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主管1-3年大专及以上有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求: ·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。 ·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。 ·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
厂长
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上有生产管理经验
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,具体面议一年以后年薪加绩效
厂长/主管5-10年大专及以上有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责: 1、全面工厂管理: (1)制定并执行工厂年度运营计划、预算,监控关键绩效指标(KPI),如OEE、良率、成本节约、交付准时率、安全事故率等; (2)优化资源配置(人力、设备、物料、能源),确保生产效率和产能满足销售需求; (3)建立并维护安全、整洁、有序的生产环境,贯彻6S管理,确保员工职业健康与安全(EHS)合规; 2、质量管理与合规性: (1)确保工厂质量管理体系,有效运行并持续改进,主导内部审核、管理评审,并有效应对外部审核,确保所有生产活动严格遵循质量体系文件(SOP)执行,对产品质量负最终责任; (2)确保产品符合相关安全标准(如GB9706.1医用电气安全、电磁兼容EMC等); 3、生产运营管理: (1)领导生产部门,优化生产计划与排程,确保订单按时、保质、保量交付; (2)监督生产过程控制,提升工艺稳定性,减少变异,提高产品良率和设备综合效率; (3)推动精益生产(Lean)、持续改进(Kaizen)项目,消除浪费,降低成本。 (4)管理新产品导入(NPI)的生产环节,确保顺利量产; 4、供应链与采购管理:监督物料计划、采购、仓储和物流活动,确保物料供应及时、准确,库存水平合理优化,确保供应商(特别是关键物料供应商)的管理符合质量体系要求; 5、设备与设施管理:确保生产设备、检验仪器和公用设施的验证/确认(IQ/OQ/PQ)状态有效,并得到及时维护和校准; 6、供应链与外部关系:开发和维护供应商网络、监管机构关系保障原料供应与政策支持(作为工厂代表,应对监管机构(如药监局)的检查、认证机构的审核,与供应商、客户进行必要的质量沟通); 6、团队建设与领导:招聘、培养、激励和管理工厂各职能部门团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等,立高效沟通机制,营造积极、协作、负责的工作氛围,负责工厂人员的绩效管理、培训与发展; 7、成本控制:格控制制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本差异并推动降本增效项目,管理工厂预算,控制运营费用。 任职资格 1、大专或本科学历,工程类质量管理、工业工程、生产管理或相关专业优先; 2、8年以上制造业生产运营管理经验,其中至少5年以上担任医疗器械工厂厂长、生产总监或同等高级管理职位; 3、深刻理解并具备二类医疗器械(必须)工厂管理实战经验; 4、丰富的有源医疗器械(必须)生产管理经验(涉及电路板、电子元器件、软件、电池、电机等); 5、有源医疗器械(必须)或消费电子产品的生产管理经验,理解其产品特性和质量要求; 6、有参与过医疗器械产品注册(特别是二类有源)相关生产体系部分的工作经验,熟悉ERP/MES等生产信息化管理系统,具备自动化生产线规划或升级改造经验; 7、本职位有当地资源和关系者优先; 8、有筹建和搭建工厂各环节的履历经验。
生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位内容: 1.统筹团队对厂区运营进行管理,达成既定的财务与生产指标。 2.优化生产环节的协同流程,确保产品品质及交付周期。 3.主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展需求。 4.对制造与仓储环节实施监督,保障供应链高效运转与库存合理管控。 5.负责下属人员的管理与培养,提升团队整体执行效能。 任职要求: 1.具备10年以上厂区运营管理经验,熟悉制造业运作模式及相关业务流程。 2.拥有出色的团队领导与人员管理能力,精通预算编制及财务数据分析。 3.具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验焊接工艺质量管理经验机械加工制造经验
一、岗位职责: 1、全面管理钢结构厂的生产运作,制定并实施生产计划,保障订单准时交付,持续优化工艺流程以提升生产效率; 2、对切割、焊接等核心工序进行全程监管,确保各环节符合既定工艺规范; 3、主导工艺参数设定与设备日常维护工作,及时处理生产过程中出现的技术问题; 4、组织焊接工艺评定及无损探伤检测,确保所有构件出厂合格率达到100%; 5、严格执行安全生产管理制度,定期开展安全教育培训,排查并整改安全隐患; 6、推进技术改进与创新,减少材料损耗,有效降低制造成本; 7、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求: 1、大专以上学历,机械制造、材料工程等相关专业优先考虑; 2、八年以上钢结构行业从业经历,其中至少五年担任生产管理岗位,精通切割、焊接全工艺流程,具备大型项目整体协调能力; 3、具有较强的成本管控意识和团队管理能力。
