1. 根据公司指定商品，主动对接厂家业务人员开展合作洽谈，并沟通合同具体条款 2. 承担成本优化相关谈判工作 3. 对接厂家或供应商资源进行系统梳理，做好客户关系维护 4. 跟踪已合作厂家的商品销售动态及生产产能情况 要求：具备3年以上休闲食品行业工作经验

岗位职责： 1. 负责与供应商进行沟通洽谈并完成引入工作； 2. 制定科学的下单计划，保障订单安排的合理性； 3. 推进成本优化相关工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限专业，不限性别； 2. 具备良好的沟通谈判技巧，市场洞察力强，具备基础的数据分析能力； 3. 有商超采购相关经验者优先录用。

【岗位职责】 1、依据公司战略发展目标，高效执行各项采购任务； 2、主导供应商的开发、评估与筛选，建立并持续优化采购体系及流程规范； 3、组织制定谈判策略与价格协议方案，推动潜在供应商向高效合作方转化； 4、全面负责供应商过程绩效监控及其全生命周期的统筹管理； 5、结合公司政策开展供应商谈判，落实风险预防与过程管控措施，切实降低采购成本； 6、达成既定的降本指标，助力实现产品在平台上的销售与利润目标。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备独立开展工作的能力； 2、具备3年相关领域工作经验，有弱电、工业品等行业供应链背景者优先考虑； 3、熟练掌握采购运作机制、供应商开发与管理体系，拥有出色的合同谈判及签约能力，具备良好的决策判断与计划组织能力； 4、具备较强的领导力、组织协调能力、判断与决策水平，以及卓越的沟通技巧、执行力和团队协作意识； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰，视野开阔，善于总结与归纳。

【岗位职责】 1、品类规划与标准制定 负责所有门店休闲食品类别的整体结构设计、人员配置及SKU布局，输出统一的商品结构图与品类矩阵方案。 2、月度商品方案执行 制定每月商品运营计划（包括新品引入、季节性调整、滞销品淘汰、促销商品安排），并推进各门店落实执行。 3、数据监控与分析 实施商品销售数据的持续跟踪，定期提交周度/月度动销率、毛利率、库存水平、周转效率等分析报告，不断优化品类组合。 4、毛利与价格管理 主导品类利润控制、价格区间设定及商品搭配策略，提升休闲食品在门店的销售额占比和整体盈利水平。 5、竞品对比分析 开展商品结构与竞争对手的差异研究，提出切实可行的优化调整建议。 6、区域商品适配 负责新开拓区域门店的商品配置规划，挖掘区域性热销产品。 7、趋势洞察 捕捉市场新兴品类机会，密切关注行业动态，推动品类迭代与创新。 8、团队管理 履行团队“政委”职能，擅长PPT制作与员工带教，具备较强的数据洞察力、逻辑思维能力、执行能力和细致作风。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力与抗压能力，拥有良好的跨部门协作经验； 2、具有零售、休闲食品或快消品品类管理相关工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责对应品类（如生鲜、食品、日化等）的商品规划、选品与结构优化，结合门店销售数据与市场趋势，制定品类销售目标与营销策略； 2.开展供应商开发、评估与管理工作，洽谈合作条款、采购价格及促销政策，维护良好的供应链关系，保障商品供应稳定； 3. 跟踪品类商品的进销存数据，分析销售表现，及时调整订货量与促销方案，控制库存周转天数，降低滞销风险； 4. 调研竞品品类布局、价格体系与促销活动，提出差异化竞争策略，提升所在品类的市场占有率与毛利水平； 5. 协同门店运营、市场推广等部门，落地品类促销活动，监督活动执行效果并复盘优化。 【岗位要求】 1. 学历背景：大专及以上学历，市场营销、供应链管理、食品科学等相关专业优先； 2. 工作经验：3年以上商超同品类采购或品类管理工作经验，熟悉连锁商超运营模式者优先； 3. 专业能力：具备扎实的品类数据分析能力，能熟练使用Excel、ERP系统等工具；掌握选品、定价、供应商谈判技巧；对市场趋势和消费者需求有敏锐洞察力； 4. 职业素养：具备较强的沟通协调、谈判能力与成本意识，工作严谨负责，有良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力； 5. 其他要求：了解商超商品相关法律法规及质量标准，能适应阶段性出差。

