岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标与数据分析，具备成本意识和目标管理能力 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限。

招聘店长助理。，年龄35-45岁，有美业、养生馆或推拿理疗店工作经验，手法熟练，会肩颈、腰背等身体项目者优先，形象气质佳，亲和力强。薪资面议，底薪加提成，能力决定收入。工作地址位于二幼隔壁胜利超市二楼。

招聘岗位：【品牌】：UA童装【岗位】：导购2名，店长1名【工作地点】：南通枫叶小镇【薪资待遇】：综合底薪：（3000～5000）+业绩提成（综合薪资：5000～10000上不封顶）班次：做一休一，五险一金，法定假日三薪，带薪年假【任职资格】：有童装销售经验优先，热爱鞋服销售，擅长沟通。【联系电话】：，JJie_7_20

古风装修，要求能力强，有过开店经验的优先

招聘店长2名。要求五官端正，形象气质佳，富有亲和力，有较好的服务意识，具备沟通能力，有3-5年美业门店管理相关从业经验者优先考虑。工作内容包括负责门店日常经营管理工作，各尽所长，优势可在公司得到发展。薪资待遇为10000-30000元/月。福利待遇包括专业培训、吃住全包、节日福利、奖励基金、带薪团建、年度旅游。工作时间为8小时，做六休一。工作地址为高淳8店同招，就近分配。有意者投递简历后可拨打电话联系。

海门南通2000平洗浴会所招营销店长各一名（）

招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]品牌：美季美优招聘岗位:: 店长/导购（全职） 岗位要求：  1，性格活泼开朗，有良好的沟通能力，责任心强 2，形象气质好， 销售能力强 对时尚敏感度高.执行力强3，需要有销售经验2年以上 4:年龄限定:25-45薪资待遇: 4500到7000以上福利：底薪提成达标奖节假日补贴加班费工作时间: 做一休一 工作地点: 美季美优内衣店（惠山万达二楼）联系电话: (同步) 非诚勿扰

夫子庙慧园街、慧福居招聘：店长一名，薪资待遇14000联系电话何厨

招聘店长一名，要求具备三年的管理经验。薪资面议。岗位职责包括：全面负责餐饮门店的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；制定并执行门店运营标准，提升顾客满意度与用餐体验；统筹人员排班、培训与团队管理，推动员工绩效提升；监控食材、物资及设备管理，保障运营成本合理可控；处理突发事件及客户投诉，维护门店良好运营秩序。任职要求：具备较强的组织协调能力与现场管理能力，能适应快节奏工作环境；有3年的工作经验。

招聘：超市生鲜主管（常武地区）薪资：5000-8000元岗位职责：1、全面负责生鲜区的日常运营，包括商品陈列、库存管理、订货补货与损耗控制。2、严格监督产品质量与鲜度，确保食品安全卫生。3、带领团队完成销售目标，提升顾客满意度。任职要求：1、具备生鲜商品知识及2年以上相关管理经验。2、责任心强，精通损耗控制与成本管理。3、具备良好的团队领导力和沟通能力工作地点：常武地区，可就近安排

宜兴招两个指挥。工资5500加班20一小时。53岁以内。56岁以内。新工地。工资月清，可以做饭。吕

铜山区三堡附近招聘长期服务员，18到50岁，联系电话

淮海新天地3街区烤鱼店招聘杀鱼工一名，60岁以下，工资3700-3900，朝9晚9，公休4天，电话

金山桥刘湾小学彭城小巷，要炉子师傅，9000大洋，家常菜，不压工资，到月就开支，电话

[红包]15天800南京溧水注塑厂不体检识字肯吃苦的来工资22元/h，白班220夜班240【年龄】男女不限18～48周岁超龄提前报备注塑看机台，打孔，修毛边刮毛刺，上料夜班21:00～7:00计薪10，不扣吃饭时间工资:22元/小时，白班包吃2餐夜班没饭吃补贴20餐补❶包吃工作餐，住宿免费，夜班餐补20❷上岗前会简单培训3天，培训期100一天。❸，住宿免费，，短期工不要，，没钱可预支有人联系:

东莞大型连锁超市招聘蔬菜水果主管各2名工资7000-8500+提成要求：3年大型超市管理经验猪肉主管多名底薪：7500-8000+提成3年大型超市同等岗位经验，服从管理，执行力强猪肉师傅多名㡳薪：7000+提成月休2天（不休补钱）岗位要求：头脑灵活、会叫卖、品行好、服从安排、能独立完成台面猪肉夫妻工底薪12000-14000+提成地址：东莞常平厚街东坑横沥：

