采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品原材料
岗位内容：
1.制定并执行公司采购计划，确保采购流程顺利推进，所购物资质量满足公司标准；
2.负责供应商的日常管理，维护与供应商的长期稳定合作关系；
3.积极开拓新的供应渠道，持续提升采购效率与流程优化水平；
4.结合公司实际需求，争取优质的产品与服务价格，保障采购任务按时完成。
任职要求：
1.大专及以上学历，具备3年以上采购相关工作经验；
2.熟知采购作业流程及供应链运作，掌握相关市场动态信息；
3.具有良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部协作方；
4.拥有较强的商务谈判技巧和市场判断力；
5.熟练操作计算机，掌握MicrosoftOffice等常用办公软件使用。
供应链采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购自带供应商资源食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责：
1、主导采购流程的搭建与持续优化，保障采购工作高效运行并符合规范要求。
2、规划并落实采购方案，维护供应商合作关系，推动供应链运作效率提升。
3、研究市场动态，挖掘降本潜力，合理调整采购成本构成。
4、联动相关部门协同作业，保障原材料稳定供给，助力生产经营目标实现。
5、跟踪库存状态，推行科学库存管控措施，降低积压与断货风险。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业方向为供应链、采购管理或相关领域。
2、具有5年以上供应链或采购管理工作经验，具备餐饮行业经历者优先考虑。
3、掌握采购业务全流程，拥有良好的谈判水平及供应商协作能力。
4、数据分析能力扎实，能依托数据支持采购策略制定与执行。
5、具备出色的人际沟通与组织协调能力，适应高强度工作节奏。
配件主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限4S 店
岗位职责：
1.负责4S店售后配件的采购安排、库存调配、维修支持及品质管理，确保配件品质符合公司规范与客户需求。
2.与供货商保持密切对接，协调解决配件供应中出现的各类问题，保障供货时效与准确率。
3.跟踪并分析配件采购与运营成本，制定切实可行的成本优化措施，提升整体经济效益。
4.主动与客户交流，妥善处理客户提出的各类反馈，持续提升服务体验与客户认可度。
5.定期审查和评估售后服务配件流程，推动流程优化，保障运作高效且质量达标。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能高效化解客户与供应商之间的各类协作问题。
2.拥有较强的市场分析能力与成本管控意识，可根据行业动态及时调整工作方向。
3.熟悉汽车售后服务配件市场基本情况，具备快速融入岗位工作的适应力。
4.具备良好的团队协作意识，能够组织并带领团队达成既定工作任务。
采购主管
8000-9000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限家用电器进出口经验生产型公司
1.监督并检查采购员的日常工作，保障采购流程高效有序进行。
2.负责供应商的筛选、评估与日常管理，完善供应商信息档案。
3.核查商品进货价格并确认执行，按月开展市场询价，控制采购支出。
4.审核各部门提交的非计划性物资申购单，有权否决未经总经理审批的采购申请。
5.协同财务与仓储部门设定科学采购数量，实时掌握库存动态，实施精准采购。
6.监管采购过程中退换货及补偿事项，维护公司合法权益。
7.拓展新供应商资源，持续优化供应体系，提升供应链适配能力。
8.分析供应商相关数据，快速应对因价格波动或质量异常引发的问题。
9.针对每日生产对单会反馈的物料问题，及时处理交期延误、品质缺陷及退换货事宜。
10.定期组织采购团队召开业务复盘会议，推动经验分享与专业培训。
11.负责五金小件库、包材库及辅料库的仓储管理工作。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品原材料
岗位内容：
1.制定并落实公司采购方案，组织实施采购流程，确保所购物资质量满足企业标准；
2.负责供应商的对接与维护，建立并保持稳定高效的协作机制；
3.开拓新的供应资源，持续改进采购作业流程；
4.结合公司实际需要，争取优质优价的产品与服务，保障采购任务准时完成。
任职要求：
1.大专及以上学历，具备3年以上采购领域相关经验；
2.掌握采购作业规范及供应链运作模式，熟悉行业市场价格动态；
3.拥有良好的沟通协调技巧，能够高效联动内外部合作方；
4.具备出色的谈判技巧和市场洞察力；
5.熟练操作计算机，能熟练运用MicrosoftOffice等办公软件。
采购负责人
8000-9000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限家用电器进出口经验生产型公司
1.监督并检查采购员的日常工作，保障采购流程高效有序进行。
2.负责供应商的筛选、评估与日常管理，完善供应商信息档案。