【岗位职责】 1. 负责公司采购计划制定与执行，保障生产及项目物资供应； 2. 开发、评估和管理供应商，优化采购成本与质量； 3. 跟踪市场行情，控制采购预算，降低库存风险； 4. 协调仓储、生产等部门，确保供应链高效运转； 5. 处理采购合同、对账及供应商关系维护。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上采购经验，有制造业/新能源行业背景优先； 2. 熟悉采购流程、供应链管理及ERP系统操作； 3. 具备较强的谈判能力和成本意识； 4. 责任心强，能适应快节奏工作。 【工作时间】 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 【福利待遇】 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。

江西上饶招聘多名二保焊工，薪资为360/420天，包吃住。要求会平焊和倒流焊，工作稳定，薪资发放准时。有意者可报名。

江西上饶招聘多名二保焊工，薪资为360元/天或420元/天，包吃住。要求会平焊和倒流焊，工作稳定，薪资发放准时。有意者可报名。

水厂设备安装、管道安装、管工、电焊工、小工 （联系时间早8:30—22:00,其它时间请勿联系。）

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

【岗位职责】 1. 统筹公司金属加工、装配式建筑业务所需大宗原材料（钢材、金属型材、配套建材等）的全链路采购管理，结合生产排期制定精准采购计划，保障生产端物料连续稳定供应，杜绝断供风险。 2. 跟踪研判大宗原材料市场价格走势、供需变化与政策导向，搭建价格动态监测模型，把握采购窗口期优化采购节奏，落地成本压降目标，对冲原材料价格波动风险。 3. 负责核心供应商的开发、评估、分级与全生命周期管理，搭建优质供应商...

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护，优化供应链体系 3.主导采购谈判，控制采购成本，提升采购性价比与合规性 4.监督采购合同履行，协调解决交期、质量及售后问题 5. 定期分析采购数据，提出降本增效与流程优化建议 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3.具备良好的沟通协调、谈判能力和成本意识 4.责任心强，原则性强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备团队管理经验者优先

我们正在寻找一位专业的采购经理，负责全面的采购策略制定、供应商管理以及成本控制。 【岗位职责】 1. 供应商开发、询价、谈判、合同签订； 2. 库存管理以及采购流程优化等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年以上采购工作经验； 2. 对市场动态、供应商资源有深入了解； 3. 良好的谈判技巧和沟通能力； 4. 熟练掌握采购相关软件工具； 5. 责任心强，有团队精神，能够承受一定的工作压力。

任职要求： 1、2022-2025年毕业的本科毕业生 2、性格开朗，具备进取意识，工作态度积极 3、对快消行业有浓厚兴趣，需自备交通工具，能够胜任日常拜访工作，愿意从基层岗位做起 工作时间：面议 薪资福利： 月薪4000元，入职即办理六险一金，享受春节、端午、中秋三节福利，夏季提供高温补贴，冬季发放取暖补贴，享有午餐补助、车旅补贴、通讯补贴及交通补助。公司定期组织岗位技能提升培训

无责3k+提成+全勤+奖励金； 综合薪资5500-1万以上；缴纳五险。 试用期1-3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户账户信息的核对、修正、归集与整理 2.通过电话告知客户逾期状况，并提醒及时处理（需外呼，无通话数量考核） 3.实时收集并维护与账户相关的资料信息 任职资格： 1.具备良好的学习能力与沟通技巧，执行力强，配合工作安排 2.有团队协作意识，能承受工作压力，工作积极主动 3.经验不限，具备良好表达与协商能力者优先 员工福利 1.四大节日关怀礼品或礼金（春节、端午、中秋、妇女节） 2.享有带薪婚假、产假、丧假及年休假 3.定期组织团建活动，提供多样下午茶点 4.户外拓展训练，年度旅游（每年安排优秀员工外出旅游） 5.生日当天享受专属福利 6.管理层享有年终利润分红等……

