
养殖场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经
工作地点在吉林省松原市长岭县!!
岗位职责:
1、全面负责养殖场的日常运营与管理工作,确保各项生产目标顺利达成;
2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织例行检查,确保各项安全规范及防疫措施执行到位;
3、组建并优化猪场团队结构,推进班组规范化建设,改善员工工作与生活环境,提升团队积极性与凝聚力;
4、深入生产一线,实时掌握现场运行情况,及时发现、协调并解决实际问题;
5、发挥养殖场培训与示范作用,统筹安排新入职员工的学习与实操培训。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业者优先考虑;
3、具有3年以上大型现代化养殖场整体管理经验,熟悉养殖全流程管理体系;
4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写与处理能力。
养殖场负责人
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验自动化设备经验精益改善经验
一、工作地点:吉林省白城洮南市
二、核心职责:
1. 统筹管理:
- 编制年度养殖生产方案,跟踪落实各阶段生产目标;
- 负责团队人员安排、绩效评估及组织发展(管理20-50人规模);
- 管控饲料、兽药等投入品成本,提升整体养殖产出效益。
2. 技术保障:
- 监督落实防疫操作规范,降低畜禽疫病发生风险;
- 推广应用先进养殖工艺,提高存活率与出栏质量。
3. 合规运营:
- 严格执行环保、消防及安全生产相关法规要求;
三、任职要求
- 硬性条件:
1. 具备5年以上大型猪场运营管理经验;
2. 精通养殖全环节流程(配种、育肥、防疫、出栏等),可独立制定标准化作业程序;
- 素质要求:
能承受高强度工作压力,接受封闭式驻场管理模式;
具备高度责任心,确保突发情况时可即时响应处理;
沟通协调能力强,有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。
- 加分项:
具备自动化养殖设备运维管理经验。
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
1.负责冰厂全面工作运营;2.人员管理;3.生产管理;4.其他工作;
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专化工团队管理生产跟单生产设备管理
1、负责化肥厂(掺混肥)生产管理工作,具备相关从业经验者优先考虑。
2、掌握生产工艺与设备运行流程,能够提出并实施优化改进方案。
3、具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队的日常运作。
4、年龄要求35-50岁,需常驻厂区,提供免费食宿、带薪年假、五险,薪酬待遇优厚。
研发主管(高分子/化学/材料化学方向)
1.6-3万元/月
厂长/主管经验不限博士高分子材料配方研发
岗位职责:
1、开展半导体封装用胶黏剂配方的研发工作,参与配方设计、合成工艺及应用性能研究;
2、带领项目团队,将客户实际需求转化为具体的产品技术指标与功能特性。
岗位要求:
1、博士学历,化学(有机化学、高分子化学)、材料(高分子材料、胶体材料)等相关专业背景;
2、具有较强的创新意识和独立分析问题能力,学习能力强,能主动推进项目进展,整合资源,高质量高效完成既定目标。
生产副厂长(工作地点:吉林德惠)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理生产质量管理生产成本管理
【职责要求】:
1、本科及以上学历,机电类、食品类等相关专业;
2、具有5-10年禽肉食品加工厂生产管理岗位经历,掌握生产运营管理体系,具备团队统筹能力;
3、组织并督导部门人员落实生产本部职责范围内的各项任务;
4、牵头开展生产相关管理制度的编制、执行、检查、监督与管控工作;
5、主持技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案的审核,及时部署并推进试产实施;
6、全面协调安全生产、现场管理、劳动保护及环境保护等专项事务;
7、组织落实生产环节的统计核算工作;
8、组织开展部门内各级管理人员的业务辅导与培训,并实施考核、评估与评比;
9、制定本部门工作目标与计划,及时推动执行,做好指导、协调、检查、监督与控制。
【福利待遇】:1-1.5w,可面议,缴纳五险一金、绩效奖金、免费食宿、带薪年假、节日福利、名校学历津贴
【工作地点】:吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
猪场负责人
9000-14000元/月
主管1-3年中专/中技农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡
2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程
3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合
4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置
5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划
6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生
7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力
8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作
9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才
10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
白城生产储备主管
8000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理安全管理
年龄要求:23至35岁,学历要求大专及以上,月薪8000-12000元
1、依据公司战略发展目标,制定科学合理的生产计划,建立健全生产业务标准体系,保障生产流程高效有序开展;
2、全面负责车间设备管理、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化运行,推进屠宰厂区标准化建设;
3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场高质量需求;
