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采购主管
1-1.5万/月
采购经理/主管1-3年大专采购
工作内容: 1、负责公司所需商品的专项采购工作; 2、开展供应商的筛选与评估,优化采购流程,保障资源的质量与成本优势;定期对供应商的技术水平、交付能力及售后支持进行综合评定; 3、实施成本与风险管控:制定科学的采购策略(如淡季备货);识别并应对供应链潜在风险,建立应急响应预案; 4、落实合规与质量监管:确保所采商品满足相关安全规范及行业认证标准;牵头处理质量异常,配合质检部门完成退换货或索赔事宜。 任职要求: 1、掌握采购策略与商务谈判方法,具备较强的资源整合能力; 2、具备出色的沟通协调能力,能有效促进内部协作与供应商关系维护; 3、富有团队合作意识,能在集体中持续贡献正向价值; 4、具备拼搏进取的工作态度。
采购主管
1-1.2万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 根据公司各部门需求制定采购计划,进行采购,确保按期到货、质量合格并进库。 2. 掌握市场信息,开发采购渠道,完善报价、比价、核价采购系统。 3. 不断开发新的合格供应商作为合作伙伴,遵循优胜劣汰原则以适应公司产品发展要求。 4. 按程序规定核对供应商账款,并申请支付供应商应付账款。 5. 及时调整因生产要求的应急事项采购计划,并协调好与各部门之间的关系。 6. 做好次月采购工作的前期准备工作,列出工作计划。
采购主管
6-9千/月
采购经理/主管3-5年本科IVD机加钣金
任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上物资采购相关经验,具备较强的成本控制与质量管控意识;掌握基础财务知识,可独立完成成本核算工作。 2、熟悉采购作业流程,了解供应商开发、评估及考核机制;能熟练操作计算机及常用办公软件。 3、具备良好的采购谈判技巧和沟通协调能力,能够有效甄选与开发优质供应商,维护良好的供应合作关系,确保采购物料在价格与品质方面的综合优势。 4、具备优秀的团队协作与组织协调能力,擅长部门内部及跨部门间的沟通与资源整合,具有较强的团队管理经验。 5、了解医疗器械行业相关法律法规,熟悉ISO9001、ISO13485等质量管理体系要求。 工作内容: 1、协助经理开展日常事务的监督、指导与协调工作,推动业务流程的梳理与持续优化。 2、协助经理落实供应部采购计划的具体执行。 3、协助经理推进体系文件、作业流程及质量管理文件的培训、宣导与落地实施。 4、负责核查库房物料库存状况,监督不合格原辅材料按规范流程进行处置。 5、协助经理开展采购物资渠道的拓展与开发工作。 6、监督内勤人员及时更新供应商技术资料,确保所持资料为最新有效版本。 7、监督采购人员与供应商签订质量协议、采购合同及订单,并交由采购内勤统一归档管理。 8、协助经理实施采购物料的成本管控措施,提升采购效益。
配件主管
5-7千/月
采购经理/主管1-3年学历不限4S 店
岗位职责: 1.负责4S店售后配件的采购安排、库存调配、维修支持及品质管理,确保配件品质符合公司规范与客户需求。 2.与供货商保持密切对接,协调解决配件供应中出现的各类问题,保障供货时效与准确率。 3.跟踪并分析配件采购与运营成本,制定切实可行的成本优化措施,提升整体经济效益。 4.主动与客户交流,妥善处理客户提出的各类反馈,持续提升服务体验与客户认可度。 5.定期审查和评估售后服务配件流程,推动流程优化,保障运作高效且质量达标。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力,能高效化解客户与供应商之间的各类协作问题。 2.拥有较强的市场分析能力与成本管控意识,可根据行业动态及时调整工作方向。 3.熟悉汽车售后服务配件市场基本情况,具备快速融入岗位工作的适应力。 4.具备良好的团队协作意识,能够组织并带领团队达成既定工作任务。
采购经理/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 依据工厂生产目标制定采购战略与年度寻源规划,搭建供应商资源体系,主导关键品类、核心物料的本地化与全球化布局。 2. 建立成本分析与降本机制,通过战略谈判、招标竞标、成本建模、价值工程等手段驱动综合成本下降,对工厂采购降本指标负责。 3. 主导供应商分级分类管理与战略供应商合作,建立绩效评估与淘汰机制,优化供应商结构,保障供应链韧性与安全。 4. 统筹供应风险识别与备选方案建设,推动战略供...