办公室主任1名：性别不限，年龄50周岁以下，大专及以上文化程度；熟悉绩效考核体系管理，精通行政事务处理、公文写作、会议组织与后勤保障，具备良好的对外联络与综合协调能力，文字表达能力强，工作认真负责，有农牧行业从业经历者优先考虑。薪资待遇3500-6000元，单休制，福利完善，岗位长期稳定。

1. 协助开展供应商的开发、评估及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，及时处理异常问题。 3. 参与采购合同的商务谈判与签署流程。 4. 分析市场行情变化，为采购策略提供数据支持。 5. 持续改进采购作业流程与供应商管理体系。 6. 与相关部门协同协作，保障采购工作高效推进。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

主要工作内容就是在电脑上按公司要求进行线上钢材采购和出售 工作时间：周一至周六 9:00-12:0013:30-17:00

本厂在黄江西赣州招聘氩弧焊师傅一名。

小真超市在江西鹰潭招聘员工，薪资超过2500元/月，要求身体健康，吃苦耐劳，能够整理货物并保持卫生清洁。

万象城商场4楼空境派对ktv,招聘前台收银 客户接待 收银工作

工作职责 1. 配合主管开展团队日常运营支持，涵盖会议筹备、行程协调及文档资料的系统化归档管理。 2. 统计与分析团队销售数据及业绩报告，为上级提供有效的决策参考依据。 3. 协助处理客户疑问及业务衔接事宜，保障服务流程高效有序运行。 4. 跟踪组员工作进展，及时汇报异常情况并协同推动问题解决。 任职要求 1. 大专及以上学历，有保险行业从业背景者优先考虑。 2. 熟悉Office办公工具，具备扎实的数据整理与分析能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力和服务意识，能同时高效推进多项任务。 4. 工作认真细致，责任心强，拥有良好的执行能力和团队合作精神。

岗位职责: 1、密切关注市场药品动态及价格波动，依据公司采购规范筛选供应商，开展商务洽谈，推进新品引入，实施询价、比价、议价流程，并精准下达采购订单，确保达成各项采购绩效目标； 2、拓展与优化药品采购渠道，完善库存结构配置，提升库存周转效率，及时处理滞销品种； 3、依照合同管理要求，按时完成重点采购合同的签署，建立并维护合同台账，全程跟进采购订单执行情况，保障供货周期； 4、收集、整理行业与产品市场信息，进行统计分析与评估，跟踪国家及地方相关政策变化，持续优化采购策略； 5、负责供应商日常关系维护，提升服务品质及合作满意度； 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，生物、药学、化学等相关专业背景； 2、具备1年以上医药企业采购工作经验，熟悉药品采购流程，拥有上下游客户资源者优先； 3、具备良好沟通能力，擅长采购谈判与跨部门协调，责任心强，积极主动，执行力突出； 4、精通数据分析，逻辑思维清晰； 薪资：薪资7k-13k+奖金+经营效益奖+年终奖+五险一金+餐补 福利：8:30-18:00八小时工作制、周末双休，法定节假日休息，带薪年假、生日福利，节日福利，下午茶，免费咖啡小零食，不定期团建，产假，婚假等 晋升：初级采购--中级采购--高级采购（结果导向，产出与收入成正比）

岗位职责: 1、密切关注市场药品动态及价格波动，依据公司采购规范筛选优质供应商，开展商务洽谈，推进新品引入，实施询价、比价、议价流程，并精准下达采购订单，达成各项采购绩效目标； 2、拓展与优化药品采购渠道，完善库存结构配置，提升库存周转效率，及时处理滞销品种； 3、按照合同管理要求，及时签订重点采购合同，建立并维护合同台账，全程跟进采购订单执行情况，确保按时到货； 4、收集、整理行业与产品市场信息，进行统计分析与评估，跟踪国家及地方相关政策变化，动态调整采购策略； 5、负责供应商日常关系维护，持续提升服务品质与合作满意度； 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，生物、药学、化学等相关专业背景； 2、具备1年以上医药企业采购工作经验，拥有药品采购实操经验及上下游资源者优先； 3、具备良好沟通能力，擅长采购谈判与跨部门协作，责任心强，积极主动，执行力突出； 4、精通数据分析，逻辑思维清晰； 薪资：薪资10k-15k+奖金+经营效益奖+年终奖+五险一金+餐补 福利：8.30-18：00、周末双休，法定节假日休，带薪年假、生日福利，节日福利，下午茶，免费咖啡小零食，不定期团建，产假，婚假等 晋升：初级采购--中级采购--高级采购（结果导向，产出与收入成正比）