4、组织开展车间人员的培训、绩效评估与激励管理,系统培养优秀基层管理者,保障团队能力匹配生产需要;
5、通过企业专项成长培养机制,快速成长为具备高水平专业技能和综合管理能力的生产骨干或管理储备人才。
厂长(有源医疗器械)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责:
1、全面工厂管理:
(1)制定并落实工厂年度运营方案及预算,跟踪核心绩效指标(KPI),包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等;
(2)合理调配资源(人力、设备、物料、能源),保障生产效率与产能匹配市场需求;
(3)推行6S管理体系,打造安全、整洁、规范的作业环境,确保EHS合规及员工职业健康;
2、质量管理与合规性:
(1)维护质量管理体系有效运行并推动持续改善,组织内审与管理评审,积极应对各类外部审核,监督生产全过程按SOP执行,对最终产品质量全面负责;
(2)确保产品满足相关法规标准要求(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等);
3、生产运营管理:
(1)统筹生产团队工作,优化排产计划,保障订单按时、按质、按量完成交付;
(2)监控制程控制流程,提升工艺一致性,降低波动,提高产品合格率与设备利用率;
(3)推进精益生产与持续改善活动,识别并消除浪费环节,实现降本增效;
(4)主导新产品导入阶段的生产准备工作,确保顺利实现量产过渡;
4、供应链与采购管理:
管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作,保证物料供应准确及时,维持合理库存水平,确保关键供应商符合质量体系规范;
5、设备与设施管理:
确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态(IQ/OQ/PQ),并按计划实施维护与校准;
6、供应链与外部协作:
拓展并维护供应商合作关系,协调监管机构沟通事务,代表工厂接受药监部门检查、认证审核,并与客户、供应商开展必要的质量对接;
7、团队建设与领导力:
负责各职能团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等)的人才引进、培养与发展,建立高效协同机制,营造积极进取、责任明确的工作氛围,实施绩效评估与培训规划;
8、成本控制:
严格管控制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本偏差,主导降本项目,统筹工厂预算执行与运营支出管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先;
2、8年以上制造业运营管理经验,其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务;
3、具备二类医疗器械(必需)工厂实际管理经验;
4、具有有源医疗器械(必需)生产管理背景(涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件);
5、熟悉有源医疗器械(必需)或消费电子产品生产流程,掌握其质量特性和管控要点;
6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作,熟练使用ERP/MES等信息化管理系统,具备自动化产线规划或升级经验;
7、具备本地资源与政府关系者优先考虑;
8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。
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墙板装修木工1-4天1-2人
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长春二道区土建施工员(工长)职位描述 1.根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。 2.根据进度
8000-11000元/月
工长
土建施工员(工长)
职位描述
1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
车间管理(健身器材)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理沟通协调能力应变能力生产工艺调整
岗位内容:
只需健身器材行业中层管理精英
1. 制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 统筹车间各环节协同运作,及时处理问题以提升整体效率;
3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产流程及设备操作技术,具备工艺调整的实操经验;
3. 在生产过程中的品质管理、安全作业等方面具有实际认知与操作经历。
客房保洁服务员主管
郑州东区学校内部酒店,前厅会务主管1人,主要是内部住宿客房,提供食宿,双休享受节假法定日,地址:明理路与学理路交叉口,联系电话:
生产厂长
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1、与计划运营部门协作,评估订单交付周期、物料供应及工艺实施条件,下达车间生产指令。
2、根据设备运行负荷、人员作业能力及工序瓶颈情况,进行分散工序的排产安排、优先级判定,科学执行插单与换线调度。
3、监控各工单在各工序的执行进度,控制工序间流转效率及在制品库存周转。
4、应对插单、紧急订单、订单变更及停工待料等突发状况,动态调整生产排程,保障订单准时完成。
5、统筹车间产能布局、班次设置与加班管理,实现资源负荷均衡
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄30-40岁,具备5年以上相同岗位工作经历,机械制造、机电一体化、工业工程、生产管理等相关专业优先;本科及以上学历者,可适当放宽工作经验要求
2、精通生产排程管理,能高效处理多订单并发、多流程交叉及频繁切换生产的复杂调度场景
3、具备出色的团队领导力、组织协调能力与指令落地执行能力,有50人以上团队管理经验者优先,能够有效提升团队执行效率
4、熟悉制程质量管理方法,可识别质量异常并主导制定纠正与改善措施
生产计划主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科PMC管理
岗位职责:
1、制定并执行生产计划,保障生产任务按期达成;
2、统筹生产所需物料,确保各环节衔接顺畅;
3、跟踪生产进度与品质状况,快速响应并处理异常情况;
4、整理分析生产相关数据,持续优化流程以提升效率;
5、协助完善物料管理制度,实现库存水平的科学管控。
岗位要求:
1、本科及以上学历,工业工程、机械工程或相近专业优先考虑;
