【岗位职责】 1、协同需求部门推进新产品开发； 2、开展新老产品的市场调研，拓展采购渠道，持续优化供应商资源与采购成本； 3、负责供应商合同的规范化管理与执行； 4、保障公司采购权益，维护并发展稳定的供应商合作关系； 5、密切关注产品相关物料的市场变化，及时提供行情信息及采购可行性分析；通过询价、比价、议价等方式有效控制采购支出； 6、掌握供应商交货周期与质量状况，定期实施绩效评估；协调处理供应过程中出现的品质与交付问题； 7、牵头完成供应商对账工作，确保数据准确、结算及时； 8、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，或具备5年以上采购领域工作经验者优先； 2、熟练使用word/excel等办公工具，熟悉进销存系统或相关管理软件； 3、熟悉不锈钢、铜材及精密机加工行业特性； 4、具备较强的数据分析能力，成本管控意识突出，沟通谈判能力强，能适应一定工作压力； 5、具有良好的职业素养和团队协作精神，有团队管理经验者更佳

岗位职责： 1. 负责采购项目的询价及国内供应商的开发； 2. 与供应商进行比价、议价及相关沟通协调工作； 3. 统筹管理采购部门的日常运作事务； 4. 建立并优化ERP系统中的采购标准规范，监督团队依流程执行采购任务； 5. 主导采购成本控制及降本增效相关工作。 任职要求 年龄：25-45岁 1. 大专及以上学历，熟练操作ERP、Office等办公软件； 2. 具备5年以上采购领域工作经验，有塑胶、电子类工厂采购背景者优先； 3. 具备良好的语言表达与沟通技巧，擅长商务谈判，思维逻辑清晰； 4. 认同企业价值观，职业操守良好，责任心强，执行力高。

1.物资管理：负责原材料、半成品及成品的入库、出库、分类存放与盘点工作，确保账、物、卡相符，重点做好各类非标人防设备构件的仓储管理。 2.规划与安全：合理规划仓库布局，落实防火、防潮、防锈等防护措施，确保存储环境满足人防工程安全管理要求。 3.系统与数据：熟练使用ERP/WMS系统，及时更新库存信息，按时完成库存数据核对与报表提报。 4.协同调配：联动采购、生产及安装团队，依据订单优先级制定高效发货计划，响应突发性物资调拨任务。

一、岗位要求 1.教育背景：纺织工程、服装设计与工程、轻化工程、国际贸易、物流供应链管理等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：具备8年以上服装面料采购从业经历，其中至少3年带领采购团队的实际管理经验。须有工贸一体化企业或大型服装出口型企业工作背景，全面掌握从接单到出货的完整业务流程。 3.行业知识：熟悉梭织、针织等各类服装面料（如棉、麻、丝、毛、化纤及混纺）的原料特性、生产工艺、染整技术、质量标准及市场动态。对功能性后整理工艺（如防水、防污、阻燃等）具备深入理解。 4.语言能力：具备良好的英语读写水平，可熟练阅读英文技术文件并进行邮件交流（面向欧美客户时此项为必要条件）。 二、核心能力与经验（关键评估维度） 1.供应链搭建与管理能力： 经验：在江浙沪、珠三角等主要面料产业集群拥有丰富的优质供应商资源（涵盖大型生产企业及特色化中小型优质工厂）。 能力：具备系统化的供应商开发与评估能力（包括现场审核、产能核定、质量体系考察等），并能实施供应商绩效评估与优化淘汰机制。 2.成本控制与谈判能力： *经验：具备通过议价策略、集中采购、季节性备料等方式有效降低采购成本的成功实践，并有具体成果数据支持。 *能力：深入掌握面料成本结构（含原料、织造、染色、后处理及合理利润），具备精准核价能力，追求“价值最优”而非单纯低价采购。 3.质量风险控制意识： 经验：有应对重大品质异常、客户索赔、货物退运等危机事件的处理经验。 能力：熟悉面料检验标准（如AQL2.5/4.0），能够制定采购品控方案，提前识别并防范潜在质量问题（如色牢度、缩水率、PH值等）。 4.项目管理与跨部门协作能力： 经验：熟知外贸服装订单运作流程，具备与研发、技术、生产、质检、外贸销售等部门高效协同的实战经验。 能力：能主导样品确认、产前样审批、大货进度跟踪等关键节点，确保采购环节无缝衔接，保障订单按时交付。 三、软性特质与文化契合 1.诚信与职业操守：必须品行端正，坚守原则，自觉抵制利益诱惑，始终以公司利益为先。 2.战略思维与业务意识：不局限于事务执行，需理解企业战略方向，能从采购端助力业务拓展（例如引入高性价比新型材料）。 3.抗压能力与问题解决能力：面对外贸行业高频突发状况（如交期变动、品质波动），需保持冷静、反应迅速、具备韧性。 4.学习与创新精神：持续关注行业前沿，了解新型材料、先进工艺及可持续发展面料（如有机棉、再生纤维）的发展趋势。 四、薪酬福利参考范围 ●福利：五险一金、带薪年假、节假日福利、专业的培训与发展机会。

