
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专外贸采购
岗位职责:
1. 负责采购项目的询价及国内供应商的开发;
2. 与供应商进行比价、议价及相关沟通协调工作;
3. 统筹管理采购部门的日常运作事务;
4. 建立并优化ERP系统中的采购标准规范,监督团队依流程执行采购任务;
5. 主导采购成本控制及降本增效相关工作。
任职要求
年龄:25-45岁
1. 大专及以上学历,熟练操作ERP、Office等办公软件;
2. 具备5年以上采购领域工作经验,有塑胶、电子类工厂采购背景者优先;
3. 具备良好的语言表达与沟通技巧,擅长商务谈判,思维逻辑清晰;
4. 认同企业价值观,职业操守良好,责任心强,执行力高。
采购开发主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管1-3年大专原材料加工外协加工采购开发供应商走心机
岗位职责
1. 负责CNC走心机、车铣复合、精密五金非标件、机加工零部件等类别的供应商开发、筛选、现场审核与导入,构建稳定可靠的精密加工供应体系。
2. 主导新供应商准入流程,包括工厂审查、样品验证、试产跟踪,实施供应商评级、淘汰及结构优化管理。
3. 掌握机加工工艺特点与成本构成,开展零部件成本核算、价格谈判及降本增效工作,达成年度成本优化指标。
4. 协同工程与研发部门,推进新品物料开发、样品制作及批量交付,及时处理质量、精度与交付周期中的异常情况。
5. 实施供应商日常绩效考核(涵盖质量、交期、服务与协作度),推动问题闭环整改与持续改进措施落地。
6. 管理供应商档案、价格数据库及物料信息资料,跟踪市场动态,确保采购作业合规、高效运行。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、机电、供应链等相关专业优先考虑。
2. 具备1-3年精密机加工或非标五金类采购开发经验,能识读机械图纸,了解尺寸公差、常用材料及表面处理工艺。
3. 熟悉CNC、走心机及车铣复合加工流程,具备独立开发供应商、成本评估、议价及异常应对能力。
4. 具备良好的沟通协调与谈判技巧,工作积极主动,责任心强,具备成本控制意识与品质导向,抗压能力强,执行力高。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专采购
一、职责:
1. 采购计划与执行:依据生产安排制定采购策略并推进实施,确保防护门、阀门、防化设备等各类物资按期到位。
2. 供应商全周期管理:开展供应商开发、评估与考核工作,建立并维护合格供方名录,定期组织产能、品质、交付等方面的综合评审。
3. 比价与合同管理:牵头组织询价、比价及招标采购,在保障质量基础上有效控制采购成本;负责采购合同的拟定、协商、签署及履约跟进。
4. 质量把关:掌握各类人防物资的名称、型号、规格及技术要求,对采购品质量承担责任,配合仓储部门完成到货验收。
5. 市场调研与数据分析:跟踪钢材、配套零部件等原材料市场变化,定期编制采购价格分析报告及采购台账记录。
二、要求:
1. 学历经验:大专及以上学历,具备3年以上采购或供应链相关工作经验,具有机械制造、人防装备或军品领域背景者优先。
2. 专业技能:熟悉采购作业流程及供应商管理体系,拥有较强的谈判与议价能力;具备识图能力者优先;熟练使用办公软件及ERP系统操作。
3. 核心素质:工作认真负责,坚持原则,具备良好的沟通协作能力和成本管控意识,能够高效应对突发性采购任务。
4. 持有B类及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先录用
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专
1.物资管理:负责原材料、半成品及成品的入库、出库、分类存放与盘点工作,确保账、物、卡相符,重点做好各类非标人防设备构件的仓储管理。
2.规划与安全:合理规划仓库布局,落实防火、防潮、防锈等防护措施,确保存储环境满足人防工程安全管理要求。
3.系统与数据:熟练使用ERP/WMS系统,及时更新库存信息,按时完成库存数据核对与报表提报。
4.协同调配:联动采购、生产及安装团队,依据订单优先级制定高效发货计划,响应突发性物资调拨任务。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理3-5年大专
1. 物料需求对接;
2. 寻源与供应商开发;
3. 询价、比价、议价、核价;
4. 采购下单与订单管理;
5. 物料跟催与到货保障;
6. 质量与异常处理;
7. 供应商管理;
8. 对账、付款与成本台账;
9.配合降本、技改、新机型物料导入等工作。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1. 对接物料需求信息;
2. 开展资源寻找及供应商拓展;
3. 执行询价、比价、议价与核价流程;
4. 负责采购下单及订单跟进管理;
5. 跟进物料进度并确保到货及时;
6. 处理来料质量异常及相关问题;
7. 实施供应商日常运营管理;
8. 完成对账结算、付款及成本记录维护;
9. 协同推进降本增效、技术改造及新机型物料导入工作。
服装外贸面料采购主管
7000-10000元/月
采购经理5-10年大专
一、岗位要求
1.教育背景:纺织工程、服装设计与工程、轻化工程、国际贸易、物流供应链管理等相关专业本科及以上学历。
2.工作经验:具备8年以上服装面料采购从业经历,其中至少3年带领采购团队的实际管理经验。须有工贸一体化企业或大型服装出口型企业工作背景,全面掌握从接单到出货的完整业务流程。
3.行业知识:熟悉梭织、针织等各类服装面料(如棉、麻、丝、毛、化纤及混纺)的原料特性、生产工艺、染整技术、质量标准及市场动态。对功能性后整理工艺(如防水、防污、阻燃等)具备深入理解。
4.语言能力:具备良好的英语读写水平,可熟练阅读英文技术文件并进行邮件交流(面向欧美客户时此项为必要条件)。
二、核心能力与经验(关键评估维度)
1.供应链搭建与管理能力:
经验:在江浙沪、珠三角等主要面料产业集群拥有丰富的优质供应商资源(涵盖大型生产企业及特色化中小型优质工厂)。
