职位描述 全业态商铺销售顾问招聘信息 公司简介 我们是一家专注于全业态商业商铺销售。现因业务扩展需要，诚邀优秀人才加入，共同开拓市场！ 职位名称：商铺销售顾问 招聘人数：3-5名 工作地点：城南（天府公关馆一期） 岗位职责 负责全业态商铺销售及客户开发工作； 对接客户需求，提供专业的商铺投资及租赁解决方案； 完成客户谈判、合同签订及后续跟进服务； 分析市场动态，挖掘潜在客户资源； 配合团队完成月度、季度销售目标。 任职要求 年龄30岁及以下，形象气质佳，具备良好的职业素养； 1-3年商铺/商业地产销售经验优先，优秀应届生可适当放宽； 沟通能力强，擅长客户关系维护，具备一定谈判技巧； 对商业地产市场敏感，目标导向，抗压能力强； 男女不限，需全职在岗。 工作时间与福利 上班时间：周一至周五9:00-18:00，午休1小时； 休息安排：月休4天（灵活调休）； 薪资结构： 底薪5000元/月+高额提成（上不封顶）； 年终奖金（根据年度业绩发放）； 节日福利、五险一金、带薪培训、团队旅游等； 晋升空间：清晰的职业发展路径，优秀者可晋升至管理岗位。 加入我们，你将获得 成熟商业项目的实战机会，快速提升专业能力； 开放包容的团队氛围，与行业精英共同成长； 高竞争力的薪酬回报，共享公司发展红利。 应聘方式 请将简历发送至：****************邮件标题注明“应聘商铺销售顾问+姓名” 期待充满热情与行动力的你，与我们携手共赢！ 公司名称 成都蓉著房地产经纪有限公司 上班地址 四川省成都市双流区应龙南一路188号

一、成都美诚良行房地产经纪有限公司 二、招聘岗位 岗位名称：高级置业顾问/地产销售代表(多名) 工作地点：成华区建设路万科砖石广场B座1402写字楼 岗位职责： 1.负责公司指定楼盘（5+2区域）的销售接待、客户咨询与带看工作； 2.深度挖掘客户需求，为客户提供专业的房产投资、置业方案； 3.维护客户关系，进行有效的客户跟进与签约谈判； 4.参与市场调研，及时反馈市场动态与竞品信息； 5.完成团队及个人设定的销售目标。 任职要求： 1.学历，专业不限（市场营销、房地产相关专业优先）； 2.（对应届生友好）欢迎有激情、肯学习的应届毕业生投递！我们有完善的“师徒制”带教体系； 3.（对有经验者）具备1年以上房地产销售或相关行业销售经验者优先，有成都本地项目经验者尤佳； 4.热爱销售工作，目标感强，具备出色的沟通能力和抗压能力； 5.形象端正，为人正直，有良好的团队合作精神。 三、我们提供平台客户（薪酬福利亮点） ·极具竞争力的薪酬体系： ·无责底薪：4000-8000元/月+高额提成60-70%（上不封顶），优秀员工月入过万不是梦！ ·丰厚奖金：月度奖、季度奖、年度销售冠/亚军大奖、超额完成奖等。 ·完善的福利保障： ·五险、带薪年假、节假日福利、生日礼金、定期团建。 ·交通补贴、通讯补贴、餐费补贴。 ·清晰的职业发展路径： ·“置业顾问→高级顾问→销售主管→销售经理→项目总监”的纵向晋升通道。 ·跨部门（如策划、运营）的横向发展机会。 ·专业的培训体系： ·入职培训、岗位技能培训、大咖分享会、外部培训机会，助你快速成长。 ·优秀的企业文化： ·简单、高效、开放、包容的团队氛围，与行业精英共事。

要求： 1、1年以上工作经验； 2、有成都主城住宅项目经验，熟悉温江市场； 3、大专以上学历，男女不限； 4、有较强的抗压能力，有挑战高薪的欲望； 5、底薪3500、提成千1.8-千2.5； 6、顺销、快销！！！！！！！

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

工作内容： 1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，匹配合适房源，谈价至成交 3、陪同客户看房，促进商品房、二手房、房屋租赁等多种业务的成交 4、负责业务跟进及售后服务工作，包含但不限于电话沟通 5、负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 重要的是：有责任心有热情敢于挑战 薪资详情： 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：4600元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：节假日加班费、绩效奖励、工龄奖

薪资：4-10K六险+佣金提成 要求： 1、******，男女不限，女性身高不低于160cm，男性不低于175cm；简历需附近期照片，形象良好，气质出众； 2、具备房地产销售相关技能，了解房产行业基础知识，普通话表达清晰标准； 3、具备良好的沟通与谈判能力，掌握专业的营销方法，拥有较强的销售技巧和说服力； 4、性格开朗、思维灵活，善于人际交流，具备优秀的沟通能力和社交能力，富有亲和力； 5、具备较强的客户服务意识，工作认真负责，能适应高强度工作节奏； 6、有两年以上销售工作经验，曾服务于品牌开发商或高端项目者优先；获得过年度销售冠军者优先考虑； 7、熟悉成华区房地产市场情况，具备新媒体渠道资源者优先。 -----【岗位职责】------------------------------------------------------ 1、接待客户来访，提供专业咨询与答疑服务； 2、分析客户实际需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3、主导住宅交易全流程，包括带看房源、收集意向、合同签署及过户手续，推动成交达成； 4、持续跟进业务进展，登记客户信息，维护长期客户关系； 5、积极拓展公司产品资源，积累客户群体，建立稳定的合作关系。

