
商品采销(米面粮油及休闲食品即时零售领域)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购食品饮品成品/样品自带供应商资源休食品类即时零售业务模式
核心要求:
休食品类:聚焦米面粮油、膨化食品类目,具备丰富的陕西本地品牌资源及多元化的区域合作渠道。
岗位职责:
1、落实公司阶段性商品竞争力提升策略,紧跟市场趋势与变化,协同团队持续优化商品结构与进货成本,增强商品盈利水平与市场竞争力;
2、结合区域消费特征与市场需求,制定差异化品类布局方案,推进新品筛选与开发,完善商品矩阵,为用户提供更具性价比、更丰富多元的选择;
3、科学构建供应渠道与商家体系,实施供应商全周期管理与动态优化,保障货源稳定,强化公司在采购端的议价能力,深化与供应商、商家的合作关系;
面层装饰采购(别墅装潢领域)
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验建筑材料成品/样品
岗位要求:
1. 负责别墅项目中面层装饰材料(包括但不限于石材、木饰面、墙纸墙布、硬包软包、金属线条、艺术涂料、瓷砖等)的全流程采购管理;
2. 开拓、调研、评估并维护优质供应商资源,建立并动态更新合格供应商名录;
3. 全程跟进材料从下单、生产、发货、到货验收至售后问题处理的闭环流程,保障交付时效与品质;
4. 协同项目部、设计部、成本部完成材料封样、样板确认及供货进度协调;
5. 建立并持续完善采购台账,有效管控采购成本,确保材料质量与交期符合标准;
6. 建立采
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专招标采购外贸采购采购团队管理全链路成本管控国企合规采购
【岗位职责】
1. 统筹原材料、外协加工、辅料及设备配件等多品类采购团队的日常管理,建立高效采购流程,保障大批量生产的物料供应稳定性。
2. 主导全链路成本管控工作,独立制定年度降本方案,推进原材料国产化替代,优化供应商梯队结构,提升供应链成本效益。
3. 严格执行投标及合规采购流程,确保采购操作符合行业规范与公司制度要求。
4. 负责进口零部件采购及外贸对接工作,拓展优质供应商资源,保障关键物料的供应能力。
【岗位要求】
1. 拥有大型重工或上市装备制造企业5年以上采购管理经验,熟悉投标及合规采购流程。
2. 具备全链路成本管控能力,能独立制定降本方案、推进材料国产化及供应商优化,自带成熟的原材料、零部件优质供应商资源。
3. 熟悉ISO9001/API质量管理体系,持有CPPM采购管理证书,具备进口零部件采购及外贸对接经验。
4. 具备多品类采购团队统筹能力,能有效应对大批量生产物料的保供风险。
家装材料经理
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专
工作职责
1. 负责家装项目中各类主材的市场调研与成本核算,搭建并维护动态价格信息库,保障采购材料品质满足项目标准,整合优质主材供应资源,开拓多元化供应商体系,发展可持续合作模式。
2. 主导制定主材采购方案,依据项目实施节奏与预算控制目标,统筹协调供应商完成材料供货及现场交付任务。
3. 全面管理公司主材从入库到使用的完整周期,涵盖库存清查、展示布局优化、出入库流程监管,提升材料流转与陈列效率。
4. 协同门店销售与客户服务流程,提供专业的主材产品介绍,准确传达材质特点、施工工艺及相关使用场景。
5. 组织开展内部团队(含销售、设计、施工人员)的主材知识培训,编制标准化培训资料,强化团队专业服务水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理或建筑材料类相关专业者优先考虑。
2. 拥有2年以上家装领域主材运营管理经验,了解常用家装主材种类、性能参数及市场价格趋势。
3. 具备扎实的主材现场管理实操能力,可独立执行库存管理、陈列设计等终端运营工作。
4. 具备良好的讲解与培训技巧,能将复杂的主材专业知识转化为易于理解的内容输出给团队与客户。
5. 具备出色的跨部门协作意识,能够顺畅对接供应链、销售及服务端的主材需求衔接工作。
生鲜采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1、全面负责超市大肉、水产、冻品、豆制品等品类的采购工作,涵盖源头直采、供应商洽谈、商品结构规划及毛利率控制;
2、需具备3年以上连锁商超采购从业经历,熟悉本地及周边产地或批发市场的供应渠道,具备较强的沟通谈判能力。
采购主管(3C数码/手机)
8000-13000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购批发商国包自带供应商资源3C数码华为省包
