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采购经理/主管
1-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 制定并实施钣金件、机加工件及电气元器件等关键物料的采购策略。 2. 主导供应商的开发、准入评估及年度绩效分级管理,持续优化供应资源结构。 3. 组织开展年度商务谈判与成本降低工作,独立完成BOM成本核算并管控预算执行。 4. 跟踪大额订单交付进展,协调解决重大质量问题及供应链突发风险。 5. 负责采购团队管理,健全采购流程及相关合规风控机制。 任职资格: 1. 学历专业: 本科及以上学历,机械设计、材料成型或供应链管理等相关专业。 2. 从业经验: 具备5年以上制造业采购岗位工作经验。 3. 核心技能: 熟练识读机械图纸,掌握铸造、锻造、热处理工艺及其成本构成。 4. 工具能力: 熟悉ERP系统(SAP/Oracle)操作,熟练使用办公软件。 5. 素质要求: 坚持原则,具备出色的谈判能力与跨部门协作能力。
采购室主任
1-2万元/月
采购经理5-10年本科机械制造品国内采购零配件大中型企业采购经验
1、负责根据车间生产进度制定采购计划,并督导按计划完成各类物资的采购任务; 2、评估供应渠道和目标市场以及各部门物资消耗情况,及时协调物资采购交付情况; 3、完善公司采购制度,优化采购流程,控制采购质量与成本; 4、负责完成每月采购任务,提交相关报表数据; 5、监控采购物流情况,控制物资库存; 6、领导交办的其他事项。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责 1、负责新产品的材料供应商开发,进行信息搜集及资源拓展,并开展比价与议价谈判。 2、对现有供应商的价格水平、生产能力、产品质量及交付周期进行评估,确保其持续稳定供货。 3、动态跟踪原材料市场价格走势与品质变化,推动成本优化与采购品质提升。 4、制定采购计划,组织实施物料订购并管控交货进度。 5、负责团队人员日常管理与业务培训。 6、全面主持采购部门运作,拟定公司物资采购策略与规划。 任职要求 具备5年以上机械制造行业采购工作经验
采购经理/主管
7000-11000元/月
采购经理/主管1-3年高中机械配件窑炉
1、具备机械设备行业采购相关工作经历; 2、了解五金配件、钢材、浇注料、电气类物料种类及市场动态; 3、掌握相关品类的采购途径,具备稳定且成熟的供应商合作关系; 4、工作态度严谨,具备良好的沟通与议价能力,可独立完成采购任务; 5、熟练操作金蝶ERP系统;
采购经理/主管5-10年大专生鲜食品外贸采购电商采购招商采购
岗位职责: 1. 制定并落实生鲜品类的采购方案,确保供应连续稳定 2. 拓展优质供货渠道,提升供应链运作效率并控制采购成本 3. 全面管理采购各环节,保障商品质量与交付时效达标 任职要求: 1. 有生鲜领域采购工作经验,了解产业链上下游协同机制 2. 具备良好的谈判技巧及数据处理分析能力 3. 能适应高强度工作节奏,责任心强且抗压能力突出
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科商务采购英语供应链管理成本控制财务分析休闲食品
岗位职责: 1. 开展供应商资源拓展与综合评估,甄选优质合作伙伴并推进协作落地。 2. 主导供应商准入及协议签署工作,确保采购作业规范且高效运行。 3. 按周期开展供应商绩效考评,持续优化采购体系与成本管控机制。 4. 统筹处理采购环节中的交货与品质异常,维护供应链平稳运转。 5. 策划制定采购方案,结合市场变化提升整体采购运作效能。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通组织能力,能够高效协调内外部协作关系。 2. 精通采购管理流程与供应商管理体系,具备食品制造行业背景者优先。 3. 拥有较强的成本管控意识与数据解读能力,推动流程不断改进。 4. 工作态度认真细致,责任感强,可承受一定工作压力。 5. 具备良好团队协作意识,适应环境变化并及时应对问题。
采购主管
1-1.4万元/月
采购经理/主管3-5年大专大中型企业采购经验汽车用品零部件
1. 负责编制采购方案,合理分配采购职责,并对采购全流程进行监督与管控; 2. 组织开展物料询价、比价工作,审核比价数据,提出供应商选定及价格建议; 3. 审核采购订单、报价文件及对账资料,牵头完成与供应商的采购合同签署; 4. 推动并落实降本增效的商务策略,确保成本优化目标达成; 5. 编制供应商应付账款执行计划,保障付款节奏合理可控; 6. 具备整体供应链视角,能够统筹管理物料供应体系,在供应链运作方面具备一定专业能力; 7. 熟悉采购方法论,拥有良好的谈判技巧及较强的数据统计与分析能力; 8. 大专及以上学历,具备铝合金、委外CNC加工、表面处理、冲压件、压铸件等材料采购经验者优先考虑。