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
1.负责冰⼚全⾯⼯作运营; 2.人员管理; 3.生产管理; 4.其他⼯作;
厂长/主管5-10年学历不限团队管理生产成本管理
岗位职责:负责公司各项事务,车间工作强度较大,需具备吃苦耐劳精神 任职要求:具有事业心,工作认真负责、踏实敬业 行业经验:有工厂生产、管理或销售相关工作经验者优先 包吃住,缴纳五险,试用期薪资5000元,满六个月后调整为6000元
厂长/主管5-10年中专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验电子电器经验谷物加工经验仪器仪表经验AutoCAD新能源经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电
工作地点:吉林省白城市洮南市 一、公司简介 我们是一家在生猪养殖领域深耕多年的现代化养猪企业,致力于打造高效、环保、可持续发展的养殖模式。公司拥有先进的养殖设施和技术,注重动物福利和产品质量,产品在市场上享有良好声誉。我们为员工提供广阔的发展空间、完善的培训体系以及优厚的福利待遇,期待有志之士加入我们的团队,共同推动养猪事业的发展。 二、招聘岗位 生产保障负责人 三、岗位职责 1.全面负责公司养殖场的生产保障工作,确保养殖场的正常运行和生产目标的达成。 2.组织和管理电工、焊工等生产保障团队,合理安排工作任务,监督工作进度和质量,确保各项维修和保养工作及时、高效完成。 3.制定和执行养殖场的设备维护保养计划,定期检查设备运行状况,及时发现并解决设备故障,降低设备故障率,延长设备使用寿命。 4.负责养殖场水电系统的管理和维护,确保水电供应的稳定性和安全性,合理控制水电成本。 5.组织开展生产保障相关的培训工作,提升团队成员的专业技能和安全意识,打造一支高素质、高效率的生产保障队伍。 6.协助生产部门优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本,为生产运营提供有力支持。 7.完成上级领导交待的其他工作。 四、任职要求 1.教育背景:中专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业优先。 2.工作经验:5年以上相关工作经验,其中至少3年在养殖行业或类似生产型企业担任生产保障管理岗位,具备丰富的电工和焊工实操经验,熟悉养殖场设备设施的维护保养和维修工作。 3.专业技能: •熟练掌握电工基础知识,能够熟练进行电气设备的安装、调试、维修和保养工作,持有有效的电工证。 •熟练掌握焊接技术,能够熟练操作手工电弧焊、气焊等焊接设备,持有有效的焊工证。 •熟悉养殖场的水电系统、通风系统、供料系统、环控系统等设备设施的运行原理和维护要点,具备较强的故障排查和解决能力。 •熟悉安全生产相关法律法规,具备良好的安全意识和风险防范能力,能够确保生产保障工作的安全进行。 4.管理能力:具备较强的团队管理能力和沟通协调能力,能够合理调配资源,激励团队成员,确保各项工作任务的顺利完成。 5.其他要求:身体健康,吃苦耐劳,能够适应养殖场的工作环境和工作时间安排,具有较强的责任心和敬业精神,具备良好的问题解决能力和应急处理能力。 五、薪资待遇 1.年薪:具体薪资根据个人能力和经验面议。 2.福利:五险一金、带薪年假、节日福利、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会等。
养殖场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经
工作地点在吉林省松原市长岭县!! 岗位职责: 1、全面负责养殖场的日常运营与管理工作,确保各项生产目标顺利达成; 2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织例行检查,确保各项安全规范及防疫措施执行到位; 3、组建并优化猪场团队结构,推进班组规范化建设,改善员工工作与生活环境,提升团队积极性与凝聚力; 4、深入生产一线,实时掌握现场运行情况,及时发现、协调并解决实际问题; 5、发挥养殖场培训与示范作用,统筹安排新入职员工的学习与实操培训。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业者优先考虑; 3、具有3年以上大型现代化养殖场整体管理经验,熟悉养殖全流程管理体系; 4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写与处理能力。
猪场负责人
9000-14000元/月
