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厂长/主管3-5年大专生产物料管理
岗位内容: 1. 编排生产计划,提升生产效能,确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况,及时预判风险,动态调整方案。 3. 统筹跨部门协作,高效传递信息,解决过程问题。 任职要求: 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解生产工艺流程,具备较强的计划制定与落地能力。 3. 具备出色沟通协调能力,认同团队协作理念。
门窗生产厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管1-3年中专/中技建材
管理厂长:负责门窗厂日常运营,包括生产管理、安装协调及人员调度等工作
工厂厂长
1.5-1.8万/月
厂长3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产、安全、环保、质量、设备、成本、人员、现场全盘管理工作,为工厂生产经营、安全合规第一责任人; 2. 根据公司年度经营目标,制定工厂年度、月度生产计划、经营目标、降本目标、安全目标,拆解落地并督导达成; 3. 统筹生产全流程管控,协调采购、仓储、质检、销售、技术各部门协同,保障订单按时、保质、保量交付,提升产能与生产效率; 4. 建立健全工厂安全生产、环保管理、设备管理、质...
车间管理,
8千-1.2万/月
主管
钢结构车间,卷板焊接的管理,人员工序安排
门窗制造厂长
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 生产统筹:规划生产方案,协调订单排产、物料供应及进度把控; 质量管控:全程监管生产环节品质,组织质量问题溯源与改善措施; 团队管理:主导团队能力提升与执行力建设,完善标准化作业流程; 成本优化:通过原料管控、工艺优化及设备技术升级实现降本增效; 安全与设备:执行安全生产制度,定期开展隐患排查与整改; 跨部门协同:联动销售、采购、技术等职能,保障问题高效响应与处理。 招聘要求: 大专及以上学历,工业工程、机械制造类专业优先考虑; 3年以上门窗/建材类生产企业管理经验,或5年以上同行业相关岗位从业经历; 具备较强的目标分解与执行推进能力,可高效整合跨部门协作资源,确保事项闭环; 熟悉生产计划编排与成本管理体系,工作责任心强,能适应高强度工作节奏; 岗位福利: 缴纳五险及意外保险,中午提供工作餐,公司配备员工宿舍; 工作时间早八晚六,每日工作时长约8小时; 薪资根据个人能力面议确定,实行多劳多得分配机制
生产车间主管
7千-1万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】 1. 负责生产制造项目的整体规划与执行,确保项目按时保质交付; 2. 协调研发、生产、供应链等跨部门资源,推动项目高效运转; 3. 制定项目进度计划,监控关键节点,及时识别并解决风险问题; 【岗位要求】 1. 具备生产制造领域项目管理经验,熟悉机械或装备制造流程; 2. 良好的沟通协调能力,能有效推动跨团队协作; 3. 熟练掌握项目管理工具,具备较强的计划与执行能力; 4. 能够适应制造现场工作环境,具备较强的责任心和抗压能力;
主管
1.主导生产运营管理,确保生产流程的高效运行。 2.监控生产活动,确保生产目标的达成。 3.优化生产流程,提升生产效率和产品质量。 4.协调内部资源,确保生产活动的顺畅进行。 5.负责生产现场的安全生产管理,确保无事故生产环境。 任职要求: 1.具有较强的组织协调能力和高效的执行力。 2.能够熟练掌握生产运营管理知识,有相关工作经验者优先。 3.具备良好的团队合作精神,能够有效沟通。 4.具有高度的责任心和积极的工作态度。 5.能够适应生产现场的工作环境,具备良好的应急处理能力。 岗位职责:
工厂厂长
5千-1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理,确保生产任务按时完成; 2. 监督生产流程,保障产品质量与效率; 3. 落实安全生产规范,消除安全隐患。 【岗位要求】 1. 要求1-3年相关经验,有车间管理或生产管理经验者优先; 2. 熟悉生产流程,具备基本安全管理能力; 3. 中专及以上学历,工作年限要求1-2年。 【福利待遇】 1. 具体时间班次面议; 2. 工资按时发放; 3. 中午提供工作餐。
生产计划主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理生产计划制定跨部门协调供应链效率优化
