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物资采购部经理
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排; 2. 开展供应商开发需求分析、资料整理与实地考察,实施成本评估,甄选优质供应资源以匹配项目需要,并搭建供应商管理机制; 3. 牵头制定物料采购策略并推动执行,落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成; 4. 与供应商开展技术沟通与协作,保障其产品和服务符合配网业务的技术规范; 5. 协同解决重点项目的物料质量或供货异常问题; 6. 掌握配网领域的技术规范、产品特性及市场趋势,为供应商拓展提供专业技术支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上同类岗位经历,有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先; 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法,了解OEM管理模式,熟悉采购作业流程; 3. 对采购理念和全流程管理具备明确理解与深入认知,具有强烈的降本控费意识; 4. 拥有丰富的资源审核实践经历,具备专业的供应商评估能力、谈判技巧及风险防控能力; 5. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力,项目统筹与执行推进能力,以及良好的数据分析与战略策划能力; 6. 为人正派,诚信务实,工作严谨、勤勉,具备优秀的团队协作意识。
工程材料采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专电商采购招标采购
岗位职责: 一、物资采购计划与预算管理 1. 依据施工进度安排,制定物资需求总计划、分阶段采购方案及突发情况应对预案。 2. 联合技术团队核对施工图纸,确保材料型号、数量与设计要求相符。 3. 编制采购资金预算,实时跟踪支出情况,分析差异原因并提出改进措施。 4. 制定降本增效的具体实施方案。 二、采购执行与供应商管理 1. 采购全流程操作 - 组织比选、议价及合同磋商,保障采购行为合规(符合企业制度及行业规范)。 - 监控订单履约进度,协调供应商准时交货,解决交付延迟或质量异常问题。 2. 供应商体系搭建 - 拓展并筛选优质供应资源,建立稳定合作机制,定期开展绩效评估与分级管理。 三、现场物资管控 1. 仓储与收发管理 - 负责物资进场验收(核验质量、数量及相关证明文件)、存储管理(分类存放、防火防盗防潮)及领用发放(凭审批单执行)。 - 推进数字化管理,确保账实同步、数据准确。 2. 物资调配与回收利用 - 统筹不同项目间物资调拨,提升使用效率,降低积压浪费;监督剩余材料与废料的回收处置。 3. 负责仓库整体运作,涵盖到货接收、入库登记、出库发放及库存盘点等环节。 4. 组织仓库人员排班、业务培训及绩效考核,保障日常作业有序开展。 5. 确保各项操作符合公司管理制度,以及相关法律法规和行业标准。 6. 推动跨部门间的沟通联动、协作配合与信息互通。 任职要求 - 专业背景:工程管理、物流管理、供应链等相关专业,了解常用建筑材料性能特点。 - 经验:具备5年以上工程项目物资管理工作经历,熟悉招投标流程及合同法律规范。 - 技能:熟练操作项目管理工具,具有数据分析能力和商务谈判技巧。 - 性格:具备较强抗压能力,能适应初期项目环境较复杂的实际情况。 - 福利:月休四天+春节假期,提供食宿,缴纳社会保险
采购经理3-5年本科原材料采购生物医药领域化妆品膳食补充剂原材料大中型企业采购经验
岗位职责: 1. 负责公司日常采购活动的规划与执行,确保供应链的稳定与效率; 2. 分析市场趋势,优化采购成本,提升采购效益,达成公司成本控制目标; 3. 管理与评估供应商,建立和维护良好的合作关系,确保物料质量和交付的及时性; 4. 参与跨部门协作,支持项目需求,解决采购过程中的问题,提升整体运营效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,生物、食品、制药等相关专业优先; 2. 3年以上采购相关工作经验优先,熟悉采购流程及市场动态; 3. 具备优秀的谈判技巧和供应商管理能力,能有效控制采购成本; 4. 良好的数据分析能力,能够基于数据做出采购策略调整; 5. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神,能够在快节奏环境中高效工作。
采购经理/主管3-5年大专药品化工材料医疗器械化工原料包材实验室用品建材