3.核准商品进货价格，并予以确认，定期（每月）开展市场询价，有效控制采购成本。
4.审查各部门提交的非常规物资采购申请，有权驳回未经总经理审批的采购订单。
5.协同财务部门与仓储部门确定科学采购数量，实时掌握库存动态，实现合理补货。
6.监管采购过程中的退货、换货及补偿事项，维护公司合法权益。
7.拓展新的供应渠道，持续优化供应商资源库，提升供应链稳定性。
8.分析供应商相关数据，及时应对因供货价格或产品质量引发的问题。
9.针对每日生产对单会反馈的问题，快速处理物料延迟、品质异常及退换货事宜。
10.定期组织采购人员召开业务分析会议，促进经验交流与能力提升。
11.负责五金小件库、包材库及辅料库的仓储管理工作。
配件主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限4S 店
岗位职责：
1.负责4S店售后配件的采购安排、库存调配、维修支持及品质管理，确保配件品质符合公司规范与客户需求。
2.与供应商保持密切对接，协调解决供货过程中的各类异常，保障配件交付的时效与准确。
3.跟踪并分析配件采购与运营成本，制定可行的成本优化措施，助力企业提升盈利水平。
4.主动与客户交流，响应并处理售后反馈，持续提升服务体验与客户认可度。
5.定期审查售后配件相关流程，评估执行效果，推动流程优化以提高整体运作效率。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善应对客户与供应商间的协作问题。
2.拥有较强的逻辑分析能力及成本管控意识，可根据市场动态及时调整工作方法。
3.熟悉汽车售后服务配件领域，具备快速融入岗位工作的适应力。
4.具备团队协作意识，能够组织并带领团队达成既定工作目标。
采购部经理
8000-11000元/月
采购经理5-10年本科及以上医疗设备国内采购国外采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
1.贯彻执行相关法律法规及公司的管理制度，推进落实公司质量方针的执行，完成本部门的质量目标。
2.负责本部门管理制度、职责、操作规程、记录的起草，负责配送商品的采购管理工作。
3.参与公司内审及风险评估，引入风险管理意识，积极控制本部门未发生及曾经发生的风险。
4.坚持质量第一的原则，抓好购进环节的质量管理，提高本环节的质量保证能力，对购进环节的工作质量负责，对商品质量承担管理责任。
5.负责建立更广泛的采购渠道（尤其流通品种、临床品种）。
6.采购额前500个品种，采购到全国最低价。
7.研究市场，引进自主品种、临床品种及广告品种等，使产品结构合理化，保证品种全。
8.负责与供货方谈政策，签订合同协议，完成进价降低指标，完成公司毛利率指标。
9.解决缺品，要求普药满足市场需求率95％，临床产品市场满足率90％，30品种无缺货，中药饮片无断货。
10.研究国家各项医改政策，4+7及医改等,及时准确的作出应对。
11.坚持“企业利益为最高利益”的原则，不接受供货方的礼物及任何形式的请客，同供货方保持良好的业务关系。做到供货方给予的各项政策入账、入库。
12.每月汇总分析业务指标：毛利率、销售、不合理库存、周转天数、近效期滞销等，5日前出分析报表，对异常情况及时发现并要求相关负责人解决。
13.每月审核创收组出具的促销品种活动方案、近效期商品解决方案；负责调价、角色调整、退货、计划超量、渠道外购进、进价卡控审核，确保按照规定渠道、供货价、计划量、零售价执行。
14.负责监督独家商品产品的谈判与引进；监督PB商品的筛选、引进与淘汰，保证PB商品达到企业目标,使毛利指标最大化。
15.负责监督品类经理对货物货款的追回及税票的索取平帐、新品引进与旧品淘汰工作的执行，监督赠品的管理工作，保证赠品票、帐、物的准确性。
16.负责检查各品类经理分管供应商账目，日登帐的执行，一个季度所管辖供应商对账一遍；保证所建账目与财务相符。
17.负责与供货方的协调工作,解决出现的问题，负责每月给供应商的结账工作，保证结账的准确性。
18.负责首营企业、首营品种基础信息审核，协同质量部每季度对供应商进行评估。
19.协助培训部进行商品业务知识、商品线的培训。
20.每月关注财务部抽查100个比价品种结果，对结果进行跟进落实。
21.监督与审核商品部《30商品目录》的制定、执行情况。
22.对仓库的报损品承担直接责任，对门店的报损品负管理责任。
23.负责对分公司采购的管理，资源共享，工作监督检核。
24.每月月初给采购组下达月采购额度，要求按需采购合理分配使用资金。
25.每周下店不得少于半天，了解顾客需求和门店问题，及竞争对手情况。
26.每月组织采购人员出差外采，提高商品的采购能力。
27.每月出差百强连锁一次，了解行业动态，学习先进的商品管理，进行全品比价，降低进价，提高商品采购竞争力。
28.负责完成年度营业外收入任务。
29.负责新人带教
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购零配件原材料
工作内容:
1、开展采购资源的甄选与综合评估，保障资源品质及采购性价比。
2、维护供应商合作关系，实施合作评审与日常绩效管理。
3、监控订单执行进程，把控产品交付质量。
任职要求：
1、了解采购作业流程，掌握规范的商务洽谈方法。