工作职责 1. 主导编制公司生产计划、物料需求计划(MRP)及采购方案,保障产能与需求匹配,实现库存科学管控。 2. 统一调度生产、采购、仓储等环节资源,识别并解决订单执行中的关键障碍,确保交付周期达标。 3. 搭建并持续优化PMC管理体系与作业规范,借助数据指标(如库存周转率、订单满足率)推动供应链运作效率提升。 4. 实时监控物料到货进度,快速响应供应短缺或异常状况,减少产线中断风险。 5. 负责团队日常运作管理与人员培养,强化PMC团队专业水平与协作效能。 任职要求 1. 大专及以上学历,供应链、物流管理或相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上食品或制造行业PMC管理经验,熟练掌握MRP/ERP系统(如SAP、金蝶)操作。 3. 具有扎实的数据分析能力,能基于数据识别供应链短板并制定改进策略。 4. 拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效推进多部门协作项目。 5. 具备较强的压力承受能力,可灵活应对订单变动、物料延迟等突发挑战。
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理食品生产运营团队管理跨部门协作
工作职责 1. 负责食品生产线的日常运行管理,编制并落实生产计划,保障产能目标顺利完成。 2. 主导生产流程的持续优化与工艺升级,提高作业效率,减少原材料浪费及制造成本。 3. 搭建并实施质量控制体系,全面落实HACCP、GMP等相关标准,确保产品品质与食品安全合规。 4. 组织生产团队管理,涵盖人员排班安排、技能培养、绩效评估,增强团队执行力和人员稳定性。 5. 对接设备保养、物料调配等跨部门协作事项,保证各生产环节高效衔接与运转。 任职要求 1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上食品生产现场管理背景,熟知食品加工技术及生产流程。 3. 熟悉HACCP、GMP等质量管理规范,具有ISO22000认证经历者优先。 4. 具有较强的问题分析与应对能力,能够及时处置生产过程中的突发问题。 5. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力,可有效推进多部门协同作业。
山东泰安十二中学院墙招聘喷真石漆师傅,薪资280元一天,工作时间为三四天。
280元/天
真石漆1-4天
十二中学院墙招聘喷真石漆师傅,薪资280元一天,工作时间为三四天。
泰安
11月10日 16:26拨打电话
泰安泰山区招电焊
300-400元/天
电焊
泰安市泰山区招电焊,要求代征
工厂焊工社保包吃加班补贴五险五险一金11-20人日结
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泰安新泰市地区招聘外墙漆施工人员4名。
外墙漆3-5人
新泰地区招聘外墙漆施工人员4名。
泰安 新泰市
11月10日 16:20拨打电话
送水工长期6-10人月结全职上手简单工作自由提供车辆住宿有意外险
美团旗下自营即时零售品牌——小象超市,全城门店扩招骑手,全职兼职均可,新手老手都要!  为什么选择小象超市? 和传统外卖骑手完全不一样——只送一个门店的订单,取货只在一个地方,不用到处找商家、不用等出餐。商品都是超市提前分拣打包好的,到店核对直接拿走,即拿即走,一趟可带4-8单顺路单。 配送范围就在门店周边1-3公里,全是小件生活用品(生鲜、水果、零食、日用品),路线集中、顺路单多,新手第一周就能轻松上手。  收入怎么样?多劳多得上不封顶 · 单价:4-6元/单 + 距离补贴 + 重量补贴 + 全勤奖 + 高温补贴 · 日均单量:正常干每天60-70单,努力干80单以上 · 日收入:正常干300-400元/天没问题 · 月收入:首月6000-8000元,第二个月人均8000-10000元,勤快稳定可破万 系统自动派单,不用抢单,对新手特别友好。超时不扣钱,配送失误不用骑手买单。  任职要求(门槛低,来了就能干) · 年龄18-48岁,男女不限,学历经验不限 · 会骑电动车、会用智能手机看导航即可 · 身体健康,无犯罪记录 · 无经验?没关系!老骑手一对一带教,零基础快速上手  福利拉满·0元入职 · 面试通过当天可上岗 · 提供电动车(免租/低租方案可选),不用自己买车 · 提供住宿(空调、热水器、WiFi齐全),拎包入住 · 入职配齐头盔、雨衣、配送箱全套装备 · 统一购买意外险,配送全程有保障 · 门店配备休息室、饮水、充电设备 · 晋升通道清晰:骑手→组长→站长→区域经理  工作时间灵活 月休四天,八小时工作制,时间灵活可调休。 兼职:班次灵活可调,时间自由安排,不强制加班。  全城就近分配 多个门店站点就近安排,离家近、通勤方便。  有意者直接联系:   微信同号,欢迎咨询!  本招聘为站点直招,全程不收取任何费用。面试通过当天即可安排上岗和住宿。 一句话总结:固定一家店,取货直接走,系统派单不用抢,包车包住0元入职,月入过万不是梦!
