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岗位职责: 1. 负责会计凭证的编制与复核，确保账务数据真实准确； 2. 统筹日常资金流动及银行收付款业务，保障账目清楚可查； 3. 参与财务报表的编制工作，配合完成税务申报及相关财务事务。 任职要求： 1. 掌握系统的会计理论知识，具备较强的财务实务操作能力； 2. 可独立应对和处理会计相关事务，重视工作细节与规范性； 3. 具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1、建立健全公司各项规章制度，并监督落实执行情况；组织相关部门及人员制定和完善管理制度与实施方案，推动公司规范化管理进程。 2、负责公司重要文件的起草、审核与修订工作，对重大事项进行跟踪检查与督导，及时发现并协调解决问题，确保工作有效推进。 3、统筹人力资源的招聘、配置与管理工作，优化人员结构，提升组织效率，合理控制人力成本，评估各岗位薪酬合理性，并提出改进方案。 4、组织实施员工培训、绩效考核、奖惩机制，配合开展人员任免与岗位调配相关工作。 5、策划并推动企业文化建设及员工活动的落地实施，增强团队凝聚力与员工归属感。 6、负责公司行政文书及人事档案的整理、归档与日常管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业，具备五年以上人力资源相关工作经验； 2、熟悉国家及地方劳动法规、劳动合同、薪酬福利、社会保险及用工政策相关规定； 3、具备出色的沟通协调能力、组织管理能力、激励技巧以及分析判断力； 4、有零售行业或大型超市从业经验者优先。

全职会计30岁以上有经验者优先，待遇可面议！

专职会计，熟悉业务。

请求职者先看清楚工作地点，如能接受再投简历，谢谢！ 薪资待遇:4-5K,月休6天，包吃包住 地址:南宁市西乡塘区金陵镇隆宁街168号 注意:会开车，工作繁忙时需驻厂 岗位职责: 1、负责原始凭证审核，审核费用的手续是否符合公司规定; 2、负责成本核算和成本分析等相关工作; 3、负责应收和应付对账; 4、负责工资核算工作; 5、负责明细账和总账; 6、能根据需求，及时提供相关财务统计数据及报表; 7、及时了解相关税收优惠政策及申报。 任职要求: 1、会计相关专业，大专及以上学历，中级会计师优先; 2、设备制造业工业成本和总账3年以上工作经验有一般纳税人企业全盘工作经验者优先; 3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验; 4、熟悉金蝶，用友等知名财务软件; 5、熟悉开票软件; 6、造业相关工作经验者优先。

工作内容： 1、战略规划：拟定人力资源发展战略，为重要人事决策提供专业支持与建议。 2、人才招聘： （1）依据公司年度经营目标优化人员配置，编制年度招聘方案并推进实施，确保按时完成各阶段招聘任务。 （2）主导搭建新员工入职管理体系，建立试用期跟踪档案，对未达岗位要求的试用期人员进行沟通劝退，降低用工风险。 3、薪酬福利体系： （1）牵头构建公平高效的劳动用工、薪酬与福利机制，并持续优化；制定具有激励性的薪资及晋升制度，组织落实晋升与调薪评审工作。 （2）每月复核门店及办公区工资发放情况。 4、文化建设：统筹企业文化落地执行，包括年会策划、文体赛事及其他员工关怀活动的组织与实施； 5、绩效考核： （1）结合公司运营管理需求，设计绩效评价机制，搭建考核体系并推动绩效管理工作落地； （2）监督各部门绩效执行过程，及时发现并反馈执行中的问题； （3）编制月度绩效分析报告，整合各部门考核数据，针对指标异常情况汇总分析并提出调整建议。 6、行政管理： （1）牵头制定、落实并监管各项行政管理制度执行； （2）营造积极向上的文化氛围，增强员工对企业文化的认同感，提升团队凝聚力与稳定性； （3）每月审核办公物资库存清单及考勤记录。 岗位要求： 1. 具备3年以上人力资源管理经验，有零售行业背景者优先考虑； 2. 思维条理清晰，沟通表达出色，对零售行业有高度热情； 3. 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责日常财务、会计及税务相关工作 2. 建立并优化财务管理体系，提升制度规范性 3. 熟练操作Office等常用办公软件 4. 有电商行业财务背景者优先，了解抖店、淘宝等平台的财务结算规则 5. 熟练运用聚水潭、旺店通等ERP系统 任职要求： 1. 精通财务与会计专业知识，可独立承担各项财务工作； 2. 具备良好的沟通协调能力，能与银行、税务等外部单位顺畅对接； 3. 工作细致认真，具备较强的组织管理能力，确保日常事务高效推进

