岗位职责: 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房产租赁相关咨询服务； 2.协助客户实地看房，推动一、二手房交易达成； 岗位要求: 1.年满18周岁，性别不限，有无经验均可； 2.具备良好的服务意识和沟通表达能力； 3.工作积极主动，富有激情，追求职业成长； 其他说明:我们还提供: 1.专属导师带教，享受带薪免费专业培训，帮助快速适应岗位； 2.健全的培训体系: a.100课时课程覆盖：通用能力+专业技能+行业分享+在线直播 b.10大培训模块：办公基础+部门专项+导师指导+实战训练 c.6种学习模式：理论打基础+实操练技巧+观摩提分析+带教强体验+复盘积经验+实战再提升； 3.定期开展团队建设活动、部门聚餐等，增强团队协作，缓解工作压力； 4.每月享有1天无理由休假，每年6天亲情假，年假不少于15天

可就近安排工作地点 一、诚聘储备干部、电话销售、网络销售、抖音达人等岗位： 1，薪酬待遇：底薪补贴3100+1200行动绩效+55%-80%业绩奖金比例， 2，面试通过的，公司提供免费住宿，当天可以安排住宿，生手安排导师带教。 想改变自己，想挑战高薪行业，做销售一定是主动的，主动来电话预约的优先安排入职！ 3，更多福利：五险一金、免费培训、免费导师带教、生日福利、节假日福利、带薪年假，新手15天搭档开单。 二、任职资格和相关要求： 1，年龄18-45周岁，男女不限，普通话标准，形象良好，肯学习。 2，对销售行业高度热情，对自己充满信心和激情，喜欢挑战自己。 3，性格坚韧，思维活跃，具备良好的心里素质和应变能力和抗压能力。 4，对于市场具有敏锐的反应能力，懂得沟通和有强烈的责任感、使命感。 三、发展空间和晋升机制： 1，管理岗位：置业顾问—置业经理（储备店长）—店长（储备副总）—副总经理（储备营销总裁）—营销总裁（大区负责人）。 2，业务岗位：置业顾问—高级置业顾问—置业顾问 3，内部阳光晋升发展空间，毛遂自荐，内部每个月1-2次竞聘会。 乐有家是一个没有天花板的舞台，如果你有激情、有梦想、想挑战和改变自己，给自己一次尝试的机会！ 我们所有人都是从基层做起，从来没有关系户和空降兵，公开、公平、公正的大平台，才能成就平凡人不平凡的梦！ 只要你有想法、有能力，平台就给你机会，你的收入和你的上升空间是由自己决定的，就算你没有经验也没关系，因为我们都是从新人过来的，肯学习我们就愿意教！欢迎前来公司实地考察！

工作内容 1、为客户提供专业的房地产置业咨询与指导服务 2、结合客户实际需求，匹配并推荐合适的房产项目 3、持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，提出针对性解决方案 3、工作积极主动，富有责任心与职业热情

卖房，租房，找房，有底薪保障，还有业绩提成

公司直招，欢迎零基础新人加入，全程专人指导，提供免费系统培训，诚邀自荐或推荐！ 一、【薪资待遇】 1、底薪+绩效4300-5100元（底薪与业绩无关，每月15日准时发放），高比例业绩提成55%~80%，团队内入职满一年的经纪人平均月收入超1万元。 2、丰富福利体系：项目奖金、创新激励、仁杰奖、荣誉表彰、授课津贴、信息奖励、五险一金、年休假、婚假、产假、陪产假等 二、【岗位职责】 1、电话沟通。无需经验，掌握基本通话技巧即可（新员工由主管手把手带教） 2、微信维护客户。熟悉微信操作，具备良好沟通能力 3、线上获客。会打字，了解网络基本使用方式（优秀同事指导网络工具应用） 4、实地带看。善于面对面交流，乐于外出走访，性格积极乐观（新人先学习楼盘知识，由资深同事陪同带看） 三、【任职资格】 1、年龄满20周岁，有责任心，能适应一定工作强度，性别不限 2、认可房产行业及公司文化，热爱销售工作，具备一定的市场洞察与判断力，服务意识强 3、性格开朗，表达清晰，沟通能力强，擅长人际互动，富有亲和力 四、【工作地点】 惠州市大亚湾西区阳光圣菲，面试及工作地点可按就近原则安排！ 资深销售员寄语： 其实每个人都可以用3个月时间勇敢尝试一次房产销售。若成功，这可能是人生的转折点；即便未达预期，也无妨。对一些人来说，找工作的过程同样可能耗去3个月，或在徘徊中虚度时光。人生漫长，三个月只是短暂一瞬。即使最终不适应，大不了再换方向；但一旦成功，便可能是终身受益的起点。何不用三个月，去争取一次改变未来的机会？

