工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等； 2、带领财务团队，保障财务报表的准确性与报送时效； 3、持续优化财务管理流程与内控机制，提升部门整体运作效率。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、能独立应对并解决各类财务事务中的实际问题； 3、具备优秀的团队管理意识及沟通协作能力。

山东泰安 招聘岗位：财务主管/经理 招聘人数：1名， 要求有生产企业财务主管/经理工作经验，单休，五险一金，薪资面议。

有餐饮行业账务经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责公司财务体系的运行，保障资金高效运转及成本科学管控。 2.组织并指导财务团队工作，确保账务数据真实准确、报表编制按时完成。 3.协同各职能部门，参与企业战略制定及重大财务事项决策。 任职要求： 1.具备扎实的财务专业基础和团队组织协调能力。 2.可独立分析并妥善处理各类财务事务。 3.拥有良好的跨部门沟通技巧与协作意识。

岗位职责： 1.负责日常财务事务的处理与管理工作，提供专业的财务支持； 2.统筹公司资金运营与管理，协助完成资金的合理调配； 3.对公司各类资产进行监督与管控； 4.擅于与税务、银行及政府相关部门对接沟通； 5.能够基于财务数据对公司经营情况进行分析与评估； 任职要求： 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历，具备五年以上财务管理工作经历，持有中级职称者优先； 2.有高新技术企业或快消行业从业背景，熟悉财务专业知识、账务操作及财务管理流程； 3.具备较强的责任心，拥有良好的表达协调能力与团队带领能力； 4.持有驾照，能适应短期出差安排。

岗位职责: 1.全面负责企业财务管理工作，保障财务信息的准确性与及时性。 2.带领财务团队，完善财务流程及内控机制，提升整体财务运作效率。 3.深度参与公司财务战略制定，为管理层提供有力的财务分析与决策依据。 任职要求： 1.具备系统的财务专业背景和多年财务管理实战经验。 2.有在大型建筑行业企业担任财务主管岗位的工作经历。 3.拥有较强的团队管理能力与协作意识，能有效组织和激励财务团队。 4.具备出色的沟通协调能力与应变能力，可妥善应对各类复杂财务事务。

工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金运营、成本管控及财务数据分析等环节； 2、带领财务团队高效运作，保障各类财务报表的准确性与提交时效； 3、持续优化财务作业流程与内控机制，提升部门整体运作效率。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、能独立应对并解决各类财务实务问题； 3、拥有优秀的团队管理经验及良好的沟通协作素养。

招聘综合会计，专人带 1、定期收集、审查公司会计凭证、账簿报表、财务计划及重要经济合同等资料，装订成册并登记编号，依据《会计档案管理办法》妥善保管，按规定履行销毁报批手续。 2、遵照财务管理制度要求，认真稽核记账凭证，编制财务报表，确保财务结算的准确性、及时性和真实性，为管理层提供可靠的经营决策支持。 3、实时掌握流动资金的使用与周转状况，定期向总经理汇报相关工作进展。 4、监督公司财务人员按时间节点规范记账与收款，真实反映并有效监督企业各项经济活动及财务收支，确保经济业务合规、合理、合法。 5、负责审核公司各项财务账目，严格把关原始凭证的合规性，核查账务处理是否符合制度规定，做到账目清晰、数据准确、结算及时。

【岗位职责】 1.全面负责企业财务运营与管理工作； 2.建立并优化财务管理体系，强化成本管控机制； 3.统筹税务筹划与执行，制定合规纳税策略，防范涉税风险； 4.带领财务团队开展日常作业，规范流程标准，持续提升专业水平； 【任职要求】 1.大专及以上学历，会计、经济、金融类相关专业； 2.具备1年以上财务主管工作经验，有电商、互联网或制造业行业经历者优先； 3.精通财务全流程管理及税务筹划实务，熟练操作各类财务软件； 4.具备较强的逻辑思维能力、良好的沟通协作能力及较高的职业稳定性。

工作内容： 1、全面负责餐饮板块财务管理工作，保障财务数据的准确性与及时性； 2、开展成本管控工作，优化成本构成，提高成本使用效率； 3、统筹税务相关事务，确保依法合规，持续完善税务安排。 岗位要求： 1、有餐饮或酒店领域财务管理工作经历； 2、掌握财务全流程管理，能独立应对复杂财务事项； 3、具备较强的税务筹划能力，可有效推进税务规划执行。

诚聘 厨房帮厨一名 （年龄50岁以内，） 工资3500-4000 + 绩效奖金 每月四天休班，管吃管住，工资准时发放。 地址，泰安长城路北头，体育中心院里。 电话：

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招工:井号0类磨床工2名（熟练工，零类磨床连线， 井号内账会计1名井号仓管巡检1名 另招井号夜班工人 磨床超精师傅要求：均需有经验：潘庄东路寨：

