办公室文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专公文写作后勤管理
职责：
1、负责日常办公行政事务支持，包括文件处理及会议组织协调等工作；
2、承担公司各类文件的拟写、发布与跟进，监督任务落实进度并定期反馈。
要求：
1、具备大专或以上学历，熟练操作常用办公软件，有相关工作经历且能长期稳定工作者优先考虑。
2、具备较强抗压能力，认真负责，富有团队协作意识。
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容：
1. 认同并积极践行阳光企业文化；
2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作；
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护；
4. 办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案；
5. 协助推进团队非车培训体系搭建及人才培养工作；
6. 完成上级交办的其他工作任务。
高级秘书
3000-6000元/月
文员经验不限本科人力资源管理行政管理
工作内容：
1. 负责公司行政公文、会议纪要、工作报告、决议等材料的撰写及信息报送工作；
2. 处理日常文秘事务，推动公司决策事项的执行落实，开展工作督办与部门间协调，保障各项工作有序推进；
3. 向总经理汇报工作进展，完成领导交办的各项任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备文秘或助理相关经验者优先考虑；
2. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，熟练操作Office办公软件；
3. 有同类岗位工作经验，且愿意长期稳定发展者优先录用。
薄膜生产内勤
3000-6000元/月
文员经验不限大专订单管理内勤管理销售数据分析
工作内容：
1、搜集相关市场资料，掌握行业最新动态，依据公司提供的产品方向，深入挖掘客户意见与市场需求变化；
2、负责销售订单的信息录入、核对、归档管理及数据维护，配合销售人员完成报价单、合同、出货单等文件制作，跟踪订单生产进展、出库安排及物流配送等后续服务事项。
任职要求：
1、具备大专或以上学历，本科背景者优先考虑；
2、能熟练操作常用办公软件，具备较强学习能力，有文职或助理类岗位经验者更佳；
3、工作态度积极，具备良好的语言表达能力，思维敏捷、擅长交流，做事认真细心。
薪资待遇：
1、月薪3600-5000元，能力突出者薪资可另行协商，每月休息4天；
2、外地员工可享受免费住宿福利；工资于每月15日按时发放。
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位内容：
1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成各项指定任务，定期向导师反馈工作进展与成果。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进，积累实际工作经验，为未来承担更大职责打下坚实基础。
3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展方向。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达与快速学习能力，积极面对挑战，富有进取心与独立思考意识。
2. 对工作充满热情、善于协作分享、保持积极心态，是我们选拔人才时重点关注的素质。
急招五险一金行政岗+双休
6000-10000元/月
文员经验不限学历不限全白班
【工作内容】
1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后事宜。
2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境良好。
【薪资福利】
1、待遇优厚：基本工资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。
2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应工作节奏。
3、享有额外补助，年终奖金、节日礼品、五险一金齐全，团队激励金、定期团建旅游、法定假期、带薪年休假等福利齐全。
【工作时间】
1、标准班制（长白班）：上午8:30—下午18:30，每日工作8小时。
2、每周单双休交替，每月休息5-8天，国家法定节假日正常放假，享受带薪年假。
【职位要求】
1、掌握基础计算机操作技能。
2、做事细致认真，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力及团队协作精神。
3、倾向寻求长期稳定发展的求职者，背景平台大，工作氛围融洽，新员工有帮带机制，晋升通道公开透明。
小红书文员
7000-8000元/月
文员1年以下学历不限教育类科普类内容运营产品运营品牌运营
岗位职责
1. 利用小红书平台开展引流推广工作，达成公司设定的客户获取指标
2. 按照运营规范，协同团队完成内容发布及日常互动维护任务
3. 工作内容不涉及销售，聚焦于前端流量引入环节
4. 公司提供所需办公设备
任职要求
1. 表达清晰流畅，具备良好的学习意愿与思考能力
2. 性格积极向上，有耐心，对网络热点有一定敏感度
3. 具备协作精神，能融入团队并执行分工安排
4. 有截流或引流实操经验者可优先录用
薪酬福利
· 薪资结构：3500元底薪 + 1500元条数奖金 + 提成（3000元起）
· 企业处于高速发展阶段，晋升通道畅通，机会公平开放
· 团队成员主要为95后与00后，工作氛围轻松有活力
· 配备零食、水果、下午茶，享有节日礼品、生日福利、带薪年假、优秀员工奖励、定期团建聚餐等福利
· 地理位置优越，靠近地铁1号线民航路站出口
工作时间
上午9:30—下午19:00，午间休息1.5小时，准时下班
每年享15天年假，法定节假日正常休假