楚雄鑫泰家居招聘以下购买五险岗位：A、店长一名：保底5000+销售提成+绩效奖+B、店面销售、窗帘家具销售2名： 35岁以内，月休3天，工资待遇：保底3000-4000元+销售提成+绩效奖+上班时间08:20--12:00,13:00--18:00上班地点：开发区丰胜路358号联系人：王总

【服装店重金寻人】【普销】：底薪++阶梯提成等=月均4000--6000元；【高销】：普销薪资+任务达成奖=月均6000-8000元。【主理人】（合作店长）销冠/销亚/销季可晋升成主理人，年收入10~20万！[太阳]以上同仁每年均享"家人穿衣卡”2~10万，各种待遇丰厚！要求：45岁以下男女不限，积极向上皮实抗造。或销售能力强/或陈列搭配好/或能穿板销售/或能做自媒体宣传，符合一项即欢迎二道江/欧亚/快大茂同招！

烤鸭店招聘店员（不是饭店）半天班：1800-2500上下午倒班或者上一天休一天全天班：3200-4500店长：4500-5500需动手操作，片鸭子切东西装单收拾卫生等电话：

招聘于田全友家居店招店长1名，具备成熟销售带队能力，懂员工培训、激励，能带团队稳定出业绩；精通门店运营、活动策划，沟通协调能力强，具有家具行业/建材门店，店长管理经验、销售经验者优先考虑，工资面议。家具安装工3名具有1年以上家具安装经验，能独立完成整套家具安装；学徒愿意吃苦也可培养做事细心，有责任心，安装平整牢固，能搬运家具的，工资面议销售精英10名，要求；性格活泼开朗，善于沟通，想靠多劳多得获得收入的，有建材、家具、销售经验者优先。资薪待遇；底薪3000元+提成，月均收入6000-10000元！高额提成+绩效奖金，综合月薪可达8000-12000元，无经验也可入职。联系人：工作地址：于田县金鑫家园二楼全友家居店

泰州猪肉店招聘杂工，适合65岁左右人士，工资待议。

招聘：西关大润发临促开始到每周的六日，上下班时间可以根据门店的高峰时间段来，年龄50岁左右必须能卖货，工资130元/天），电话

招聘一、私房菜大堂经理年龄45岁以内，形象佳，责任心强，有五年以上大堂经理管理经验，会视频制作，会收银，待遇从优地址：中南商圈附近有意请联系： ྀིྀིྀི

花厅水街室外儿童游乐招一个看摊大姐，要求年龄四五十，会使用，时间暂定晚五点半到十点半，60一晚，有意私聊。

【招聘岗位】南京锁管门市招工人【薪资待遇】5000~10000管吃管住，，工资月结，老板景县人【岗位要求】有经验者优先，年龄18~55岁【联系方式】

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招聘柜员，要求45岁以下。工作内容包括肉柜整理摆放、卫生清洁、基础称重打包等。薪资福利：首月固定4500元，转正后5000-6000元/月。提供宿舍，晋升透明，优秀者可培养为储备主管。工作地址位于顾山/祝塘多家门店，需服从调动安排。

招募店员业务员：10名 一.岗位职责 负责本地社区、商圈等区域的新品山泉水推广工作，挖掘潜在客户，完成产品宣传与用户转化，配合总部执行电商运营策略，运用总部提供的系统工具开展日常工作，反馈本地市场动态；参与总部组织的培训活动，不断学习新电商运营技巧，提升个人业务能力。 二、任职要求 年龄 18-50 周岁，性别不限，熟悉本地社区 / 商圈情况，有一定人脉资源者优先； 具备积极的创业意愿，有责任心、执行力，能快速响应市场变化与总部安排； 学习能力强，认可新电商模式，无需相关行业经验，我部提供全程带教； 有服务意识，善于沟通交流，能耐心解答客户疑问，维护良好客户关系。 三、岗位福利： 月保底收入 5000 元，成熟运营后年入 20W 可落地；一次开发客户，终身享受收益分成，长期稳定盈利； 灵活工作模式：自主安排工作时间，兼顾家庭与事业！ 地址：淮安市清江浦区军营路欢乐颂青蓝服务中心（桃花坞南门对面） 电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

中纺5楼网红博主新档口招有经验的店长一名（会管理带领团队，有丰富的团队管理经验，多年工作经验，有亲和力，有客户优先）销售二名（有1年以上市场销售经验，善于跟客户沟通，有责任心)穿衣开单小妹一名（有经验）皮肤白瘦160到165穿搭风格韩系ins博主风格财务一名市场做过的细心电话同步