OEM采购经理
1.1-1.6万元/月
采购经理1-3年本科
1. 采购执行与订单管控 - 负责OEM产品(工业产品)的采购订单全流程落地, - 对接供应商确认订单细节(如材质、参数、认证要求),跟进样品打样等 - 管控采购台账,及时更新ERP系统数据(订单状态、交付进度、付款节点),确保采购数据准确可追溯 2. 供应商日常管理与协同 - 开展供应商开发、评估与认证工作,收集供应商资质文件(营业执照、生产许可证、认证证书),参与供应商实地考察 - 负责供应商日常沟通对接,处理合作中的小批量质量问题、交期调整等事宜。 3. 成本与合规辅助管控 - 拆解产品BOM成本,收集市场价格信息与竞品报价,参与谈判(如单价、付款条件、质保期限),助力年度降本目标达成 - 核对采购合同条款,确保符合公司合规要求与行业标准、规避合同风险 - 控制采购预算执行,跟进付款申请流程,确保付款节点与合同约定一致 4. 跨部门协同与问题解决 - 联动生产部确认产能需求,及时反馈供应商交付能力,协调解决订单与生产计划的匹配问题 任职资格要求 1、本科及以上,2年以上采购工作经验,1年+OEM/ODM行业采购经验,有工业产品类等相关产品采购执行经验者优先 2、熟悉采购流程与OEM代工模式,了解工业产品核心材质、关键参数与行业标准 3、具备基础商务谈判能力与合同解读能力,能独立处理常规采购订单与供应商沟通事宜 4、诚信负责、结果导向,具备团队协作意识,能承受一定工作压力 四、薪酬福利 - 薪资范围:8-16K/月(根据经验与能力面议) - 福利:五险一金、带薪年假、节日福利
物资部主管
1.2-1.6万元/月
采购经理/主管5-10年本科物料采购物料计划物料运输物料仓储
一、岗位职责 1. 严格执行公司各项规章制度,坚持廉洁从业原则,全面主持物资部日常运营管理工作,建立健全物资管理制度、流程与工作计划,确保检修维护项目各环节物资供应顺畅,对物资管理整体成效承担主要责任。 2. 牵头组织重要物资的集中采购实施,严格控制采购支出,推动成本节约与效率提升,审核物资结算及付款流程,全程管控采购执行与合同管理,防范合规性风险。 3. 持续优化供应商资源库,强化供应商日常评估与协作机制,构建稳定高效的供应网络,满足电厂设备检修维护的物资保障需求。 4. 统筹管理物资出入库作业,确保账目与实物相符,提升库存周转效率,降低积压与损耗,落实仓储安全管理要求,指导并监督仓库标准化建设与运行。 5. 建立健全物资核算与分析机制,围绕项目物资成本、机工具使用频率、耗材消耗量等关键指标开展数据分析,及时识别问题、总结改进措施。 6. 全面掌握物资供应动态,按月汇总采购数据、成本分摊情况、机工具使用状态等信息,按时准确提交相关报表,保证数据真实完整。 7. 指导、检查并协调各项目现场物资管理工作,统一组织剩余及废旧物资的鉴定、调配与处置工作。 8. 负责物资团队的人事管理与能力建设,提升员工专业水平,联动工程、财务、经营等相关职能部门,协同推进重大疑难问题解决。 9. 根据火电厂检修维护项目需要,可随时赴现场驻场办公,完成上级交办的其他物资管理任务。 二、任职资格 1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理、机械工程、电力类相关专业优先考虑,年龄不超过45周岁,身体健康。 2. 具有10年以上物资管理实际工作经验,其中至少3年在电力行业(优先火电厂)担任物资管理团队负责人,熟悉电厂检修常用物资的技术特性与使用场景。 3. 具备较强的廉洁自律意识,坚守职业道德规范,无违法违纪行为及不良从业记录。 4. 能够适应频繁出差的工作安排,具备良好的抗压能力、沟通协调能力和现场应变能力。 5. 精通物资采购、库存控制、供应商管理全流程操作,了解电力行业采购相关政策法规与合规要求,能够有效识别和规避采购与合同管理中的风险。 6. 具备突出的成本控制与降本增效实践能力,熟练运用物资核算与数据分析工具,善于通过数据驱动管理优化。 7. 熟知仓储标准化管理体系,能够主导仓库布局规划与安全管控,保障账实相符与库存高效运转。 8. 具备优秀的团队领导与培养能力,能够组建并带教专业化物资管理队伍,持续提升团队业务能力。 9. 熟练操作办公软件及物资信息化管理系统,能高效完成各类报表编制、数据整理与上报工作,具备一定的对外资源整合与业务拓展意识。
采购主管
9000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件
