
工厂文员1-2人月结1-3年高中全职相貌端正,年龄22-35岁不需要出差单休文员经验
招聘单位:江西汇盈环保科技有限公司厂区内工作地址:铅山工业园区工业十九路招聘岗位:文员工作内容:日常台账工资待遇:试用期3500元,转正后4000元/月单休,工作餐,。岗位要求:高中及以上,年龄23-35岁,2年以上工作经验,做事认真、细心,沟通能力强,办公软件熟练。联系方式:王
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责日常办公文件的整理、归档与保管。
2. 协助完成基础文书处理及信息录入工作。
3. 完成上级交办的常规性行政支持任务。
【岗位要求】
1. 熟练使用常用办公软件,具备基本的文档处理能力。
2. 工作认真细致,有较强的责任意识和服务意识。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
4. 能够适应日常性、重复性工作任务,稳定性强。
综合内勤 休双
6-8千/月
文员经验不限大专后勤管理
岗位职责
1. 业务辅助支持
协助团队开展保险业务相关单据的整理、录入与核对工作,负责保单资料、投保单、理赔材料等文件的初步审核、归档及保管,确保资料完整有序,助力业务流程顺畅运行;协同完成业务数据汇总、报表编制,按时提交各类业务台账。
2. 客户服务对接
承担客户日常咨询的接待与解答,协助办理保单查询、信息更新、续保通知等基础服务事项,维护良好的客户关系,提升服务满意度;配合开展客户回访、资料整理等相关支持工作。
3. 行政后勤管理
负责团队考勤记录、办公物资申领与发放、会议安排及纪要撰写、文件收发与传递;维持办公区域正常秩序,做好来访人员接待,保障日常办公高效运转。
4. 团队运营支持
协助主管落实团队日常事务管理,包括通知传达、活动策划与执行、物料筹备等工作;联动公司各职能部门,实现信息及时传递,协调内外工作衔接;完成领导交办的临时性行政与业务任务。
5. 档案与合规管理
依据保险公司合规规范,系统整理并妥善保管业务档案、人事文档,确保资料齐全、符合监管要求;参与合规宣导、资料备案等基础性工作,防范运营风险。
6. 人事辅助工作
协助处理团队成员入职、离职手续办理,完成考勤核算、绩效数据收集与整理等人事基础事务,与公司人事部门对接,推进相关流程顺利实施。
任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限
2. 工作细致认真、责任心强,具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,能够高效应对多任务并行的工作节奏;
3. 熟悉保险行业合规基本要求,服务意识突出,待人诚恳耐心,具备优秀的职业操守和团队合作精神;
4. 具备较强稳定性,认同保险行业发展前景及公司企业文化,愿意接受工作安排。
管培生底薪5500+(无试用期+包住)
6千-1.1万/月
文员经验不限学历不限无压力,00后团队年轻化管理,到点下班赚钱快,多劳多得晋升快,空间大
职位类型:硬件项目经理
岗位直招,没有任何费用,请放心投递简历,不用担心白跑。公司规模大,目前扩招中,储备人才。发展型公司,晋升机制公开透明,速度快。
【福利待遇】
1. 底薪5500+提成,上不封顶。
2. 提供免费培训,包住。住宿条件为精致装修,家电齐全,水电全免,通勤10分钟。
3. 优秀员工公司将给予巨大的发展平台和晋升空间。
4. 工作时间:周日固定休息,法定节假日正常休息,年假15天以上,可以安心回家过年。
5. 有五险,无试用期。
6. 我们是年轻化团队,以00后为主,聊得来零代沟,工作氛围好。
办公室坐班+五险
6千-1.2万/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排及餐费补贴;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;享有国内及海外旅游名额,定期组织团队建设与聚餐活动,生日会、年度晚会等员工活动丰富多样;
3.国有企业体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,每年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,提供多元化职业发展选择,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理层岗位由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1.发音标准,普通话熟练,具备良好的语言表达能力;
2.性格开朗,乐于与人沟通,能够灵活应对不同类型的客户,拥有较强的交流互动能力;
3.具备明确的职业发展方向,工作态度端正,认真负责,执行力强,有销售从业经历者优先考虑;
4.接受实习期三个月以上的在校生,可协助开具实习证明并签署三方协议。
薪资福利:
底薪+业绩提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日均享带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1.单位性质为,全程办公室内办公,正常白班,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险属于刚需产品,有车用户需每年续保);