1. 负责接收物资申购需求,开展供应资源调研(包括供应商资质、产品质量、市场价格等); 2. 组织实施比价或招标工作,确保流程规范,推进采购合同洽谈与签署,分析评估合同条款内容; 3. 跟进物资交付、验收及使用过程中的质量情况,发现异常及时提出索赔并落实整改措施; 4. 具备中药材采购经验,或参与过中药材种植基地开发、产地资源拓展等相关工作; 5. 协助采购工程师执行专项采购任务(涵盖药材、包装材料、辅料、设备仪器、工程类项目、实验耗材等); 6. 熟悉化工原料、辅料、外协加工、委托检测等采购业务及相关流程办理。 任职资格 1. 大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验者优先; 2. 掌握公司常用采购物料的基础知识(如药材、辅料、包材等); 3. 熟知物资采购作业流程及合同法相关法规要求; 4. 具备准确、严谨的书面表达能力及良好的沟通谈判技巧; 5. 有在研发机构、化学试剂经营企业从事采购工作者优先录用。
生鲜采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1、全面负责超市大肉、水产、冻品、豆制品等品类的采购工作,涵盖源头直采、供应商洽谈、商品结构规划及毛利率控制; 2、需具备3年以上连锁商超采购从业经历,熟悉本地及周边产地或批发市场的供应渠道,具备较强的沟通谈判能力。
采购经理/主管3-5年大专生鲜行业蔬果采购米面粮油采购电商采购商务采购
岗位职责: 1、全面负责公司采购事务及团队日常管理; 2、搭建并优化供应链管理体系,实现供应商的高效维护与管理; 3、整合与管理采购渠道资源,优化产品品类结构,增强产品市场竞争力; 4、制定采购方案,规范采购流程,确保物资供应及时、充足; 5、处理采购执行过程中出现的各类突发情况,保障供应稳定。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限,持有驾照并具备实际驾驶能力; 2、具备3年以上生鲜蔬菜类采购管理经验,有大型商超或专业生鲜零售企业工作经验者优先; 3、掌握供应商管理流程,拥有一定供应商网络及产地资源; 4、为人诚实守信,积极主动,具备良好的沟通协调与团队管理能力; 5、可接受偶尔夜间工作安排。
食品采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购零配件大中型企业采购经验包装食品饮品成品/样品原材料
岗位职责: 1、制定采购方案。结合企业销售情况、库存数据及市场需求预测,科学规划食品类物资的采购安排,保障供应稳定,防止库存过多或短缺。 2、供应商开发与维护。发掘潜在食品供应商,开展资质审核、生产条件考察和产品质量评估,建立长期稳定的合作关系,协商价格、交货周期等合同内容。 3、品质监督管理。严格执行食品质量验收标准,对新鲜度、安全性及合规性进行全面检查,妥善处理不符合要求的产品,落实退换货流程。 4、控制采购成本。运用议价、比价、招标等方式争取合理采购价格,持续分析各项成本构成,挖掘降本空间,在保证品质的前提下优化支出。 5、采购流程执行。主导采购全过程管理,涵盖订单下达、进度跟踪、到货验收等环节,确保操作规范、高效推进。 6、协同库存管控。与仓储团队密切配合,实时掌握库存状态,依据周转效率动态调整采购节奏和数量。 7、行业信息收集。关注食品市场变化趋势,包括新品上市、价格走势及行业动向,为采购策略提供数据支持。 任职要求: 1、具备良好的谈判能力:能就价格、交付时间、结算方式等关键条款与供应商进行有效沟通,争取有利合作条件。 2、掌握成本分析方法:能够系统分析采购单价、物流费用、存储成本等各项支出,识别节约机会。 3、熟悉供应链运作流程:了解食品从源头到交付的全链条运行机制。 4、具备质量检测常识:知晓食品安全标准及相关检验手段,可完成基础性质量核查工作。 5、责任心强:对采购任务认真负责,确保工作落实到位。 6、品行端正:在业务往来中坚持原则,杜绝收受好处等不当行为,保护公司权益与形象。 7、抗压能力强:在紧急采购、市场价格变动或供应异常等压力环境下,仍能有序应对、及时解决。 8、沟通协调能力佳:能与供应商及内部部门(如销售、仓储、财务)顺畅对接,准确传递需求,协调各方协作。
工程物资主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专物料计划物料采购物料仓储