【无经验，刚毕业，没关系统，专人带教，三个月学习期帮你成长，工资不变，无业绩考核】 乐有家是一个非常好的平台，我们有机会在这个舞台进行施展！不要求你有多优秀，但必须有追求、有决心、就是过来赚钱的！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 岗位职责： 1、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、在现有基础上完善盘源客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握所负责楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 5、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议； 6、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程 薪酬福利 【薪资福利】 1、新人扶持期：薪酬4500~6300/月，无考核业绩。 2、培养成长期：底薪补贴加量化绩效4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发，保障员工基本生活），超高业绩奖核算比例55%-80%，实际所得也比同行业高，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、更多员工福利：更多员工福利：大学生租房免佣、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会，除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 3、老员工带教和免费培训； 任职要求： 1、年满十八周岁； 2、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。

网络，电话，对接客户业主

房产大舞台有梦你就来

工作内容 1、为客户提供专业化的房产咨询与置业建议 2、结合客户实际需求，匹配并推荐适宜的房地产项目 3、持续维护客户关系，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，提出切实可行的解决方案 3、工作态度积极主动，富有职业热忱

你以为的房产销售：喝酒应酬，忙碌奔波，20%的赚钱，80%的做陪衬，潜规则，明争暗斗。。。 我们的新营销岗位：无需喝酒应酬，八不三真，导师一对一带教，合作开单，实习80%的赚钱，20%的还在沉淀。 现在更有直播介绍房源，线上成交的便利开单方式。 偶买噶！投它！投它！投它！ 【投它！可以获得一个挑战高薪的机会】 惠州：薪酬自主制，赚多赚少你说了算，底薪补贴绩效2800~5100元/月+超高业绩奖核算比例55%-80%！（薪酬真实有效，底薪和补贴不与业绩挂钩） 【投它！可以获得三级培训的机会】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导乐有家三级培训体制，全面打造职业，专业，优秀的新营销团队！ 【投它！可以获得飞一样的晋升机会】 鼓励大家纵向或横向发展，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员！ 1、置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、总部各部门职能岗位等你来挑战！ 【投它！你只需要满足以下条件】 无需经验和专业对口，职场小白也可以培养成大神！ 1.要有责任心，事业心，文化使命感； 2.要有持续行动力 3.要有清晰的思路和思维模式 4.要有一定的魄力，胆大心细 5.要拥有先人后己的思维，不可太自满自负。

