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财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务经理
任职要求: 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历; 2、拥有5年以上财务管理工作经验,具备文旅行业从业经历者优先考虑; 3、熟悉国家财经法规政策,掌握会计准则及税务实务操作; 4、具备出色的团队领导力,良好的协调沟通与应变处理能力; 5、具有较强的风险防控意识,能有效识别并管控财务相关风险。 岗位职责: 1、统筹公司财务战略规划、预算制定及执行过程的监督,确保财务目标与企业整体发展方向协同一致; 2、带领财务团队完善工作流程,提高核算效率与数据准确性,保证财务信息的真实完整; 3、深度参与重大经营决策,提供专业的财务分析支持与可行性建议,助力业务增长; 4、负责应收应付账款管理,保障资金运转顺畅,提升现金流管理水平; 5、对接外部审计单位、税务部门等相关机构,妥善处理各类事务,切实维护公司合法权益。
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理财务分析风险控制中级会计师制造业电商团队搭建经验
招聘岗位:财务经理1人6-10K 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄27-36岁,优秀者放宽到45岁,抗压能力强,有挑战精神; 2、(业务重点)具有独立负责全盘账务处理、财务报表编制、分析,税务筹划及税务风险管理经验。 3、(行业重点)3年以上制造业或食品加工行业财务管理工作经验,具有丰富的成本核算与管理实践经验,熟悉制造业成本流程(BOM、工单、费用分摊等)。 4、(行业重点)熟悉食品行业(尤其是肉制品加工)的生产流程、供应链特点和存货管理难点者优先,能适应食品制造企业的工作环境(需要下车间了解生产流程)。
税务经理
财务经理
税务登记
财务经理10年以上大专及以上财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师CPA注册税务师房地产/建筑
岗位职责: 1、建立健全公司财务管理体系和内部控制制度,监督各项财务制度的执行情况,防范财务风险,确保公司财务运作的规范、高效和安全。 2、负责公司日常财务管理工作,组织编制年度财务预算、财务决算报告及财务分析报告,定期向公司管理层汇报财务状况和经营成果,为决策提供准确、及时的财务信息。 3、根据公司战略目标,制定和完善财务战略规划,确保财务战略与公司整体战略相匹配,为公司的长期发展提供有力的财务支持。 4、参与公司重大经营决策,从财务角度对投资、融资、并购重组等项目进行风险评估和可行性分析,提供专业的财务意见和建议。 招聘要求: 1.大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景,拥有CPA或同等资格证书; 2.具备10年以上财务管理经验,有大型企业集团公司财务管理经验者优先; 3.熟悉财务、税务法规和相关政策,具有较强的财务分析能力和风险控制意识; 4.具备优秀的沟通、协调、领导、组织能力,具有较强的团队管理经验。
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业成本管理中级会计师
岗位职责: 1、配合财务总监开展企业财务管理、成本管控、预算监管、会计核算及审计监督等相关工作,强化经济管理,助力提升公司整体经济效益 2、协同财务总监构建并优化财务部门管理体系,搭建科学、系统且契合企业实际运营需求的财务核算与监控机制,落实有效的内部管控措施 3、协助财务总监实施成本预测、归集、控制、分析与评估,持续降低资源消耗,合理压缩各类费用开支 4、协助财务总监统筹公司会计核算事务、财务报表编制、财务制度制定及预算审查,涵盖财务收支规划、成本费用安排、财务报告编制和决算处理等工作 5、协助财务总监带领财务团队高效运作,优化业务流程与内控体系,推动工作效率稳步提升 任职要求: 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备中级或以上会计师资格 2、掌握ERP系统操作者优先录用 3、精通会计准则、财务政策、税务法规及经济法律,熟悉国家财经纪律及相关财务管理制度 4、熟练运用财务规划、成本分析、预算管理、成本核算、税务筹划等高端财务管理技能,具备突出的领导能力、良好的沟通表达水平、较强的组织协调能力和一定的谈判技巧 5、高新技术企业5年及以上财务主管或同等职务工作经验 6、具备优良的职业操守、细致严谨的工作态度,以及强烈的事业心与责任感