2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越;
3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程,顺利上岗。
管道安装
湖北武穴市金昱新能源船厂、江西省九江市湖口县华东船厂招聘内场管师傅、外场管师傅及氩弧焊工,有意者可报名。
跟单员
仓库跟单文员熟悉电脑操作薪资福利:面谈,能力越强工资越高招工人数:多名联系电话/:林小姐(备注应聘)工作地址:塔头产业园
跟单员月结
招聘:跟单文员薪资:4000-8000---报价询价单---争取订单---安排备货---安排发货---跟踪签收单---安排做发票---追收货款---*性优先---按业绩合作,可以接受自行安排加班,责任心强,---有强烈想高薪的优先
跟单员
3-4千/月
跟单员包吃社保1-2人月结全职客服
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈
2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通,确保订单准确及时交付
3. 整理并归档订单相关单据(如PI、合同、装箱单、报关资料等),保证资料完整可溯
4.及时识别订单异常(如交期延误、品质问题、数量差异等),协调解决并向上反馈
5.定期汇总订单数据,协助优化跟单流程与客户满意度
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备基础抗压能力
3.熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4.具备1年以上跟单客服工作
跟单员3-5人月结全职
外出跟单员:3名,需要省内出差月薪:4000-7000元,年龄:20-40岁,需要自带新能源汽车电话:(同微)
模具生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专装配/总装工艺经验模具生产管理有生产管理经验质量管理经验工装设备经验汽车模具机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验汽车经验
【岗位职责】
1. 负责模具生产车间的日常生产管理工作,制定生产计划并监督执行,确保生产任务按时保质完成。
2. 统筹协调生产资源(人员、设备、物料),优化生产流程,提升生产效率和设备利用率。
3. 建立并完善生产管理体系,制定生产作业标准和操作规范,确保生产过程规范化、标准化。
4. 负责生产现场管理,推行5S及精益生产,持续改善生产环境和作业方式。
5. 组织生产异常问题的分析与解决,降低生产损耗和不良率,提高产品合格率。
6. 负责生产团队建设,开展员工培训与绩效考核,培养技术骨干,提升团队整体能力。
7. 跨部门协调沟通,与工艺、质量、设计等部门协作,确保生产顺畅及问题及时解决。
8. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,排查安全隐患,确保生产安全零事故。
【岗位要求】
1. 性别不限,年龄28-45岁,机械制造、模具设计等相关专业大专及以上学历。
2. 8年以上汽车模具制造行业生产管理经验,其中3年以上生产主管或同等岗位管理经验。
3. 熟悉汽车冲压模具、注塑模具生产工艺流程,精通生产计划编排和现场管理。
4. 熟练掌握精益生产、5S管理、生产成本控制等管理方法,有实际改善案例。
5. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,抗压能力强。
6. 熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备数据分析能力。
7. 持有生产管理相关证书或六西格玛绿带优先。
公用工程车间主任
9千-1.3万/月
车间主任3-5年本科
1、化学、化工、设备类相关专业全日制本科毕业
2、具备5年以上化工企业从业经历,其中3年以上农药/医药等合成类化工产品生产车间管理经验
3、掌握化工生产现场的设备运行、工艺流程、安全环保及质量管理要求,了解化工行业安全生产相关法规规范
4、责任心强,具有较强的独立工作能力和良好的情绪管理能力
5、优先考虑江西省及周边地区人员,条件特别优秀者可适当放宽要求
研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责高分子薄膜材料的配方研发与性能优化,主导新产品从实验室小试到量产的全流程技术落地。
2. 分析现有产品的工艺痛点,通过材料改性、工艺参数调整提升产品质量与生产效率。
3. 跟踪行业前沿技术与材料趋势,引入新技术、新原料,推动产品迭代升级。
4. 制定产品研发标准与测试方案,输出完整的技术文档与工艺指导书。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,高分子材料、材料科学与工程等相关专业。
2. 2年以上...