要求根安微人干过的惠州招钢结构安装/打板、电焊

通信维护抢修人员

惠州市惠阳区招钢筋工每天工作8个小时，工资350元、工地小工/杂工每天300块钱，年前报备，年后初八上人

广东惠州太平岭核电中建二局班组招小工每天都有班上312一天，长期点工，活路稳定，打卡上下班，只要长期，不要短期兼职，最少要做半年以上，打雷下雨只要过去打卡休息都有工资拿。平时就给钢筋木工师傅打下手或者扫一下地，不需要技术门槛都是小工，不需要任何技术，有意向电话联系提前报名，名额有限 要求：最大年龄1971年以身份证为准，无案底，需要认识字，体检培训考试，至少做半年以上短期不要报名了，名额有限只要40岁以上肯吃苦做长期的，每天有活做短期的不要，工资稳定 一，工资直接由项目部发到中国银行帐户，自己本人班组招人用人不是中介，平时也会请工人们聚餐，没钱了可以找我们借资只要不超过工资就行。月月打卡 二，工期还有最少十年，进来可以做到60岁，适合需要长期稳定工作的人。自己班组老员工都是做了五六年的，里面两万人在做事，近两年班组只招这一次人。老员工平均月薪9000左右，勤快可干上万，每月打卡。 三，宿舍是空调电梯公寓，三室一厅，不是板房，水电全免，包住不包吃，吃工地几块钱就可以吃饱。 四，上班时间，白班上午6点30到11点，下午14点到18点下班，中途休息半小时。中午可以选择加班，加班12点到两点，中午加班两小时工资312一天，天天可以选择加班，正班八小时260。也可以选择休息加班工资就高一点。不加班工资260八小时，加班312十小时，年后初十左右统一上人，有意向提前打电话报名 中建二局招人，国家特级重点工程，工资稳定，不是私人工地，工资稳定没欠过一分钱需要培训三天安全教育考试体检，里面两万工人有相应规章制度

惠州市惠阳区招工地小工/杂工

【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

职位详情1.高中及以上学历，年龄22-45周岁，可接受优秀应届毕业生。1.为人诚实正直，待人谦逊有礼貌。3.有上进心，目标明确，渴望赚钱或提升自我。4.性格活泼开朗，有团队合作精神。 薪资福利:1.薪资结构:新人入职无责底薪加提成40%-70%，据统计，80%的我爱我家的家人吗，入职2月后，平均月薪8000-12000，入职6个月后，平均月薪10000-15000，业绩优异者，月薪可达几万。2.丰厚福利:五险一金+商业保险+过节福利+法定节假日+季度城市旅游+年度出国旅游+内部购房租房享受优惠等政策。3:业务多样化，我们打破传统意义上的业务划分，在职员工均可自由开展二手房租赁与买卖，新房，金融，装修等业务。4:公平晋升没有空降兵，三个月一次晋升，销售路线:普通销售-资深销售-高级销售。管理路线:销售代表-门店经理-区域经理-区域总监-分公司总经理5:完善的培训机制:新人入职师父1+1带训+公司定期举行专业带薪培训。6.黄金搭档:伙伴儿作战，齐力造就辉煌。7:春节可享受10-15天带薪年假8.就近安排，面试通过后根据住址就近安排我爱我家连锁门店工作9.工作时间:8.45-17.30 选择我爱我家，就是选择一种积极向上的生活态度，你的青春你做主。关爱基金:为您和您的家人健康保驾护航！欢迎来我爱我家一同上班，只要你肯努力，房子车子不是梦，在也不会为了车贷房贷而烦恼了，快来加入我们吧。

岗位职责： 1、开展产品市场调研，搜集并整理竞品动态，为销售策略制定提供数据支持； 2、拓展新客户渠道，持续维护客户关系，确保销售任务达成； 3、协助拟定销售方案，落实各项销售执行工作，增强品牌市场认知度； 4、响应客户具体需求，提供专业的咨询建议与定制化解决方案，推动成交落地； 5、及时汇报市场反馈信息，配合完善产品功能与服务体系。 任职要求： 1、具备出色的表达与谈判技巧，能清晰传递产品的核心优势； 2、具有敏锐的市场感知能力和业务开拓意识，适应快速变化的市场环境； 3、擅长人际互动，可与各类客户群体建立长期稳定的合作信任； 4、目标意识强，能在高强度工作节奏中保持主动进取心态，专注业绩突破； 5、熟悉常用办公工具操作，掌握基础数据处理与分析方法。

职等你来！！！大健康行业+广阔平台+快速晋升~创业做主！专业培训+师徒带教 高底薪+高额提成+丰厚奖金，团建旅游样样有，机会不容错过！ 福利待遇： 1.综合月薪8000元起+奖金+销售提成+五险+免费住宿（年收入可达25万以上） 2.提供小区电梯房住宿，家具齐全，环境优越，每间住2-3人 3.试用期享受全额薪资，不扣减不打折！！！ 4.不加班，不空谈！零经验也可胜任，轻松月入过万 5.发展空间广阔，可带领团队，享带薪年假，年终分红 6.无销售背景可培养，欢迎敢于挑战者加入 7.带薪年假22天，春节礼包寄送家中，每月固定聚餐、团队建设活动不断 要求： 愿意从事具有销售性质的工作，有相关经验者优先 优秀人才学历可适当放宽，接受新人小白+入职前带薪培训 详情请咨询人事~