人力主管
1000-2000元/月
人事经理经验不限博士及以上管理体系建设优化
按时上班
益阳赫山区内账会计,星期一,三,五上班。
2000-3000元/月
会计经验不限中专及以上弹性工作制应收应付结算总账成本收入账税务风控房地产/建筑集团公司可兼职
内账会计,星期一,三,五上班。也可以居家上班
会计专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上结算资金管理游戏
岗位职责: 1、负责企业日常财务核算、资金运作及税务申报等相关工作; 2、审核各类原始凭证,登记会计账簿,编制财务预算,开展资产清查并妥善保管会计档案资料; 3、复核记账凭证内容,确保凭证合规、信息真实、数据无误; 4、定期核对并清理应收应付等往来款项,配合资产管理部门完成财产盘点与对账,保障账实一致; 5、参与收入成本核算、合同财务审核,全面记录、反映和监督公司经营行为、资金往来及物资管理情况; 任职要求: 1、熟悉国家财经法规、会计准则及相关财务管理制度; 2、严格执行各项费用支出规定和收费标准,确保资金规范使用; 3、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历; 4、具备良好职业素养与团队协作意识,拥有较强的沟通能力、理解力与分析判断能力。
人事经理
4000-8000元/月
人事经理1年以下高中及以上弹性工作制
需要一群有志同道合,有赚钱欲望的年轻人。你不会没关系,愿意学习,愿意沟通,工资随便过万。
会记
3000-5000元/月
会计大专及以上
岗位职责: 1.管理和监督日常财务活动,确保财务流程和记录的准确性和合规性; 2.负责编制和分析财务报表,为管理层提供决策支持; 3.参与优化财务流程,提高工作效率和质量; 4.协助团队成员处理发票和税务相关事宜; 5.监控财务数据,及时发现并解决财务问题。 任职要求: 1.具备出色的财务知识和技能,能够独立处理和分析财务信息; 2.优秀的沟通和团队合作能力,能与团队成员有效协作; 3.高度的责任感和细节关注,保证财务活动的准确性和合规性; 4.能够在压力下保持工作质量和效率; 5.对财务软件和工具有一定的操作能力,能够高效完成财务记录和报表的编制。
门店拆墙
砸墙
门店拆墙,垃圾清走
衡阳 耒阳市
3月12日 13:58拨打电话
湖南衡阳耒阳高中消防,水电,装修项目总量:3.6万平方,二千多万月付70%
消防安装水电工
耒阳高中消防,水电,装修项目 总量:3.6万平方,二千多万 月付70%
衡阳
3月12日 13:56拨打电话
湖南衡阳雁峰区招二保焊可日结持证长期有活免费提供食宿,一天380左右,地址长沙
9000-10000元/月
二保焊长期3-5人月结点工焊工证
招二保焊可日结持证长期有活免费提供食宿,一天380左右,地址湖南长沙
衡阳 雁峰区
3月12日 13:53拨打电话
衡阳衡山县招水电、电焊、贴砖、油漆工、钢筋绑扎
水电工油漆工贴砖电焊钢筋绑扎
衡阳市衡山县招水电、电焊、贴砖、油漆工、钢筋绑扎
衡阳 衡山县
3月12日 13:49拨打电话
衡阳蒸湘区招爬架/提升架
提升架
衡阳市蒸湘区招爬架/提升架
衡阳 蒸湘区
3月12日 13:47拨打电话
财务主管
4000-6000元/月
财务经理学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划 2. 主导月度/季度/年度财务报表编制与分析,为管理层提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度,监督执行情况,防范财务风险,保障资产安全 4. 对接银行、税务、审计等外部机构,确保各项财税事务合规高效 5.指导并培养财务团队,优化财务流程,提升整体工作效率与专业水平 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先 2. 5年以上制造业或食品行业财务管理工作经验,熟悉改制及民企运营特点 3.精通企业会计准则、税法政策及ERP系统(如用友、金蝶),具备较强数据分析能力 4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理经验 5. 工作细致严谨,责任心强,能适应忠县本地工作环境
