猕猴桃收购经理 招聘（眉县本地） 岗位定位 常驻眉县，直接从农户手里收购猕猴桃鲜果，现场验货、分级、装箱，当天发往客户，保障品质和时效。 岗位职责 1. 农户资源开发 — 跑遍眉县各乡镇村落，建立猕猴桃种植农户资源库，按品种（徐香、翠香、海沃德等）、种植规模、品质情况分类建档。2. 上门收购验货 — 产季逐户上门看货、谈价，现场验果：看品种真假、果形大小、有无病斑伤果、测糖度，品质达标当场定价收购。3. 分级装箱发货 — 按客户要求的规格分级（单果重、品级），监督现场装箱、贴标、打托，对接物流当天发出，不压货、不入库。4. 品质源头把控 — 严格卡采收时间和成熟度，杜绝早采、生果、次果混装，对发出去的每一批货的品质负责。5. 价格行情掌握 — 每天跑市场、问农户，摸清楚当天各品种各品级的收购价，灵活调整收购策略，控制成本。6. 农户关系维护 — 跟种植户处好关系，讲诚信、不压秤、结账痛快，让农户愿意长期合作、有好果先想着咱们。7. 对账结算 — 当天收购当天记账，农户货款及时结清，跟公司财务做好对账和票据交接。 任职要求 眉县本地人或长期在眉县生活，熟悉当地村镇和猕猴桃种植分布有猕猴桃收购、代办、经纪经验优先，能一眼辨品种、估品级会开车，能天天跑乡下，吃苦肯干为人实在、讲信誉，跟农户打交道有一套会用手机记账、拍照片、发物流单就行，不用会复杂电脑 工作地点：宝鸡市眉县（常驻，产季全程在岗）

1、负责超市全盘采购，包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控； 2、要求3年以上连锁超市采购经验，有本地及周边产地/批发市场资源，谈判能力强。

（需日百或休食分类向） 【岗位职责】 1. 根据O2O渠道前置仓模式线上闪购超市的商品需求，针对性地开发本地优质供应商，合理搭建供应商供货渠道和结构，对供应商进行管理及优化迭代，保证货源的稳定供应； 2. 关注当地商品市场动态和变化，承接公司阶段性商品开发策略，对所负责品类持续进行商品结构和成本的优化，以提升公司商品利润和竞争力； 3. 负责在售商品丰富度的完善和迭代升级，持续开发平台用户关注和商品运营团队输出的新品需求，为用户提供高性价比、更加多样的商品选择，进而拉高品类商品销售额； 4. 处理与供应商的合同签订、货款对账、费用结算及其他事宜，协助公司其他部门完成与商品相关事宜。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历； 2. 具备3-5年以上快消或者百货品类的招商和选品经验； 3. 有B2B平台、社区团购、大卖场、超市或便利店背景的优先考虑； 4. 熟悉产业带集群、源头供应链（日百分类需要熟悉商品属性，有相关OEM/ODM经验优先）； 5. 较强的适应调整能力、吃苦抗压能力、沟通协调能力、独立谈判能力。

1、全面负责超市大肉、水产、冻品、豆制品等品类的采购工作，涵盖源头直采、供应商洽谈、商品结构规划及毛利率控制； 2、需具备3年以上连锁商超采购从业经历，熟悉本地及周边产地或批发市场的供应渠道，具备较强的沟通谈判能力。

工作职责 1.负责家装项目全品类材料的市场询价与成本分析，建立动态价格数据库，确保采购品质符合项目要求及成本控制，推动供应链优化。 2.整合与维护优质材料商资源，拓展供应商渠道，建立长期稳定的合作关系。 3.主导材料采购计划制定，根据项目进度与预算要求，协调供应商完成材料供应与交付。 4.负责公司材料的全生命周期管理，包括库存盘点、陈列优化、出入库流程把控，确保材料供应与展示的高效性。 5. 配合门店销售及客户服务环节，提供专业的家装材料产品讲解，精准传递材料特性、工艺要求及应用场景。 6. 主导内部团队（销售、设计师、施工人员）的材料知识培训，输出标准化培训内容，提升团队专业服务能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、建材相关专业优先。 2. 具备2年以上家装行业材料管理经验，熟悉主流家装材料品类、性能及市场行情。 3. 拥有门店材料管理实操经验，能独立完成库存管控、陈列规划等终端运营工作。 4. 具备优秀的产品讲解与培训能力，能将专业材料知识转化为通俗易懂的内容传递给团队及客户。 5. 具备较强的跨部门协同能力，能有效衔接供应链、销售与服务环节的材料需求。 上班时间：早上8：45-6:00月休4天（调休）