能力:具备系统化的供应商开发与评估能力(包括现场审核、产能核定、质量体系考察等),并能实施供应商绩效评估与优化淘汰机制。
2.成本控制与谈判能力:
*经验:具备通过议价策略、集中采购、季节性备料等方式有效降低采购成本的成功实践,并有具体成果数据支持。
*能力:深入掌握面料成本结构(含原料、织造、染色、后处理及合理利润),具备精准核价能力,追求“价值最优”而非单纯低价采购。
3.质量风险控制意识:
经验:有应对重大品质异常、客户索赔、货物退运等危机事件的处理经验。
能力:熟悉面料检验标准(如AQL2.5/4.0),能够制定采购品控方案,提前识别并防范潜在质量问题(如色牢度、缩水率、PH值等)。
4.项目管理与跨部门协作能力:
经验:熟知外贸服装订单运作流程,具备与研发、技术、生产、质检、外贸销售等部门高效协同的实战经验。
能力:能主导样品确认、产前样审批、大货进度跟踪等关键节点,确保采购环节无缝衔接,保障订单按时交付。
三、软性特质与文化契合
1.诚信与职业操守:必须品行端正,坚守原则,自觉抵制利益诱惑,始终以公司利益为先。
2.战略思维与业务意识:不局限于事务执行,需理解企业战略方向,能从采购端助力业务拓展(例如引入高性价比新型材料)。
3.抗压能力与问题解决能力:面对外贸行业高频突发状况(如交期变动、品质波动),需保持冷静、反应迅速、具备韧性。
4.学习与创新精神:持续关注行业前沿,了解新型材料、先进工艺及可持续发展面料(如有机棉、再生纤维)的发展趋势。
四、薪酬福利参考范围
●福利:五险一金、带薪年假、节假日福利、专业的培训与发展机会。
采购主管
1-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专外贸采购招标采购五金材料精密加工
【岗位职责】
1、协同需求部门推进新产品开发;
2、开展新老产品的市场调研,拓展采购渠道,持续优化供应商资源与采购成本;
3、负责供应商合同的规范化管理与执行;
4、保障公司采购权益,维护并发展稳定的供应商合作关系;
5、密切关注产品相关物料的市场变化,及时提供行情信息及采购可行性分析;通过询价、比价、议价等方式有效控制采购支出;
6、掌握供应商交货周期与质量状况,定期实施绩效评估;协调处理供应过程中出现的品质与交付问题;
7、牵头完成供应商对账工作,确保数据准确、结算及时;
8、完成上级交办的其他工作任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,或具备5年以上采购领域工作经验者优先;
2、熟练使用word/excel等办公工具,熟悉进销存系统或相关管理软件;
3、熟悉不锈钢、铜材及精密机加工行业特性;
4、具备较强的数据分析能力,成本管控意识突出,沟通谈判能力强,能适应一定工作压力;
5、具有良好的职业素养和团队协作精神,有团队管理经验者更佳
片区材料部经理
8000-10000元/月
采购经理5-10年大专建筑材料国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专电商采购
1、开拓优质供应商资源,保障采购渠道的多元化与持续稳定;
2、定期评估并考核现有供应商,构建并维护长期稳定的供应合作关系;
3、主导与供应商的商务接洽,争取更具竞争力的采购条件与价格优势;
4、结合公司实际需求及预算安排,制定科学合理的采购规划;
5、深入分析采购支出,运用比价、议价等手段有效控制并降低采购成本。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限,具备电商平台从业背景者优先考虑;
2、2年以上专业采购工作经验,拥有一定供应商资源积累;
3、须具备家装、建材(项目工装、CAD)、酒水、茶叶、办公文具、母婴用品、生鲜水果、农副产品、个护家清任一品类的采购实操经验;
4、具备出色的谈判技巧与强烈的成本管控意识;
5、学习能力强,适应性佳,能快速融入新环境并胜任新任务;
6、周末双休,早九晚六,午休1小时。该岗位需经常全国出差,介意者请勿投递~
南昌红谷滩区招空调安装/维修,建筑承包
300-400元/天
氟机空调安装建筑承包加氟1-4天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
南昌红谷滩招空调安装/维修,建筑承包水机加氟机6个氟机,3个水机,。
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责来访人员的接待与登记,引导访客有序办理相关事宜;
2、接听咨询电话,准确传达信息并协调内部资源响应需求;
3、维护前台区域环境整洁,确保办公秩序和企业形象良好;
4、协助完成日常行政事务支持,配合各部门做好后勤保障工作;
任职要求:
1、形象端正,言行举止大方得体,具备良好的服务意识;
2、沟通表达清晰,具备较强的应变能力和人际协调能力;
责任心强,工作细致,能够适应常规轮班或临时任务安排;包吃住
来几个厂区打杂的,320一天,下班微信发工资,工资不拖欠,包吃住,有空的直接联系
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验,
320一天工作轻松,人走账清 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
惠州惠城区采购主管•招聘人数:1名•岗位职责:负责公司全盘采购工作,包含供应商开发、询比价议价、物料
6000-10000元/月
采购经理1-3年中专/中技
采购主管
• 招聘人数:1名
• 岗位职责:负责公司全盘采购工作,包含供应商开发、询比价议价、物料统筹、成本管控、交期跟进、对账及库存管理。
• 任职要求:
1. 全盘采购实操经验2年以上;
2. 熟练熟悉电子物料,塑料和五金配件等
3.45岁以内
采购经理/主管
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验
岗位职责:
1. 制定并执行采购计划,确保物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估及管理供应商资源,建立稳定高效的供应链体系