2、具备良好的沟通协作能力，能有效协调内外部协作关系。
3、富有团队意识，能在集体工作中展现积极态度与贡献力。
超市采购品类主管
4000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
工作地点：宣化区大新门
综合薪资4500--8000元左右，绩效奖金、公休、社保、带薪年假、节假福利，有晋升空间
工作内容：需掌握食品、非食或鲜食任一品类的运作流程，具备品类布局、供应商协作及年度商品活动谈判的实际操作经验与专业理解
要求：年龄40周岁以下，具有一年以上超市品类采购工作经验
统招大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，性格外向，具备良好的沟通能力
河北廊坊聘司机，代驾司机数名，月入过万，免费培训，有意面谈。廊坊七个七代驾公司
代驾司机免费培训月结
聘司机，代驾司机数名，月入过万，免费培训，有意面谈。廊坊七个七代驾公司
店员月结
李桑园水果批发聘，工作人员，22-50岁，男女不限，卖货干零活，管两顿饭，7:00-18:00，月薪3500元
上什包吃月结
八戒卤肉聘，卤肉师傅，要求：35-45岁，男士，踏实勤快，吃苦耐劳，有责任心，身体健康无不良病史。待遇：转正后，月综合收入10000+，基本工资+提成。品牌连锁店，免费专业培训，免费三餐。地址：新开路与康庄道交叉口明珠超市附近
服务员月结
北昌市场熟食店聘，服务员，年龄30-50岁，，早7:30-11:30，晚4:00-8:30，月薪3700元，要求性格开朗，爱干净
采购经理（服务器行业）
1.2-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上服务器三大件供应商资源采购计算机硬件
岗位职责：
1、负责公司X86、信创服务器配件采购询比价、合同谈判及签订以及付款与跟进发票等各项采购工作；
2、参与供应商引进、认证，评估及优化的供应商全生命周期管理；
3、及时响应反馈行业讯息，配件市场动态报告给领导与其他相关部门；
4、负责采购成本的控制和优化，各类采购报表的制作和分析，对采购数据进行汇总、统计和分析；
5、公司或上级交代的其他相关事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，38岁以下；
2、三年以上服务器IT/制造型企业采购经验，与服务器或电脑零部件(硬盘、GPU、显卡、网卡、主板、CPU，内存等）相关；
3、有一定寻源、议价能力，具有服务器上游资源；
4、性格开朗乐观，具备良好的学习能力和独立解决问题的能力、自我驱动力强。
一汽大众4S店配件主管
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上汽车配件管理4S店
岗位职责:
1.负责一汽大众4S店配件的采购及日常管理，保障配件品质与供货的持续稳定。
2.与客户保持顺畅沟通，精准把握需求，提供专业化的配件咨询与支持服务。
3.负责配件库存的统筹管理，持续优化库存结构，控制成本，提升销售运作效率。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部部门高效配合、协同推进工作。
2.熟悉一汽大众4S体系配件相关知识，能够准确理解并响应客户的实际需求。
3.具备较强的问题分析与处理能力，面对突发情况能快速判断并落实解决方案。
3500+200采购专员，包住+早九
4000-6000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员：
1、负责日常采购工作，管理采购合同及供应商相关档案资料。
2、对接供应商的沟通与接待事宜。
3、编制各类采购数据的统计报表。
上班时间：早9:00-18:00
试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休
转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休
试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。
待遇：五险一金，节假日正常休假。免费提供住宿，距离公司很近。工作初期有人指导带教，不收取任何费用。
3500+200采购专员，包住宿
4000-6000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员：
1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同及相关供应商资料。
2、对接供应商的沟通与接待事宜。
3、编制各类采购数据的统计报表。
上班时间：早9:00-18:00
试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休
转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休
试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。
待遇：五险一金，节假日正常休息。免费提供住宿，距离公司很近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。