工作地点:西安、渭南、延安、宝鸡、安康、榆林、汉中、咸阳(均可招聘)
【岗位职责】
1. 货源采购与供应商管理:负责3C数码全品类(苹果、华为、荣耀、小米、安卓其他、摄影摄像、PC等)的市场采货与供应商开发;主导价格谈判、品质把控及账期管理,建立并维护与品牌厂家/国包/省包/地包及本地大商的长期稳定合作,确保一件模式下的货源稳定性与成本优势。
2. 发货履约与仓配统筹:统筹区域内一件,开展物流对接、仓配协同及批量发货工作;监控发货时效、物流异常及售后退换货处理,保障履约服务质量与客户体验,降低履约成本。
3. 渠道拓展与客户运营:快速拓展品牌厂家/国包/省包/地包渠道资源,搭建区域供应链体系;负责客户全生命周期管理、订单跟进、合作签约及售后协调,持续提升区量与市场覆盖率。
4. 业务目标达成:承接区域采购与销售计划,对采购量、GMV、毛利率、渠道覆盖等核心指标负责。
5. 市场洞察:
工程采购主管(周至岗位)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科电商采购
岗位内容:
1. 制定企业采购策略与管理制度,提升采购运作效率并有效降低采购支出;
2. 统筹供应链体系的运行与优化,保障供应商按时按质交付;
3. 搭建并持续优化采购流程,健全采购标准及文档管理体系;
4. 审查采购订单与相关票据,依据公司财务规定完成报销与结算工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上采购管理经历,其中5年以上团队管理经验;
2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道,掌握国内外市场动态与价格趋势;
3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力,能有效管控采购成本;
4. 掌握系统的财务知识,具备较强的分析与决策能力,确保采购决策科学合理;
5. 熟悉ERP系统及常用办公软件操作,具备良好的英文读写水平。
采销经理-日百/休食(双休 入职五险一金)
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购超市/便利店批发/零售
(需日百或休食分类向)
【岗位职责】
1. 根据O2O渠道前置仓模式线上闪购超市的商品需求,针对性地开发本地优质供应商,合理搭建供应商供货渠道和结构,对供应商进行管理及优化迭代,保证货源的稳定供应;
2. 关注当地商品市场动态和变化,承接公司阶段性商品开发策略,对所负责品类持续进行商品结构和成本的优化,以提升公司商品利润和竞争力;
3. 负责在售商品丰富度的完善和迭代升级,持续开发平台用户关注和商品运营团队输出的新品需求,为用户提供高性价比、更加多样的商品选择,进而拉高品类商品销售额;
4. 处理与供应商的合同签订、货款对账、费用结算及其他事宜,协助公司其他部门完成与商品相关事宜。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历;
2. 具备3-5年以上快消或者百货品类的招商和选品经验;
3. 有B2B平台、社区团购、大卖场、超市或便利店背景的优先考虑;
4. 熟悉产业带集群、源头供应链(日百分类需要熟悉商品属性,有相关OEM/ODM经验优先);
5. 较强的适应调整能力、吃苦抗压能力、沟通协调能力、独立谈判能力。
采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专食品饮品国内采购
1、负责超市全盘采购,包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控;
2、要求3年以上连锁超市采购经验,有本地及周边产地/批发市场资源,谈判能力强。
超市采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限日用品冻货豆制品超市采购
1、全面负责超市采购工作,涵盖源头直采、供应商洽谈、商品品类规划及毛利率管理;
2、需具备3年以上连锁商超采购经验,熟悉本地及周边产地、批发市场渠道资源,具备较强的沟通谈判能力。
临时工3-5人
时间:1号下午地点:渭南天数:3人数:3待遇:220一天服装:21式迷彩一套包括作战靴和外腰带要求:熟练教学法(单个军人队列动作)有经验者优先鸽子少爷公主勿扰感谢平台!!!。
新厂320/天来几个会质检的,四菜一汤,下班结账
9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊报名