岗位职责: 1、制定并落实采购方案,保障生产所需的原材料与设备按时到位; 2、开展供应商洽谈,把控采购支出,提升供应链运作效率,确保来料品质; 3、跟踪库存动态,科学规划采购数量,降低资金沉淀,提升资金周转率; 4、组织实施供应商考核与日常管理,完善合格供方档案并持续更新; 5、解决采购环节中的各类异常,统筹协调内外部门资源,保障采购作业有序进行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、材料科学等相关专业者优先考虑; 2、具有3年以上电子制造行业或汽车灯具零部件采购领域工作经验者优先; 3、具备优秀的沟通协作能力与谈判水平,能独立应对复杂的采购任务; 4、了解供应链运作模式、采购作业流程及相关法规要求; 5、责任心强,具备良好的团队合作意识,能够承受一定强度的工作压力。
要五个人看机器,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】优先报名!
厨工客房服务员面点凉菜厨师
远航度假酒店现招聘以下岗位。采购主管一名,,大专以上学历,会开车,有酒店或采购经验者优先。冷菜厨师一名,要求有相关工作经验。早餐领班一名,要求有相关工作经验。面点师一名,要求有相关工作经验。早餐厨工一名,有无经验皆可,要求身体健康,手脚灵活。客房服务员三名,有无经验皆可,要求身体健康,手脚灵活。以上岗位薪资面议,月休6天,缴纳社保,包食宿,提供节日福利,法定节假日享三倍工资,有年终奖。工作地点位于九华山风景区柯村新区远航度假酒店。联系人为吴女士。
池州
7月4日 15:15拨打电话
安徽淮南有没有对圆锥精通的要一个机修工
机械维修工1-2人
有没有对圆锥精通的要一个机修工
淮南
7月4日 15:15拨打电话
物流配送交接员
9000-12000元/月
货物配送20人以上
年龄18-52岁以内 主要负责对货物 的清点,核对,配送以及交接的工作。身体健康,能吃苦耐劳有意向长期的,学历不限制,认识简单的文字就可以。
采购经理/主管
7000-10000元/月
采购经理3-5年大专国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5.定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策 任职要求: 1.具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力 4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
采购经理/主管
5000-7000元/月
采购经理3-5年大专建筑材料国内采购原材料大中型企业采购经验财会知识丰富熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责: 1.负责建筑行业物资供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2. 主导采购项目所需物资的计划制定与执行,统筹物料需求分析、成本控制及交期管理 3. 组织比价、议价及合同签订,确保采购质量、成本与交付符合业务要求 4. 监控采购全流程合规性,落实内控要求,防范采购风险 5.协同项目、仓储、财务等部门,推动采购数字化与流程持续优化 任职要求: 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉建筑行业及风电项目采购实务 2.熟练掌握采购流程、供应链管理及成本分析方法,具备较强谈判与跨部门协作能力 3. 具备良好的职业道德和责任心,抗压能力强,能适应阶段性出差或加班 4.熟练使用ERP系统及办公软件,有SAP/金蝶等系统操作经验者优先 5. 最低学历不限。
生鲜水果主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
生鲜水果采购/买手主管 薪资:1.5-3万以上不封顶 成都・彭州市・濛阳镇;工作经验3-5 年;学历要求:本科以上; 招聘:佳果资产・佳果直采 职位标签 生鲜团队管理、采购/买手管理、水果品类统筹、渠道搭建、业绩管控、跨部门协同、数据分析 岗位职责 1、全盘负责平台水果采购板块运营,结合市场、销售数据制定中长期品类拓展策略,持续丰富水果 SKU 2、搭建并管理水果采购买手团队,制定团队绩效考核标准,开展业务培训,督导日常采购工作,保障团队完成业绩指标 3、主导优质水果产地、一级批发商资源开发,建立供应商准入、考核、淘汰机制,持续优化供货价格与果品品质 4、追踪全国水果产区行情、季节价格波动,统筹集采议价,严控采购损耗与成本,提升品类整体毛利 5、联动运营、仓储、物流团队制定营销备货、仓储周转方案,高效解决大批量供货、品质售后、履约异常等问题 6、协助供应商优化平台运营方案,带动商家销量增长;定期输出品类采购数据分析报告,向上同步业务进展 7、完成公司交办的供应链优化、新渠道拓展等其他管理类工作 任职要求 1、统招本科及以上学历,3年及以上生鲜水果采购从业经验,1年及以上采购团队管理经验 2、深度熟悉水果批发市场、产地供应链,拥有成熟上游货源人脉,精通生鲜成本、损耗、利润核算 3、具备较强团队管理、商务谈判、统筹规划能力,逻辑清晰,擅长数据复盘、业务优化 4、抗压能力强,适应生鲜行业旺季加班,能接受省内及周边产地短期出差 5、有社区团购、生鲜 B2B 平台、大型商超水果采购管理经验者优先 员工福利 五险一金、商业意外险、餐食、综合补助、节日福利、绩效奖金、带薪年假。
