有物业工作经验，带过团队，持高低压证，

医院物业项目经理 缴纳社保、双休、节假日福利。 一、岗位职责 1. 全面负责医院物业日常运营管理工作，统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程，确保各项物业工作标准化、规范化开展，契合医院医疗服务特殊要求。 2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作，监督各岗位人员履职情况，保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。 3. 严格落实医院感染防控相关要求，规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作，配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作，杜绝院感风险。 4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理，提升团队专业素养与服务意识，打造高效、负责的物业服务队伍；妥善处理员工关系，稳定团队人员配置。 5. 对接医院各科室、行政部门，及时响应并解决科室提出的后勤物业需求，处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议，提升院内服务满意度。 6. 管控物业项目成本，合理规划物料采购、人员开支，做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理，在保障服务质量的前提下实现成本优化。 7. 配合医院完成各类应急处置工作，包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等，制定相关应急预案并组织演练，确保医院后勤保障安全稳定。 8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。 二、任职要求 1. 年龄45周岁以下，大专及以上学历，物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。 2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验，熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求，无医疗行业物业经验者勿扰。 3. 掌握物业管理专业知识，熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规，具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。 4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心，做事严谨细致、执行力强，能快速响应医院各类后勤需求，适应医院轮值、应急加班工作节奏。 5. 熟练使用办公软件，具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。 6. 身体健康，无不良从业记录，品行端正，具备良好的职业素养和服务意识，认同医院公益服务理念。 7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

【岗位职责】 1、全面负责新校园项目物业工作的筹备、接管及日常运营管理工作； 2、制定项目服务标准、管理制度及工作流程，确保服务质量达标； 3、统筹安保、保洁、工程维修、消控及绿化等各条线工作，协调内外部资源； 4、负责与甲方的日常沟通，及时响应并处理各类服务需求与投诉； 5、制定项目年度预算，控制运营成本，提升管理效益； 6、组织员工培训、考核及团队建设，提升团队服务水平与应急处理能力； 7、处理项目突发事件（如设备故障、安全事件等），确保项目平稳运行。 【任职要求】1、学历要求： 大专及以上学历，物业管理、企业管理、工程管理等相关专业优先； 2、经验要求：3年以上物业管理经验，其中至少1年担任项目经理或同等管理岗位； 3、优先条件：具有校园物业管理经验者优先录用（如大学、中学、职业院校等后勤服务经历）； 4、熟悉物业法规及质量管理体系，持有物业项目经理证或相关职业资格证书者优先； 5、具备较强的沟通协调、应急处理和团队管理能力；6、责任心强，服务意识佳，能适应项目筹备期及校园服务的特定工作节奏。

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

，有丰富的建筑工地生活区物业管理经验，年龄33一35之间，月薪7000一8000元，退伍军人优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求 5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

#社区经营主管招聘 【公司】：全域代运营公司，布局物业社区经营新赛道 地点：广州中大地铁站C2出口 【岗位职责】 1. 用公司系统搭建线上商城、会员及各类营销工具； 2. 统筹社区便民、社群、消费业务，拓展物业代运营； 3. 对接物业资源，策划活动、做运营达业绩； 4. 数据分析整合商家业主资源，推进业务迭代。 【任职要求】 大专及以上，22-35岁； 有社区运营/团购/便民服务相关经验； 擅长沟通整合、有数据思维、抗压执行力强。 【薪资福利】 月薪4500-6000元 + 高额业绩提成（上不封顶）； 社保、培训、节日福利、团建、晋升空间大； 新赛道+公司资源扶持，容易出业绩。

管家助理 4880 学历要求： • 大专及以上 岗位职责： 1. 快速响应客户提出的服务需求，并进行跟踪，直至落实； 2. 对小区现场品质进行巡查，监督，并及时反馈给各业务端口进行整改； 3. 定期按计划执行客户访谈及满意度调查，处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系； 4. 负责区域内住户物业管理费的催缴； 5. 参与社区文化活动的策划与开展，主动邀请业主增加与业主的粘性； 6. 跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题； 7. 完成领导安排的其他任务 上班时间： • 早：09:00-17:30 月休5天 福利待遇： • 五险一金/生日会/团建/项目奖励

岗位职责： 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理； 3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量制； 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作，及时做好回复、跟踪、检查工作； 5.负责业主和住户满意度调查工作，做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作； 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作，调查工作； 7.组织、开展社区文化活动。

托管做饭大师傅 薪资福利:面议 招工人数:一位 工作地址:西环路附近

榆林夜市招烤肉师一名 你

榆林王则湾要个临时押运员到靖边

榆林市神木市招二保焊/气焊双证有大绿本，二保项

急招顶班一名凉菜下午160电话

招聘：物业收费主管（五险）薪资：4500元/月请直接打电话咨询！只接受打电话问询！要有工作经验！岗位职责1.负责物业的核算与收缴工作，确保账目清晰准确。2.并监督执行，。3.处理业主关于的疑问及投诉，维护良好关系。任职要求1.本科以上学历，物业管理等相关专业。2.熟悉物业收费流程，具备财务基础。3.沟通能力强，抗压能力好，能妥善处理问题。4.有物业收费管理经验者优先。工作时间周一至周六，9:30--13:3016:00-20：00