采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力,执行力强;
具体采购内容为物业采购管理。
工作地区位于三亚吉阳区,具体地点视面试情况而定。
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专物业行业从业经验人事行政管理沟通协调能力熟练应用办公软件管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验文字功底扎实
招聘 办公室主任1人
岗位职责
1. 负责公文起草、流程优化,制度建设、档案管理、考勤审核、薪资核算等人事行政事务。
2.会务的安排、会议的组织,会议记录的整理、会议决议的传达及重点工作的跟进、督办和落实;
3. 报表整理,信息收集,数据分析,为领导决策提供及时、准确、全面的参考依据。
4..协调单位内部各部门之间的工作衔接,化解矛盾,打通壁垒,确保单位内部高效运转;
5..负责合作伙伴、政府部门等外部机构的联络与沟通,维护良好的外部关系,做好来访接待工作。
6.负责办公用品申购,办公环境维护、固定资产登记、调配与管理。
7..领导交办事项及突发紧急事件的妥善处理。
任职要求:
1. 50岁以内,性别不限。
2.具备较强的文字功底和公文写作能力,熟练使用办公软件,熟悉相关法律法规。
3.性格沉稳,严谨细致, 责任心强,具有较强的综合能力和良好的沟通协调能力。
4.有人事行政管理经验和物业行业从业经验。
5. 有良好的个人品质及职业素养。
采购岗-储能领域
5000-8000元/月
采购专员/助理5-10年本科招标采购
岗位职责
1. 依据采购计划,筛选合格供方并执行订单下达、跟进交期及收货安排,及时反馈供应商无法履约等异常情况;
2. 配合完成物资入库作业,参与呆滞物料处置;跟踪不合格来料,联系供应商退换处理,并完成相应记录登记;
3. 承担临时性物资的采购任务及预付款流程办理;与供应商开展对账工作,协调发票开具事宜;
4. 按周期更新与维护SRM系统数据,定期统计汇总供应商在交付准时率、服务响应效率等方面的绩效表现;
5. 对超出年度合同范围的产品组织实施三方比价,完成评标定标及合同签署,推进年度降本目标的落地与追踪;
6. 提出采购业务信息化优化建议,推动供应链数字化建设;结合采购需求和编码规范,建立并维护物料编码体系;
7. 组织采购经验总结与知识传递,分享工作成果,高效完成各项临时交办任务。
知识技能
1. 掌握财务、法务、物流等相关领域基本常识,确保跨部门协作顺畅;
2. 产品与市场认知:熟悉所采购物料的技术参数、品质要求及制造工艺,具备成本敏感度,了解所属品类市场价格变动趋势;
3. 办公与系统操作:熟悉SAP、PLM等关联业务系统,熟练使用SRM、采购云等专业平台及Office办公工具;
4. 具备质量管控意识,掌握质量管理体系相关流程与标准要求。
能力素质
1. 职业素养:坚持廉洁从业,工作细致严谨,具备较强抗压能力与成本控制意识;
2. 沟通协调:善于跨部门联动,具备谈判技巧与冲突化解能力,能有效统筹供应商各项对接事务;
3. 综合管理:可同时推进多项任务,合理规划工作节奏,保障执行效率;
4. 学习提升:面对快速变化的市场环境,积极学习新材料、新工艺与新兴供应商资源,持续积累行业认知。
行政专员/助理
5000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限23岁以上招聘1-2人
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门沟通协作,跟进督办事项进度,确保信息传达准确及时
5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作与数据整理能力
3. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生,能稳定长期工作者优先
前台售卖员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验餐饮店包吃包住
岗位职责:
1.负责给顾客提供热情周到的前台服务,提升客户满意度
2.准确高效完成点单、结账、等收银工作,确保账目清晰无误
3.维护前台区域的整洁卫生,保持良好的门店形象,协助完成日常盘点与报表统计
4.解答顾客咨询,妥善处理投诉与建议,及时反馈至店长或相关负责人
5.前台的玉米汁、豆浆、茶叶蛋、银耳汤得制作,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力,熟练操作收银系统者优先
2.有餐饮或服务业工作经验者优先,无经验者可接受岗前培训
3.性格开朗,沟通能力强,具备良好的服务意识和应变能力
