
店长
1-2万元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长营业员
招聘
营业员员2名,店长1名,会计1名,年龄30—45岁。待遇:五险+孝爱基金+工龄补贴+带薪休假+ 。联系人,王女士,☎
店长11-20人月结全职东营西城万达附近优先,油田退休职工优先
月薪4-8000诚聘:
综合管理
运营管理
直播运营
销售经理,
店长、店员、
管理、销售、
片区总经理、
人事、文秘、
行政管理,
前台接待!
媒体运营!
电商运营!
上午8:30~12:00
下午1:50~5:00
月休6天,
月薪4~6000+
有五险一金
东、西城各有三家店!
可兼职(或在家办公)
请交换电话
面试地点:
西城万达2号门 D3-2079董总
馆长
5000-10000元/月
店长
门店馆长(负责单店全链路运营与盈利增长,共享精武阁品牌发展红利)
我们是谁
精武阁散打搏击俱乐部,专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练,拥有专业标准训练场馆、资深教练团队,深耕本地搏击教育领域,口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期,急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长,携手打造本地头部搏击教育品牌,共筑事业版图。
核心权责(管店、管队、管业绩)
1. 全店运营统筹:负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地,严格落实学员训练安全规范、风险防控,保障场馆高效、合规运转。
2. 团队搭建与管理:独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训,搭建完善的销售话术体系、教学服务标准,制定团队绩效考核机制与晋升通道,激发团队战斗力,带领团队达成业绩目标。
3. 业绩增长与拓客:主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局,落地老学员裂变活动,策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动,实现门店客源增长与营收持续突破。
4. 教学与口碑把控:全程监督课程教学质量、训练安全流程,优化教学服务体验,处理学员及家长咨询、售后问题,维护门店品牌口碑,提升学员续课率与转介绍率。
5. 门店发展规划:调研本地市场竞争环境,分析客户需求,制定门店阶段性运营策略,配合品牌整体规划,助力门店规模化发展与新店拓展。
我们要找这样的你
1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验,能独立统筹门店全流程运营工作。
2. 结果导向,具备超强的目标感、执行力,擅长团队管理、业绩拆解与营销落地,有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。
3. 沟通协调能力强,擅长客户关系维护、市场资源对接,具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。
4. 热爱搏击、体育教育行业,认同精武阁品牌理念,有责任心、事业心,能全身心投入门店运营,愿意与品牌共同成长。
5. 具备良好的运营思维,能熟练做门店成本核算、数据复盘,优化运营效率。
你的专属收益(付出即有高回报)
1. 丰厚薪资待遇:底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励,综合收入上不封顶,能力越强收益越高,优秀者年薪远超行业水平。
2. 完善福利保障:节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训,工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。
3. 广阔发展平台:门店处于快速扩张期,管理层岗位空缺,优秀馆长可晋升区域运营负责人,参与品牌核心管理,共享品牌发展红利。
4. 全方位运营支持:品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训,无需从零起步,给足运营权限,让有能力者放手施展。
5. 事业价值实现:打造个人行业口碑,主导门店发展,深耕搏击教育赛道,实现职业理想与财富双丰收。
山东东营招聘:店长(薪资高+环境好)薪资:4000-6000元/月招聘岗位:店长性别:*年
4000-6000元/月
店长月结
招聘:店长(薪资高+环境好)薪资:4000-6000元/月招聘岗位:店长性别:*年龄:25-**岁内上班时间:08:00-18:00月休两天岗位职责:1.负责门店日常运营,确保服务流程规范、商品陈列整齐。2.客户接待,电脑出单结账,维护好来店客户客情关系,跟师傅一起配合销售店内产品,邀约客户进店做服务,有销售经验,或者沟通能力可以,简单的电脑基础就可以薪资:保底薪资4千?提成,综合薪资5-6千以上,上班时间8-6点,每个月2天带薪休假5.配合总部要求,落实各项管理制度和活动执行。任职要求:1.有零售或服务行业工作经验,熟悉门店运作流程。2.具备基本的沟通协调能力和责任心,能独立处理日常事务。3.有带人经验者优先,会使用基础办公软件。4.工作积极主动,能适应轮班制工作节奏。5.有服务意识,愿意在一线踏实做事。
店长1-2人
东城清风湖北门一烧烤店诚聘各岗位精英店长一名8000加提成抓串工2名4500-5000服务员5名3800-4200钟点工2名要求踏实能干,有责任心,每月2天公休,具体情况,电话联系,李厨
库迪咖啡店长咖啡师
3000-6000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、餐饮、连锁服务等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,具备基础的数据分析与问题解决能力
4. 学历不限,热爱一线管理工作,愿意在门店长期发展
店长3-5人月结全职
月薪4-8000诚聘:
综合管理
运营管理
直播运营
销售经理,
店长、店员、
管理、销售、
片区总经理、
人事、文秘、
行政管理,
前台接待!
媒体运营!
电商运营!
上午8:30~12:00
下午1:50~5:00
月休6天,
月薪4~6000+
有五险一金
东、西城各有三家店!