招聘：物业环境经理薪资：面议岗位职责：1、负责制定区域环境条线的整体目标计划，对接并指导各园区环境团队制订相关的工作计划；2、负责制定区域环境条线月度部门工作计划并组织落实；3、审核所辖环境条线制订的年度资金计划、员工培训计划、保洁工作计划、绿化养护计划，并监督和指导环境团队的实施；4、熟悉掌握管辖区域内的工作范围、质量标准、作业程序，巡回检查工作现场，督导现场保洁、绿化工作，有效制止各种违章现象，确保保洁及绿化服务质量的落实；6、负责制订部门员工的日常工作规程，并进行有效的培训、考核、监督并不断完善，以期不断提高业务水准。

招聘物业经理： 1、35岁内； 2、有物业管理企业经理岗位证书或房地产中级职称证书者优先； 3、有企业同等岗位二年以上工作经验； 3、熟悉房地产、物业管理等相关法律法规及物业移交接管、查验及运作规程； 4、熟悉办公软件。 工作地点：饶平县。 薪资待遇：面议 联系电话：黄总

【鸿运物业集团诚聘】 物业主管 — 湘潭雨湖区 购买五险、包住、生日福利、过节费等 要求：45岁以下，2年左右物业同岗位经验，责任心强，主管要求大专以上学历 ☎联系方式：周女士 () 欢迎大家自荐或推荐！

招聘：招聘物业经理 招聘物业经理 要求有工作经验两年以上 吃苦耐劳有耐心有责任心 干净立整 联系电话：

小区物管收费员 ，年龄35 - 55岁以下，吃苦耐劳，有责任心，有工作经验者优先录用。上班时间上午8～11点，下午2～5点，每月公休4天 薪资福利:面议 招工人数:1名 应聘时间上午8点～12点 工作地址:定边县城内

岗位名称：工程维修人员；岗位要求：1.55周岁以内；2.需有电工证；3.身体健康，服从管理，有工作经验者优先；薪资待遇：薪资4000-4500，提供食宿，月休4天，享受节日福利和生日福利。

云湖嘉世柏度假酒店，招聘综合维修工1名，初中或中专及以上学历，有酒店、物业水电同岗位维修工作经验者尤佳，有客户服务意识，吃苦耐劳、有团队合作精神，能适应排班制，做六休一，提供岗位技能培训，缴纳社保，可包吃住，月薪4500-5000元，联系人：无，电话：，地址：西渚镇横山村大山头40号

中宏物业招聘 【中宏•河山序】 ⭐客服管家 2名 3.5-3.8k 1.负责客户满意度，确保服务质量； 2.协调处理客户的日常需求和投诉； 3.维护和促进社区文化活动； 4.参与突发应急事件的快速响应和处理。 ⭐综合维修工 1名 4.5K 1.负责小区的设备、设施的维修保养工作; 2.负责每日报事报修定期巡视检查，掌握各类设备运行状况，发现问题及时维修; 3.完成领导交代的其他工作事项。 职位要求：50周岁以下，有相关证件物业经验者优先考虑。 ⭐保洁员 2.6-2.8K 数名 55周岁以下，60 周岁以下，负责小区卫生清洁、身体健康、吃苦耐劳、责任心强、服从管理具有团队协作精神。 ⭐保秩序维护员 3.8k-4K 数名 ，55岁以内，身高173以上，初中学历以上，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有物业同岗位经验或退伍军人者优先考虑 项目提供食宿。 咨询电话: ⛳上班地址:榆林市西南新区（科创新城）中宏河山序小区

消防维保操作员 40岁以下，有中操员证，三年以上工作经验 薪资福利:薪资面议，正常节假日，带薪休息，节日福利，交五险 工作地址:榆林市区内

岗位职责： 1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护 2. 完成设备安装 3.定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合工程进度，与其他工种协同作业，确保施工安全与质量 5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，有餐厅现场施工经验者优先 2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程 3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电作业 4.需持有有效电工证 5. 吃苦耐劳，责任心强 6.年龄18-55岁，要求小学以上学历 7.需提供指定地点的健康证，体检报告及本地无犯罪证明

招聘岗位 1. 保安 ，60岁以内，身体健康，无案底，服从管理，有经验/有保安证退伍军。 工作：门岗值守、园区巡逻、车辆人员管控、秩序维护。 2. 外围保洁 要求：男女不限，60岁以内，吃苦耐劳，做事勤快，服从安排。 工作：小区外围道路、 3. 工程维修 ，58岁以内，懂水电，有电工证优先，有物业维修经验。 工作：园区公共设施水电巡检、日常维修、业主报修处理。 工资面议，管吃住 福利待遇 工资按月准时发放、节日福利、带薪休假、岗位稳定、环境好。 联系电话3 工作地址：高新开发区，火车站旁边，俩个地址

招聘工程主管/工程员，工资4500元-6000元/月；要求：1年以上水电维修、设备维护或相关经验。有电工上岗证，从事过物业维修工作者优先。熟悉小区机电、消防、供水、供电管理及日常设施设备保养维修工作。 1、红柠小区招聘工程主管1名。 2、金澜小区招聘工程员1名。 薪酬待遇：月休4天，管吃管住、有工龄，具体面试详谈。 联系电话： 总公司地址：神木市龙海风情国际5楼

消防维保操作员 40岁以下，有中操员证，三年以上工作经验 薪资福利:薪资面议，正常节假日，带薪休息，节日福利，交五险 工作地址:榆林市区内

商业园区物业维修工招聘， 要求年龄不超45岁，有水电相关证件，机电相关专业毕业，有一年以上物业维修经验优先，工资5000，缴统筹五险、四天休假。工作地点：榆林西南新区 联系电话