岗位职责: 一、物资计划与预算管理 1. 需求计划制定 - 依据施工进度安排,编制物资需求总计划、分阶段采购方案及应急应对措施。 - 联合技术部门核对施工图纸,确保材料型号、数量与设计要求相符。 2. 预算与成本控制 - 编制物资采购预算,实时跟踪支出情况,开展偏差分析并优化调整方案。 - 提出切实可行的成本节约建议,提升资源使用效率。 二、采购与供应商管理 1. 采购全流程执行 - 组织实施招标流程、比选议价及合同协商,保障采购行为合规(符合企业制度及行业规范)。 - 跟进订单履约进度,协调供应商按期交货,妥善处理质量争议或交付延迟问题。 2. 供应商资源库建设 - 拓展并筛选优质供应资源,推动建立稳定合作机制,定期开展供应商履约评价。 三、现场物资管理 1. 仓储与收发 - 监督物资到货验收(含质量、数量及随货资料审核),落实分类存储、防火防盗防潮等安全管理措施,按审批单据办理领用手续。 - 推进信息化手段应用,保证账实同步、数据准确。 2. 动态调配与回收 - 统筹不同项目间物资调拨,降低积压浪费;监督剩余材料及废弃物的回收处置工作。 3. 负责仓库整体运作,涵盖收货、入库、出库及库存管控等环节的日常管理。 4. 组织仓库团队排班、业务培训及绩效考核,保障作业有序高效。 5. 确保各项操作严格执行公司标准流程,并满足相关法律法规及行业监管要求。 6. 推动跨部门间的沟通联动,实现信息互通与协作协同。 任职要求 - 专业背景:工程管理、物流管理、供应链等相关专业,了解常用建筑材料性能特点。 - 经验:具备5年以上工程项目物资管理工作经历,掌握招投标程序及合同法律知识。 - 技能:熟练操作项目管理工具软件,具有数据分析能力和商务谈判技巧。 - 性格:具备较强抗压能力,能适应初期项目环境较复杂的工作条件。 - 福利:月休四天,包吃包住,缴纳社会保险。
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管3-5年本科电气设备
一、岗位职责 负责公司成套电气设备、变压器、调压器等产品所需原材料的采购统筹工作,制定科学的采购方案与执行计划,确保生产物料及时供应。 拓展并评估优质供应商资源,建立长期稳定的合作关系,持续优化供应链管理结构。 主导采购谈判工作,有效控制采购支出,保障所购物料在质量、交货周期等方面满足公司标准。 关注行业动态与市场价格波动,开展原材料价格走势分析,提前预警并应对潜在采购风险。 协同内部部门及外部合作伙伴,快速响应并解决采购过程中出现的各类异常情况,保障流程顺畅高效。 健全采购管理制度及相关操作流程,推进采购工作标准化与信息化建设。 带领采购团队完成各项任务,加强人员培训与绩效管理,提升整体专业水平和运作效率。 二、任职要求 学历专业:本科及以上学历,供应链管理、电气工程、机械制造、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年专注于电气设备(如成套设备、变压器等)行业的采购管理实践。 熟悉电气设备类原材料及核心元器件市场情况,掌握供应商分布格局,有铁芯、线圈、绝缘材料等关键部件采购背景者优先。 专业能力:熟练掌握采购全流程运作、供应链体系建设及成本管控策略。 熟知供应商开发、资质审核与绩效评价机制,具备出色的商务谈判技巧。 了解电气设备相关技术规范(如GB、IEC等标准),能够识读技术图纸和技术参数文件。 熟练操作ERP系统及各类办公软件工具。 综合素质:具有较强的判断分析能力、跨部门沟通协调能力以及团队组织管理能力。 工作积极主动,责任心强,能承受较大工作压力,适应高强度工作节奏。 品行端正,诚实守信,具备高度的职业操守和合规意识。
采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管3-5年本科
1 制定采购战略规划、年度采购计划及预算方案,结合市场动态与企业实际需求,优化品类管理策略,推动成本降低目标有效实施。 2 负责供应商全周期管理,涵盖优质资源开发、综合评估、商务谈判、合同签订、关系维护及绩效评价,建立备用供应渠道,确保供应链稳定可靠。 3 主导采购全流程运作,包括询价、比价、议价、订单下达、进度跟踪、到货验收等环节,监控交付周期与来货品质,协调处理交期延误、质量问题及索赔事项。 4 建立健全采购管理制度与标准化流程,保障采购过程合规、公开透明,防范价格波动、质量隐患及廉洁风险。 5 领导采购团队开展工作,负责人员招聘、业务培训、绩效评定与日常管理,持续提升团队专业水平与执行效率。 6 与财务、销售、研发等职能部门保持紧密协作,统一需求标准,高效解决跨部门采购相关问题。 7 定期汇总并汇报采购绩效指标、成本变动情况、供应风险预警等关键信息,为管理层决策提供数据支持。 任职要求 1 本科及以上学历,理工科或市场营销等相关专业优先,具备3-5年采购管理岗位经验,有同行业背景者优先考虑。 2 具备出色的谈判技巧和成本管控意识,熟悉采购作业流程、市场趋势及相关法规,能够独立应对复杂采购事务。 3 具备较强的供应商管理能力,可构建并完善供应商管理体系,有效识别与应对供应链潜在风险。 4 具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力,责任心强,抗压能力强,工作作风严谨高效。
兼职