一：岗位职责 1、根据会计工作安排，规范执行发票开具任务，确保内容准确、流程合规。 2、严格依照开票标准，细致核对相关凭证资料，完成各类票据整理、汇总及月度报表的装订归档。 3、负责客户信息登记表、日结报表、月度报表及销售成本明细表的编制，并按时提交至相关部门。 4、配合会计及财税顾问开展客户每月税务变更、发票申领与验旧、票种核定调整等相关事务。 5、协助完成税控设备的抄报税、清卡操作及代开发票等日常税务支持工作。 6、高效落实上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇： 1、综合薪资1.5-2K； 2、国家法定节假日+社保+节日福利+生日福利+带薪年假+年终奖+ 3、工作时间：9:00-12:00，13:40-18:10周末双休。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

【招聘信息】大化林海电子厂【手工外发】 一、厂内岗位 焊锡工 (1名)：生手可培训。 修理工 (1名)：要求技术熟练，每天工作9小时，包中餐。 测试员 (1名)：负责产品功能测试。 打包工 (1名)：负责成品打包。 剪线工 (1名)：负责线材处理。 薪资：以上岗位均为计件工资，月结，时间灵活。 二、外发岗位 (5名)（可） 排卡手工，简单易学，学会即可领材料回家制作，按件计酬。 工作地点：大化新城幼儿园附近 联系电话： 韦女士

凤山县高标准农田项目急招！ 招聘：混凝土接管外接班组 项目提供：混凝土输送泵、搅拌机、铲车 班组负责：接管、搅拌机、铲车、输送泵操作 ，班组也可以自带搅拌机、铲车设备 活儿稳、地点明确。 有意向直接联系： 卢工

广西资方全国范围诚招工商业光伏、集中式光伏、风力发电、储能业务： 不分男女，工作自由、时间自由，不影响现有工作，多份兼职多份高收入，每单业务费可拿到10万元至200万元不等（按实际安装多少计算）。 朋友多有人脉资源者财源滚滚。热烈欢迎懂的目前新能源行业带来巨大红利的朋友详谈合作细节！ 业务内容： 1：工商业光伏安装：（混凝土结构和工字钢结构的厂房、仓库、市场、物流园区、工业园区、医院、学校、污水处理厂、公交公司等免费安装）。 2：储能站：电网侧储能站和用户侧储能站（有政策支持） 3：风电项目：就是千乡万村驭风行动风电项目，每个县、区都可以做，一台风机容量5MW。 4：集中式光伏项目：面积500亩以上，有八大局批复。 一：工商业光伏业务基本要求 1：2000平方以上的有工业用电消纳都可以做，用电量越大越好 2：前期提供变压器容量、电费清单、房屋施工图纸或现场照片 二、业主收益 1：优惠固定电价0.43元/度方案，或电价打8折及租金5元/㎡等方案 2：工商业送电站方案（无污染、无需加固的企业） 1、电站建设不用业主出任何费，公司按业主实际用电量和变压器容量匹配电站装机容量 2、电站所发的电按固定电价（不含税0.64元/度、含税0.6784元/度）给业主消纳，4.5年后送电站给业主，以后电站产权和收益都归业主。 目前新能源行业前景非常好，红利巨大，抓住机遇，充分发挥身边的资源和人脉，实现互利合作共赢。

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宜州市老火车站附近需要一个65岁左右住家护里工人照顾一个70多岁能自理阿公一个月3000元。4天休息有国假。想做的姐妹请联系我婷姐电话