岗位职责 1. 负责CNC走心机、车铣复合、精密五金非标件、机加工零部件等类别的供应商开发、筛选、现场审核与导入，构建稳定可靠的精密加工供应体系。 2. 主导新供应商准入流程，包括工厂审查、样品验证、试产跟踪，实施供应商评级、淘汰及结构优化管理。 3. 掌握机加工工艺特点与成本构成，开展零部件成本核算、价格谈判及降本增效工作，达成年度成本优化指标。 4. 协同工程与研发部门，推进新品物料开发、样品制作及批量交付，及时处理质量、精度与交付周期中的异常情况。 5. 实施供应商日常绩效考核（涵盖质量、交期、服务与协作度），推动问题闭环整改与持续改进措施落地。 6. 管理供应商档案、价格数据库及物料信息资料，跟踪市场动态，确保采购作业合规、高效运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、机电、供应链等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年精密机加工或非标五金类采购开发经验，能识读机械图纸，了解尺寸公差、常用材料及表面处理工艺。 3. 熟悉CNC、走心机及车铣复合加工流程，具备独立开发供应商、成本评估、议价及异常应对能力。 4. 具备良好的沟通协调与谈判技巧，工作积极主动，责任心强，具备成本控制意识与品质导向，抗压能力强，执行力高。

一、职责： 1. 采购计划与执行：依据生产安排制定采购策略并推进实施，确保防护门、阀门、防化设备等各类物资按期到位。 2. 供应商全周期管理：开展供应商开发、评估与考核工作，建立并维护合格供方名录，定期组织产能、品质、交付等方面的综合评审。 3. 比价与合同管理：牵头组织询价、比价及招标采购，在保障质量基础上有效控制采购成本；负责采购合同的拟定、协商、签署及履约跟进。 4. 质量把关：掌握各类人防物资的名称、型号、规格及技术要求，对采购品质量承担责任，配合仓储部门完成到货验收。 5. 市场调研与数据分析：跟踪钢材、配套零部件等原材料市场变化，定期编制采购价格分析报告及采购台账记录。 二、要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备3年以上采购或供应链相关工作经验，具有机械制造、人防装备或军品领域背景者优先。 2. 专业技能：熟悉采购作业流程及供应商管理体系，拥有较强的谈判与议价能力；具备识图能力者优先；熟练使用办公软件及ERP系统操作。 3. 核心素质：工作认真负责，坚持原则，具备良好的沟通协作能力和成本管控意识，能够高效应对突发性采购任务。 4. 持有B类及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先录用

1. 物料需求对接； 2. 寻源与供应商开发； 3. 询价、比价、议价、核价； 4. 采购下单与订单管理； 5. 物料跟催与到货保障； 6. 质量与异常处理； 7. 供应商管理； 8. 对账、付款与成本台账； 9.配合降本、技改、新机型物料导入等工作。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

1. 对接物料需求信息； 2. 开展资源寻找及供应商拓展； 3. 执行询价、比价、议价与核价流程； 4. 负责采购下单及订单跟进管理； 5. 跟进物料进度并确保到货及时； 6. 处理来料质量异常及相关问题； 7. 实施供应商日常运营管理； 8. 完成对账结算、付款及成本记录维护； 9. 协同推进降本增效、技术改造及新机型物料导入工作。

岗位职责: 1. 负责米面粮油类原材料的采购工作； 2. 负责香辛料品类的采购执行； 3. 负责相关设备类物资的采购落实； 4. 制定并实施采购策略，保障采购流程高效且符合规范； 5. 分析采购需求数据，优化采购模式与资源配置； 6. 筛选优质供应商并进行日常维护，构建稳定合作网络； 7. 对供应商履约表现进行评估，提升采购质量并控制成本； 8. 参与样品的评审与测试工作，确保所采物料达标合规。 任职要求： 1. 了解米面粮油及设备采购流程，具备较强的市场洞察力； 2. 具备良好的沟通协作能力，能顺畅协调内外部资源； 3. 思维条理清晰，可独立完成采购方案的设计与持续优化； 4. 有食品行业采购相关工作经验者优先； 5. 工作责任心强，抗压性好，能够同时处理多项工作任务； 6. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析技能。 品牌背景与核心业务 ‌发展历程‌：2001年由李国印创立，始于北京街头烧饼摊，2008年迁至济南发展，现已成长为集团化企业，旗下拥有4家子公司、4大生产基地（分布于河北、山东等地），业务涵盖调味品、预制菜、速冻饼类生产。 ‌经营模式‌： ‌加盟体系‌：全国门店数量超2.3万家，单店投资区间为5万-50万元，提供选址评估、运营培训、供应链配套等全流程支持。 ‌供应链服务‌：为加盟商及海底捞等知名餐饮企业提供香油、芝麻酱、预制菜等核心食材，河北阜城产业园实现“种植-加工-销售”一体化运作。