文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限环境管理体系标准生产文员/统计员质量管理体系标准
熟练掌握电脑操作及Office办公软件，
与客户保持顺畅沟通，及时掌握需求动态，
具备责任心，工作认真踏实且注重细节
生产内勤
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专内勤/后勤生产物料管理生产计划管理
岗位内容：
1. 负责生产相关数据的汇总与分析，制作各类生产统计报表；
2. 监控生产线物料及产品的出入库状况，及时识别异常并协助处理；
3. 配合技术部门参与生产工艺方案的制定，跟进生产过程中的技术执行情况；
4. 完成上级交办的其他临时工作任务；
5. 协调生产各环节运作，跟踪订单生产进度，保障交付周期按时完成。
任职要求：
1. 具备一定的生产管理或文职类工作经验，了解生产流程、工艺及相关数据指标；
2. 熟练操作办公自动化工具（如Excel等），具备良好的数据分析处理能力；
3. 具备较强的沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作，解决实际问题；
4. 大专及以上学历。
要3个人看机器，300一天，工资不拖欠，有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住，300一天，年龄18~53不限经验
屏幕下方【免费聊】优先报名！
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300-320元/天
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焦作山阳区要求有水电施工经验，能上高，身体强壮，能吃苦耐劳
150-240元/天
水电工5-14天3-5人完工结算点工
要求有水电施工经验，能上高，身体强壮，能吃苦耐劳
后勤
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境
文员销售
4000-7000元/月
文员1-3年学历不限
1. 熟练操作管家婆软件及日常办公软件
2. 具备基础沟通协调能力，吃苦耐劳，服从安排，有团队精神
3. 有销售经验者优先录用
4. 日常兼顾文职工作+店上销售
文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1.负责公司内外部各类文案的撰写、审核和修订工作；
2.进行内容创意和策划，确保文案质量和风格符合要求；
3.组织和整理重要文件和资料，保证信息的准确性和及时性；
4.协助团队成员进行日常办公室管理和行政支持工作；
5.处理突发性文案撰写和编辑任务，确保工作的连续性和高效性。
任职要求：
1.具备良好的组织和沟通能力，能够有效地与团队成员和其他部门沟通；
2.有较强的文案撰写能力和编辑技巧，能够独立完成文案的创作和修订；
3.对文字工作有热情，细心且有责任心；
4.具有较强的应急处理能力和时间管理能力，能够在紧张的工作环境中保持工作的质量和效率。
5:工作地点 吉林省省厅
岗位福利：
1:五险一金d
内勤文员
4000-6000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境
食品厂生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产车间的日常运营，保障生产环节高效有序进行。
2.严格把控生产各阶段的质量规范，确保产品符合品质要求。
3.合理规划人员配置与任务安排，提升整体作业效率。
4.统筹原材料的使用与分配，降低损耗，提高资源利用率。
5.与相关部门保持密切协作，快速响应并解决生产异常问题。
任职要求：
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力，能有效带领团队完成目标。
2.拥有良好的协调沟通能力，能够及时应对和处理现场突发情况。
3.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境。
4.具备协作意识，善于与团队成员互动配合，推动工作顺利开展。
5.具备较强的应变与问题分析能力，能够在压力下迅速做出判断与调整。
行政/人事
2000-3000元/月
文员1-3年高中资质/证照管理印章管理档案管理保密管理文字功底扎实具备人力经验
1. 负责各类文件的高效处理，确保文件流转顺畅、准确归档。
2. 积极与各部门进行有效沟通，协调资源，推动工作顺利开展。
3. 主导人事招聘工作，包括筛选简历、组织面试等，为团队引入优秀人才。
4. 热情接待来访人员，提供优质的接待服务，展现公司良好形象。
任职要求：
1. 具备出色的文件处理能力，能够熟练操作办公软件。
2. 拥有良好的沟通协调能力，善于与不同部门人员协作。
3. 掌握专业的招聘技巧，能够精准筛选合适人才。
4. 具备优秀的接待礼仪素养，能够妥善处理各类接待事务。
5. 工作认真负责，注重细节，有较强的执行力。
6. 能够承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神。
7.第一周培训期工资一天50元，试用期三个月。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理质量管理生产计划管理食品安全管理体系
工作职责
1. 全面负责食品生产车间的日常运作，组织生产计划的细化与实施，确保产品按期交付。
2. 监控生产工艺参数及关键控制点（CCP）执行情况，通过过程管理维护产品质量稳定性。
3. 组织车间人员排班、技能培训与绩效评估，制定并推行标准化作业流程（SOP）。
4. 执行安全生产与食品安全相关制度，定期开展现场检查与问题整改，防范安全风险。
任职要求
1. 有食品生产行业车间管理经历，了解食品加工全过程及设备运行原理。
2. 熟悉GB 14881等食品卫生规范要求，具备独立设计和落实质量控制方案的能力。
3. 具备较强的现场应变与问题处理能力，能高效应对生产异常并协调多方资源解决。