岗位职责： 1、负责市场客户的开发与长期关系维护，推广智能AI无人值守售货机的投放与运营，覆盖区域包括但不限于工厂、工业园、游乐场所、校园、商超及公共服务中心等场景； 2、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，主动挖掘客户需求，达成销售目标； 3、拥有一定的社会资源、人脉网络以及快消品销售渠道者优先考虑； 4、所推广产品为智能化无人零售终端设备。 地点：东莞全境、惠阳、惠东、龙门 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、有2年以上快消行业从业经验者优先录用； 3、年龄在20至45周岁之间。

1、业绩目标：完成个人销售指标及利润目标。 2、客户管理：开展企业客户的开发与日常维护，构建稳定持久的合作关系。 3、项目推进：参与招投标流程、商务谈判及项目跟踪，推动项目顺利实施。 4、资源协同：协调厂家、售前技术及供应链等资源，保障项目成功签约与交付。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：三年以上B端销售经验，有计算、安全、网络、存储类项目落地经历者优先。 3、专业技能：具备大客户开拓与维护能力，熟悉投标流程并能独立操作。 4、综合能力：具备较强的学习力、沟通协调能力及目标导向意识。

吃苦耐劳，会开车，脸皮厚，不怕被拒绝

【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地， 2.时间自由，双休，随时休息，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 4.就近分配，工作地点自由 【职位要求】 1.男女不限。年龄21-60岁，年龄21-55，身体健康; 2.驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分; 3.无犯罪、酒驾、吸D记录; 4.符合法律法规规定的其他要求。 【收入流水】 每日预估流水300-600元，综合月收入预估15000流水可日结提现 感兴趣直接交换电话联系哦

1.开发有贷款及购房需求客户 2.主营法拍房助拍、金融贷款、二手房服务 3.只要你有梦想、有冲劲、无经验也可 4.从事过保险、金融、有创业经历人员优先 5.有抖音、视频号、小红书等内容制作经验优先 6.底薪+高提成，收入轻松过万，上不封顶 7.欢迎应届生、实习生应聘

我们专注于二手中央空调的销售与服务，深耕行业多年，拥有稳定的货源渠道与完善的售后保障体系。现因业务拓展需求，诚邀热爱销售、熟悉线上获客的精英加入，共同开拓二手中央空调线上销售市场！有网络销售经验，熟悉电商或外贸线上获客逻辑者优先，有无空调行业经验均可（提供专业产品培训）；

上班时间：早上9.00-12.00，中午休息两个小时，下午14.00-18.20下班，不加班。每个星期六休息，节假日正常放假。公司营销方式多样化，公司经营版块涉及到（银行贷款、房地产、装修、债务协商、法律），公司有自己的商学院、自媒体部门，公司有多样化的方式赋能

工作地点：惠州 （一）岗位职责： 1、参与到已合作的机关、企事业单位保险福利服务项目； 2、综合开发及专业设计员工家庭全生命周期医养保障方案； 3、配合项目团队为单位提供长期的保障服务。 （二）岗位要求 1、本科及以上学历； 2、有上进心、企图心，有强烈的奋斗进取精神； 3、具备银行、保险、医疗等相关行业从业经验者优先； 4、有较强的学习能力，较强的服务意识和团队协作能力。 （三）平台及福利 1、五百强及上市企业，劳动合同制员工，六险一金+定期体检+节日福利+带薪年假； 2、薪资结构：固定薪+月度绩效+项目绩效+年终奖等； 3、蓝海市场空间大：已合作企事业单位资源，充足客源； 4、体系支撑让销售更容易：强大的技术支持体系，科技与产品赋能； 5、您将从新人走向卓越：多元化的岗位培训，顺畅的晋升通道，广阔的发展平台