【招聘】招仓库配货打单一名岗位职责：1、负责仓库日常订单打印、准确打印快递单、核对订单信息、商品规格数量，杜绝错单、漏单、重单问题，保障订单信息准确无误。2、根据订单完成仓库货品拣货、配货、精准匹配商品、规格、颜色、数量，高效完成仓库日常发货工作（当天5点以前订单需当天发出）。3、负责仓库日常货品整理、归类、摆放，保持仓库货架整洁、通道畅通，遵守仓库管理制度，服从工作安排。任职要求：1、年龄18-45周岁，身体健康，手脚麻利，能适应仓库基础工作，有无经验均可。2、会简单电脑操作，会打字，上手快、学习能力强，工作认真细心、责任心强，做事踏实稳重，有良好的执行力，对待订单工作严谨负责，杜绝粗心失误。3、无不良工作记录，品行端正，踏实稳定，长期稳定工作者优先。薪资待遇：月薪3000-3500元，每月12-20号发薪，不拖欠。工作时间：早8:30-晚18:00，午休1小时，月休2天，自由决定休息时间（不可连休）；有全勤奖、节日福利、带薪年假。工作地点：柴桑区天池路出口加工园区内中昊纺织厂F4号联系人：王经理、（）欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的求职者咨询应聘，无需经验，零基础可学！

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招聘一名仓库管理员，年龄30至45岁，要求身体健康、吃苦耐劳，具有仓库管理经验（优先考虑具有铝模板仓库管理经验者），需懂得驾驶叉车。月薪5000至8000元，提供五险一金及包食宿。工作地点在江西宜春。

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1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏工作环境

1. 负责文件的分类、归档与日常管理。 2. 协助上级整理所需相关材料。 3. 接待客户并提供咨询与指引服务。 4. 协助客户完成后续业务办理流程。 5. 配合部门完成其他交办事务。 6. 朝九晚五，周末双休，五险一金，享受国家法定节假日。

公司业务涵盖线上技术开发与线下品牌落地服务，所涉领域广泛，成长空间充足；企业运营合规规范，具备健全的人事管理制度，现面向社会诚招英才，欢迎对互联网、新媒体、技术及品牌运营有热情的伙伴加入，携手开拓本地数字化服务市场。 不外出工作 不需电话沟通 朝九晚五 双休制度 提供五险一金

岗位职责： 1.负责日常行政管理工作，确保公司运作顺畅 2.协助处理公司内部事务，整理表格统计数据、 3.管理公司环境，保持公司整洁，收发快递等等、 综合薪资4000+，工作时间10：00到18：00，饭点休息2小时，月休4天可调休

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯记录 3.管理前台办公用品及快递收发，保障日常行政事务有序运转 4.协助整理会议安排、文件归档及基础文书处理 5.配合完成其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神

1. 仪态得体，表达流畅，具备良好的服务意识 2. 心态平和，承受压力能力强，处事冷静理性 3. 行动迅速，落实任务高效 4. 工作细致，责任心强，掌握基本电脑操作技能 工作职责：客户接待、预约登记、分诊引导、日常行政事务处理 我们重视：态度优于经验，稳定性重于能力 门诊环境和谐融洽 福利待遇良好 只要踏实肯干，发展空间广阔

招聘岗位 仓管人事文员 / 文员 岗位职责 负责仓库日常出入库单据录入、核对、整理归档 登记库存台账，盘点数据统计，制作日报/周报/月报 协助仓库收发货物，核对数量、型号、规格 管理物料标签、库位标识，确保账物相符 对接采购、销售、财务，提供相关报表与资料 完成上级安排的其他文职及仓库辅助工作 任职要求 熟悉电脑基本操作，会使用Excel/ERP系统优先 细心负责，数据敏感，有仓库或文员工作经验优先 能吃苦耐劳，服从安排，责任心强 学历不限，有相关经验者可放宽 薪资待遇 薪资：面议 工作时间：XX小时/天城市/行业定制一版吗？

招老板助理

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、流转有序 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成数据录入、文档整理及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识与应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度较快，具备基础文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 遵守职业规范，服从安排，具备团队协作精神

⼯作内容: 1、开展电商平台的商品采买工作，保障采购环节高效有序推进。 2、实施供应商的筛选与评估，确保符合企业对品质与成本的双重标准。 任职要求： 1、对接采购计划，保供应，控成本，管质量，控风险，完善制度流程，提高效率，协同供应链，财务，品质，仓库， 2、具备出色的沟通协作能力，可有效协调供应商与内部部门间的工作对接。 3、富有团队意识，能在集体协作中主动承担并贡献价值。