岗位名称：房产经纪人（全职） 工作地点：直营门店（就近分配） 薪资待遇：无责底薪（3000）+高提成+社保 岗位职责 1.负责客户咨询接待、房源信息开发与日常维护； 2.为客户提供专业房产咨询，精准匹配购房或租赁需求； 3.安排并陪同客户实地看房，协助完成交易签约流程； 4.持续维护客户关系，发掘后续合作机会； 5.达成公司下达的业绩指标，参与市场动态调研。 任职要求 1.年龄22-50岁，学历不限，工作经验不限（提供带薪岗前培训）； 2.对销售工作有热情，具备良好沟通能力和服务意识； 3.适应团队协作模式，主动积极，抗压能力佳； 4.遵守公司各项管理制度，坚持诚信服务原则。 福利保障 1、无责底薪：保障稳定收入，无需承担业绩考核压力； 2、社保福利：依法缴纳社会保险； 3、晋升空间：晋升机制公开透明，职业路径清晰明确； 4、带薪培训：配备专业导师全程指导； 5、团队氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。 工作时间 •工作日：上六休一（具体休息时间可协商安排）； •每日时段：9:30-18:00（含2小时午休）； •实行弹性排班制度，便于平衡工作与生活。

高新区置业顾问、房地产销售、房产经纪人 任职要求 1、年龄18到40岁，学历不限，欢迎小白投递奖励，有销售经验更好 2、有良好的人际沟通能力，性格外向 3、工作积极主动， 4、做事认真 【公司薪酬】 1、置业顾问：底薪3500+提成28%-40%（一般标的300W的商铺提成7万左右）＋获客带看一组100-400，不成交的情況下月综合6000+ 2、销售经理：行业经验1年以上，底薪4500+50%一72%提成 3、销售总监：行业经验3年以上，至少1年管理经验，底薪5000+个人55%—80%个人提成+组别12%一22％提成+通提9% 新人月均收入：5000-15000；资深销售年收入可达20万-50万 【岗位职责】 1、线上，给客户资源自己维护，也可通过小红书，抖音，快手等平台获客，并进行维护，推荐房源并邀约客 户 2、线下，匹配房源，陪同客户看商铺，完成成交 【岗位详知】 1、上班时间：9:00-19:00，中午休息1.5小时， 2、晋升通道：置业顾问、销售经理、销售总监、区域经理、、、、 3、通过平台作业，有稳定客户来源

成都众诚房产经纪有限公司 众诚房产成立于2013年，是经工商注册、房管局备案的房产经纪机构，是一家专业的房产服务公司，公司正式员工170余名，主经营区域为新都大丰、新都城区、斑竹园，新繁、郫都区，金牛北部新城，在公司核心领导人的带领下公司将飞速发展各区域. 应聘条件: 1、20岁-45岁，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强、有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己，对目标有执着追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可，公司安排系统培训，1对1师傅带教。 岗位职责: 1、主要是负责新盘二手房的买卖工作以及负客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务。2、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息。3、陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行。 4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 加入众诚，将让你享受到:薪资构成:底薪+提成+绩效+补贴福利待遇: 1、社保、医保福利，让您工作无后顾之忧。2、上午9:00到12:00,下午13:30-18:00,每周休息一天，法定节假日必休、年底带薪休假一个月等。 3、生日假、入司周年庆、全司祝贺且发放礼品。4、现金奖励，实物奖励等。 5、优秀员工季度省内游，年度境外游。 6、公司设合伙制，优秀员工可晋升门店股东，区域股东。稳定，收入高，加入众诚，成就终身 事业。工作地点: 新都城区、新都大丰街道、斑竹园街道、新繁镇、金牛区北部新城、郫都区安靖镇等，就近分配门店上班。 职位福利:节日福利、员工旅游、项目奖金、带薪年假、五险

岗位名称：焊工；数控加工装配工。 岗位要求：1.熟练使用二保焊，能够焊接模具；2.安装设备零部件，工作轻松简单，无体力活；3.年龄要求2248岁。 薪资待遇：1.焊工每小时薪资35元；2.装配工每小时薪资20元；3.提供住宿，吃饭每顿5元。

岗位名称：炒锅师傅；前厅主管；收银；服务员；切配；凉菜；炸锅；打荷；洗碗工。 岗位要求：炒锅师傅：有炒锅工作经验。前厅主管：有责任心，有良好的组织能力与管理能力。收银、服务员：基础服务意识强，善于沟通。切配：刀工好，有切配经验，会计划准备工作。凉菜：有凉菜基础或餐饮工作经验，能按计划准备，按标准流程操作。炸锅：工作内容简单，按标准流程操作出品。打荷：手脚灵活，服从安排。 薪资待遇：炒锅师傅：工资60007000。前厅主管：工资50006000＋奖金＋营业提成。收银、服务员：工资38004500＋奖金＋提成。切配：工资40006000。凉菜：工资50006000。炸锅：工资40005000。打荷：工资40005000。洗碗工：工资38004000包吃住，每月15号发工资。 工作时间:面议

