任职要求：过实习期，无酒驾案底，年龄21-59 岗位职责：纯司机，纯打工的，不租车不买车，负责给公司开车接送客户

司机岗位，负责给公司开车。按照公司要求按地址去接人 职位详情：拥有驾照就行 工资：8000+各种补贴 月休：4-5天，自己调休。工作26天 工作时间灵活自由，平常不用来公司，车辆自己保管， 除工作时间外其他时间不限制车辆使用，可用做私用。 要求年龄：21岁以上，60以下 原标题：《公司内部高薪招聘小车司机，会开车就可以，没有严格要求。准时发工资。》

岗位职责：1、职位要求：年龄21-59周岁，C1以上驾龄1-3年以上，无犯罪记录，无。 2、公司提供车子，你只需要帮公司开车就行，不租车不买车，车子可以自用 3、公司免费提供车辆，专人培训上岗，公司有司服部实时配合跟进，统一派单无需抢单

1.主要工作职责就是负责开车。 2.22-62周岁都可以 驾龄要满三年，驾驶技术好 无违法犯罪记录 无吸毒史 无一次性扣12分 3.工资不拖欠实时到账 4.月休4-6天自由调休工作时间灵活 5.每天不需要上下班打卡。

"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录； 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"""

工作内容: 持有驾驶证，熟练驾驶车辆，负责试乘试驾，接送我市司客户。 工作时间: 每天工作1~2个小时，时间灵活 岗位说明: 适合空闲时间较多人员，可兼职 薪资结算: 工资日结，准时发放，绝不拖欠 原标题：《日结兼职会开车来》

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄：21-60岁 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

岗位职责：给公司开车，负责日常接送任职要求：21-59岁不要求驾龄，只要有驾驶证即可 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。懂得基.本的接待礼仪，具有一定的服务意识，无不良记录和嗜好 薪资日结，不压工资，9000以上月薪 面试携带资料：身份证+驾驶证 本职位由公司直招，详情可投递简历咨询了解任职资格如果你会开车，每月想静心地挣万把块钱，加入我们公司肯定错不了！期待你的加入！ 名额有限，报名从速！ 更多详情请来公司面谈。 原标题：《厂家直招小车司机，保底月薪9000起，有驾照就来》

岗位职责：给公司开车，负责日常接送任职要求：21-59岁不要求驾龄，只要有驾驶证即可 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。懂得基.本的接待礼仪，具有一定的服务意识，无不良记录和嗜好 薪资日结，不压工资，9000以上月薪 面试携带资料：身份证+驾驶证 本职位由公司直招，详情可投递简历咨询了解任职资格如果你会开车，每月想静心地挣万把块钱，加入我们公司肯定错不了！期待你的加入！ 名额有限，报名从速！ 更多详情请来公司面谈。 原标题：《直招小车司机，保底月薪8000起，有驾照就来》

1.任职要求：年龄21-57，驾照过实习期，无一次性12分，无犯罪记录 2.工作内容：纯司机，帮公司开车接送客户。完成公司基本要求 公司直招，公司配车。 不租不卖 坐满10天可预支 月结

寻找在惠州从事打孔工作的师傅。

招聘长期司机，要求经验丰富的老司机，新手勿扰。

招长期员工一名，要求：年龄40岁以下，视力好，和周末可以不加班，周工作简单，包吃二餐，时薪15元/小时，联系电话：，地址：铁场振兴大道128号

惠东大岭镇物流站点招聘B牌司机一名，驾驶7米6车辆，需负责装卸货，要求吃苦耐劳。另招聘4米2司机一名，同样需装卸货。另招聘三轮车驾驶员两名。有意者可报名。

诚招A2散装水泥罐车司机12名，预计10月底接车。 岗位要求： 1. 身份证、A2驾驶证、从业资格证三证齐全。 2. 无重大事故记录，熟悉珠三角及海陆丰路线，能熟练使用货车导航。 3. 熟悉装卸散装水泥操作流程，服从工作安排。 4. 具备3年以上水泥罐车驾驶经验，生手勿扰。 5. 车型为全新电车。 薪资待遇：工资发放准时。 工作地点：广东惠州。