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务经理
1、财务、会计、经济等相关专业本科及以上学历,具备会计从业资格;三年以上相关领域工作经验(有建筑工程行业经验者优先考虑) 2、熟悉现金管理与银行结算流程,熟练操作用友或其他同类财务软件; 3、具备较强的自主学习与工作能力,态度踏实,细致认真,积极主动; 4、具备良好的职业道德和团队协作意识,优秀的沟通能力、理解力与分析能力。 岗位职责: 1、负责会计报表的编制与上报,能够独立完成税务报表的申报工作; 2、处理现金及银行收付款事务,编制记账凭证,开展银行对账,审核各类单据,以及发票的开具与保管; 5、负责与银行、税务等外部机构的沟通与协调工作;
财务经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责 1、全面负责公司账务处理、税务管理及财务报表分析,为经营决策提供数据支持; 2、跟进合同执行情况并做好财务资料归档,健全内部管控流程; 3、按期完成纳税申报、工商年报及统计报送任务,合理优化税务支出; 4、深入剖析财务运行数据,定位收入、成本与利润波动根源,输出改进方案; 5、协同推进团队建设与财务管理流程升级,提高部门运作效能。 任职要求 1、财务类专业大专及以上学历,年龄18-45岁; 2、熟悉财务与税务实务操作,熟练运用办公软件及财务系统工具; 3、具备较强的沟通协作能力及数据分析思维; 4、具有3年以上财务经理工作经验,有跨区域分支机构或劳务行业背景者优先; 薪资待遇 薪资:7000元-9000元 + 团队绩效奖金,提供成长平台与发展空间。
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析集团公司上市企业合并报表
岗位职责: 1、主导集团合并财务报表的编制管理,建立并完善合并报表的规则与操作流程,保障报表数据的真实性、准确性及合规性,按期完成月度、季度及年度合并报表及其附注的信息披露; 负责明确合并范围,执行内部交易与往来款项的抵销处理,规范关联交易的核算与披露,识别合并层面的差异情况并协调推进问题整改; 2、协同外部审计机构,支持年度审计、内控审计及各类专项审计中涉及合并报表的工作事项,及时提供所需的财务资料与解释说明; 3、研究并应用会计准则与监管要求(如IFRS、中国会计准则),结合医药研发、生产、销售等实际业务场景,优化合并报表的核算方法,有效控制财务合规风险; 构建并持续改进合并报表相关的财务模型,推动财务信息系统在合并报表功能模块的应用深化与系统迭代; 4、带领团队高效开展合并报表日常作业,组织实施专业培训与技能辅导,提升团队整体专业水平,监督工作质量与执行效率; 5、提供与合并报表相关的财务分析服务,输出关键财务数据与洞察,助力管理层战略规划及投资者沟通工作的决策支持; 6、落实上级安排的其他财务管理及报表相关任务。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,财务、会计、审计、金融等相关专业背景,具备CPA、ACCA等财会领域权威资格者优先考虑; 2、工作经验:具有5年以上财务领域从业经历,其中不少于3年集团层面合并报表的实际操作经验,有跨业态业务合并报表经验者更佳; 3、专业能力:熟练掌握中国会计准则(CAS)及国际财务报告准则(IFRS),精通合并范围判断、内部交易抵消、关联方交易披露等核心环节,具备独立处理复杂合并账务问题的能力; 4、系统技能:熟练运用ERP系统及专业合并报表工具,擅长Excel高级功能(如数据透视表、Power Query等)进行数据分析与处理; 5、综合素养:具备良好的财务合规意识、严谨的逻辑思维与细致的工作作风,优秀的沟通协作能力,能够顺畅对接审计团队、业务部门及高层管理者,抗压能力强,有团队管理实践者优先。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理5-10年大专及以上金蝶用友财务综合管理总账核算成本管理资金管理中级会计师餐饮/酒店