4. 具有团队建设与目标推进经验，适应生产一线的工作节奏与压力环境。
食品厂生产主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产车间的日常运营，保障生产流程高效有序。
2.严格把控生产环节的质量规范，确保产品符合品质标准。
3.合理组织与调度生产人员，提升整体作业效率。
4.管理原材料的使用与分配，有效控制损耗。
5.协同相关部门开展工作对接，及时处理生产过程中出现的问题。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领并激励员工。
2.拥有良好的沟通表达能力，能够快速响应并解决现场问题。
3.工作认真负责，积极主动，适应快节奏和压力环境。
4.具备较强的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通。
5.具备敏锐的问题分析与应对能力，可迅速处置突发生产情况。
包装厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装，后工厂长
岗位内容：
1. 执行设备维护工作，确保生产流程稳定运转。
2. 对机械设备运行状况进行日常巡检，诊断并处理故障问题。
3. 配合技术团队参与新工具与工艺技术的研发及优化。
任职要求：
1. 具备本专业相关资格证书或学历证明。
2. 掌握机械构造及设备操作知识，可完成基础的电气与机械维修。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
4. 工作细致高效，严格遵守安全规范与品质管理要求。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验广告相关
岗位职责:
1.制定并持续优化生产流程，确保与市场需求及企业战略目标保持一致。
2.统筹协调各部门协作，保障生产运作高效衔接，合理调配生产资源。
3.跟踪管控生产成本，通过工艺改进和效率提升实现降本增效。
4.策划并督导生产执行过程，确保任务按期交付且符合质量规范。
5.及时应对并解决生产过程中的突发问题，维护生产系统的稳定运转。
任职要求：
1.具备出色的组织协调能力，能高效统筹各项生产工作。
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与团队成员顺畅交流。
3.能够迅速判断并有效处理各类生产异常情况。
4.熟悉生产作业流程，具备流程优化意识并可提出可行性改善方案。
5.具有较强的计划统筹能力和执行推动力，能严格按生产计划推进工作。
机加工车间负责人
5000-9000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机加工车间日常生产运作，确保各项生产任务按时完成。
2.跟踪生产环节，持续改善流程以提高作业效率。
3.组织内部人员并联动相关部门，保障生产安排有序落实。
4.及时处理生产现场突发状况，制定切实可行的应对措施。
任职要求：
1.拥有良好的团队协作意识，能积极推动团队高效配合。
2.熟悉生产管理各环节，掌握相关设备的操作方法。
3.能够解读生产相关数据，输出优化建议以增强生产效能与产品品质。
4.具备较强的沟通技巧和协调能力，可在多职能团队间顺畅交流。
农药生产厂负责人（工作地点：焦作孟州）
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地，承接总部与供应链战略目标，分解并制定工厂层面的战略实施路径；
2、质量保障，全面负责产品高品质稳定供应，确保对公司战略及经营目标的有效支撑；
3、生产体系搭建，主导建立并优化生产管理体系，保障订单准时交付；组织召开生产例会或专项会议，统筹产能分配与资源协调，满足市场动态需求；
4、设备技术升级，制定企业技术创新发展计划，结合产业政策导向与行业技术演进趋势，推进自动化改造与设备更新，持续提升制造效率；
5、安全运营，健全安全生产管理机制，落实各项安全制度与措施，定期开展隐患排查治理，组织实施员工安全培训与意识教育；
6、团队建设，负责人才引进与潜力识别；对下属进行培养、辅导、考核与激励；传承企业核心价值观，打造高效协作、积极进取的作战团队，具备出色的领导力与团队管理能力。
任职资格：
1、教育背景：本科及以上学历；
2、工作经验：具有3年以上同岗位工作经验；年龄要求30-40岁；
3、岗位技能：能够理解并执行公司战略，制定年度、季度工作规划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力；
4、知识技能：熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求；
5、管理能力：具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
设备主管（食品行业）
5000-8000元/月
主管5-10年大专机械设备研发
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常运行维护与管理工作
2. 保障设备稳定运转，降低故障率及停机时长
3. 制定标准化作业流程并组织培训，监督指导操作人员规范作业
4. 参与设备选型、技术改造及升级项目的评估与落地实施
5. 编制设备日常点检、月度及季度检修保养计划，并推动执行；完善设备维修保养记录体系
6. 加强团队建设，提升团队协作能力与整体执行力
岗位要求:
1. 大专及以上学历，机械或工业自动化相关专业
2. 具备5-8年设备维修工作经验，其中至少2年担任设备管理岗位，有食品行业背景者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供焦作跟单员招工找活在线招聘信息，主要招聘焦作生产跟单/文员相关人才。作为生产跟单/文员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产跟单/文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