3500+200采购专员，五险一金+提供
4000-6000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员：
1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同与供应商相关资料。
2、对接供应商的沟通及接待事宜。
3、编制各类采购数据的统计报表。
上班时间：早9:00-18:00
试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休
转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休
试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。
待遇：五险一金，节假日正常休息。免费提供住宿，距离公司较近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。
采购员/生产调度员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
岗位描述：
1.根据实际需求（如订单数量、库存状况）制定科学的采购计划
2.对供应商进行筛选与综合评估，协商价格、交付周期及质量要求
3.跟进采购执行过程，及时处理突发情况，有效控制采购支出
4.结合订单情况、生产能力及库存数据，合理安排生产进度
5.全程监控生产流程，应对产能紧张、物料缺货等异常情形，保障产品按时保质交付，兼顾效率与成本
任职要求：
1.大专及以上学历，具备1-3年采购实施、生产计划管理或供应链协调相关工作经验
2.熟练掌握Excel、Word等办公软件操作，有ERP系统使用经验者优先考虑
薪资待遇：
工作时间8:00-17:30，单休，试用期一个月，缴纳五险
按摩店前台
4000-7000元/月
前台3-5年学历不限19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住有空调年终奖全勤奖月休四天普通话流利收银经验店员/服务员经验
接待客户，安排技师，介绍项目，推荐会员，整理账务，预约客人，接打电话等人品好听安排，认真负责，能吃苦耐劳
综合后勤
4000-7000元/月
后勤经验不限中专及以上装修/搬迁经验熟悉物业管理办公用品采购经验集团公司经验宿舍管理经验
负责内容：男性宿舍管理，后勤事务处理，前台值守及登记工作
要求：具备较强责任心，沟通顺畅，做事麻利、踏实肯干
采购工程师
4000-8000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验包装供应链/贸易
1.采购订单的下达、跟催、协调2.采购成本、质量、交期控制管理3.供应商往来账务、票据、付款管理4.库存金额控制和消化推动5.可以操作SRM，EAS信息系统
采购工程师
6000-8000元/月
采购工程师1-3年大专及以上
1、具备前期开发相关经验，熟悉供应商开发流程及原材料、新物料的导入工作；
2、掌握成本分析方法，拥有一定的物料开发与管理实践经验；
任职要求：
1、大专及以上学历，供应链管理或工程类相关专业优先；
2、有汽车行业采购岗位工作经验者优先；
3、熟练操作ERP系统，了解IATF16949质量管理体系。
招助理（要求工作能力强）
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
招聘助理，月薪4000到6000元+五险，要求如下:
1、工作地点在大厂回族自治县
2、认真负责，踏实肯干
3、智商高，学得快
4、年龄25到40岁之间
5、能受得了委屈，经得住打击
采购工程师
5000-8000元/月
采购工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1.全面负责采购流程管理，保障物资供应稳定高效；
2.开展供应商关系维护与合作洽谈，主导价格协商工作；
3.跟踪市场变化趋势，实施采购品类的成本效益评估；
4.协同采购团队完善采购方案，提升整体作业效率；
5.结合项目实际需求，推动采购计划精准落地执行。
任职要求：
1.拥有优秀的沟通协作能力及谈判实务经验；
2.具备较强的市场研判水平和成本管控思维；
3.能在团队中承担引领角色，有效指导成员开展工作；
4.熟悉采购各环节运作机制，熟练使用各类采购工具；
5.具备扎实的统筹规划能力，可高效跟进采购订单管理。
车务主管
5000-8000元/月
后勤1-3年学历不限认真 负责
岗位职责：
1.负责公司车辆安全运行及日常检查，落实隐患排查与整改工作。
2.负责公司驾驶员的调配及车辆的日常运营管理。
3.负责车辆的保养维护、年检办理以及保险申报等相关事务。
4.保障公司领导及各部门公务出行的用车需求。
5.组织开展驾驶员岗位技能培训，提升业务能力，加强职业素养与纪律管理。
岗位福利：
1.公司提供工作用餐。
2.每月享受带薪休假，法定节假日按规定调休。
3.定期组织团队建设活动，享有节日慰问与福利待遇。
栏目概述
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