采购主管
8000-9000元/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
1.2-2万元以上 成都・彭州市・濛阳镇;工作经验:1-3年; 大专-本科 招聘:佳果资产・佳果直采 职位标签 生鲜管理、采购/买手管理、团队统筹、水果供应链、供应商管理、数据分析、全职 职位详情 1、统筹水果品类整体采购工作,制定采购规划,把控货源、成本与品质 2、管理水果买手团队,分配工作任务,跟进业绩目标,做好人员培训与日常管理 3、统筹上游供应商开发、评级与维护,优化供货渠道,搭建稳定优质货源体系 4、实时监控水果市场行情,分析销售数据,管控采购成本,提升品类利润 5、协调仓储、物流、运营各部门,处理品类重大售后、供货异常问题 6、完成公司下达的品类业绩、供应商入驻等核心指标 任职要求 1、大专、本科及以上学历,3 年以上水果生鲜采购经验,至少 1 年团队管理经验 2、熟悉水果全产业链,掌握产地、批发市场渠道资源,懂成本核算与定价 3、具备优秀商务谈判、团队管理能力,数据敏感度高,擅长复盘优化业务 4、可配合产地考察,接受省内短期出差 5、社区团购、生鲜平台供应链管理经验优先 员工福利 五险一金、商业意外险、餐食、综合补助、节日福利、绩效奖金、带薪年假。
水果商家采购经理
8000-9000元/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬国内采购供应链/贸易专业
水果商家采购经理 薪资:10000-20000+元 地点:成都・彭州濛阳镇;要求:1-3 年经验;大专学历;招聘方:佳果直采 岗位职责 1、根据市场与销售数据规划水果品类拓展,丰富平台 SKU 2、开发优质水果供应商,对接入驻家果直采平台 3、对接商家协调商品上下架、定价,把控货品品质与价格优势 4、协助商家做店铺运营、策划活动,提升销量 5、对接物流、品控、售后,保障供货与售后履约 岗位要求 1、大专及以上,1年以上供应商管理相关经验 2、擅长商务沟通谈判,责任心强 3、抗压、执行力好,具备服务意识 4、熟悉水果行情价格,有生鲜 / 水果蔬菜采购、商超电商采购经验优先 员工福利 五险一金、商业意外险、餐食、综合补助、节日福利、绩效奖金。
前台行政
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调全勤奖周末双休
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4. 整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备 5. 配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
经理助理5-10年大专混合办公留学生优先国内院校优先活动/会议组织企业文化建设熟悉商务礼仪适应出差应急处置经验丰富
职位名称:主管,经理助理,康养顾问,金融顾问 岗位职责: 1. 负责公司保险产品(如寿险、车险、健康险等)及综合金融产品的市场推广与客户咨询; 2. 根据客户需求,提供个性化的家庭保障、财富管理及风险规划方案; 3. 维护老客户关系,做好保单保全、理赔协助等售后服务工作; 4. 参与公司组织的业务培训及团队协作,提升专业技能与服务水准; 5. 遵守行业合规要求,确保业务开展符合公司及监管规定。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,金融、经济、市场营销等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力、学习能力及服务意识; 3. 目标感强,能够承受一定工作压力,愿意挑战高绩效回报; 4. 诚实守信,无不良从业记录,认同保险行业价值与企业文化; 5. 具有本地长期发展意愿,有销售或客户服务经验者更佳。 薪资福利: 1. 薪资结构: 新人津贴 + 业绩提成 + 季度奖金 + 年终绩效奖(上不封顶,具体面议); 2. 保险保障: 按公司规定缴纳五险一金,并享受补充商业医疗保险、企业年金; 3. 带薪培训: 提供平安金融学院线上/线下系统化岗前培训及在职晋升培训; 4. 休假福利: 享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等; 5. 员工关怀: 定期团建、生日会、节日礼品、荣誉表彰及国内外旅游激励; 6. 发展通道: 公开透明的晋升机制(销售路线 / 管理路线双通道)。 -
