
展厅经理
4-5千/月
店长有提成1-2人月结全职
长白班8小时工作制,月休4天
岗位职责:
1. 负责体验店日常运营及客户接待工作,提供专业咨询服务
2. 协助客户了解产品功能与使用场景,提升客户体验满意度
3. 配合完成店内陈列优化、活动执行等现场支持工作
4. 收集客户反馈信息,协助提升服务流程与品牌形象
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够主动与客户建立联系
2. 有团队协作精神,适应轮班安排,能稳定配合门店运营需求
3. 学习能力强,能快速掌握产品知识并准确传递给客户
4. 有零售或客户服务经验者优先,对体验式消费服务有理解
店长3-5人月结全职
月薪4-8000诚聘:
综合管理
运营管理
直播运营
销售经理,
店长、店员、
管理、销售、
片区总经理、
人事、文秘、
行政管理,
前台接待!
媒体运营!
电商运营!
上午8:30~12:00
下午1:50~5:00
月休6天,
月薪4~6000+
有五险一金
东、西城各有三家店!
可兼职(或在家办公)
请交换电话
面试地点:
西城万达2号门 D3-2079董总
馆长
5千-1万/月
店长3-5年学历不限
门店馆长(负责单店全链路运营与盈利增长,共享精武阁品牌发展红利)
我们是谁
精武阁散打搏击俱乐部,专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练,拥有专业标准训练场馆、资深教练团队,深耕本地搏击教育领域,口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期,急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长,携手打造本地头部搏击教育品牌,共筑事业版图。
核心权责(管店、管队、管业绩)
1. 全店运营统筹:负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地,严格落实学员训练安全规范、风险防控,保障场馆高效、合规运转。
2. 团队搭建与管理:独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训,搭建完善的销售话术体系、教学服务标准,制定团队绩效考核机制与晋升通道,激发团队战斗力,带领团队达成业绩目标。
3. 业绩增长与拓客:主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局,落地老学员裂变活动,策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动,实现门店客源增长与营收持续突破。
4. 教学与口碑把控:全程监督课程教学质量、训练安全流程,优化教学服务体验,处理学员及家长咨询、售后问题,维护门店品牌口碑,提升学员续课率与转介绍率。
5. 门店发展规划:调研本地市场竞争环境,分析客户需求,制定门店阶段性运营策略,配合品牌整体规划,助力门店规模化发展与新店拓展。
我们要找这样的你
1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验,能独立统筹门店全流程运营工作。
2. 结果导向,具备超强的目标感、执行力,擅长团队管理、业绩拆解与营销落地,有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。
3. 沟通协调能力强,擅长客户关系维护、市场资源对接,具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。
4. 热爱搏击、体育教育行业,认同精武阁品牌理念,有责任心、事业心,能全身心投入门店运营,愿意与品牌共同成长。
5. 具备良好的运营思维,能熟练做门店成本核算、数据复盘,优化运营效率。
你的专属收益(付出即有高回报)
1. 丰厚薪资待遇:底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励,综合收入上不封顶,能力越强收益越高,优秀者年薪远超行业水平。
2. 完善福利保障:节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训,工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。
3. 广阔发展平台:门店处于快速扩张期,管理层岗位空缺,优秀馆长可晋升区域运营负责人,参与品牌核心管理,共享品牌发展红利。
4. 全方位运营支持:品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训,无需从零起步,给足运营权限,让有能力者放手施展。
5. 事业价值实现:打造个人行业口碑,主导门店发展,深耕搏击教育赛道,实现职业理想与财富双丰收。
店长
【东营酒店招聘】西城西四路华驿精品公寓(老长途车站对面)店长1名:18-40岁,懂酒店运营,有相关工作经验;前台1名:18‑40岁员工,会基础电脑,能轮班,有经验优先薪资面议孙经理:面试:西四路与淄博路路口北100米路东带身份证面试,欢迎推荐
店长
1-2万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长营业员
招聘:薪资:元招聘:小农生鲜超市招聘蔬菜管理小时工人数:若干人学历:学历不限经验:不限公司:小农生鲜超市介绍:小农生鲜超市招聘蔬菜管理小时工⏰上班时间:早晨7:00-9:00地址:阳光100西北门向东100米小农生鲜超市联系电话:
店长11-20人月结全职东营西城万达附近优先,油田退休职工优先
月薪4-8000诚聘:
综合管理
运营管理
直播运营
销售经理,
店长、店员、
管理、销售、
片区总经理、
人事、文秘、
行政管理,
前台接待!