工 作职责 1、制造业成本核算; 2、应收管理,应收款的催收,编制应收记录表,样品单记录表,销售汇总表; 3、应付款管理,供应商货款确认表,供应商货款支付计划表; 4、财务人员会不定期抽查仓库盘点,保证实物与 ERP 库存一致,审核 ERP 进出仓的情况; 5、负责准时向上级提报公司月/年度经营类别的三大核心报表; 任职要求 1、大专及以上学历,财务相关专业、持有会计证,熟悉操 作金蝶、用友等财务软件; 2、具有5年以上财务会计工作或财务管理经验,熟悉财务各 版块工作,具有实操经验: 3、为人正直、诚信、认真、敬业,具备创业精神、团队协 作精神,善于与人沟通; 月休4天,朝九晚六,提供三餐和住宿,购社保,35岁以上
薪酬绩效主管/经理
8000-13000元/月
薪酬绩效5-10年本科及以上
一、公司简介 专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 研发人员评级体系构建与优化:深入掌握研发流程及各岗位特性,搭建科学合理的研发人才等级评定标准;结合公司战略方向与研发业务发展动态,持续优化评价机制,确保其准确体现研发人员的实际贡献与绩效水平。 薪酬体系建设与管理:牵头推进公司薪酬体系设计,组织开展行业薪酬水平调研,依据企业现状与市场趋势,制定兼具外部竞争力与内部公平性的薪酬策略;完善薪酬架构,涵盖基本薪资、绩效奖金、激励奖励、福利待遇等内容,合理设定各项比例,有效激发研发团队积极性。 绩效评估与反馈:联合研发管理部门制定并实施绩效考核方案,采用多元化评估方式对研发人员进行周期性考评;组织绩效沟通面谈,协助员工理解考核结果,提供具体可行的改进意见与发展指导。 数据分析与决策支持:系统收集、整理薪酬与绩效相关数据,为管理层提供基于数据的决策依据,如薪酬预算规划、人才保留与激励策略优化等;通过数据洞察识别研发团队在激励机制中存在的潜在问题,提出可行性改进建议并推动落地执行。 三、任职要求 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上人力资源领域工作经验,其中至少3年专注于薪酬绩效模块;有科技类或研发型企业从业经历,曾主导研发人员职级体系搭建或薪酬制度改革项目者优先。 专业技能:熟悉国家及地方劳动法律法规,精通薪酬绩效体系的设计与运行管理;熟练使用数据分析工具,具有较强的数据整合与分析能力。 沟通协作:具备优秀的跨部门沟通与协调能力,能高效对接研发团队、高层管理者及其他职能部门;富有团队协作意识,能够协同多方推进薪酬绩效工作的实施。 创新能力:具备创新意识与思维,善于探索适配研发型组织的人才激励模式,提出具有前瞻性和实践价值的解决方案。 四、福利待遇 1、工作时间:每月休息7天,大周工作5天,小周工作5.5天(周一至周五每日7.5小时+周六4小时)。 2、基础福利:六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。 3、工作环境:花园式办公园区(位于市区内),配套园区公寓、自营食堂、健身房等设施。 4、新入职员工可享受政府人才引进补贴政策(研究生综合补贴14.2万元,包含连续三年每月2000元生活补贴及衡阳购房补贴7万元;本科生可享800-1500元/月生活补贴)。
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验房地产/建筑招聘与配置人力资源/管理类专业
工作待遇:固定底薪1600-2000+人事提成500/人+现金奖励400/人,月综合收入 5K-7K左右 工作内容:负责公司人员的招聘及对接事宜 工作时间:上午8:30-12:00,下午2:00-6:00(中午休息2.5小时) 工作时段宽松,环境舒适,每月休息4天,可灵活调休,支持半 天或连续休假,享有法定节假日及15天带薪年假 工作要求:性别不限,年龄30-40岁 (可接受无经验者,提供带教培训,有招聘相关经验者优先考虑) 工作地点:衡阳市融冠亲城50写字楼9楼920
医院财务核算专员
5000-10000元/月
会计5-10年大专及以上总账医药中级会计师高级会计师不可兼职审计税务固定资产核算
财会、审计、财务管理相关专业,大专及以上学历,持有会计从业资格证书,具备5年以上工作经验者优先,有医院财务或会计工作经历者更佳,熟练操作各类办公软件,熟悉财务相关的法律法规及政策要求。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年中专及以上应收应付餐饮酒店不可兼职
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
会计1-3年大专及以上总账成本财务分析税务风控餐饮酒店线下零售电商制造业房地产/建筑生活服务互联网代理记账公司不可兼职
