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招聘店长1名。要求有责任心、有耐心、善于沟通，年龄18至40岁，，有经验的也可考虑。负责门店日常管理与客户对接。薪资月结，提成当日发放。工作地址在苏州姑苏区平江悦。联系方式：。

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TKYSHOP江宁金鹰2楼招聘店长一名工作时间:12:00-8:00平均工资:6000-10000每个月岗位要求：1、35岁以内，有服装销售经验，形象好；2、拥有团队精神，吃苦耐劳，有抗压能力3:电话:

百丽国际招聘：1.岗位：店长/高销导购2.要求：有商场销售经验1-3年优先3.形象气质佳，具有良好的表达沟通能力，执行力强，有责任感。薪资福利：底薪+高提成+社保+节假日+福利奖励地址：苏州时尚舞台，无锡百联，无锡杉杉奥莱联系方式：（）

招聘烧烤店店长一名。有烧烤店工作经验者优先。提供食宿。月薪8000元，未休息的天数按工资计算。工作地点在徐州。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应灵活排班与阶段性加班 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招聘店长1名，工作地点在常州武进区，薪资待遇面议。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

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MX男装招聘店长、店助、导购。要求爱笑、能说、亲和力好。无经验可培养，有服装销售经验者优先。

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320一天，管一顿午饭，能吃苦耐劳的，二把刀别来，40岁以下的来，干活不利索，磨洋工的别来，别耽误彼此时间，谢谢

【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入最高400-500元，综合月收入最高9000-15000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

J 【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

J 【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

LACOSTE诚聘英才以优雅赴热爱，与鳄鱼同行招聘岗位：销售顾问|店长良好平台｜清晰晋升｜优厚回报【任职要求】1.年龄18–35周岁，形象大方得体，2.有高端服饰、运动时尚品牌销售经验优先；3.热爱时尚穿搭，具备良好沟通力、服务意识、团队协作能力；4.能接受商场轮班制，责任心强，目标感强。【薪资福利】极具竞争力的薪酬：薪资底薪＋高提成+奖金，收入直接与你的销售能力挂钩，上不封顶！我们有节假日福利，工龄奖，带薪年假，弹性排班，五险等，期待你的加入！工作地点：杉杉奥特莱斯乌鲁木齐高新区(新市区)东进东街2999号联系方式：张元元

招聘店长。薪资为2000元至6000元，包含底薪、手工提成和业绩提成。待遇优厚，具体面谈。店内免费提供手法技术和开店技巧培训，优秀者可到总部免费学习。工资不拖欠。工作地址位于新白马寺让爱传承体验馆陇西颈肩腿养护中心（李家龙宫步行街中心广场店）。

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聚旺基餐饮招聘现诚聘店长1名、厨师长1名薪资待遇面议，优厚可期任职要求：为人踏实靠谱，品行端正，三观端正，能吃苦耐劳，责任心强，有餐饮相关管理经验优先联系电话：（）

宛童宝母婴招聘启事南阳市区门店店长（数名）任职要求：25-38岁，有2年及以上零售行业门店店长或者督导工作经验优先，有育儿经验优先。薪资待遇：6-1.2k，缴纳五险。上班时间：行政班，1天8小时，月休4天，带薪年假。社旗/市区门店育儿顾问/导购（数名）任职要求：25-35岁，有销售经验，沟通能力、服务意识强，有育儿经验优先。薪资待遇：4-8k，晋升机会多，不论资排辈。上班时间：行政班/半天班可选联系电话：

招聘吴江万象汇三楼反斗城短促一名，档期7月2526，8月1.2.8.915.16共8天，必须8天做完，工资140一天，男女不限，不需要办进场，需要联系我。

招聘吴中永旺促销员及流动理货员1名。要求身体健康，热爱零售行业，吃苦耐劳，熟悉一定的零售流程，性格外向开朗、认真负责。年龄42岁以下，有商超类工作经验者优先考虑。工作内容包括负责维达纸品的零售、促销活动执行，对货架牌面整理，保证销售区域内商品都有正确价格标签。薪资福利包括丰厚的底薪加奖金及额外奖励，入职即缴纳五险一金。工作地址为苏州区域。

岗位职责：负责线上超市外卖订单商品整理挑选、分装归位及店内日常运营整理 -计时薪资：21元/小时，第二个月开始0-400绩效，月结 -长白班，排班制 -吃住自理，入职满一周后可预支工资 【招长期】 任职要求：22-38岁，吃住自理，不限经验，做事稳定

 招中工2人、6000、地址：南京、徐州。

岗位职责： 1. 根据门店安排，细心完成工作任务 2. 按时出勤，认真履行小时工工作职责，确保任务质量与时效 3.主动学习岗位基本要求，提升工作效率与协作能力 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应灵活工作时间 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通能 3. 学历不限

短促招聘地点：大润发m会员店日期：7.25-7.26，8.1-8.2工资：150/天招聘人数：1人/店需健康证联系方式：（）

招聘店员，年龄要求20至35岁，自身条件优秀者可适当放宽。薪资福利包括底薪3000至3600元，提成3至5个点，另有年资、连带奖、月休2天、年假5天，综合薪资为4500至10000元。上班时长分两班：上午班9点至15点，晚班14点30分至商场下班。工作地址在兴美城市广场二楼。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及基础数据登记工作 5.维护良好服务形象，及时反馈顾客意见与现场运营问题 任职要求： 1. 学历高中以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力及团队协作精神 4.身体健康，能适应轮班制及节假日工作安排

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招聘营业厅营业员。要求年龄在25至45岁之间，为高淳本地人，能听懂高淳话，具备较强的口语表达能力，有耐心，愿意服务客户，有同理心能急人所急，有责任心能踏踏实实把事做好。工作地址为南京市高淳区。