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
主管1-3年中专/中技接单报价CAD二维三维制图会拆单铝板柜极简金属制品有生产管理经验
订单主管 任职要求:在意式极简门窗、铝型材加工、铝板加工、玻璃加工,不锈钢加工、皮革金属结合、石材金属结合整案定制工厂做过相应订单管理职务2年以上,会订单深化分解,拆单审核,下单等工作。(有构库加美洛订单部、集创社、格菲、蓝之谷、集思美等高定极简型材工厂从事订单管理优先考虑) 职责:负责订单深化分解、拆单审核、下单等工作,指导车间有序生产、总体把控订单交付,对订单及时生产转化,交付承担主要责任。 待遇范围:面议(8K-1.2W不等) 其它要求:人格魅力(抗压能力强,责任心强,团队意识较高,管理经验丰富、动手能力强,事无巨细统筹能力强,三观正) 学历要求:高中级以上(大专更好) 其它福利:社保、免费住宿、免费午餐、生日红包、节日礼品,年终奖,带薪假等。
生产厂长
8千-1.2万/月
厂长1-3年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验汽车经验
一、岗位职责: 1.根据销售订单编制月度/周度生产计划,统筹人员、设备、物料安排,跟踪生产进度,保障按期交付;推进精益生产、5S现场管理,优化工艺流程,降低物料损耗与制造成本。 2.建立车间过程质量管控机制,针对质量异常组织分析评审,制定整改预防措施,持续降低不良率,把控成品出厂质量。 3.落实安全生产责任制,组织日常安全隐患排查、员工安全消防培训、应急演练;严格遵守环保法规,确保工厂安全环保合规运行,杜绝安全环保事故。 4.负责生产部门人员配置、绩效考核、技能培训与管理梯队培养,提升生产团队执行力与作业效率。 5.对接技术、采购、销售、行政各部门,及时处理生产异常问题;定期向总经理、董事长汇报生产、质量、安全、成本数据。 6.完成上级安排的其他管理工作。 二、任职要求: 1.年龄40-45岁 2.大专及以上学历;机械、汽车制造相关专业优先; 3.10年以上汽车配件制造、专用车厂生产管理经验; 4.具备生产、质量、安全、环保一体化综合管理能力,熟悉制造业生产流程、行业规范及安环相关法律法规;擅长计划统筹、成本管控、现场改善、团队管理;抗压能力强,具备良好的沟通决策能力。 三、薪酬福利 五险、年终奖金、节日福利、带薪年假,待遇从优。
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙) 我们要这样的你: 懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益! 我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢! 主要工作内容: 1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储) 2. 排生产计划,保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求: 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证,能适应工厂节奏 5. 重点招聘:天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排 福利: - 缴纳医社保,保障齐全 - 月休4天,提供住宿 - 平台稳定,老板人好 注:招聘页面定位天津厂地址,以上城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
职位要求: 1、3年以上五金行业经验,懂五金机械专业知识、懂得机加、能上手焊接,能看懂图纸,懂得车间管理,能吃苦耐劳,有高度责任感,能接受加班; 2、有制作物料台车工作经验优先。
生产跟单/文员月结经验不限大专在线打字八小时出勤双休
职位描述: 1、负责电话接听、来访客户接待及线上咨询服务等日常行政工作; 2、无需出差 任职要求: 1、大专及以上学历,应届毕业生亦可考虑; 2、了解办公室行政管理相关知识与工作流程; 3、工作细致严谨、品行端正,具备良好的书面及口头沟通能力
生产跟单/文员月结经验不限学历不限五险一金电子产品经验不需要出差电商经验文员经验EXCEL经验双休