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岗位职责： 1.独立负责全盘账务处理，编制公司财务报表，按时完成纳税申报及工商年报提交等工作； 2.依据各平台后台数据报表，开展亚马逊、沃尔玛、独立站等平台的成本与利润核算，监控并分析异常数据，向运营团队提供反馈建议并协助优化调整； 3.编制月度、年度成本费用核算表及成本分析报告，整理多维度的数据分析资料； 4.基于核算结果进行经营成果的归纳与分析，输出经营分析支持决策； 5.制定和优化公司现有的或缺失的财务流程与制度，并推动落实与监督执行； 6.熟悉进出口退税相关操作流程； 7.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.财务、会计、税务等相关专业本科及以上学历，持有初级会计职称或更高级别证书者优先； 2.具备跨境电商财务工作经验，熟悉Amazon、TikTok等平台的核算方式及税务政策者优先； 3.精通Excel函数应用及财务模型搭建； 4.熟悉跨境ERP系统及常用财务软件操作； 5.对数据敏感，逻辑思维清晰，责任心强，具备良好的跨部门协作沟通能力与抗压能力。

工作内容： 1.财务战略：牵头拟定集团财务发展战略，统筹财务管理与内部控制体系的建设与实施； 2.业务协同：为公司核心业务板块提供财务建议与决策支撑，参与风险识别、评估及管控执行； 3.资金管理：负责公司现金流运作，编制资金运营方案，并对资金使用情况进行监督与跟踪； 4.融资管理：规划企业融资路径，对接银行等金融机构落实授信与借款，优化流动性与财务成本结构； 5.税务筹划与应对：统筹集团税务规划与日常管理，研究税收法规政策并推动合规应用，防控涉税风险，合理控制整体税负，高效配合税务检查并及时处理相关事项； 6.审计协同：协调外部审计机构，推进审计工作安排与沟通，积极配合审计流程，确保年度审计报告按时出具； 7.维系协作关系：与工商、税务、银行及第三方服务机构保持良好互动，建立稳定的合作机制； 8.主导内部控制：建立健全财务管理制度，优化财务管理流程，保障财务工作规范运行并有效受控； 9.财务ERP建设：主导财务信息系统的应用与持续改进，提升业务财务一体化及自动化水平； 10.财务共享中心管理：统筹财务共享中心运营管理，培育具备战略视野的高素质财务人才梯队； 11.其他：完成集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1、会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历，须为全日制双一流或知名财经类院校毕业； 2、持有注册会计师、税务师、高级会计师等资格者优先； 3、具备5年以上会计师事务所审计工作经验； 4、具有出色的沟通协调能力、执行力、问题分析与解决能力，以及团队管理经验。

工作内容： 1.财务战略：牵头集团财务战略的拟定与实施，统筹财务管理及内控体系运行； 2.业务协同：为公司核心业务线提供财务建议与决策支撑，参与风险识别、跟踪管控及应对措施制定； 3.资金管理：负责公司现金流运作，编制资金运营方案，并监督执行过程； 4.融资管理：规划企业融资路径，对接银行机构开展授信与贷款，优化流动性管理与财务成本控制； 5.税务筹划与应对：统筹集团税务规划与日常管理，研究税收法规并落实政策应用，防控税务风险、合理节税，有效应对税务稽查并及时处理相关事务； 6.审计协同：协调外部审计团队，推进审计流程沟通与事项落实，配合完成审计任务，确保年度审计报告按时出具； 7.维系协作关系：与工商、税务、银行及专业服务机构保持良好合作关系； 8.主导内部控制：构建并持续完善财务管理制度，规范业务流程，保障财务工作高效合规运行； 9.财务ERP建设：推动财务信息系统应用与升级，提升业财一体化和自动化能力； 10.财务共享中心管理：统筹财务共享中心运营，培育符合公司发展战略需求的财务专业队伍； 11.其他：落实集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制双一流或知名财经类院校会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历； 2.持有注册会计师、税务师、高级会计师等资格者优先； 3.8年以上财务工作经验，其中至少3年担任财务部门负责人职务； 4.具备扎实的财务、税务专业能力，以及较强的融资实操经验； 5.具备优秀的沟通协调能力、执行力、问题分析与解决能力，以及团队管理能力； 6.熟悉资本市场运作规则，有IPO或上市公司财务工作经验者优先。

岗位职责： 1.财务战略：牵头集团财务战略的规划与实施，统筹财务管理及内部控制体系的建设与运行； 2.业务协同：为公司核心业务板块提供财务分析与决策支持，参与业务风险识别、评估及管控措施的落实； 3.资金管理：负责集团现金流管控，编制资金运作方案，并监督执行过程，保障资金高效运转； 4.融资管理：拟定企业融资规划，对接银行等金融机构推进借款落地，统筹流动性管理与财务成本控制； 5.税务筹划与应对：主导集团税务筹划工作，开展税收法规研究与政策落地应用，防控税务合规风险，合理优化税负水平，有效应对税务稽查并及时处理涉税事务； 6.审计协同：协调外部审计机构，组织审计沟通与工作安排，配合完成各项审计任务，确保年度审计报告按时出具； 7.维系协作关系：与工商、税务、银行及第三方服务机构保持良好合作关系，保障外部事务顺畅推进； 8.主导内部控制：建立健全财务管理制度体系，优化财务管理流程，确保各项财务工作规范、有序、可控； 9.财务ERP建设：推动财务信息系统的应用与持续优化，提升业财一体化程度和财务自动化能力； 10.财务共享中心管理：全面负责财务共享中心运营，打造专业化团队，培养符合公司发展战略需求的财务人才； 11.其他：完成集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制双一流或知名财经类院校会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历； 2.持有注册会计师、税务师、高级会计师等资质者优先； 3.5年以上会计师事务所从业经验； 4.具备扎实的财务、税务专业功底，以及较强的融资实操能力； 5.具备出色的沟通协调能力、执行力、问题解决能力和团队管理能力； 6.熟悉资本市场运作规则，有IPO项目经验或上市公司财务工作经验者优先。