衡山众晟财税招聘 主账外帐会计一名 招聘要求: 1.拥有初级会计或以上职称,年龄最好在35岁左右,有较丰富的税务方面的经验。 工作内容: 1、整理会计原始单据,审核相应会计资料,确保会计账务处理的原始单据符合国家的有关规定。编制会计凭证、登记会计账簿、编制会计报表; 2、填写各项税务报表及附表,办理纳税申报; 3、每月整理和装订凭证; 4、解答企业在会计核算和会计报告方面的日常问题; 5、协助企业办理发票购领、税务局对发票的检查和发票缴销; 7、配合企业做好税务专项检查和临时稽查,协助企业处理相应税务沟通,向税务机关提供税务资料; 8、协助做好各项审计前的自查和审计中的配合工作; 9、委托人委托的其他会计业务。 任职资格: 1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守。 2、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先。 3、具有良好的沟通能力和团队协作能力。 4、有相关经验者优先,非本专业及无证勿扰 岗位均享受双休,国家法定节假日休假待遇。 上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00 上班地点:衡山县政务服务中心斜对面众晟财税
财务助理
协助主办会计审核原始凭证,确保凭证的真实性、合法性和完整性 负责开票、记账、编制会计报表,及时反映企业财务状况和经营成果 协助主办会计进行纳税申报和年度终结工作 完成会计主管交办的其他工作
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务资料归档,确保税务合规 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析,提供数据支持 4.参与公司费用审核、成本核算及往来账款管理,保障资金安全 5. 配合内外部审计工作,及时提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1.学历大专以上,财务、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 有会计相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守职业道德,无不良从业记录,能适应阶段性加班需求
人事专员经验不限学历不限
公司现在招聘部急需一批有朝气有动力的年轻人,为公司输送大量优秀的人才,年龄18至30之间,工作简单只需要用手机在各个社交平台上刷刷视频和有意向的人群沟通就行,办公室坐班不用风吹日晒,公司包吃包住,月休四天过节过年均有福利,不定时公司组织团建,只要好好干努力好了均能收获满满。月基本工资在5000至2万之间不封顶提成制,保底第一个月2500第二个月了转正3000,上班时间2:00至22:00中间一个小时休息吃饭,期待你的加入
会计1-3年大专及以上代理记账公司
需要初中级会计证!!! 薪资待遇: 1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,享受国家法定节假日; 2、试用期底薪3500,转正底薪4000+代户提成(2000-4000元),全月综合收入约6000元-8000元; 3、公司按规定缴纳五险。 岗位要求: 1、年龄25-38岁,持有中级会计职称或更高资格者优先。 2、具有一年以上代理记账行业主办会计工作经验,或三年以上兼职代账经历,熟悉代账业务流程及客户管理流程者可优先考虑。 3、有一年以上企业全盘账务处理经验,能独立操作小规模纳税人和一般纳税人的全套账务流程,精通税务申报与账务处理,条件优秀者可适当放宽录用标准。 4、熟练使用金蝶、用友等财务软件以及Office办公自动化工具。 岗位职责: 1、承担签约客户的账务处理与纳税申报工作,整理并归档客户财务资料,确保财务档案规范、完整、准确。 2、对客户财务状况进行分析评估,及时发出风险预警,推送税务提醒及最新政策信息。 3、负责指导财税会计人员开展业务培训,并现场监督工作执行,带领团队按时保质完成工作任务。 4、配合前端部门解决客户疑问,提供专业财税建议,助力客户达成合作意向。 5、协助会计人员运营客户服务群组,优化服务流程,提高客户满意度。
会计兼仓管
4000-6000元/月
会计5-10年学历不限弹性工作制
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