岗位职责: 1.负责日常订单的处理,保障订单流程顺利推进 2.与客户保持良好沟通,核实订单信息的准确无误 3.配合团队完成订单相关工作,维持高效作业节奏 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力,能高效达成工作任务 2.可快速融入团队环境,主动参与协作配合 3.具备优化工作流程的意识,致力于提升工作质量
生产设备管理员5-10年大专机械设备
岗位职责: 1. 制定设备维修与检修的保养计划,监督指导所有生产设备的操作,并开展维保合规性验证; 2. 优化设备点检、润滑、维护及故障预防标准,牵头组织故障原因分析工作; 3. 组织实施设备大修、中修及突发故障情况下的调度与应急处置; 4. 负责日常运营管理,涵盖设备设施管控、团队人员管理、安全管理、现场管理及突发事件应对; 5. 管理维修工具与器具的保养与存放,落实维修区域的6S管理工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上设备维护相关工作经验,掌握氩弧焊技术者优先考虑; 2. 熟悉食品饮料行业加工设备与工艺流程,了解设备运行管理,可独立处理常规电气问题; 3. 具备较强的综合素养,良好的沟通协调能力,能够应对突发状况,并有维修团队管理经验。
操作工免费培训包吃包住20人以上日结
泰安, 可日结, 提供食宿, 一天270-350, 年综合薪资10万, 男女不限,20-46都可。 三班倒可以一个月休10天。 一、公司简介: 中国建材集团旗下泰安子公司,是全球领先的玻纤制造商,公司主导产品涵盖无碱玻纤无捻粗纱、电子细纱等七大类上千种规格,应用于建筑、汽车、新能源等领域,“CTG”品牌为驰名商标,产品出口80余个国家和地区,是全球主要玻纤材料供应商。 二、岗位内容: 1.招聘岗位:风电、拉丝、裁剪、多轴、方格布、精编毡等; 2.岗位薪资:计件工资,底薪+绩效产量工资+各种奖金,综合一天270-350元,三班倒月休10天,月综合7000左右,两班倒月休4天8000-11000左右,优秀者12000+。每月25号左右发薪,可预支工资。 3.日结:入职一周后一天一结。 三、工作时间: 1.两班倒:7:30-19:30,半个月一倒班,月休4天; 2.三班倒:上4休2(两天白班,两天夜班,休息两天),月休10天。 四、福利待遇: 1.吃饭:入职提供免费工作餐。 2.住宿:厂内住宿,免费提供住宿4-6人间,带空,配套衣柜,厂内生活区便利。 3.其他:公司提供过节福利、工装劳保、毛巾肥皂、安全帽等。 五、任职要求: 1.男女不限,年龄20-46岁; 2.初中以上学历,认识26个字母、不眼花; 3.身体健康,无传染性,特殊性疾病; 4.品行端正,服从管理,无犯罪记录。 六、工作地址: 泰安市岱岳区大汶口工业园
其他生产营运人员3-5年大专液压设计液压元器件液压设备液压系统
1. 专业背景与学历要求: l 具备机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业本科及以上学历者优先。 l 大专学历亦可考虑,但需具备相应领域的专业知识积累与实际工作经验。 2. 工作经验: l 需拥有3年以上在工程机械领域从事液压系统或液压零部件设计的实际经历。 3. 技能要求: l 熟练操作三维及二维制图软件,掌握常用办公软件使用,具备阅读英文技术资料的能力。 l 掌握各类液压元件的构造与工作原理,可独立完成液压系统的方案设计与优化改进。 4. 岗位职责: l 承担液压系统的设计与现场调试任务,保障系统稳定可靠运行。 l 制定液压设计相关规范及标准作业流程。 l 结合客户具体需求,分析技术图纸并拟定匹配的技术解决方案。 l 绘制液压系统原理图,编制管路连接图纸等技术资料。 l 响应客户现场技术问题,提供技术支持,并配合协调项目进度与质量控制。 l 负责编制工艺文件及相关技术文档。
车间主任月结3-5年中专/中技接受无生产管理经验熟悉钢球生产工艺流程
工作内容 1.负责生产车间的日常运作管理,包含生产任务安排、进度把控等相关工作; 2.负责生产设备的定期维护与保养,保障设备稳定高效运转; 3.负责生产现场的安全管理及产品质量管控,确保作业规范执行。 任职要求 1.具备一定年限的生产管理实践经验,了解钢球生产工艺流程及相关操作标准; 2.具有良好的协调沟通能力,具备团队协作意识; 3.工作认真负责,积极主动,具有较强的责任感和执行力。