媒体运营!
电商运营!
上午8:30~12:00
下午1:50~5:00
月休6天,
月薪4~6000+
有五险一金
东、西城各有三家店!
可兼职(或在家办公)
请交换电话
面试地点:
西城万达2号门 D3-2079董总
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及常见POS系统
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
石膏板吊顶
现招公装劳务班组,要求有大型公装项目施工经验,主要做铝板干挂骨架焊接、铝板安装、石膏板吊顶等相关施工,详情如下:
施工内容及单价
1. 墙面铝板、楼梯墙面铝板骨架及铝板安装:墙面骨架以50×50、60×60方管为主100元每平方。
2. 卫生间转焊层:5×5角铁骨架,间距1.2m,双层防水石膏板,按投影面积计量,120元/㎡
3. 卫生间墙面钢结构:4×4方管挑骨架,封水泥板+挂钢丝网,80元/㎡
4. 卫生间洗手台盆骨架焊制:100元/米
5. 檐口钢架:5×5骨架,按见光面积计量,60元/㎡
付款方式
人员每日打卡4次,每月中旬发放上月工程款;日常打卡记录按200元/天预发生活费,最终按实际完成工程量结算。
要求
1. 班组工人熟悉焊接、铝板干挂、石膏板等公装工序;
2. 焊工持证上岗,服从现场管理,做工规范,满足项目质量、安全及工期要求;
3. 大型公装项目经验优先
非诚勿扰
工地小工/杂工1-2个月1-2人日结
明天找小工两个,需穿油田工服、工鞋、安全帽,7.30在振华夜市这边集合,工作9小时,220一天,工期一个多月,可随时预支工资,混子磨洋工的勿扰。
山东东营工作地点为北二路太行山路。岗位为夜班小工,薪资为400元。寻找可到岗人员,9点开始
400元/天
小工
工作地点为北二路太行山路。岗位为夜班小工,薪资为400元。寻找可到岗人员,9点开始工作。
山东东营广饶开发区储罐安装若干名,招普焊,要求熟练工、服从安排,能吃苦耐劳,有焊工证,价格电话联系
焊工
东营广饶开发区储罐安装若干名,招普焊,要求熟练工、服从安排,能吃苦耐劳,有焊工证,价格电话联系
店长
比音勒芬集团--威尼斯户外品牌招聘要求:年龄42岁以内,身高160cm以上,形象好,有女装、户外销售经验者优先薪资待遇:店长(保底6300~6900)、店员(保底4800~5400)提成奖励激金工龄奖五险一金带薪年假工服4套店铺地址:斯普瑞斯奥莱上班规定:中班&早晚班,上六休一联系人:刘女士:
湖北荆门店长45岁以下,有女装门店管理经验,熟悉服装销售、陈列薪资福利:2600或11%纯
店长有提成月结
店长45岁以下,有女装门店管理经验,熟悉服装销售、陈列薪资福利:2600或11%纯提两者取其高
江西上饶店长45岁以下,有女装门店管理经验,熟悉服装销售、陈列薪资福利:3500-6000
3.5-6千/月
店长月结
店长45岁以下,有女装门店管理经验,熟悉服装销售、陈列薪资福利:3500-6000元
店长免费培训有提成1-2人
店长年龄22-40周岁,高中及以上学历,有服装零售、运动品牌门店店长管理经验者优先;具备较强的销售攻坚能力与团队管理能力,能独立带领团队冲刺业绩目标;责任心强,踏实敬业,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识;熟悉零售门店运营流程,能适应零售行业作息,服从品牌统一管理。全面统筹门店日常运营管理,严格执行品牌运营标准与服务规范,维护品牌终端形象;承接门店年度、月度销售目标,拆解业绩任务并推动落地,通过数据复盘优化经营策略,保障业绩达成;统筹门店货品全流程管理,包括到货验收、商品陈列、库存盘点、滞销品管控,最大化货品周转效率;维护客群关系,妥善处理客诉与门店突发事项,持续优化顾客购物体验。薪资福利:基础薪资+高额业绩提成+绩效奖金,综合薪资优厚,上不封顶;缴纳社会保险,享受法定节假日福利、带薪年假、员工专属内购折扣;品牌体系化专业培训,清晰的晋升发展通道,助力个人职业成长。招工人数:1名工作地址:渭源县城区特步专卖店
店长免费培训月结
招聘:店长(5000-10000元/月)薪资:5000-10000元/月工作时间:上午:08:30-12:30下午:13:30-18:30(普通)要求:免费学健康知识:如手诊,刮痧,虹膜,足疗,推背,拨罐等中西医理论常识主要工作:维护客户经理要教伙伴,管理市场,实现目标工作地点紫微星南片区有大余,信丰,龙南,南康就近安排!