4.工作认真负责,能适应轮班制,服从门店管理安排
5.持有健康证,注重个人卫生,符合餐饮行业从业要求
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住五险有空调全勤奖加班费月休四天文字功底扎实掌握基本财务知识迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理会议预约、会议室安排及基础会务支持工作
月休四天,可以连休 薪资待遇:当天试岗当天就可以住宿 包吃包住
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限包吃包住月休4天弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住月休四天掌握基本财务知识普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
4.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
管培生(面试通过提供住宿+带薪培训)
6000-10000元/月
文员在校/应届大专包住带薪休假不接受居家办公五险
底薪6000元(含全勤奖500元、房补200元、交通补助100元)+奖金,综合薪资6k-10k,上不封顶。
愿意接受基层培训发展的可以随时投递。薪资不是问题,主要是有想法、企图心、上进心,可以为公司后期管理层做储备。
【岗位职责】
管培生岗位实行阶段式轮岗制:
1. 公司内部储备管理人才,针对无经验者前2-3个月有人带教,在市场拓展、团队管理、经营管理岗位进行综合性学习实践,与团队共同成长;
2. 接触品牌推广、营销策划、政策普及、拓客引流等相关工作;
3. 综合能力和可塑性较强者,可往职业经理人方向发展。
【福利待遇】
1. 包住宿,小区环境距离公司步行10分钟可到,可洗澡、做饭、洗衣,设施齐全,环境温馨,一间房1-2人,三室一厅一卫一厨;
2. 定期组织员工团建聚餐,举办生日会,节假日专属惊喜;
3. 公司有公平公正的晋升体系,完善的发展模式。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作;
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
前台收银
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住全勤奖
前台收银员
• 工作内容:收银、记账、盘点货物与流水
• 休息:月休4天,可自由调休、连休
• 薪资:无责底薪4800
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下大专固定资产管理库房管理
大厂行政前台,上一休一,福利待遇优厚,六险一金
岗位职责:
日常行政事务:
负责公司前台接待、来访人员登记与引导,展现良好的企业风貌。
维护办公环境(如绿植养护、保洁监督、设备巡检等),保障办公区域干净整洁。
统筹会议安排、差旅预订及快递收发等基础行政工作
文档与物资管理:
负责文件资料的整理、归档与保管(含电子及纸质档案)。
办公用品的采购执行、发放登记及库存管控,做好成本控制与定期盘点
后勤支持:
对接物业及外部服务商,协调处理水电、网络、消防等日常运营问题
其他职责:
落实领导交办的临时行政任务,配合各部门协作需求
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,具备相关工作经验者优先
工作模式:上一休一
前台
2000-3000元/月
前台1年以下大专行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险周末双休
岗位职责:
1.负责来访客户接待、登记与引导,展现公司专业形象与服务温度
2.高效接听并转接电话,准确记录及传达信息,保障沟通顺畅
3. 管理前台物资、办公用品申领与库存,确保日常行政支持及时到位
4. 统筹文件收发、快递签收登记及基础行政事务协调
5.协助维护前台区域整洁有序,营造温馨专业的第一印象
任职要求:
1.亲和力强,具备良好的服务意识与职业素养
2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件,具备基本文书处理能力
3.普通话标准,沟通表达清晰,具备多任务协同与应变能力
4.工作细致负责,责任心强,认同团队协作与主动服务理念
5.有前台或行政类实习/工作经验者优先,学历大专
栏目概述
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