日结300起急急急招司机送人早7:30左右发车去沂源，休息1:30小时左右返程，就一上午活，全年有活专职兼职都可以。(只招聘户口淄川/博山本地)年龄最大不能超过55岁男女不限非诚勿扰日结最少240元-820元之间有时间的赶紧找我报名吧(手机)

招聘：商务司机（管理储备岗）薪资：135岁以下，大专及以上文化程度，持有C1及以上驾驶证，且小车驾龄不少于5年，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录。职业发展路径：1.基础阶段（6-12个月）：担任商务司机，负责核心管理层的出行保障，近距离学习管理思维与业务模式。2.成长阶段：定向培养为销售岗位、管理岗位，将所学转化为实战业绩。3.核心阶段：晋升为部门主管，成为公司核心管理储备，全面负责团队管理。

车队今日加车（招募自带私家车司机）2小时200元半天350元一天600元招满为止名额先到先得日结工资日结工资

璐娜助理司机，40岁，上海籍，开车熟练，熟悉上海各区路线，擅长收纳整理开车接送，形象好气质佳，做事踏实认真执行力强，接上海白班司机或助理单，薪资待定。

招聘：旅游接送司机薪资：8000-12000元岗位职责：1接送公司一些旅游乘客，在机场和旅游景点接送；2、给公司高管开车，负责公司外事接送；3、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；任职资格：1、年龄22-60岁，C1本，3年以上实际驾驶经验，驾驶技术熟练，熟悉路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。工资待遇：底薪5500+提成，综合工资1W+以上感兴趣可以直接打电话或者投递简历

岗位职责 1. 负责走访惠州各大餐饮店、农庄、私房菜、外卖商家，推广本店烧鹅成品、半成品、卤水系列供货合作； 2. 开发新合作门店，洽谈供货价格、结算方式、配送、售后全流程； 3. 维护已合作客户，跟进补货、售后问题，提升客户复购； 4. 完成月度开发门店、销售额任务，做好客户台账记录。 薪资福利（透明无套路） 1. 无责底薪 + 供货销售额高额阶梯提成，多劳多得，上不封顶； 2. 专项奖励：成功新开一家合作门店发放开店一次性奖励；每月销售第一名颁发销冠现金大奖； 3. 工作自由，不用坐办公室，时间自主安排；产品刚需、口碑好，谈单难度低； 4. 免费提供产品样品、报价单、合作协议、宣传资料，全程带教新手入行； 5. 长期稳定货源，现烧现做，品质过硬，客户回头率高，业务员长期收益稳定。 任职要求 1. 年龄22–50岁，能接受外勤跑市场，吃苦耐劳，沟通能力良好； 2. 有餐饮食材、调味品、酒水、快消品地推经验优先，无经验愿意学习也可接纳； 3. 自带电动车/小车更佳，公司可酌情补贴交通补助； 4. 人品踏实，做事靠谱，不偷懒、不摸鱼，目标感强。

主要负责阀门产品方面的市场渠道开拓与客户维护、信息摸排、各大集采集投标平台运维、线上询价、标书制作、商务报价、业务对接洽谈、订单跟进、客情维护、售后服务协调及应收款回款跟进等全流程商务销售相关工作，能适应出差。