采购主管
1-1.2万/月
采购经理/主管5-10年本科招商采购电气元器件电子元器件
岗位职责: 1、依据公司各业务部门实际需求制定采购方案,组织实施采购工作,确保货物按时交付且质量达标后入库; 2、跟踪市场动态,拓展供应资源,优化询价、比价、议价等采购流程体系; 3、持续引入符合标准的新供应商作为合作方,并通过动态评估机制满足企业产品发展需要; 4、依照流程审核供应商账目,提交应付账款支付申请; 5、针对生产过程中突发需求及时调整采购安排,并与相关部门保持高效协同; 6、提前规划下月采购任务,拟定工作安排及资金使用预算,并同步至财务部门; 7、监控每批次物料的品质情况,发现异常立即组织人员跟进解决; 8、切实保障公司利益,积极协调并处理各类采购业务中的争议事项。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,专业不限; 2、具备5年以上采购相关工作经验,有制造类企业背景者优先考虑; 3、拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧; 4、具备较强的成本控制意识及数据分析能力。 注:本岗位前期工作地点为天津武清京滨工业园,时间预计到27年底,后续转入北京通州景盛六街。
采购主管
7-8千/月
采购经理/主管3-5年本科招商采购招标采购机械配件机电设备机械设备
任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上物资采购相关经验,具有较强的成本控制与质量管控意识;掌握基础财务知识,可独立完成成本核算工作。 2、熟悉采购作业流程,具备供应商开发、评估及绩效考核经验;能熟练操作电脑及常用办公软件。 3、具备良好的采购策略运用能力,擅长谈判与沟通,能够有效甄选和拓展优质供应商资源,维护稳定的供应合作关系,合理控制采购价格与产品质量。 4、具备优秀的团队协作与组织协调能力,能够在部门内部及跨部门间高效推进工作,具备一定的团队管理经验。 5、了解医疗器械行业相关法律法规,熟悉ISO9001、ISO13485等质量管理体系要求。 岗位职责: 1、协助经理开展日常工作的统筹安排、监督指导及业务流程的梳理与持续优化。 2、配合经理落实采购部门的采购计划执行工作。 3、协助经理推动体系文件、操作流程及质量管理文件的培训传达与落地执行。 4、负责核查库房物料库存状况,监督不合格原材料及辅助材料按规范流程处置。 5、协助经理推进采购渠道的开发与拓展工作。 6、监督内勤人员及时更新供应商技术文档,确保所持资料为最新有效版本。 7、监督采购人员与供应商签订质量协议、采购合同及订单,并交由采购内勤归档管理。 8、协助经理实施采购物料的成本管控措施。
采购主管
8-9千/月
采购经理/主管1-3年学历不限家用电器进出口经验生产型公司
1. 监督并检查采购员的日常工作,保障采购流程高效有序进行。 2. 负责供应商的筛选、评估与日常管理,建立并维护供应商信息档案。 3. 核定商品进货价格并确认执行,按月开展市场询价工作,有效控制采购成本。 4. 审核各部门提交的非标类物资采购申请,有权否决未经总经理审批的采购订单。 5. 协同财务与仓储部门制定科学采购计划,实时掌握库存动态,实现合理备货。 6. 监管采购过程中退换货及补偿事项,维护公司合法权益。 7. 拓展优质新供应商资源,持续完善和优化供应体系以匹配业务发展需求。 8. 分析供应商相关数据,快速应对因价格波动或质量异常引发的供应问题。 9. 针对每日生产对单会反馈的物料问题,及时处理交期延误、品质缺陷及退换货事项。 10. 定期组织采购团队召开业务复盘会议,推动经验分享与专业能力提升。 11. 负责五金小件库、包材库及辅料库的日常仓储管理工作。
采购主管
7千-1万/月
采购经理/主管3-5年本科机械配件电动三轮车配件钣金类
岗位内容: 1. 制定企业采购策略与管理制度,提升采购运作效率并降低采购支出; 2. 统筹供应链管理与持续优化,保障供应商按时按质交付; 3. 搭建并健全采购操作流程,规范采购制度及相关文档体系; 4. 审查采购订单与发票信息,依据公司财务流程完成对账与结算工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上采购管理经历,其中3年以上团队管理背景; 2. 拥有广泛的行业资源与供应渠道,了解国内外市场动态及价格趋势; 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力,能有效管控采购成本; 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,支持科学采购决策; 5. 熟悉ERP系统及各类办公软件的操作应用。
采购主管
6-8千/月
采购经理/主管3-5年大专医疗器械机械行业仪器仪表行业