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控采购全流程(询价、比价、合同签订、交付验收、付款),防范运营风险
5. 协同生产、仓储、财务等部门,优化库存结构与周转效率
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购流程者优先
2. 具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及职业道德素养
4. 责任心强,抗压能力好,能独立处理多任务并保障交付时效
5. 有团队管理经验者可担任采购主管岗,统筹采购团队运作
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5. 配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
准时下班,综合行政内勤(周末双休,朝九晚五)
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理后勤管理企业文化
综合内勤岗位的核心职能是确保公司日常行政工作有序高效运行,为业务推进与内部管理提供全面支持,工作内容以“日常管理”为主线,主要职责包括:
一、日常行政事务执行
1. 承担招聘信息的发布,完成简历筛选及面试邀约工作;
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续;
3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理工作。
二、任职资格要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,年龄需满25周岁;
2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力,态度积极,乐于学习;
3. 有团队协作意识,工作细致认真,具备一定的抗压能力;
4. 责任心强,能够独立完成分配的工作任务。
文员经验不限高中女性文员2名、会计1名,
建筑装饰公司招聘文员2名、会计1名,45岁以内,有相关工作经验优先,文员要接受赣南周边出差。8小时制,有休假,工资底薪3000+。
数据文员月8K/五险一金/包吃住
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效
【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,不定期团队福利、下午茶、节日礼品
【任职要求】
1、年龄16–45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;
【岗位优势】
工作内容简单稳定,不用外出、不用销售
团队氛围轻松,同事友好,新人有人带
作息规律,不熬夜加班,兼顾生活与工作
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚5;配合加班。
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
综合行政助理/周末双休
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理采购事务企业文化
职位描述:
1、负责办公室日常办公制度的维护与执行管理;
2、负责统筹各部门办公所需的后勤支持与保障工作;
3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。
4、承担公司对外接待及相关事务处理。
5、协助组织公司内部各类定期及临时性集体活动。
6、配合领导完成行政相关的外部协调事务。
7、根据公司行政管理制度,办理其他相关行政事宜。
任职要求:
1、具备大专及以上学历
2、具备较强的学习能力,良好的沟通与协调技巧
3、工作认真,具有较强的责任心
畜禽产业行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系
办公室主任1名:性别不限,年龄50周岁以下,大专及以上文化程度;熟悉绩效考核体系管理,精通行政事务处理、公文写作、会议组织与后勤保障,具备良好的对外联络与综合协调能力,文字表达能力强,工作认真负责,有农牧行业从业经历者优先考虑。薪资待遇3500-6000元,单休制,福利完善,岗位长期稳定。
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向人力资源管理方向工程管理方向
招:
1、市场营销相关专业;
2、运营管理相关专业;
3、机械制造相关专业;
应届实习生均可。
行政
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
公司直招
工作内容:
1、负责外来人员的接待;
2、接打电话以及日常资料的整理;
3、负责人事的招聘;
4、公司内务、外务的处理,并完成上级领导交待的事项。
任职资格:
1、熟悉电脑基本操作;
2、待人接物大方得体,具备良好的服务意识 ,工作仔细认真、责任心强。
3、形象气质佳;
4、具备良好的协调能力、沟通能力、富有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。
5、可接受小白+应届毕业生。
公司待遇:
1、工作简单(8小时工作制,不加班也不上晚班)
2、温馨的住宿环境(家电齐全,全新床上用品,水电全免)
3、公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等,共同营造家的氛围
4、公司都是年轻朝气的年轻人,活跃、热情的工作氛围,没有勾心斗角只有快乐奋斗
6、法定节假日休息,并有节日礼品
地址:南昌市青云谱区洪城路5号A区巨豪峰29楼2901(王府井边上)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江西采购主管人才招聘在线招聘信息,主要招聘江西采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。