一，岗位职责 1，全面负责会计核算，财务报表编制与分析，确保账务准确及时； 2，主导生产成本核算，存货管理及固定资产管理，建立成本管控体系； 3，负责税务筹划，申报及退税工作，合理降低税负； 4，协助资金统筹与预算执行，提升资金使用效率；5，配合内外部审计，完善财务制度和内部控制。二，任职要求 学历证书：大专及以上学历，财务相关专业；初级会计职称优先； 工作经验：3-5年以上财务经验，其中2年以上生产制造企业主管经验； 专业能力：熟悉会计准则，税法政策；熟练使用财务软件，MES及Excel 管理素质：具备团队管理，跨部门沟通及组织协调能力； 个人素质：工作细致稳重，责任心强，能承受压力，年龄28-45岁。

岗位职责: 1、全面负责公司账务管理工作，包括凭证审核、会计核算及月度结账等环节，确保财务信息真实准确； 2、按时编制并复核月度、季度及年度财务报告，为管理决策提供可靠的数据支持； 3、对接内外部审计工作，保障审计流程有序开展，并推动审计发现问题的整改落实； 4、持续梳理与优化财务业务流程，提高工作效率，强化财务风险管控能力； 5、带领团队成员成长，组织专业培训，提升财务团队整体业务水平。

岗位职责: 1、全面负责公司账务管理工作，涵盖凭证审核、账务核算及月度结账等环节，保障财务数据真实准确； 2、按时编制并复核月度、季度及年度财务报表，为管理决策提供可靠的数据支持； 3、对接内外部审计工作，确保审计流程有序开展，并推动审计发现问题的整改落实； 4、持续梳理与优化财务操作流程，提高工作效率，有效防范财务风险； 5、带领团队成员开展业务指导与专业培训，提升财务团队整体专业水平。

记帐报税等。单休 。有一般纳税人工作经验。早上八点到下午五点

岗位职责: 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的审核与监督； 2、审核财务报表，核对关联方往来款项，完成合并报表编制并开展财务分析； 3、根据费用管理制度，有效控制各项费用支出，确保合规合理； 4、定期组织检查会计政策落实情况，防范操作风险，及时整改发现的问题； 5、配合外部审计工作，准确提供所需的财务及会计资料。 任职要求: 1、需尽快到岗，财会类专业，大专及以上学历； 2、具有饲料行业三年以上财务主管岗位工作经验； 3、熟悉财务核算全流程，具备持续学习的意愿与自我提升能力； 4、具备良好的沟通技巧和人际关系处理能力，较强的组织协调性及抗压能力。

有5年以上总帐全盘会计经验 7：30--5：00（月休2天）

工作内容： 1、负责公司财务相关事务，涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理日常现金及银行收付业务，完成记账凭证录入、银行对账，以及各类单据的审核与存档； 3、参与财务资料的整理、归档与保管，保障财务信息的准确与完整。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能有效支持财务工作的顺利开展； 2、了解税务基础知识，可配合完成税务申报等相关工作； 3、具备较强的条理性和执行能力，能独立承担财务日常事务。

会计岗位，月休四天，工资面议

岗位要求： 1.具备3至5年财务相关岗位工作经验； 2.有商贸类企业从业经历者优先考虑； 3.精通全流程账务处理操作； 4.具备良好的数据统计及分析能力。 工作内容： 负责企业内部整体账务的统筹与管理。 薪资待遇： 固定月薪5000-6000元 每月休息6天，享受全部国家法定节假日 缴纳六险

岗位职责： 1.制定并推进企业人力资源战略，确保人力政策与公司发展目标相匹配； 2.搭建并持续完善人力资源管理体系，涵盖招聘、培训、绩效考核及薪酬福利等模块； 3.主导人才引进与甄选工作，构建人才梯队，提升组织整体人才水平； 4.推行员工关系管理机制，营造积极的工作环境，推动企业文化落地； 5.督导各项人力资源制度、流程的实施，及时应对和解决重大人力管理问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑； 2.5年以上人力资源领域从业经历，具备至少2年团队管理岗位经验； 3.精通国家劳动法律法规，拥有扎实的人力资源专业能力； 4.具备良好的沟通协作能力与领导才能，能有效激励团队完成目标； 5.具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能在复杂情境中做出合理决策。