职位名称：VM资源管理（资源采购方向） 所属部门：资源采购部 汇报对象：资源采购部门经理 薪资福利：周末双休+六险一金+绩效奖金+年终奖+年度调薪+年度体检 通过系统性资源开拓与统筹管理，为翻译、配音等本地化项目匹配高性价比人才与供应方，达成“降低资源成本+提高供应商复用率”的核心目标。 岗位职责 多语种资源拓展与成本控制：开发覆盖全球的多语言翻译/配音人力资源（以英语为主，兼顾小语种），主导供应商引入、能力评估、商务谈判、合同签署及结算流程，构建分层分类的资源储备体系。 供应商全周期管理体系构建：建立供应商信息库，跟踪关键表现指标（如翻译准确度、配音内容契合度）、响应速度、价格变动等；强化优质供应方协作关系，推动形成长期稳定的合作生态。 业务支持与技术协同：协助销售报价：高效对接稀缺语种人力，输出成本测算与潜在风险提示； 配合PM进行资源调配：依据配音项目对音色、节奏、设备配置等具体要求精准分配任务，应对临时加急订单需求。 任职要求 具备大学英语六级、专业四级或同等应用水平，熟练掌握翻译质检与配音文本术语审核能力（需附相关实例）； 1年以上本地化行业资源运营经验，熟练操作Trados等CAT软件及供应商管理平台； 具备较强的成本意识：可通过数据分析（如单位字数成本、返修率）评估资源质量与性价比。

1、，25～38岁之间，身高1.68～1.75cm之间，身体健康，品行端正，讲卫生，无酗酒抽烟等不良嗜好； 2、住西湖区朝阳新城新力雅园方圆4km以内，有从事专职司机3年及以上的工作经历，爱车护车爱岗敬业等。 3、薪资待遇6k，五险一金，其它福利等。

【岗位职责】 1. 品类规划与标准制定 负责全部门店休闲食品全品类结构规划、定编及SKU布局，输出标准化商品结构图与品类矩阵。 2. 月度商品方案执行 制定月度商品规划方案（含新品引进、应季调整、淘汰清退、活动商品规划），并推动全部门店落地执行。 3. 数据监控与分析 开展商品数据动态监控，每周/每月输出动销、毛利、库存、周转分析报告，持续优化商品结构。 4. 毛利与价格管理 统筹品类毛利管控、价格带管理及商品组合策略，提升门店休食品类销售占比与综合毛利。 5. 竞对分析 进行商品结构与竞对差异分析，输出可落地的调整方案。 6. 区域商品适配 负责新区域门店商品规划及区域畅销品挖掘。 7. 趋势洞察 挖掘市场新趋势品类，持续跟踪市场动向，推动品类创新。 8. 团队管理 承担团队“政委”角色，擅长PPT制作与员工培训，具备数据敏感度、逻辑思维、执行力与严谨性。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，35岁以内； 2. 沟通能力强，具备良好的跨部门协调能力； 3. 有零售、休食、快消品类管理经验者优先。

【岗位职责】 1. 深耕江西本地政企及企业B端商务拓展领域，熟悉企业员工福利、节日福利、员工关怀、政企合作项目全流程运作。 2. 具备成熟的客户开发、方案定制、客情维护及回款跟进能力。 3. 擅长深度挖掘企业福利刚需，可根据不同规模政企单位、民营企业的需求，定制适配的整体福利解决方案。 4. 独立负责客户对接、需求沟通、项目落地、售后维护全链路工作，具备极强的商务谈判与需求洞察能力。 5. 长期深耕本地市场，积累丰富的政企、国客户资源与渠道资源。 6. 擅长长期客情经营、定期客户走访、客户满意度维护，能够高效完成团队经营指标。 7. 协同财务跟进款项回款，保障项目稳定落地。