可兼职(或在家办公)
请交换电话
面试地点:
西城万达2号门 D3-2079董总
货运司机押运员
招聘25--危货司机/押运员(夫妻档)-东营区-包食宿社保招聘:液化石油气夫妻驾/双驾驾驶员薪资:底薪+满勤奖+节油补助+趟补+社保。押运员薪资:底薪+满勤奖+社保。业务稳定,工资准时结算夫妻驾平均工资2万以上!全年运输路线:山东、天津公司食堂、宿舍、洗浴、洗衣机、仓储一应俱全。职位要求:1:危货资格证5年以上、押运证。2:表达能力无障碍。3:吃苦耐劳,无不良嗜好。4:服从公司管理,听从指挥。5:有危险品驾驶经验者,东北夫妻驾优先录用6:工作地点:东营市东营区7:联系电话:
货运司机
山东省东营市东营区->山东省枣庄市滕州市招聘26--招聘危化品驾驶员5名夫妻驾4名。招聘长期危化品车双驾,夫妻驾车型:欧曼自动挡罐车任职要求:年龄48周岁以下,身体健康,熟练操作运单、进厂、服从公司调度安排。基本工资+里程工资、具体面议地址:河南新乡。联系电话
烧烤月结
招聘东北烧烤师傅,要求切肉腌肉,工资一万,住宿单间什么都有,工资,能干的话,常年活,地址山东省东营广饶县,
下午三点以后打电话
店长
[红包]图文店招聘[红包][玫瑰]店长[玫瑰]排版[玫瑰]文员薪资福利面议(可以接受学徒)地址苏华街5号:
女装店店长
8000-15000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长服务员配菜洗碗工
——————
招聘
伊宁开发区羊膳坊餐厅招聘:
洗碗大姐1名
配菜师:2名(30-45)
店长一名( 20-35)有经验者优先
服务员:四名
(包吃住)
联系电话:
店长
初级操作师傅
第一阶段3500+300全勤+200房补
第二阶段4000+300全勤+200房补
第三阶段4500+300全勤+200房补
中级操作师傅
第一段5000+300全勤+200房补(实习店长)
第二段5500+300全勤+200房补(副店长)
第三段6000+300全勤+200房补(店长)
经理6500
张生
营业员有提成1-2人月结全职
招聘营业员
冰糖葫芦水果摊(免费教学糖葫芦)
地址:东四路清风农贸市场内
薪资待遇:3000--4500/月
工作时间:上午7:00—12:00
下午14:00—19:00
可做视频,可做直播,可做自己账号
山东东营店员1.热爱零售服务工作,具备积极主动的工作态度;2.沟通表达能力强,能与中老年客
4000-9000元/月
店员有提成月结
店员
1.热爱零售服务工作,具备积极主动的工作态度;2.沟通表达能力强,能与中老年客户建立信任与良好关系;3.具备团队协作意识,能与同事高效配合完成门店工作;4.学习能力强,抗压性好,性格沉稳有耐心,服务意识强,能适应快节奏门店工作;5.责任心强、诚信可靠,认同银发健康消费与社区零售的发展价值;6.有超市/零售店员经验者优先。1.负责超市商品销售,拓展维护客户资源,完成门店销售目标;2.与团队协作提升客户体验,参与门店社群活动组织,维护良好客群关系;3.管理客户信息,建立并维护客户档案,提供健康相关咨询与跟踪服务;4.遵守公司规章制度,维护门店与品牌形象;5.执行日常工作流程,及时收集并反馈市场信息与客户需求。
薪资福利:•薪资范围:4000–9000元/月(底薪+补助+销售额提成);•缴纳五险,保障齐全;•额外奖金:绩效奖金、全勤奖、工龄奖;•工作时间:无需晚班/夜班,无需长时间站立,无需倒班
工作地址:西三路利丰集团一楼左手
东营东营区山东景明海洋科技股份有限公司招聘储备门店店长3人,专业:市场营销、经济管理、工商
3500-8000元/月
储备店长五险一金
山东景明海洋科技股份有限公司招聘储备门店店长3人,专业:市场营销、经济管理、工商管理等专业,学历大专及以上,月薪3.5K-8K,单位地址:东营市黄河路38号生态谷26号楼,联系人:郭经理,联系电话:,缴纳五险一金、单休、提供住宿、节日福利、其他补贴、晋升机会
收银员
东城金融港优宜家小商品城·诚聘收银员工作时间:每天8小时,班次稳定发薪保障:每月15号准时发薪,绝不拖欠工作氛围:轻松和谐、学历不限、经验不限。联系电话:
店员
2000-4000元/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货或滞销情况
4.协助开展促销活动执行、物料布置及现场氛围营造,提升顾客购物体验
5.遵守门店服务规范与安全管理制度,及时上报异常情况并配合团队协作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,学习意愿强,服从门店管理安排
店员有提成免费培训1-2人月结全职有奶茶店经验
全职店员
年龄18 - 28岁,男女不限,学历不限;有健康证,手脚麻利,责任心强,有良好卫生习惯;工作时间早晚排班,门店营业时间10:00 – 24:00,早班10:00 – 20:00,晚班16:00 – 24:00(每天工作时间超出8小时计算加班费)。门店氛围轻松,工作简单
薪资福利:试用期3天,培训考核通过上岗;底薪3000 + 绩效 + 业绩提成 + 酒水福利;兼职12元/小时;休息每月3天假期,未休假期按100元/天发放补贴
促销员日结
东营大润发万达店下周五六日,要2个促销员,一个9:00-18:00一个11:00-20:00工资140一天,3天结束周一结账
山东东营招聘店员:2名位置:宣家乐居店,吾悦广场店。要求:踏实肯干。勤劳务实。咨询:
店员1-2人
招聘店员:2 名
位置:宣家乐居店,吾悦广场店。
要求:踏实肯干。勤劳务实。
咨询:
店员1-2人月结
招聘:东城涌金花园西门脊柱梳理店招店员
薪资:3000-5000
招聘:东城涌金花园西门脊柱梳理店招店员人数:2 人学历:学历不限公司:东营区北星健康管理部介绍:工作地点:涌金花园西门脊柱梳理店
30-55 岁
工作时间:17:00-21:00
工作环境:优美
工作心情:开心
对身体:越做身体越好
薪酬:面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东营门店店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘东营门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。