营业员免费培训3-5人月结兼职假期工全职
桌游桌面 招聘
岗位职责:
1. 负责店内休闲桌游、卡牌游戏、益智桌面游戏规则讲解、秩序维护;
2. 引导顾客文明娱乐,把控游戏流程,维持轻松休闲的游玩氛围;
3. 清点桌游道具、卡牌、筹码(仅积分纪念道具,无任何现金兑换),做好物料收纳整理;
4. 做好店内环境卫生、顾客接待、饮品上餐辅助工作。
任职要求:
1. 形象大方,沟通能力良好,耐心细心;
2. 了解各类桌面卡牌游戏规则,上手学习快;
3. 无不良嗜好,遵纪守法,有服务行业经验优先;
4. 工作责任心强,遵守门店管理制度。
薪资待遇:
面谈
工作地点:刘坨村绿极光静吧
营业员有提成免费培训6-10人月结全职五险
主要工作是团购超市店内接待服务客户并售卖产品等。试用期一个月2800+200全勤(当月满勤的话才有),转正后加提成综合薪资3000-8000不等。上班时间8-12;1.:30-5:30(特殊情况会根据实际工作调整)(目前广饶店新开业急需优秀员工)
山东东营阳光100万众生活超市招聘收银员二位)营业员二位55岁以下)每月2天带薪休班咨询电
营业员收银员
阳光100万众生活超市招聘收银员二位)营业员二位55岁以下)每月2天带薪休班咨询电话
店员营业员1-2人月结
店员(厨房电器、卫浴全品类)高中及以上学历;年龄20-45岁,有一定的学习能力。有销售相关经验优先录取。主营厨房电器、卫浴产品,销售类目广泛,客户多好成交需求大。有专门的合作渠道带单,日常店内销售,不需要外出跑业务。做好店内的日常运营工作,上手快,简单易学,产品定价有价格优势,订单好成交。薪资福利:底薪2500+绩效(平均工资4000-6000元,业绩好还会更高);缴纳五险,双节福利,每月公休4天,只有白班不倒班,换休方便。招工人数:1人工作地址:太行山路140号(柏德酒店南邻)
导购
岗位名称:乐宝婴幼儿奶粉导购;休闲柜组招聘定员。岗位要求:1.年龄35周岁以下;2.具备一定的休闲类零食工作经验;3.五险一金齐全,每月享有3天休班。薪资待遇:乐宝婴幼儿奶粉导购薪资为底薪2000元,电话补助100元,前三个月保底3500元,另有中秋、春节、端午各福利100元。具体薪资待遇可能因岗位不同而有所调整。
营业员有提成1-2人月结
欢见生活超市招聘人数:2人年龄30以内工作时间:9:00-19:00;14:00-24:00薪资待遇:3500+提成,总和5000左右主要工作内容:顾客下单后通过手机软件领取订单、到对应货架拿取商品打包、分拣货物上架等江小囤超市招聘人数:1人年龄30岁以内工作时间:14:00-24:00薪资待遇:计件工资,具体详谈综合薪资5000-6000元主要工作内容:顾客下单后通过手机软件领取订单、到对应货架拿取商品打包西城西二路北一路交叉路口联系人:张:
营业员
超市销售员有超市摆货经验。门店日常运营、货品管理、搬货薪资福利:工资+两天休班工作地址:振兴路与和平路路口
门店店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责特产店的日常运营管理,确保门店高效有序运行;
2、制定并执行销售计划,完成经营目标,提升门店业绩;
3、统筹商品陈列与库存管理,保障货品充足、品质优良;
4、带领团队为顾客提供优质服务,维护品牌形象与客户关系;
5、完成上级交办的其他运营管理工作。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励员工;
2、责任心强,具有较强的执行力和问题解决能力;
3、熟悉零售行业基本运作流程,有较强的服务意识;
4、能够适应阶段性高强度工作,积极主动,吃苦耐劳。
营业员店员有提成3-5人月结全职
招聘鞋店店员营业员,人数若干,学历不限。公司为丽怡奇女鞋,工作地点在众成商场,主要负责卖货。薪资为3000-5000。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东营招聘超市店长210一天在线招聘信息,主要招聘东营门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。