生产工段长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责生产班组的日常运作管理,保障生产任务按时完成。 2. 监督生产流程执行情况,确保各环节有序衔接。 3. 组织协调人员与资源,提升生产效率与作业质量。 4. 及时处理现场异常问题,保障生产连续稳定运行。 5. 落实安全生产规范,监督员工遵守操作规程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织管理能力,能有效推动班组工作开展。 2. 具有良好的沟通协调能力,能够与上下级顺畅交流。 3. 具备较强的问题分析与解决能力,能应对现场突发状况。 4. 有责任心和执行力,能严格贯彻生产管理制度。 5. 重视安全生产,具备基本的安全意识与防范能力。
生产运营1-3年大专机械设计、环境工程、暖通、工业设计
岗位职责 1. 负责商用油烟净化器、低空直排设备、工业油雾、焊烟净化设备整机结构研发与迭代升级,包含风道布局、钣金腔体、整流均风结构、降噪结构、电场安装结构设计。 2. 针对高压静电系统,匹配高压电源,规划极板间距、电场分区,优化防打火、防短路结构,解决电场击穿、局部积油、净化不均匀等各类设备问题。 3. 基于风压、风阻以及流体原理优化风路,改善设备吸力不足、噪音偏大、气流紊乱等缺陷;配合电子工程师优化脉冲高压、变频稳压电路,调整控制逻辑。 4. 全程负责样机制作,完成风量、净化效率、非甲烷总烃、颗粒物各项性能测试,根据检测数据整改结构,完成产品定型,确保设备符合检测标准,顺利通过型式检验以及CCEP认证。 5. 结合市场反馈、售后故障、客户使用痛点持续改良现有产品,设计方案兼顾使用性能、生产成本、装配难易度以及后期维护便利性。 6. 整理实验数据,编写研发文档,参与新项目立项,完成专利挖掘与申报,对接生产部门,解决量产过程中的工艺问题。 任职要求 基础条件 1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、环境工程、暖通、工业设计等相关专业;拥有多年相关行业经验的退休工程师可返聘,学历可放宽。 2. 2年及以上油烟净化、废气治理、环保设备研发经历,有静电油烟净化器整机独立研发经验优先;退休应聘人员需具备十年以上环保设备或者油烟净化行业实操及研发经验。 3. 熟知整套油烟净化原理,掌握高压静电工作机制、风路设计、流体阻力计算以及降噪结构设计。 专业核心技能 1. 熟练运用SolidWorks或者UG进行三维建模,CAD绘制工程图纸,可以独立完成整机、钣金、风道以及腔体布局设计;退休人员软件能力稍有欠缺,但结构研发、现场调试、故障整改经验极其丰富也可录用。 2. 精通静电设备核心技术,能够完成电源‑电场参数匹配,优化整流均风、防打火结构,降低故障率。 3. 了解餐饮油烟检测标准,清楚颗粒物、非甲烷总烃检测要点,依靠结构优化提高检测通过率。 4. 具备流体基础知识,能够整改风噪、吸力差、积油、电场击穿等常见故障。 5. 了解基础电路以及高压模块原理,可协同电气工程师优化高压控制系统。 6. 可独立完成样机试制、试验调试,能够指导新产品定型。 综合能力 1. 具备产品迭代意识,善于根据市场问题反向优化设计。 2. 经验扎实,阅历丰富,设计方案兼顾性能、生产成本、装配以及后期维修,能够指导年轻工程师。 3. 能够独立开展项目评估,凭借多年经验快速排查技术难题。 4. 从业期间无重大技术安全事故,有大量落地项目者优先。 优先录用条件 1. 有CCEP认证、型式检测送检落地经验; 2. 独立开发过低空直排净化器、工业油雾设备、焊烟净化设备; 3. 持有机械、电工、环保类相关证书; 4. 拥有已经授权的实用新型专利,拥有多项研发成果; 5. 做过自动清洗、变频高压、物联网智能监测集成研发。
车间主管
6千-1万/月
车间主任月结1-3年大专团队管理不限生产成本管理
1、人员管理; 2、生产任务安排; 3、车间现场管理; 4、安全管理。
生产工人
4-6千/月
操作工包吃包住6-10人月结
岗位职责: 1、负责生产线上的日常操作任务,确保生产流程顺畅; 2、按照工艺流程进行操作,确保产品质量符合标准; 3、参与生产设备的日常维护,及时反馈设备运行状况; 4、配合团队完成生产目标,提升工作效率; 5、遵守安全操作规程,保障作业现场的安全。 任职要求: 1、具备基本的机械操作能力,能够适应站立工作; 2、有良好的团队合作精神,能够承受一定的工作压力; 3、遵守规章制度,有较强的责任心和执行力; 4、身体健康,能适应12小时2班倒工作制。 缴纳五险一金,提供食宿
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