有外账经验优先 8000到10000双休

招工启事 因公司生产需要，现面向社会诚聘以下人员： 一、招聘岗位 1. 财务总监 1名 2. 生产主任 1—2名 3. 铲车工、叉车工 数名 4. 机修、电工 1—2名 二、岗位要求 - 财务总监：大专及以上学历，财务相关专业，中级以上职称，有多年财务管理、税务筹划、成本管控经验，熟悉工业企业全盘财务。 - 生产主任：有生产管理经验，懂现场管理、生产调度、质量与安全管控，执行力强，责任心重。 - 铲车工/叉车工：持有效操作证，熟练操作设备，吃苦耐劳，服从安排。 - 机修/电工：持有效电工证，懂设备维修、电路检修、日常保养，有工厂经验优先。 三、薪资待遇 薪资面议，包吃包住，购买社保，福利优厚，晋升空间大。 四、应聘方式 联系电话： 工作地址：鸿利制品有限公司 面试请携带身份证及相关资格证书。 鸿利制品有限公司 2026年

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

工作职责 1、搭建企业财务核算框架，制定预算管理、成本管控及资金运作制度，保障研发与生产环节的资金支持； 2、参与企业融资战略设计，协调银行、金融机构及政府产业基金资源，推进融资项目实施； 3、承担政府合作类项目（如科研补助、税收减免）的财务材料准备、审计协作及资金使用全过程监督； 4、完善税务筹划机制，合理降低整体税负，确保各项政策优惠充分落地； 5、深入业务决策过程，提供成本结构分析、产品定价依据及投资收益预测等财务支持； 6、主导ERP系统实施部署，促进财务数据与业务流程的无缝对接与信息共享； 7、构建内部控制体系，识别并规避资金安全与合规性风险，配合完成各类政府审计检查； 8、落实上级交办的其他工作事项。 任职资格 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，有制造行业或新能源领域全面财务管理经验者优先； 3、持有中级会计师或以上职称，注册会计师资质者优先考虑； 4、精通金蝶/用友等财务软件操作，具备较强的数据分析与可视化展示能力； 5、具备出色的跨部门协作能力，能够兼顾流程规范与业务实际需求的平衡。

会计： 1、会计相关专业，大专以上学历; 2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守; 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。

招聘人数：2 人 到岗时间：1周以内 职位名称：会计/会计师 职位描述： 岗位职责： 1. 负责企业日常财务核算工作，保障账务处理的准确性与及时性； 2. 编制并审核各类财务报表，确保数据真实、完整，并按期提交相关报告； 3. 参与预算编制及执行分析，为管理决策提供有效财务支持； 4. 承担税务申报及相关涉税事务的办理，确保各项操作符合法规要求； 5. 审核原始单据，规范发票管理及费用报销流程； 6. 配合内外部审计，及时提供所需财务资料； 7. 维护财务系统信息，持续优化财务作业流程，提升工作效率； 8. 完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求： 1. 财务、会计或相近专业大专及以上学历，具备会计从业资格或初级会计职称，持有中级会计职称者优先； 2. 拥有2年以上企业财务岗位工作经验，熟悉会计准则及现行财税政策； 3. 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 4. 具备良好的数据分析与逻辑思维能力，工作细致严谨； 5. 态度端正，责任心强，具备优良的职业操守和团队合作意识； 6. 沟通表达能力强，善于应对问题，能适应一定强度的工作节奏； 7. 有大型企业或会计师事务所从业经历者优先录用。

人事岗位职责 1. 组织推进招聘计划的实施，优化并完善相关招聘制度与工作流程； 2. 拓展并管理各类招聘渠道，及时发布及维护招聘信息内容； 3. 高效开展简历搜寻与初步甄选工作，对接候选人并安排面试事宜； 4. 定期汇总、统计招聘相关数据并进行整理分析； 5. 配合推进员工关系建设，参与策划和组织员工活动； 6. 协助部门主管完成人力资源相关的其他日常事务。 需具备人事招聘相关工作经验！！！