高薪诚聘 · 业务拓展专员（BD） 我们寻找的不仅是业务员，更是懂生活、善沟通、有品位的城市合作伙伴。如果你喜欢与人打交道，享受把好产品带进千家万户的过程，这份工作会让你闪闪发光。 日常工作内容： 1.城市探索官 —— 穿梭于城市角落，拜访精品批发五金店、连锁网红餐饮、大牌露营集合店、高端便利超市，为他们带去高品质的卡式气及户外能源解决方案（专业选品建议） 2.维护已合作门店的关系，跟进补货提醒、核销对账、平台活动对接，让商家觉得有你省心。 3.增长达人 —— 用洞察力和沟通力，帮助商家提升产品动销，顺便轻松完成月度拓店目标（目标合理，不压榨）。 我们希望你具备： 1.有本地生活BD经验，或任何销售/业务岗经历； 2.善于倾听，说话让人舒服，谈判不是吵架，而是双赢； 3.对日用消费品、户外用品、餐饮耗材有天然兴趣（逛超市都能看出门道那种）； 4.能接受外勤工作（每天走访不同B端合作方），有通勤车更佳。 工作福利： 1.无责底薪 5500元/月（安全感拉满，不靠运气吃饭） 2.提成上不封顶（按销售额/回款比例，多劳多得，细心更容易拿高提成） 3.稳定胜任后，月综合收入稳定 15000-30000元（已有团队同事真实数据） 1.工作时间灵活，不用坐班死盯电脑 2.客户都是实体店主，聊天喝茶间就把业务做了 3.团队氛围友好，没有恶性内卷，互帮互助 4.产品属于刚需快消品，复购率高，客户越做越轻松。 · 不想做枯燥的办公室文员； · 也不想做纯拼体力的地推； · 想用你的社交天赋换取高薪和自由， 欢迎投递简历，我们优先约见有眼缘、有灵气的你！（广州，惠东，潮汕，汕头地区欢迎投递）

负责找客，找盘，带客，逼单，成交，拿高佣

工作详情： 1、月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可）， 2、一人一车，出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 3、工作地点自由，时间自由，双休，随时休，无限制 职位要求： 1.年龄：男女不限，身体健康; 2.C本司机以上都可以，驾龄满三年 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章 4.符合法律法规规定的其他要求 无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单 感兴趣可直接交换电话联系

主要负责区域地推 工作时间： 春秋开学季： 上午 10：30‑12：30； 下午 16：30‑18：30； 寒暑假： 下午 17:00‑20:00

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及业绩汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.适应灵活工作节奏，有志于在销售领域长期发展

一、任职资格 新手、应届生均可，一对一导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 二、工作职责 1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。 三、薪酬待遇及福利 1、薪酬自主制 1、新人扶持期：薪酬4500~6300/月，无考核业绩。 2、成长期： A2 底薪补贴绩效最高4300元+超高业绩奖比例55%-80% A3 底薪补贴绩效最高4600元+超高业绩奖比例55%-80% A4 底薪补贴绩效最高5100元+超高业绩奖比例55%-80% 2、专属老员工一对一带教与免费培训； 3、五险一金、节假日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游......超多福利，等你来解锁！ 四、发展路径 公司支持员工全方位横纵向发展！ 岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁

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岗位职责： 1.负责公司五金件及不锈钢产品的市场销售与推广工作； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，达成月度及年度销售指标； 3.响应客户需求，提供产品解决方案、报价支持及订单全流程服务； 4.收集并整理市场信息（包括竞品情况、价格变动、行业走向）及时上报； 5.参与展会活动、线上渠道推广等相关营销工作。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，具备1年以上销售经验（有五金、建材或制造行业背景者优先）； 2.了解五金类产品基本知识，或具有较强的学习适应能力； 3.性格外向开朗，抗压能力强，能接受短期出差或外出拜访客户； 4.熟悉基础办公软件操作（如Excel、Word、微信、钉钉等）； 5.持有驾照、本地户口或拥有相关行业客户资源者优先考虑。 薪资福利： 1.底薪加提成（具体面议，提供行业内具竞争力的薪酬）； 2.缴纳五险、节日福利、带薪培训机会、业绩激励奖金； 3.晋升路径：高级业务员→销售主管。（欢迎优秀应届毕业生加入）