主管1-3年中专及以上农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡 2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程 3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合 4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置 5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划 6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生 7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力 8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作 9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才 10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
门窗安装维修门窗长期3-5人
负责客户各类门窗、家具桌椅维修工作; 计件分配,多劳多得,按周结算; 没有案底,住在市内,自己有车有工具
吉林长春招聘穿串工2名,要长期的成手,穿串板正的,量大一万多串,就在一个地方穿,上午不能来
配菜1-2人
招聘穿串工2名,要长期的成手,穿串板正的,量大一万多串,就在一个地方穿,上午不能来的勿扰同步
长春
1月18日 11:18拨打电话
吉林长春南关区招聘紫逸观澜保安,地址,畅溪街与丙十七路交汇处,工资待遇电话联系
保安
招聘紫逸观澜保安,地址,吉林省长春市南关区畅溪街与丙十七路交汇处,工资待遇电话联系
长春 南关区
1月18日 11:18拨打电话
吉林长春早后厨师傅6500一个月电话
6500元/月
厨工月结
早后厨师傅6500一个月电话
长春
1月18日 11:18拨打电话
吉林长春用叉车司机
叉车工
用叉车司机
长春
1月18日 11:12拨打电话
装配工注塑工
招聘注塑工及装配工 ☑注塑工(能适应2班倒 ) ☑装配工 年纪25~40岁,视力要好。 ☑生产管理人员(懂电子) 工资面议 —————————————— 电话: 地址:河姆渡村工业园区666号[沃邦工贸]
宁波
1月18日 10:16拨打电话
车间主管,会异型圆弧,直边封边为主,管理车间订单
主管
会做异型,和直边封边为主,车间管理订单有序
钢筋厂厂长
1.3-1.4万元/月
主管厂长5-10年中专及以上有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范,推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作,监督产品质量、成本控制与交期管理,保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设,提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据,提出改进措施并推动实施,持续提升产能与良率 任职要求: 1.具备制造业相关领域工作经验,有厂长或主管岗位管理经验者优先 2.熟悉生产管理流程,具备较强的组织协调与问题解决能力 3.能够有效领导团队,抗压能力强,适应快节奏的生产环境 4.具备良好的沟通能力和责任心,能独立推动项目落地执行 5.学历不限,专业背景符合制造业管理方向即可
车间技术主管
3000-5000元/月
主管1-3年中专及以上有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验肉制品经验预制菜经验谷物加工经验休闲食品经验日化品经验
食用油脂车间,灌装主管负责人,
主管5-10年大专及以上有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验
【岗位职责】 1.机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验; 2.负责机械加工工作总接口,负责协调机械加工专业加工工作和提供全面的技术指导,包括但不限于机加工文件准备与管理、机加工图纸审核、工艺准备及机加工材料统计,加工过程中的监督及成品检验等; 3.熟练使用办公软件,有较强的协调和管理能力。 【岗位要求】 1.大专学历及以上相关专业毕业,具备良好的专业技术和相关知识,经验丰富者学历可中专; 2.有5年及以上机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验,具备核电检修相关工作经验者优先考虑; 3.无犯罪记录,身体健康,品行端正,满足国家核电行业体检标准; 4.持证上岗,必须持有国网可查的高低压电工特操证,且证件在有效期内
化工工艺师
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上工艺设计化工工程师证生产操作与管理化学专业
按照组长或主管分配的任务要求,科学规划实验方案并严谨执行。
下班就开工资长白
3000-6000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险包住20人以上日结
点击聊一聊可直接咨询岗位详情 有意向直接投递简历或打电话咨询 福利待遇:薪资月6000左右,工厂免费提供吃住 新厂区环境好,车间无异味 缴纳意外险,提供免费班车 工作内容:负责座椅填充等工作,简单轻松好上手 有老人带,无任何经验要求,不限学历