下午南坊澜泊湾有三个包套安装，有空的联系我。

招一个司机装货发货，我们是布卷，每件货60-80斤，自己抗，有叉车工资6000元，管一顿饭早八点15分上班，下午5点半到6点下班， ☎ 工作地点是临商大集二楼仓库

招定型工人数名，计件 招裁布工2名 学徒4000+学会了5000 会独立看订单下料做大师傅5500+ 质检一名 罗庄区罗程路海之语窗帘厂【镇东加油站向东100米】 联系电话，厂长

探沂电厂招聘形象岗保安一名，长白班，7点19点，年龄25-55以内，月工资三千➕有意者联系

本厂招临时贴面人员2人，活多能干10左右 地址探沂镇王富学校北奥翔木业 电话

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

需具备人事相关工作经验 岗位职责： 1、落实并持续优化公司人力资源制度，提升团队满意度与组织运作效率； 2、参与招聘体系的规划与执行，涵盖简历筛选、面试协调、录用跟进及入职办理等环节； 3、维护员工关系，解答日常疑问，推动积极向上的工作环境与企业文化发展； 4、配合开展绩效考核与人才培养方案的落地实施，助力员工职业能力提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善应对各类人员管理事务； 2、掌握人力资源法律法规及管理体系知识，工作认真负责，执行力强； 3、擅长同时处理多项任务，适应快节奏工作模式并保障工作精准高效； 4、热爱人力资源工作，积极面对挑战，追求个人能力与职业发展的双重进步。

开展团队培训工作，策划并实施团队活动，具备良好的服务意识与协作精神，渴望在工作中获得成长与晋升机会。

负责招工这一块，语言表达能力清晰。

山东盛祥食品有限公司 税务会计一名： 职位描述： 1、全盘账务处理。 2、负责对外开具发票和收到发票的审核工作。 3、负责公司各项税务申报。 4、编制财务报表并进行财务分析。 5、凭证打印及装订工作。 任职要求： 1、大专以上学历，会计相关专业。 2、3年以上税务会计工作经验，能独立处理一般纳税人账务，熟练使用财务软件及办公软件。 3、精通财税法律法规、制度，并熟练运用。 4、具备良好的学习能力、责任心、严谨的工作态度和细致的工作风格，诚实守信，严于律己，严格遵守职业道德规范。 待遇： 缴纳五险，工资5000以上具体面谈，月休四天。 工作地址：沂南县青驼镇高里社区老石头红绿灯西200米路北。 联系电话:

招聘公司仓库管理会计1名 主要工作内容：负责库存盘点、进销存数据管理及内部账务处理。工作内容清晰，操作简便 工作时间：早上8:00-晚上6:30，公司按规定缴纳五险 要求：做事细致认真，具备责任感和基本职业素养 公司地址：临西十一路零工市场对过 薪资待遇：4-5千元，能力突出者可面议 办公环境独立舒适，团队氛围融洽，提供专属办公区域 联系电话：孙女士***********

公司日常生产采购工资预算

现金日记账转账打款往来结算

沟通助理 1.需具备车辆及驾驶资格 2.培养方向为财税顾问，完成培训后可独立外出开发客户并跟进业务 3.欢迎应届毕业生或有相关经验人员，提供老带新机制 4.具备良好沟通能力，性格积极乐观 5.薪酬结构为底薪加提成

形象较好，五官端正，能吃苦耐劳，普通话标准，抗压能力强，有一定的销售经验最好，主要负责公司人员招聘

岗位职责: 1.负责统筹并执行人员招聘、面试安排、入职办理、培训组织、绩效考核及离职手续等全流程工作； 2.拟定并持续完善人力资源管理体系，涵盖招聘机制、员工关系维护等方面制度； 3.协助推进企业文化建设，促进团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围； 4.跟踪员工劳动关系变化情况，高效办理调岗、晋升、离职等相关事务； 5.管理员工人事档案，保障信息记录的及时性与完整性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.拥有较强的组织协调能力，可妥善处理各类人事管理工作； 3.熟悉人力资源各模块操作流程，能够熟练应用相关管理工具； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并解决员工关系事项； 5.既能独立开展工作，也具备良好的团队合作素养。