【岗位职责】 1. 统筹原材料、外协加工、辅料及设备配件等多品类采购团队的日常管理，建立高效采购流程，保障大批量生产的物料供应稳定性。 2. 主导全链路成本管控工作，独立制定年度降本方案，推进原材料国产化替代，优化供应商梯队结构，提升供应链成本效益。 3. 严格执行投标及合规采购流程，确保采购操作符合行业规范与公司制度要求。 4. 负责进口零部件采购及外贸对接工作，拓展优质供应商资源，保障关键物料的供应能力。 【岗位要求】 1. 拥有大型重工或上市装备制造企业5年以上采购管理经验，熟悉投标及合规采购流程。 2. 具备全链路成本管控能力，能独立制定降本方案、推进材料国产化及供应商优化，自带成熟的原材料、零部件优质供应商资源。 3. 熟悉ISO9001/API质量管理体系，持有CPPM采购管理证书，具备进口零部件采购及外贸对接经验。 4. 具备多品类采购团队统筹能力，能有效应对大批量生产物料的保供风险。

工作职责 1. 负责家装项目中各类主材的市场调研与成本核算，搭建并维护动态价格信息库，保障采购材料品质满足项目标准，整合优质主材供应资源，开拓多元化供应商体系，发展可持续合作模式。 2. 主导制定主材采购方案，依据项目实施节奏与预算控制目标，统筹协调供应商完成材料供货及现场交付任务。 3. 全面管理公司主材从入库到使用的完整周期，涵盖库存清查、展示布局优化、出入库流程监管，提升材料流转与陈列效率。 4. 协同门店销售与客户服务流程，提供专业的主材产品介绍，准确传达材质特点、施工工艺及相关使用场景。 5. 组织开展内部团队（含销售、设计、施工人员）的主材知识培训，编制标准化培训资料，强化团队专业服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理或建筑材料类相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上家装领域主材运营管理经验，了解常用家装主材种类、性能参数及市场价格趋势。 3. 具备扎实的主材现场管理实操能力，可独立执行库存管理、陈列设计等终端运营工作。 4. 具备良好的讲解与培训技巧，能将复杂的主材专业知识转化为易于理解的内容输出给团队与客户。 5. 具备出色的跨部门协作意识，能够顺畅对接供应链、销售及服务端的主材需求衔接工作。

核心要求： 休食品类：聚焦米面粮油、膨化食品类目，具备丰富的陕西本地品牌资源及多元化的区域合作渠道。 岗位职责： 1、落实公司阶段性商品竞争力提升策略，紧跟市场趋势与变化，协同团队持续优化商品结构与进货成本，增强商品盈利水平与市场竞争力； 2、结合区域消费特征与市场需求，制定差异化品类布局方案，推进新品筛选与开发，完善商品矩阵，为用户提供更具性价比、更丰富多元的选择； 3、科学构建供应渠道与商家体系，实施供应商全周期管理与动态优化，保障货源稳定，强化公司在采购端的议价能力，深化与供应商、商家的合作关系；

工作地点：西安、渭南、延安、宝鸡、安康、榆林、汉中、咸阳（均可招聘） 【岗位职责】 1. 货源采购与供应商管理：负责3C数码全品类（苹果、华为、荣耀、小米、安卓其他、摄影摄像、PC等）的市场采货与供应商开发；主导价格谈判、品质把控及账期管理，建立并维护与品牌厂家/国包/省包/地包及本地大商的长期稳定合作，确保一件模式下的货源稳定性与成本优势。 2. 发货履约与仓配统筹：统筹区域内一件，开展物流对接、仓配协同及批量发货工作；监控发货时效、物流异常及售后退换货处理，保障履约服务质量与客户体验，降低履约成本。 3. 渠道拓展与客户运营：快速拓展品牌厂家/国包/省包/地包渠道资源，搭建区域供应链体系；负责客户全生命周期管理、订单跟进、合作签约及售后协调，持续提升区量与市场覆盖率。 4. 业务目标达成：承接区域采购与销售计划，对采购量、GMV、毛利率、渠道覆盖等核心指标负责。 5. 市场洞察：

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质交付； 3. 搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务规定完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道，掌握国内外市场动态与价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 掌握系统的财务知识，具备较强的分析与决策能力，确保采购决策科学合理； 5. 熟悉ERP系统及常用办公软件操作，具备良好的英文读写水平。

用1个焊工，有证的，去陕西府谷一号左右走，能干一个月左右一天370+35的饭补。

有做的没有，在工地上做十几个人的饭，在靖边了，

新区上城山水阁：需要住家保姆，年龄55岁以内，照顾7月龄男宝，带睡，会做辅食，基础家务。工资5000元，月休假四天加法定假，有一年内的体检报告、幽门杆菌检查报告，（有带娃经验优先）

【招聘岗位】收银员2名、加气员【岗位要求】收银员，18-45周岁，具备基础电脑操作能力；加气员：要求初中及以上学历【薪资待遇】电话详谈【工作地址】环城路西出口312国道北，安集海方向1.3公里【联系方式】慕

诚聘中医院保安1-2人，年龄18-55岁，身体健康，沟通能力强，退伍军人、有经验者优先。待遇：24小时三班倒，月薪2200-2400，节假福利，月带薪休假1天。联系电话：