任职要求: 1、3年以上制造业采购工作经验,熟练掌握供应商管理相关专业技能; 2、专科及以上学历,有医疗器械行业采购背景者优先考虑; 3、性格稳重、细致认真,具备较强的责任意识和原则性,善于沟通协调,富有团队协作精神。 岗位职责: 1、负责公司原材料与耗材的采购执行,拟定物资采购计划并提交预算方案,保障采购目标按时达成; 2、下达采购订单并跟踪供货进度,组织到货物资的验收工作; 3、对接供应商完成对账及付款流程,及时编制各类采购统计报表; 4、搭建并维护公司采购供应商资源库,开展常用供应商的开发、评估与关系维护; 5、规范采购合同的签订、履行、反馈及归档管理,确保双方在公平合作基础上履约,有效防范经济纠纷; 6、负责公司仓库物料的进出库管理工作; 7、完成上级交办的其他工作任务。
挂车货运司机
招聘挂车司机一名,工作路线为永清到燕郊,优先考虑居住在燕郊的人员。 岗位职责包括: 1. 负责冷藏车温控,以及危货罐车的装卸与押运配合。 2. 懂得双驾时的轮换休息与交接路况。 3. 具备保险、年检、北斗等车务与合规意识。 4. 注意节油驾驶,并合理规划路线。
廊坊 永清县
11月9日 19:21拨打电话
廊坊霸州市招水电
260-320元/天
水电工
廊坊市霸州市招水电
廊坊 霸州市
11月9日 19:21拨打电话
廊坊广阳区招外墙漆/真石漆
外墙漆真石漆
廊坊市广阳区招外墙漆/真石漆
廊坊 广阳区
11月9日 19:20拨打电话
廊坊广阳区招植筋工一人
350-400元/天
植筋15-30天1-2人
廊坊市广阳区招植筋工一人
河北廊坊寻找空闲的焊工。
电焊
寻找空闲的焊工。
廊坊
11月9日 19:17拨打电话
采购经理(A149610)
1.2-1.8万/月
采购经理/主管5-10年本科
职位概述 本职位为业务经理级别的采购专业岗位,不承担部门管理职责,专注于高价值采购项目的全流程业务运作。核心职责包括采购项目的谈判、招标、进度跟进与风险控制。候选人需具备独立负责100万元以上合同采购、招标谈判并成功落地执行的经验,拥有卓越的谈判能力、独立解决问题的能力,并能够精准识别和及时汇报关键风险点,确保采购项目高效、合规、低成本完成。 【岗位职责】 1. 采购项目执行 负责采购项目(内部...
采购经理1-3年大专食品饮品礼品/玩具国内采购
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,持续优化采购成本与质量标准 4.监控库存动态,协同仓储与生产部门提升周转效率与资金使用率 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,落实合规性与风险防控要求 任职要求: 1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练掌握采购策略、成本分析及供应商管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与跨部门协作意识 4.责任心强,具备较强的数据敏感度与问题解决能力 5.持有CPSM、CPPM等专业认证者优先
采购经理3-5年高中生鲜果蔬大中型企业采购经验
新店即将开业,薪资7K+, 有大型超市采购相关经验,熟悉采购流程,会基础EXCEL,细心负责,沟通良好,原则性强,廉洁自律
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
熟悉江南市场、清河市场,会开四米二货车,凌晨上班。主要蔬菜、水果、肉类、干货等采购。需具有同行采购经验三年以上。 薪资待遇面谈。 有宿舍,工作日午餐。 入职买社保。
门卫大爷
3-4千/月
后勤经验不限高中
岗位职责: 1.负责药业公司门卫区域的日常管理与维护工作 2.维护门房周边的安全及正常秩序 3.承担院内环境卫生保洁任务 任职要求: 具备良好的沟通能力与服务意识,提供食宿待遇
办公室主任
1-1.5万/月
行政经理/主管1-3年本科驾照
办公室主任兼董事长秘书,要求具备扎实的文字能力,有董事会助理相关工作经验,年龄需在30岁以上,身高170以上,形象端正、气质良好,本科及以上学历,能够接受驻场居住,工作模式为上一休一。薪资待遇可面谈
出纳
3-4千/月
文员经验不限本科
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计与报表制作,确保信息准确及时 5. 配合完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
行政专员
4-7千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理考勤管理活动组织行政事务处理
职位描述: 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理; 2、负责各部门办公后勤工作的协调与保障; 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作; 4、承担公司对外接待事务的执行与安排; 5、协助组织公司各类定期及不定期的内部集体活动; 6、配合领导处理行政相关的外部事务; 7、根据公司行政管理制度,完成其他相关行政工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先; 2、具备较强的学习能力,善于沟通与协调; 3、工作认真,具有较强的责任心
