招聘招聘东营餐饮特色店店长一名炒鸡师傅2名服务员3名吧台1名要求：1有营销策略2性格开朗3有管理能力及应变能力4有一定的工作经验工资面谈有意向与我联系

招聘：店员、店员5000+(西城)薪资：5000运动《乔丹》专柜诚聘英才【店长1人】有门店管理经验优先，做事踏实服从安排，有全局意识，擅长团队管理与业绩把控。【店员若干】有销售经验即可，性格开朗会沟通，目标感强，认真肯干。薪资优厚，氛围轻松，期待靠谱的你加入一起打拼！地址：济南路商业大厦对面乔丹专卖店西三路银座文汇店乔丹专卖店东城东三路银座店​电话：

招聘：招聘熟食店销售及店长(西城)薪资：4000-6000店内接待客户、维护客户、核销订单并帮助客户取货等，上班时间：一般7.30左右到12点，下午5点到8点（服务行业一切以店内情况为主，具体时间听店长安排）一个月2天休息，入社保，年龄要求：22-45之间。综合薪资4000以上，欢迎来电洽谈。

店长年龄25-50岁工作要求：责任心强，吃苦耐劳，服从安排，有超市工作经验者优先薪资福利:薪资面议招工人数:数名每天工作小时工作地址:海港店

店长、优先考虑！待遇可谈。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位名称：珠宝顾问；储备干部主管；店长。岗位要求：1.珠宝行业销售经验者优先；2.具备良好的沟通能力；3.具备客户服务意识及团队精神。薪资待遇：珠宝顾问：年薪5-6万；储备干部主管：年薪6-7万；店长：年薪不低于8万。

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东营市寸草心养老中心招聘岗位：养老院护理员：3人3500-4500要求：吃苦耐劳，有团队精神，有爱心有耐心公司福利：有意外保险工作餐有提成全勤奖节日福利岗位培训地址：东营区胜园街道嘉祥路云门山路路口祥云新居小区内西北角联系人：李院长

东营化工厂增加人员，需持有应急局磁卡。工作满一周或满一个月均可。 岗位及薪资： - 管工：能独立带组，负责不锈钢管道制作安装及管道预制，日薪450元。 - 焊工：氩电联焊，无需拍片，日薪420元。 - 电仪中工：能做桥架配管，日薪380元。 - 电仪大工：日薪450元。 提供食宿，宿舍有空调，每天工作九小时。工资于每月25号打卡发放，人走账清。此为长期工作。技术不熟练者请勿联系。

本物流公司直招货车司机，招聘A证、B证司机。车型包括高栏、厢货、冷藏，多条线路可选。要求证件齐全有效，驾龄属实，无重大事故记录，吃苦耐劳，责任心强，服从调度安排。薪资优厚，多劳多得，收入稳定透明。运费结算准时，不拖欠工资。车辆定期维保，车况良好。活源稳定，长期有活干。

东营集装箱板房厂因扩大规模聘请二保焊工（），包吃包住，有意者电话联系：

山东省东营市招聘塔司1名，薪资7000元以上；信号工3名，薪资5500元，加班费20元。年龄要求不超过55岁，塔司不超过50岁。夫妻档也可报名。前两个月支付生活费，之后由项目发放工资。工作内容为新开号厂房钢构项目。技术不熟练者请勿联系。

-------------------------------------------------------------------岗位16企业名称：平丽颖商贸《耐克》《特步》《361度》《乔丹》公司地址：易县工作要求：门店招聘岗位：门店经理、店长、店员要求：年龄40周岁以内，工作认真负责，有良好沟通能力，有相关从业经验优先！薪资：3000-5000元，待遇优厚，详情面议!联系方式：

全友家居全州店诚聘英才店长/市场经理/设计师/家居顾问新区桂北世纪城商业街3栋2楼招聘热线：赵志刚

招聘：泰和社区食堂店长薪资：5000元泰和社区食堂急招店长1名，要求有餐饮或快餐店店长/经理经验2-3年，懂得店面经营管理，工资可＊＊＊。

招聘：全屋定制店店长【时间自由】薪资：5000-10000元/月岗位职责1.负责全屋定制门店日常运营管理，2.具备良好的专业能力，管理团队并执行有效计划完成业绩目标，任职要求1.有老板心态、有担当能独挡一面，2.熟悉全屋定制业务流程者优先，

蒙牛乳品专卖店·高薪诚聘店长/营业员多名工作内容轻松主营蒙牛系列乳品、健康营养品，环境干净整洁，无重体力活，氛围超和谐。上班时间友好每天8小时工作制，不熬夜、不加班，工作生活两不误。薪资待遇优厚综合工资3000到8000左右=基本工资+全勤奖+绩效奖金多劳多得，上不封顶！做过健康行业做过保健品销售长期稳定，正规靠谱，越做越值钱。我们希望你踏实肯干、有责任心、善于沟通想找长期稳定工作、认真过日子的优先！联系人周经理

东营东城健康餐饮店招聘：店长，收银员，服务员，面点师，小时工等。不会没关系只有肯学就，有专业人员培训。想赚钱、想实干，尽管看过来转发有礼

招聘营业员 冰糖葫芦水果摊（免费教学糖葫芦） 地址：东四路清风农贸市场内 薪资待遇：3000--4500/月 工作时间：上午7：00—12：00 下午14：00—19：00 可做视频，可做直播，可做自己账号

西城北一路火锅店即将开业，急招前厅主管1名，工资5000到5500，服务员数名，工资4000到5000。每月3天休息，工资发放及时，联系方式

北一路火锅店即将开业，急招前厅主管1名，工资5000到5500，服务员数名，工资4000到5000。每月3天休息，工资发放及时，联系方式

黄河入海口招聘垦利片区3名大姐【工作日期】：国庆假期，共7天【工作内容】：小吃摊位【招聘条件】：30到45岁左右大姐(薪酬)：150一天【上班地点】：黄河入海口风景区【集合地址】：垦利区【集合时间】：提前5分钟到【工资发放时间】：【联系电话】：

招聘｜主管1名1、年龄45以下岁，有食堂/餐饮主管管理经验优先，有医院食堂、单位食堂管理经验优先。具备较强沟通协调能力，能妥善处理客户投诉。2、持有健康证。5000+(薪资面议)地点：胜利油田中心医院营养餐厅有意请致电：

招聘超市工作人员，要有超市相关工作经验，做事踏实能干，能力突出。待遇：底薪丰厚，薪资面议联系电话：

元合医药招聘有工作经验营业员一名，联系电话

主营：手工干噎冷萃希腊酸奶干净治愈小店、工作轻松不累、氛围简单愉快！岗位：全职店员工作内容负责干噎冷萃酸奶分装、鲜果搭配、出餐、摆盘，简单干净无油烟。任职要求1.年龄20–45岁，踏实肯干、干净利落、爱干净。2.有无经验均可，老板手把手教，上手快。3.性格温和、服务耐心，喜欢甜品、干净工作环境优先。4.能长期稳定上班，不短期过渡。薪资待遇•底薪+提成+节日福利（多劳多得、卖得越多挣越多）•每月带薪休假、日常福利•工作轻松、无重活、无油烟、环境干净治愈工作优势（重点）做高端冷萃酸奶，工序简单、不累、不油腻顾客素质高、店内氛围好稳定长期业态，越做越熟、越做越轻松新人统一培训，不用怕不会做联系人：工作地点：垦利博冠城附近

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

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