2、具备3年以上生产计划或物料管理相关工作经验;
3、掌握生产运作与物料控制知识,具备较强的数据分析能力;
4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
5、能承受一定工作压力,具备出色的应变与问题处理能力;
钣金车间设备维护主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中电气设备机械设备电工职业资格证书钣金车间设备管理TPM体系实践维修团队管理
工作职责
1. 负责钣金车间各类生产设备(如激光切割机、折弯机、焊接设备等)的日常保养、故障排查及突发故障应急处理,确保设备稳定高效运行。
2. 编制并落实设备预防性维护方案(PM),建立完整的设备运行档案,通过故障数据分析持续改进维护措施。
3. 组织维修班组工作,统筹人员调度、技术培训与绩效考核,提升团队专业能力与响应效率。
4. 负责设备备品备件的采购协调与库存管控,保障核心部件供应及时,合理控制维修支出。
5. 参与新进设备的安装、调试与验收流程,编制相应的操作与维保标准化文件。
任职要求
1. 具有高中或以上学历,机械、电气自动化或相近专业背景,掌握必要的设备维修理论知识。
2. 至少3年在钣金加工环境中从事设备维修工作经验,精通激光切割、折弯、焊接类设备的工作原理与常见故障应对。
3. 熟悉设备管理体系(如TPM)的实际应用,可独立完成维护计划与作业流程的制定。
4. 具备良好的组织管理与现场沟通能力,能高效协同生产部门解决设备异常问题。
5. 持有电工证或其他相关设备维修资质者优先考虑。
光机设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士光模块离轴两反
职责描述:
1. 负责离轴两反、同轴卡式天线光机结构的方案设计,后光路光机结构开发,开展光机系统仿真与优化,推进设计落地并跟进加工进度;
2. 参与光学系统集成方案的沟通与制定,完成配套工艺装备的设计支持;
3. 支持生产制造环节,解决装配调试中的技术难题,提供全过程技术服务;
4. 编制设计方案、绘制设计图纸,整理工艺规程等技术资料
任职资格:
1. 掌握光学检测原理,具备光机结构设计基本理论知识;
2. 熟练操作SolidWorks、Workbench、SigFit等相关设计分析软件;
3. 了解光机零部件加工流程,掌握常用检测仪器的操作方法;
4. 具备光机系统集成实践经验者优先考虑
福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖、零食下午茶
抛光工餐补
招聘‼‼
普工若干
要求:零件打磨抛光等现场零活。会操作航吊、会开叉车优先考虑
早8晚5,供午饭,保险,工龄工资,节日福利
地址:宽城区兴工路2828号(无班车)(早8晚6可联系,直接打电话)
生产主管
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
1.负责生产计划的整体协调,优化排产机制,确保订单准时交付。
2.全程监管生产运作,持续提升通风、加热及风扇产品的良品率与生产效能。
3.推进设备保养与工艺升级,有效降低制造成本与能源消耗。
4.严格执行安全生产制度,加强班组管理及员工技能培养。
5.联动研发、采购等相关部门,及时解决制程技术与物料供应中的问题。
任职要求
1.具备3年以上座椅通风/加热/风扇或精密制造领域生产管理经验。
2.熟悉注塑、电机装配、电路集成等生产工艺,掌握ISO质量管理体系要求。
3.具有生产排程安排、成本管控及突发问题高效应对的能力。
4.持有制造业相关管理资质(如PMP、六西格玛)者优先考虑。
5.具备优秀的团队带领能力与跨部门协同沟通能力。
长春宽城区要求:·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验
6000-10000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求:
·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。
·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。
·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
工厂直招活轻松不累
10-20元/时
车工包吃20人以上日结兼职
薪资待遇:日结18元/小时月结19/小时
入职要求:
男女不限18-50周岁,认识26个英文字母,
会使用智能手机,钉钉打卡
白班:8:00--18:30
晚班:18:30--5:00
根据生产计划倒班
折弯工厨师
吉林省宇航通风设备有限公司长春分公司4200-4500元:4500-5000元3,机光操作工:4200-4500元4,折弯操作工:4200-4500元5,办公室文员:3000-6000元6,做饭工:包吃住月薪3000长白班,早7晚5,包吃住,25-55岁。地址:二道区大南屯电话:吉林长春
折弯工工厂焊工
免体检,管吃住宿
200一天,零入职
【岗位要求】22 到 53 周岁
【薪资待遇】
1机加200元/天
3 弯管200元/天
2冲压190元/天
4物流160一天,长白7.20-18.20
5焊管160一天,长白7.20-18.20
【工作地址】绿园区建一街和集贤路交汇
快递日结保安150-180下班开支,
报名
研发人员
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料配方研发
岗位职责:
1、统筹安排实验任务,制定实验方案,指导并监管实验人员执行工作;
2、整合分析实验结果,与上级主管协作攻克关键技术难题,承担部分子项目管理工作。
岗位要求:
1、硕士学历,高分子材料、有机化学等相关专业背景,通过大学英语四级或以上;
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识,有学生工作经历者优先考虑。
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体储备人才生产计划与物流控制团队管理
岗位职责:
1、主动参与公司开展的各项培训活动,持续提升个人综合素养与专业能力。
2、根据公司规划,在多个部门轮岗实践,深入了解生产运作流程。
3、保持高效沟通与团队协作,推动各项工作顺利衔接与落实。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限。
2、应届毕业生或毕业两年内未就业人员优先考虑。
3、具备良好的学习与适应能力,能迅速掌握新知识与操作技能。
4、拥有较强的沟通能力和团队合作意识,可与多元背景同事协同工作。
5、工作积极主动,责任心强,富有工作热情与职业担当。
栏目概述
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