铜川那蓝网络科技传媒有限责任公司 招聘【居家古诗词朗诵采集兼职】 要求: 1、45岁以下普通话标准,不接受有口音 2、需要封闭室内安静环境无**音 0.2元/句、每人700句 ✅ 田女士: ----◆----◆---- 【打电话,说看到】
铜川
5月10日 07:18拨打电话
延安黄陵县车间里更换剪刀撑,系杆。要求有高空作业证,能上高,吃苦耐劳。偷奸耍滑勿扰。工资一天350至400
350-400元/天
高空作业15-30天包住包吃1-2人完工结算
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延安 黄陵县
5月10日 07:18拨打电话
西安新城区有没有做防火板保温的工人,找一个包工
管道保温
有没有做防火板保温的工人,找一个包工
西安 新城区 自强路
5月10日 07:18拨打电话
化妆品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。 2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求: 1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
接待员
30-45元/时
前台经验不限学历不限服务业前台
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-10-31 工作内容:负责前台区域清洁及商品陈列整理,接待来访顾客,及时了解并响应顾客需求 薪资待遇: 前台:底薪3200元,另享300元全勤奖、400元餐补,绩效奖金500至1000元(根据个人表现,每月有机会上调底薪) 助教:(纯绿色岗位)由客户经理对接客户,你仅需负责打球与摆球工作!零基础可上岗,专业教练指导教学 实习:保底9k起,另加提成[發][红包] 中级:保薪1.3W,额外提成[發][红包] 高级:保底1.5W,叠加提成[發][红包] 星级:保底2w,配套提成[發][红包] 特级:可签约,年收入20-30W不等[發][红包]
办公室行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理后勤管理
办公室内勤文员岗位,主要负责基础电脑文档处理,协助进行人员招聘及面试邀约,整理公司日常文件资料,配合外勤同事完善项目相关数据表格。工作内容简单清晰,团队人员精简,事务性工作较少,日常保持办公区域整洁即可。 【岗位要求】 1、能熟练操作电脑及常用文档软件 上班时间:早8:30~晚6:00 薪资:3500元/月,月休四天
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住月休四天普通话流利
岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.及时响应内部同事行政类协助需求,做好信息上传下达 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养 4.学历不限,中专及以上学历优先,能适应稳定坐班节奏5. 遵守职业规范,具备责任心与团队协作精神
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专物品采购/领用行政专员中型及以上活动组织经验人事行政清洁绿化前台安全保卫行政助理企业文化建设库房管理
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的行政支持与服务,及时响应咨询,妥善处理各类行政事务; 2. 负责统筹公司内部活动的组织落实,如会议协调、活动方案策划及现场执行; 3. 协助团队优化日常运作流程,提升整体工作效率; 4. 负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的整洁与有序运行; 5. 配合人力资源部门开展相关工作,参与招聘协助、培训组织及员工关系维护。 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 具备1-3年行政相关领域工作经验
综合内勤岗位
3000-6000元/月
文员经验不限大专营销策划活动策划文案策划
工作职责: 1. 负责公司视频素材的编辑与制作,服务于市场宣传及内部培训需求。 2. 组织并统筹会议及企业活动的策划执行,保障流程高效、成果优质。 3. 撰写多种类型文案,涵盖宣传内容、视频脚本、新闻稿件、内部简报等。 4. 熟练使用Office办公软件,可独立完成报表、汇报演示文稿等文件制作。 5. 承担企业品牌宣传任务,需具备扎实的文字功底、审美素养及计算机操作能力。
行政专员/助理1-3年大专绩效管理人事培训招聘
