招聘多米生活馆（凌上新街坊店）本店主营校服、学生内衣、成人保暖服饰，现诚聘：店长1名店员1名【工作内容】负责门店商品销售、顾客接待、货品整理陈列，日常门店运营等工作。年龄18岁-45岁【上班时间】早8:00—晚20:00，实行倒班制工资面议。【工作地点】东营凌上新街坊【联系电话】欢迎有意向的朋友电话咨询，预约到店面试！

月薪4-8000诚聘： 综合管理 运营管理 直播运营 销售经理， 店长、店员、 管理、销售、 片区总经理、 人事、文秘、 行政管理， 前台接待！ 媒体运营！ 电商运营！ 上午8:30~12:00 下午1:50~5:00 月休6天， 月薪4~6000+ 有五险一金 东、西城各有三家店！ 可兼职（或在家办公） 请交换电话 面试地点： 西城万达2号门 D3-2079董总

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

长白班8小时工作制，月休4天 岗位职责: 1. 负责体验店日常运营及客户接待工作，提供专业咨询服务 2. 协助客户了解产品功能与使用场景，提升客户体验满意度 3. 配合完成店内陈列优化、活动执行等现场支持工作 4. 收集客户反馈信息，协助提升服务流程与品牌形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动与客户建立联系 2. 有团队协作精神，适应轮班安排，能稳定配合门店运营需求 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识并准确传递给客户 4. 有零售或客户服务经验者优先，对体验式消费服务有理解

西城海通路八戒包子快餐招聘：店长1名，有厨房餐厅管理经验优先录用，电话

招人啦｜东营西城高端家具销售店长顾问底薪3000-4000+提成店长工资面议年终奖+绩效+全勤+工龄奖有经验者优先录取学历中专起，经验不限，零基础可学喜欢家具、乐于沟通的朋友欢迎自荐或者推荐：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及常见POS系统 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘多米生活馆（凌上新街坊店）本店主营校服、学生内衣、成人保暖服饰，现诚聘：店长1名店员1名【工作内容】负责门店商品销售、顾客接待、货品整理陈列，日常门店运营等工作。年龄18岁-45岁【上班时间】早8:00—晚20:00，实行倒班制工资面议。【工作地点】东营凌上新街坊【联系电话】欢迎有意向的朋友电话咨询，预约到店面试！

店长、优先考虑！待遇可谈。

店长男女不限，年龄18-45周岁，负责门店日常经营及员工管理，有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城，西城，新区，广饶，垦利均有店，根据门店就近安排。

山东东营招聘打磨刷漆人员4名，无需高空作业证。工作内容为管廊架打磨刷漆，作业高度最高七八米。薪资为每天400元，提供住宿，不提供餐饮。

东营到南京专线招聘多名驾驶员，夫妻驾优先。司机工资为基本工资加提成，月收入约14000元。有意者可报名。

招聘喷真石漆工人，要求能住工地，混日子者勿扰。

招聘：手机维修师（交社保）薪资：5500-6500元/月招聘3人，要求有1年以上手机及各类终端产品检测维修经验，熟悉华为客户服务中心相关流程者优先。岗位职责：负责手机及其他终端设备的故障检测与维修判断，协助客服准确识别问题，提供合理维修建议；能与客服高效沟通，完成维修报价确认。任职要求：具备扎实的硬件维修技能，熟悉常见故障处理，有良好的沟通能力和服务意识，工作认真细致，责任心强。公司为员工缴纳社保，享受节日福利。工作内容稳定，团队氛围好，适合希望在售后领域长期发展的技术人员。欢迎有经验的朋友加入，一起成长！

直签合同，招聘采油设备检修人员。要求为2026、2027年应届专科及以上学历毕业生（参加夏考入学），理工类专业，无纹身、烟疤，直系三代亲属无刑事案件，身体健康无传染性疾病，符合入职要求。 每月实际上班十天，上一天休两天，管吃住，班车接送上下班。录取后培训合格上岗，综合薪资平均一万元左右，缴纳五险一金。劳动合同工作地点为山东东营。

招聘：扎兰屯西步行街飞鹤牧场饮品店开业招聘店长、店员数名、男女不限！薪资构成：底薪全勤提成（综合月薪3200-3700元）工作时间：服从排班制度每班次工作时长8个小时月休2天工作内容：负责饮品制作打包、前台点单收银、物料整理盘点等要求：年龄40岁以上下入职后长期稳定有工作经验者优先雇主电话：

招聘：扎兰屯西步行街飞鹤牧场饮品店开业招聘店长、店员数名、男女不限！薪资构成：底薪全勤提成（综合月薪3200-3700元）工作时间：服从排班制度每班次工作时长8个小时月休2天工作内容：负责饮品制作打包、前台点单收银、物料整理盘点等要求：年龄40岁以上下入职后长期稳定有工作经验者优先雇主电话：