操作工工厂职工辅助工二氧焊工冲压工
8000-9000元/月
操作工免费培训包吃餐补加班补贴包住20人以上日结
工厂招聘合种职工,辅助工二氧焊工冲压工
长白班包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上月结
无锡新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
库管工厂搬运工
食品厂招聘2人 长白班, 招聘库工45岁以内 待遇:月薪3700+300餐补+450冬补+月休两天+五险+午餐 工作内容:装卸车(大面包车)、整理库房 联系电话: 工作地点:合隆镇富亿升工厂内
长春
1月13日 09:43拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
[庆祝][庆祝][庆祝]随时面试,工厂直招 岗位:绗缝冲孔工 带薪培训免费工作餐 薪资待遇: 日结17元/小时,187元+10班车补贴197/天 月结18元/小时,198元+班车补贴208/天(每月10号开支) 长期可签合同五险一金+满勤绩效节日福利+采暖补助+十三薪 月综合工资6000左右 工作地点:西湖大路腾跃汽车零部件创业孵化基地
生产组长/拉长3-5年大专及以上产房团队管理农林牧副渔分娩牧业
一、工作地点位于吉林省白城市洮南市,,公司专注于规模化、智能化生猪养殖,致力于打造高效、安全的现代化养殖体系。我们重视生产流程的每一个环节,现诚邀产房、分娩舍人才加入! 二、岗位名称:猪场分娩主管(央企产房主管/分娩舍主管) 三、核心职责 1.分娩舍管理 负责母猪产前产后的全流程管理,包括预产期跟踪、产房环境准备(消毒、温湿度调控)、接产辅助及产后照护。 保障新生仔猪及时完成断脐、断尾、补铁等护理操作,并确保初乳摄入充足。 2.健康与防疫 持续观察母猪与仔猪健康状况,发现难产、乳房炎、腹泻等异常情况迅速处置并上报。 落实疫苗注射、药物保健计划,严格执行生物安全防控措施。 3.生产数据记录 准确登记分娩率、活产数、死胎数、断奶成活率等关键生产指标,开展数据分析并提出优化建议。 4.团队协作与培训 指导饲养人员规范执行助产操作、奶水调控、弱仔护理等工作,定期开展技能培训。 联动兽医、营养师等相关岗位,协同提升分娩舍整体生产水平。 5.成本与物资管理 合理管控分娩舍内垫料、药品、饲料等物资使用,减少损耗,降低死淘率,控制运营成本。 6.应急处理 应对突发状况(如母猪难产、仔猪窒息等),具备现场处置能力,并制定完善应急预案。 四、任职要求 1.专业背景 学历:畜牧兽医、动物科学等相关专业大专及以上学历,经验丰富者可适当放宽专业限制。 经验:具有3年以上大型猪场分娩舍实操经验,熟练掌握母猪分娩流程及常见问题应对。 2.技能要求 精通助产操作、仔猪护理及常见病防控技术。 能够独立分析PSY、断奶成活率等生产数据,并制定有效改进策略。 熟悉使用各类养殖管理软件(如GPS、猪场信息化系统)。 3.素质要求 责任心强,能胜任高强度工作节奏(含夜间巡栏、培训及会议任务)。 具备良好的团队管理意识和跨岗位沟通协调能力。 4.其他 持有兽医或畜牧类职业资格证(如动物疫病防治员)者优先考虑。 接受封闭式管理模式,适应养殖场工作生活环境。 五、我们提供 1.薪酬:8000-12000元。 2.完善的福利保障:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)、节假日福利、定期体检。 3.免费食宿:提供免费住宿及营养均衡的工作餐。 4.发展平台:在高速发展的现代化养殖企业中成长,享受专业培训与清晰的职业晋升路径。 5.工作意义:分娩主管为猪场繁殖体系的核心岗位,直接关系到繁殖效率、仔猪存活率及整体经济效益。 六、岗位的优势 薪资待遇优厚,福利齐全。根据生产表现优异者月薪可达1.5万元。 七、我们还招聘公猪站技术员、实验员等岗位; 八、养殖场同步招聘厨师、帮厨、保洁工、电工、焊工、兽医专员、B2票司机等职位,设有夫妻工宿舍,欢迎推荐亲友应聘。
工厂搬运工完工结算
短期装卸工 工作地址:长春市信安包装有限公司 长白班 5000~10000元/月,干到年底人走账清 50岁以内
长春
1月17日 11:38拨打电话
吉林长春招注塑班长,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系刘浣薇
注塑工
招注塑班长, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘浣薇
长春
1月16日 18:18拨打电话
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容 脱岗 1.负责生产班组的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能; 3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态; 2.作风务实,能适应一定强度的工作压力; 3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
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