三周双休一周单休(8:30-17:30) 人事工作占比70% 1、负责人员招聘、面试安排、入职培训、劳动关系管理、员工转正流程及沟通激励工作,与总部人事部门保持高效对接,完成人事档案资料的整理归档并及时报送总部备案; 2、推动公司各项制度与流程的落地执行,积极促进企业文化在子分公司的宣导与践行; 3、协助主管开展员工各类培训组织与实施,结合绩效考核结果进行人员面谈与激励引导; 4、依据区域编制情况,维护人员通讯录、区域信息匹配及基础资料的完整性与准确性。 行政工作占比20% 1、按照公司规定执行员工出差申请审核及费用报销管理工作; 2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请,定期开展固定资产盘点与维护; 3、依据制度要求落实出差审批与报销事务,协同企划部门完成各类活动的筹备与执行; 4、管控子分公司日常行政支出,涵盖办公场地租金、水电费、员工宿舍、快递服务、车辆调度等事项,配合总部推进行政工作优化并提出合理化建议。 其他职责占比10% 1、负责财务相关票据管理、备用金申领及工资发放的台账登记工作; 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理或相关专业优先; 2、具备人事或行政岗位实际工作经验; 3、思维敏捷、表达清晰,具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,性格亲和; 4、责任心强,能适应一定工作压力; 5、需阶段性赴上海总部参加培训或表彰活动(频率约每2-3个月一次,每次5-10天),无法接受出差者请慎重投递。 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业,拥有健全的培训机制,持续培养出优秀的销售与管理人才。对于表现突出的员工,不仅提供广阔的发展平台,还给予股权激励机会,共建员工与企业共赢的命运共同体! 如果你怀揣奋斗的热情; 如果你还有未被释放的巨大潜力; 如果你渴望加速实现个人价值; 那么,欢迎加入我们!
行政接待专员
4000-5000元/月
前台经验不限大专有空调大专及以上学历19点前下班公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天五险
岗位职责: 1. 负责公司前台接待工作,展现专业形象,提供优质服务; 2. 维护前台区域整洁有序,营造良好的办公环境,提升企业对外形象; 3. 接听来电并准确记录、转达信息,保障内部沟通高效顺畅; 4. 协助完成日常行政支持工作,包括文件收发、来访人员登记等事务; 5. 配合开展公司内部活动及会议的前期准备与现场协调。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能够主动热情接待客户; 2. 熟悉常用办公软件及设备操作,具备基础文档处理技能; 3. 有1年以上家装行业相关工作经验,表现优异者可放宽至半年; 4. 形象端正,亲和力强,身高165cm以上,能良好代表公司风貌; 5. 具备团队协作意识,能与各部门保持良好配合与互动。 工作时间 9:00-12:00 , 13:30-18:00 单休 职位福利 五险、带薪年假、定期团建
招标主管
7000-10000元/月
招标专员5-10年大专细致负责全面
独立负责招标代理全流程工作
陕西榆林朝阳pake找服务员工资4500电话
4500元/月
服务员月结
榆林朝阳pake找服务员工资4500电话
榆林
5月10日 07:19拨打电话
文员经验不限本科
岗位职责: 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化轮岗学习; 2、全程参与项目施工组织的实践管理,涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节; 3、负责内外部协作沟通,统筹整体进度安排,跟踪付款与施工进展,确保各节点有序推进; 4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的真实性和完整性,保障资料按时准确归档。 任职要求: 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力,专业背景不限; 2、有明确的职业发展方向,愿意投身管理或技术岗位,具备为目标持续奋斗的意愿; 3、积极主动,富有拼搏精神,能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战; 4、全日制本科毕业:2024届、2025届、2026届理工类专业; 5、服从工作调配,能接受出差安排,有志于在通信领域长期深耕发展;
助理,文员,收银,
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
接待客户,对接客户
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