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力，执行力强； 具体采购内容为物业采购管理。 工作地区位于三亚吉阳区，具体地点视面试情况而定。

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织与纪要整理 2.负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3.整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料 4.管理办公用品、文件档案及基础合同台账，确保资料规范有序 5.完成经理交办的临时性任务，具备灵活应变与主动补位意识 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与书面写作能力，逻辑清晰、细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档、表格及演示材料 3. 具备基本商务礼仪素养和职业形象，责任心强、执行力佳 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，可承担多线程任务 5. 有行政、文秘或助理类工作经验者优先，学历不限

1.日常行政事务 2.统筹安排 3.公文文书撰写 4.领导日程打理 5.内外沟通对接 6.数据台账整理 7.临时综合事务 福利待遇：五险+节假日正常休+内有员工食堂+提供宿舍 形象气质佳，有相关工作经验优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.管理前台办公用品及基础物资，保障日常运营有序进行 4.协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5.配合完成会议安排、访客预约及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

【岗位职责】 1. 负责国外市场和客户的维护开发工作； 2. 负责客户谈判、合同签订、订单生产等方面跟踪和沟通工作； 3. 完成货款催收工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），纺织类、市场营销、国际经济与贸易等相关专业； 2. 英语四级及以上，西班牙语、俄语等资质要求； 3. 有纺织行业、外贸销售等方面工作经验优先； 4. 性格外向，擅长沟通。

工作职责 1. 负责电气设备类原材料及零部件的采购实施，涵盖供应商开发、价格对比、合同签署及订单执行跟踪。 2. 维持与关键供应商的日常协作，定期开展绩效评估，提升供应链运行效率与可靠性。 3. 监控物料到货进度，协调处理采购过程中涉及物流、品质等方面的突发情况。 4. 汇总采购相关数据并开展成本分析，输出有助于成本优化与流程改进的可行性建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、机械或电气相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上采购领域工作经验，有电气设备类物料采购背景者更佳。 3. 掌握基本成本核算方法，可独立完成询价、比价及合同条款协商工作。 4. 熟练操作Office办公软件，具备较强的沟通能力、组织协调意识及职业责任感。

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，确保制度流程高效合规 2. 负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作 3. 协调内外部资源，对接政府、物业、供应商等合作方，提升运营支持效能 4. 管理行政预算，控制成本支出，定期分析并优化行政费用使用效率 5. 组织企业文化建设活动，推动员工关怀与跨部门协作氛围营造 任职要求： 1. 具备行政管理相关岗位3-5年及以上工作经验，有团队管理经验者优先 2. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业背景为佳 3. 熟悉行政全模块工作，具备较强的组织协调、沟通表达与应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备优秀的服务意识与多任务并行处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析及公文写作能力

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记与引导，展现公司专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及日常物资，协助维护办公环境整洁有序 4. 协助处理基础行政事务，如文件收发、会议准备、快递收发等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障日常运营高效运转 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心 3. 有前台或行政类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 5. 熟悉商务礼仪，能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神

岗位职责： 1、负责项目人员考勤数据统计、报表编制及薪资核算相关工作； 2、办理项目人员入离职手续，准备社保缴纳所需材料； 3、承担项目办公室日常事务性工作； 4、与各职能部门保持对接，及时提交文字材料及各类数据报表； 5、具备良好沟通能力，熟练操作办公自动化软件； 6、完成项目经理安排的其他工作任务，保障项目有序运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，精通Word、Excel等办公软件（熟练使用函数），具备一定文字撰写能力； 2、具有较强的沟通能力、组织协调能力及团队合作意识； 3、累计8年以上行政人事岗位工作经验。 岗位福利： 八小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险，提供节日福利等。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 能正常使用电脑 【福利待遇】 1. 底薪3100+绩效+激励，正常上班4000+（综合薪资4500+） 2. 入职签订合同

1. 负责公司前台接待工作，以规范礼仪接待来访客户、面试人员及外来人员，主动问候、引导就座、及时通报对接人员，树立公司良好对外形象。 2. 负责公司总机电话接听、转接，准确记录来电信息、留言内容，及时传达至对应责任人，高效处理咨询类来电，做到礼貌应答、信息准确。 3. 管理公司门禁、访客登记、快递收发与登记工作，分类整理员工快递，妥善保管重要快件，做好收发台账记录。 4. 维护前台区域、接待区的环境卫生、物品摆放，保持区域整洁有序，检查并补充前台接待物资（饮用水、纸巾、名片等）。 5. 协助完成员工考勤辅助、办公用品申领发放、办公环境巡检等基础行政工作，配合行政部门完成日常事务。 二、会务全流程工作 1. 会前筹备 - 接收会议通知，明确会议时间、参会人员、会议主题、场地需求等信息，提前预定会议室，做好会议排期登记，避免场地冲突。 - 按会议要求布置会场，完成桌椅摆放、台签制作、会议资料打印装订、茶水、麦克风、投影仪、音响、灯光、投屏等设备调试工作。