（1）具有竞争力的薪资结构：（3800-5700）无责任底薪+高比例提成（底薪+提成+餐补+五险一金+商业保险） （2）健全的福利保障：餐补+双休+带薪年休假+节日礼遇+生日庆祝+团队活动等多项关怀 （3）系统的培养机制：7天带薪岗前培训+每周专题学习+后备管理培训，助力能力快速提升 （4）清晰的晋升通道：财税顾问-财税主管-财税经理-公司合伙人

岗位职责: 1.负责企业人员用工管理事务，保障用工流程符合规范要求 2.参与人事制度的制定与优化，提高人力资源运作效能 3.协调员工关系，营造和谐稳定的工作环境 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.能够自主推进工作，具备高度的责任感 3.拥有较强的应变与问题处理能力，可妥善应对各类人事相关事务

有工作经验优先

岗位主要负责公司的项目需求人员的招聘筛选等，包吃包住，五险一金，每周固定周日单休。 法定节假日正常休息，不定时下午茶，团建生日福利周年福利传统节假日福利等。 综合薪资4500到7000要求大专及以上学历如有经验学历可放宽

公司属于电商行业，该岗位主要负责客服人员的招聘工作，无需外出。 工作时间9-18点，每周休息一天，底薪2800元，另享招聘提成，平均月收入4000元以上，每月前五名可获10000元以上，多劳多得，上不封顶。

岗位职责: 1.构建并推行绩效管理体系，确保员工工作成果与企业战略目标相匹配； 2.完善绩效评估流程，提升整体运作效率； 3.协同各部门推动绩效考核方案的落地执行； 4.跟踪绩效评估实施过程，保障各团队评价结果符合统一规范； 5.汇总各方意见，持续迭代优化绩效管理机制。 任职要求： 1.具备优秀的统筹协调能力及表达能力，能高效组织团队协作； 2.熟悉绩效管理核心理念，熟练使用相关方法与工具； 3.可独立应对复杂情况，具备较强的逻辑分析与决策水平； 4.拥有良好的协作意识，能够跨部门协同推进工作； 5.致力于流程精进，不断追求工作效率提升。

统筹安排财务团队工作任务

岗位职责：负责简历筛选及招聘面试工作 任职要求：经验不限 岗位福利：薪资4-8k，提供住宿，小白带薪培训

岗位描述： 1、负责员工的招聘、入职、离职及岗位调整等相关手续办理； 2、管理员工人事档案，负责劳动合同的签订与续签工作； 3、编制并分析各类人员数据报表，提供基础人力数据支持； 4、协调员工关系事务，提升员工满意度，防范用工风险； 5、策划组织员工活动，负责企业公众号相关内容撰写与发布。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、限人力资源专业，非本专业者请勿投递简历； 3、具备良好的书面与口头表达能力，有亲和力，服务意识强，善于沟通与理解； 4、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5、工作细心严谨，责任心强，具备较强的抗压能力。

岗位职责 1.根据公司战略方向及管理要求，拟定年度审计工作规划，覆盖财务、运营、合规与风控等方面，独立或带领团队实施各类审计任务。 2.审核企业财务收支状况、会计信息质量及预算执行过程，核实财务资料的真实性与合法性，发现潜在财务风险并提出针对性优化建议。 3.对关键业务流程（包括采购、销售、库存管理等）进行有效性与效率评估，检查制度执行情况，促进流程完善，提升运营规范性。 4.持续跟进审计问题整改进展，编制审计报告，向管理层汇报审计发现，推动整改措施有效落地并形成闭环管理。 5.跟踪行业监管动态及相关法律法规更新，协助完善内部控制体系，组织合规宣导培训，增强全员风险防控意识。 任职要求 1.本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业背景，具备CPA（注册会计师）、CIA（国际注册内部审计师）资质者优先考虑。 2.具备2-5年内部审计或会计师事务所审计工作经验，熟悉企业内控机制、会计准则及审计流程，有零售、制造、互联网等行业背景者优先。 3.具备良好的逻辑思维与数据分析能力，能独立理清业务链条、识别风险点，熟练操作Excel、审计工具或ERP系统。 4.表达清晰，责任心强，具备较强抗压能力，坚持客观公正立场，严格遵守职业纪律与保密规定。 5.熟悉国家财经法规与税务政策，能够结合企业实际提供合规管理建议，具有大型企业内审团队管理经验者优先。

满庄公司找一名出纳专员，，需有会计证，年龄20-30岁之间，应届毕业生优先，工资面议联系方式逯经理