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
负责项目相关的日报、周报、月报整理与提交,以及考勤管理、员工入离职手续办理等事务性工作
行政文员
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 室内办公,文员类工作,无需外出,任务简单易操作,仅负责基础信息查询,无销售性质,工作氛围舒适宽松,晋升通道广阔。 薪资待遇: 底薪4000+提成+餐补+交补+全勤奖,综合收入稳定在5500左右,依法缴纳五险。 工作时间: 8小时工作制,无任何加班安排。 任职要求: 接受零经验人员,中专、高中及以上学历即可,专业不限,普通话表达清晰流畅。 福利待遇: 享受带薪年假、产假、婚假,福利体系完善,支持灵活调班,提供带薪岗前培训等多项优厚待遇。
乘务员
8000-9000元/月
行政专员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持,如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政专员/助理相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识和执行力 5.形象端正,亲和力佳,能适应多任务并行的工作节奏
文员经验不限中专/中技内勤管理固定资产管理
【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作; 2、对接车险即将到期的客户,协助办理相关续保事宜; 3、无须经验,入职前安排带薪培训,快速上手; 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件; 2、能够适应一定工作节奏,具备基本抗压能力; 【工作时间】 上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、提供9天带薪培训,培训期间享受双休; 2、薪资水平:月均收入5000—8000元; 3、缴纳五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 4、入职满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位;
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包住有空调餐补月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
宋韵阁推拿艾灸理疗馆,招聘前台一名, 25—38 岁 ,身高160左右,要求形象佳,工资待遇,4000-5500元月,月休四天!史女士
普通文员会电脑就行,
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
招个文员,工资2000到2500,双休,年龄28到45岁,会电脑操作就行,基本事也不多,轻松
采购工程师
6000-7000元/月
采购工程师1-3年大专招标采购
岗位职责: 1. 负责物料采购执行,跟踪订单、物流及到货进度,确保物资按时供应; 2. 组织询价、比价与议价工作,严格控制采购成本,整理采购记录及相关单据; 3. 维持供应商合作关系,协调处理来料的质量、数量问题以及退换货事宜; 4. 对接各部门需求信息,完成对账、发票传递及付款协调工作; 5. 跟踪市场行情变化,及时汇报价格波动与供应情况。 职位要求: 1. 为人正直诚信,具备较强责任心,富有工作热情和良好职业素养,能承受一定工作压力; 2. 具备1年以上采购相关工作经验; 3. 掌握供应商管理方法及评审流程; 4. 熟悉采购招标程序和供应商管理规范,具有较强的成本意识与责任意识; 5. 熟练操作Office办公软件及OA办公系统。
后勤员
4000-6000元/月
后勤1-3年学历不限
1、负责场区衣服清洗 2、负责场区员工食堂就餐 3、宿舍办公楼卫生排查 4、样本运送,收集
要五个人看机器,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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成高社发[2019]12号
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