PMC计划主管
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专PMC管理五险一金包吃住
岗位职责
1 统筹各基地生产计划与物料计划的运行,科学安排生产排程,确保订单按时交付。
2 带领PMC团队开展日常运作,合理分配人员任务,落实工作监督与团队管理。
3 监控生产进度、物料到货情况及库存动态,及时应对缺料、产能紧张等突发异常。
4 汇总分析计划完成率、物料周转效率及库存数据,形成报表并推进问题整改。
5 协同生产、仓储、采购、销售等相关职能部门,保障跨部门协作顺畅高效。
6 执行公司各项管理制度与操作流程,持续完善计划与物料控制体系。
7 完成上级领导交办的其他相关工作任务。
任职要求
1 大专及以上学历,年龄35岁以下,具备3年以上制造业PMC工作经验,其中至少1年班组管理经历。
2 熟悉生产排产、物料控制及库存管理全过程,熟练使用Excel及常用办公软件。
3 具备良好的统筹规划能力、现场应变处理能力以及较强的抗压性。
4 沟通协调能力强,具备团队带领经验,懂管理方法,执行力突出。
5 有汽车零部件或钢材加工行业背景者优先考虑,能接受必要的加班安排。
镭射技术工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专连接/切割工艺经验UG激光切割经验需要出差自动化设备经验机械加工制造经验SolidWorks现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 负责全基地激光切割设备技术体系建设,编制模块化爆炸图、分级保养规范、故障维修手册,完善激光设备技术资料库。
2. 统筹激光设备、激光器全生命周期维保管理,定期完成精度校验、光路校准、工艺参数优化,持续提升切割良率和设备OEE。
3. 参与新设备激光系统选型技术评估、安装调试、工艺验证,确保设备投产后快速达产。
4. 搭建激光设备故障树、状态监测模型,落地AI智能运维工具,实现故障快速检索、智能定位,降低对外协厂家依赖。
5. 搭建内部激光技术培训体系,赋能各基地设备班组,提升全员自主维保能力。
6. 主导激光设备技改、工艺升级项目,持续优化设备性能。
7. 负责激光设备安全操作规程编制、隐患排查,确保符合安全规范。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、自动化、光电相关专业。
2. 8年以上汽车冲压热成型行业激光设备维修或管理经验,熟悉通快/大族/华工/普瑞玛激光设备原理与维修。
3. 具备独立搭建激光技术标准、知识库的能力,有激光原厂售后履历优先。
4. 熟悉汽车板材切割工艺,有智能化运维体系建设经验优先。
5. 具备良好的跨团队沟通能力和多基地技术统筹能力。
江西九江快递招聘男女不限,18-45岁,计时工资16元一小时!下午五点到12点,包夜宵咨询
16元/时
分拣
快递招聘男女不限,18-45岁,计时工资16元一小时!下午五点到12点,包夜宵咨询电话:()
江西九江兼职,做完结工资共青园区集包招两名员工16元一个小时,上班时间下午5点到12点现在
16元/时
分拣1-2人完工结算
兼职,做完结工资共青园区集包招两名员工16元一个小时,上班时间下午5点到12点现在就可以来。
办公室文员/助理/双休/熟练数据表格/灵活
4-8千/月
文员经验不限大专
1、性格积极乐观,有较强的责任意识和独立开展工作的能力。
2、熟练掌握Excel与Word的各类表格函数,具备良好的办公软件操作技能。
3、能根据公司规范,快速从设备总表中提取所需数据,并完成多表整合与分析任务。
4、对异常数据具备敏感性,能够及时发现并跟进问题反馈。
5、核心职责:高效完成各类数据的归集与整理工作,熟练使用Excel常用函数(如VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等)进行数据清洗、统计分析及可视化展示,为团队决策提供准确的数据支撑;
6、有文职类工作经验者优先录用。
上班时间:9-6,双休
生产文员
3-4千/月
生产跟单/文员包吃包住经验不限学历不限生产文员
生产文员:负责生产任务的下达及生产部安排的其他相关工作,机械类专业优先考虑,有通风行业工作经验者优先。性格沉稳,学习能力强,能长期稳定工作,8小时工作制/单休/包吃住。工作内容包括下单、核单、物料跟进、跟单及发货等。
任职要求:
1、具备生产跟单相关工作经验;
2、工作态度认真细致,积极主动,责任心强;
3、思维灵活,具备良好的沟通能力;
4、具有较强的亲和力与团队协作意识。
上班时间:上午8:00-12:00,下午1:30-5:30
地址:南昌市小蓝经济开发区富山二路58号
车间主任
7千-1.2万/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责车间全面行政管理工作,是本车间安全生产的第一责任人。
2. 尽职尽责,执行并落实公司的各项规章制度,对本车间的安全、生产、技术、质量、设备等工作负全责。
3. 下达生产计划,并有效落实到各个班组,掌握生产进度,保证车间生产任务保质保量按时完成。
4. 合理安排生产,确保车间批量生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济效益。
5. 参与培训员工严格按工艺流程操作,积极推广先进经验,贯彻产品质量理念,把好质量关,确保车间的产品质量。
6. 组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,积极开展技术革新、工艺改进活动,提高产量质量,降低消耗和员工劳动强度。
7. 配合质检员的质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报公司领导。
8. 严格制定和执行每台设备、每个工种的安全操作规程,杜绝一切安全事故发生。
9. 对新进员工有义务参与他们的岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。
10. 抓好文明生产工作,车间布置合理;执行车间5S。
11. 完成公司领导交办的其他工作任务。
生产助拉
6-8千/月
生产跟单/文员1-3年大专电子/半导体生产计划与物流控制班组长储备团队管理生产跟单管理机械设备/机电/重工
1. 维持产线秩序及异常处理
2. 有效控制生产物料的流失及损耗
3. 处理产线不良,异常停线
4. 完成上司临时安排的任务
栏目概述
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