招聘：店长（节日福利）薪资：4500-6000元/月.门店整体运营管理全面负责炸鸡门店日常经营管理，统筹早中晚高峰出餐、备货、前厅后厨衔接，保障门店高效运转，稳定提升门店营业额、复购率及好评率。2.产品制作与品控管理熟练掌握炸鸡、小吃、饮品全套制作流程，严格把控腌制、裹粉、油温、炸制时长、出品颜值、口味标准化；每日自查产品口感、新鲜度、保质期，杜绝出品失误、浪费、差评问题。3.库存与成本管控负责每日食材盘点、收货验货、报损登记，精准预估每日备货量，控制食材损耗、油料损耗、物料浪费；做好库存先进先出，杜绝过期食材，降低门店整体运营成本。4.人员管理与排班带教负责店员日常管理、考勤、排班、岗前培训、新人带教、服务规范监督；督导员工卫生、服务态度、操作标准，维持团队稳定，提升整体工作效率。5.环境卫生与食安合规严格落实餐饮食品安全规范，把控后厨卫生、前厅卫生、设备清洁、消毒流程；做好台账记录、食材留样、器具分类存放，保证门店随时符合市场监管检查标准，零违规、零隐患。6.日常数据与营业管理每日核对营收、账单、外卖平台订单、核销、对账；处理外卖差评、顾客咨询、售后问题；优化门店出餐速度、打包规范、出餐错漏率，维护店铺评分。7.设备维护与门店管理负责炸炉、冰柜、蒸饭设备、油烟机等设备日常检查、保养、清洁，发现故障及时上报处理，保障设备正常运行，避免影响营业。8.执行门店经营目标配合总部/老板经营策略，执行活动方案、套餐活动、引流活动，主动优化门店经营细节，提升门店整体利润。任职要求1.1年以上炸鸡、汉堡、小吃类实体店店长经验，熟悉全套门店流程；2.懂出品标准化、懂成本管控、懂库存盘点，能独立撑起整店运营；3.做事麻利、责任心强、抗压能力强，高峰期能带头顶岗、协调团队；4.熟悉外卖平台运营，会处理差评、能把控出餐时效；5.无不良从业记录，重视食品安全，服从管理，长期稳定工作；

南庄海鲜烧烤店招聘：店长，员工，形象好，工资面议服务员，员工，4000起，2天休息

招聘：拉面店优秀店长一名联系电话：

岗位职责： 1、负责特产店的日常运营管理，确保门店高效有序运行； 2、制定并执行销售计划，完成经营目标，提升门店业绩； 3、统筹商品陈列与库存管理，保障货品充足、品质优良； 4、带领团队为顾客提供优质服务，维护品牌形象与客户关系； 5、完成上级交办的其他运营管理工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工； 2、责任心强，具有较强的执行力和问题解决能力； 3、熟悉零售行业基本运作流程，有较强的服务意识； 4、能够适应阶段性高强度工作，积极主动，吃苦耐劳。

东二路（八分场）烤鸭店招聘本店主营烤鸭熟食，现诚聘：后厨人员：3500-4500元/月促销人员：3500-4500元/月每月休息两天不休加工资要求：吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有餐饮经验优先薪资稳定，每月20号准时发工资，不拖欠！地址：东二路八分场联系电话：

主要工作内容为宝宝的洗澡游泳工作，顾客进店的迎来送往，要求身材匀称，善良爱笑，喜欢宝宝。 熟练使用美图秀秀等p图软件，不定时带薪培训。 工资为基本工资3300/月+宝宝洗游服务提成+销售产品提成，部分产品销售有额外红包奖励，每月带薪休假4天。 没有经验的最好，不限学历，可以从0培养，需要有爱学习的心态，试用期30天带薪，工作时间为早9晚5。

仙河镇海源超市富海店现招聘生鲜人员2名，主要是生鲜区域的打理上货，要求：年龄50岁以下，身体健康即可，工资待遇每小时15元，调休方便，联系电话：

年龄30-50，有责任心，有服务意识。做过超市者优先。薪资4000-6000

配合验光师给青少年做视力训练岗位职责： 1.协助验光师为青少年开展专业视力训练，确保训练流程规范、安全、有效 2.负责门店日常接待、咨询与基础服务，提升顾客体验与满意度 3.管理视力训练相关教具、设备及耗材，做好清洁、登记与基础维护 4. 记录学员训练数据，及时反馈异常情况，配合制定个性化训练方案 5.参与门店卫生整理、商品陈列及基础运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识、亲和力强，热爱儿童及青少年健康事业 2. 无经验要求，接受系统培训，具备学习意愿与责任心者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，能耐心细致地与孩子及家长互动 4遵守职业规范，认同视力健康理念，服从门店统

营业员·山东省东营市·薪资面议·加班另算·周结·负责日常安装与维护，有伙食补助；包吃住，买工伤险，有夜班补贴，熟手优先，有责任心

收银，上货，捡外卖

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，如发票、小票纸等 3.解答顾客关于支付、优惠活动等方面的咨询，提供良好服务体验 4.配合门店盘点与对账工作，确保每日营业款按时上缴 5.发现异常情况及时上报店长或相关负责人，保障资金安全 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟练使用计算器及收银系统操作，打字速度快，细心负责 3.有较强的责任心，能遵守财务纪律，无不良从业记录 4.可适应轮班制工作安排，能长期稳定工作者优先 5.学历不限，有零售、餐饮等行业收银经验者优先考虑

招聘：店长、储备店长、店员 薪资：4000-7000 招聘：店长、储备店长、店员人数：若干学历：学历不限公司：好想来零食超市介绍：好想来零食超市火热招聘 店长2名：6000-7000元； 储备店长4名：5000-6000元； 店员10名：4000-5000元。 东城门店位置：万达高尔夫店、金水小区店、胶州路店、东三路百大店、蓝色港湾店、金辰美食街店、安盛小区店 工作比较简单，但有一定工作强度，怕累的就不用联系了 招聘电话：