采购工程师经验不限大专电商采购英语
工作职责 1. 根据公司生产安排及物料需求,开展机加工类物料的选型工作,进行多渠道询价与比价分析,形成具备成本优势的采购方案。 2. 全程跟进采购订单执行情况,协调供应商排产计划与物流进度,保障物料准时交付并满足质量要求。 3. 负责外协供应商的开拓、资质评估及日常维护,构建长期稳定的供应合作关系。 4. 参与采购流程优化与成本管控机制建设,利用数据分析挖掘降本潜力,助力供应链运作效率提升。 任职要求 1. 有機加工領域外協採購相關經驗,能配合階段性出差安排。 2. 熟悉采购作业全流程及供应商管理标准,具备金属制品或机加工行业背景者优先考虑。 3. 能独立完成采购任务,具备良好沟通协调能力,可高效推动跨部门协作事项。 4. 掌握基本数据统计与分析方法,能结合物料需求变化和市场趋势制定合理采购策略。 5. 工作态度认真细致,责任心强,具备团队合作意识及较强的承压能力。 6. 机械设计、机械制造、机电一体化等相关机械类专业。
经理助理
3-5千/月
经理助理经验不限本科档案管理熟练驾驶车辆日常行程安排速记速录熟练操作电脑应急处置经验丰富PPT制作技能
工作内容: 1、协助主管处理日常事务,保障工作高效有序开展; 2、参与筹备公司重要会议及各类活动; 3、负责主管日程的规划与维护,确保时间安排科学合理。 岗位要求: 1、具备较强的组织协调能力; 2、能同时处理多项任务,并保证细节准确无误; 3、拥有良好的沟通能力,善于与团队成员及客户建立融洽关系; 4、思维敏捷,乐于钻研,学习领悟力强; 5、金融学、经济学相关专业优先; 6、具备理财相关经验者优先考虑
行政主管
8千-1.3万/月
行政经理/主管5-10年本科
一、岗位职责 1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,拥有膳食外包管理或工程管理经历者优先考虑; 2、具备出色的项目推进与落地执行能力,可独立主导项目从规划、实施至验收的全流程,并对最终成果负责; 3、擅长数据分析,能借助数据识别问题、衡量工作成效,并制定切实可行的优化策略; 4、具备优秀的沟通协作、谈判及矛盾调解能力,能够高效整合内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进; 5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理或相近专业背景者优先。 二、能力要求: 1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,拥有膳食外包管理或工程管理经历者优先考虑; 2、具备出色的项目推进与落地执行能力,可独立主导项目从规划、实施至验收的全流程,并对最终成果负责; 3、擅长数据分析,能借助数据识别问题、衡量工作成效,并制定切实可行的优化策略; 4、具备优秀的沟通协作、谈判及矛盾调解能力,能够高效整合内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进; 5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理或相近专业背景者优先。
办公室文员
3-5千/月
文员
要求:熟练使用办公软件,会制作标书优先。根据招标金额确定奖金。性格稳定,能和同事沟通、配合完成工作。 待遇:周末双休,交保险
办公室
3-4千/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务,提升办公协同效率 3.完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保障信息及时性与准确性 4.管理办公用品申领与库存,协调后勤支持,保障日常办公顺畅运行 5.高效执行上级交办的临时性任务,展现良好执行力与团队协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件 2.具备基本沟通能力与服务意识,性格细致耐心、责任心强 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及希望稳定发展的转行人员应聘 4.学习能力强,能快速适应岗位节奏与工作内容 5. 遵守职业规范,服从安排,注重团队协作与职业素养
文员
岗位职责: 1、协助处理日常行政事务,包括文件整理、资料归档与保管; 2、支持团队成员完成各类文档撰写、编辑及排版工作; 3、参与会议安排与组织,确保会议资料准备充分; 4、负责接听电话、接待来访,协助处理客户及内部沟通事宜; 任职要求: 1、熟练使用各类办公软件,如Word、Excel及PPT等; 2、具备良好的沟通能力和细致的工作态度; 3、具有较强的执行力和责任心,能够有效支持团队运作; 4、具有相关工作经验者优先考虑。
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