有会计证。整理账单，平时入账出账。

出纳兼文员岗位要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，财务、会计、文秘相关专业优先，有林业行业相关工作经验者可放宽条件。 2. 出纳核心能力： -熟悉现金、银行存款管理流程，能准确办理现金收付、银行结算及票据处理，严格遵守财务制度。 -熟练登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，定期核对账目，确保账实相符。 -了解林业行业常见费用类型（如苗木采购款、林地租金、管护费等），能准确处理相关收支核算。 3. 文员核心能力： -熟练使用Word、Excel等办公软件，能高效完成文件起草、数据录入、报表整理等工作。 -负责公司日常行政事务，如文件收发、档案管理（含林业项目相关合同、资质文件）、会议纪要记录等。 -协助对接林业项目相关基础沟通工作，如与供应商、合作方的简单联络，传递基础资料。 4. 素质要求： -具备较强的责任心和细心程度，对数字敏感，能严格保守财务机密。 -有良好的沟通协调能力和执行力，能同时兼顾财务与行政工作，抗压性强。 -了解林业行业基础知识（如常见苗木品种、林业项目流程等）者优先。

核心职责： 1.招聘全流程管理：维护招聘渠道、筛选简历、安排面试、跟进背景调查 2.薪酬事务执行：统计员工考勤、编制薪资报表、办理社保及公积金申报 3.制度实施推进：组织新员工培训、宣导企业文化、优化行政管理制度 4.日常事务运营：劳动合同归档、开展离职面谈、推进员工档案数字化管理

【招聘信息】大化晨兴报废厂招聘财务1名 一、岗位职责: 1.负责公司会计凭证的制作与审核，保证账目数据的准确无误；2.管理日常现金流和银行收付款项，确保账目清晰透明；3.参与编制财务报表，协助完成税务申报和相关财务事宜。 二、任职要求： 1.具备扎实的会计基础知识和熟练的财务处理技能；2.能够独立处理和解决会计相关问题，注重工作中的细节；3.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应快节奏的工作环境。 三、年龄要求23-40岁，，学历大专以上，薪资3000起步，月休4天。 地址：大化城南工业园区玮二路1号 联系电话：韦先生

职位描述 招聘 员工关系 薪酬福利 培训 1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 管理员工档案并维护人力资源信息系统的数据更新； 4. 参与薪酬核算及福利发放的执行工作； 5. 回应员工关于人力资源政策与流程的咨询需求。

岗位职责: 1. 负责公司日常账务处理，包括记账、单据审核及费用报销流程管理； 2. 参与月度及年度财务结账工作，确保账目完整、准确无误； 3. 协助完成银行账户核对以及工商、税务等相关事务办理； 4. 根据业务需要，提供基础财务数据支持并进行简单分析； 5. 完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，具备团队协作意识； 2. 熟练操作财务软件及常用办公自动化工具； 3. 工作认真负责，细心踏实，能适应一定的工作压力； 4. 学习能力强，适应性好，能较快掌握财务专业知识并独立开展上述工作； 5. 热爱财务工作，积极面对工作中的挑战。

岗位核心要求 行业经验： 1. 具备10年以上电商、商贸类企业财务管理背景，深度掌握电商平台运作机制及商贸流通环节的财务特点，能够精准应对高频交易、多渠道结算等复杂财务场景。 专业能力： 2. 精通企业全盘财务管理，涵盖预算管理、成本控制、财务分析、资金运作等方面，善于从财务数据中挖掘业务价值，为经营决策提供有力支持。 3. 熟悉银行融资整体流程，拥有广泛的融资渠道资源，有主导企业贷款、供应链金融等融资项目经验者优先考虑。 4. 擅长税务实务操作，全面掌握电商与商贸领域的税收政策（如增值税、企业所得税等），具备合规税务筹划能力，有效优化企业税负结构。 综合素养：具备出色的团队领导力，能高效组织财务团队协同作业；具有强烈的风险防范意识，可构建完善的财务风控体系；思维缜密，沟通协调能力强，能与业务单元及外部机构高效对接。 岗位职责 1. 主导企业财务战略制定，建立健全财务制度与流程体系，推动财务工作标准化、规范化运行。 2. 统筹管理资金运作，科学调配资金资源，确保现金流稳定，提高资金使用效益。 3. 牵头推进融资事务，与银行及其他金融机构保持紧密合作，保障企业发展各阶段的资金供给。 4. 负责税务筹划方案设计与申报执行，妥善应对税务检查，确保企业税务合规运营。 5. 组织开展财务数据分析与未来预测，为市场拓展、投资布局等重大决策提供专业财务支撑。