四川成都昊辰外架厂位于羊安工业园，现招聘两名油磨灰工，联系人谢先生。

招人跑短途，纯开车，自己需要司机，不是中介，只是单纯上班，上26天，7000-9000元，不租不买。。。 原标题：《招人跑短途，纯开车，上26天》

公司直招小车司机，主要给公司做接送服务，公司提供车辆，入职不交一分钱，，这些 这边驾龄满三年，没有犯罪史优先录取 薪资结构:收入7300+提成+奖励，综合月收入8000-12000，月休四天 车子公司提供，车辆维修、保养、保险公司负责 不会没有关系，有人教入职加入车队群，售后无忧，

工作内容：一手房，二手房销售 销售经验 房产信息维护更新 房地产行业经验 新房 受理客户咨询 租房优惠 客户开发/市场拓展经验 豪宅 查看全部 岗位职责： 1。负责客户咨询，接待及跟进，提供专业的房地产咨询服务； 2。根据市场需求进行房源推荐与销售工作，完成个人或团队业绩目标； 3。跟进项目进展并及时反馈给上级领导。 4。专业师傅带领分配客户跟进，轻松月入过万，轻松上车学习，手把手教育 5。公司过百人定期团建，茂名最大地产集团，有充足的房源，保障开单 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练运用办公软件等工具； 2。对房产行业有一定的了解并有较强的学习能力和适应能力； 3。工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神。

【集团介绍】太屋集团于1994年正式进入上海，历经三十年的稳健发展与沉淀，集团成长为以房地产经纪为核心业务，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【公司介绍】太平洋房屋⾪属于太屋集团，深耕于上海市房地产经纪行业。 我们始终秉承真⽂化“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“让社会认可、让客户满意、让员⼯热爱、让同⾏敬畏”为使命， 践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的价值观，心怀“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的愿景， 朝着“成为受人尊重的企业”的目标不断前行，致力于打造房产经纪行业的品牌典范，打造中国房产经纪的百年企业。 太平洋在上海行业内的4大真正之处 1、真正从不招收“空降兵”的公司 2、真正逆市保持盈利和扩张的公司 3、真正有自建办公产业的公司 4、真正蝉联17届“金桥奖”的公司 太平洋房屋在上海内的7个优势 1、在沪经营时间长久，具有一定历史年限（品牌影响力高） 2、产业涉及范围覆盖面广！百货、奥特莱斯（曝光率口碑好） 3、人力成本投入比重大！（真正的以人为本） 4、店均业绩产出占比高！（业务竞争力优秀） 5、后勤支持配比合理适当！（高投=高效） 6、人员培训投入重视！（完善+重视=黄埔军校） 7、店长及以上薪酬丰厚！（全资企业、让利员工） 【如果你能做到这些】 新人熟悉期——掌握所在商圈，熟悉目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。 新人基础期——充分利用资源、电话邀约、积累客户资源，做好客户的开发、精准定位、后期维护。 新人成长期——精准把握客户需求，做到客源和房源的完美匹配，完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。 新人成熟期——对整个上海市场进行精准把握、产品分析，制定销售目标，迈向管理岗。 【如果你符合这些要求】 大专及以上——专业不限 沟通能力和学历能力——肯学肯吃苦，乐于与人沟通就OK 抗压能力强——不怕困难，不怕挫折，敢于接受挑战 有梦想——立志成为专业的置业顾问有志向——绝不满足于做一个房产经纪人 【来太屋集团，你能得到什么】 高额保底薪资——保底7k-8K（全日制大专7000/本科8000）； 高额提成——提成（租赁35%，买卖高达45%）；转正后综合薪资在15k-25k左右； 快速成长——太平洋致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家 快速晋升——不对外直招管理层，每三个月一次晋升考核，一年进入管理层 员工大奖——出国旅游、现金大奖等你来拿 丰富团建——每月定期的部门团建活动，还有专门的团建基金哦 员工福利——近水楼台先得月。租房买房不再难 聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛，优秀员工的家属旅游。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖…… 强大的公司平台，是您坚实的后盾 【工作地点】700多家直营门店覆盖全上海工作地点任你挑，真正实现就近分配 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼

【集团介绍】太屋集团于1994年正式进入上海，历经三十年的稳健发展与沉淀，集团成长为以房地产经纪为核心业务，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【公司介绍】太平洋房屋⾪属于太屋集团，深耕于上海市房地产经纪行业。 我们始终秉承真⽂化“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“让社会认可、让客户满意、让员⼯热爱、让同⾏敬畏”为使命， 践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的价值观，心怀“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的愿景， 朝着“成为受人尊重的企业”的目标不断前行，致力于打造房产经纪行业的品牌典范，打造中国房产经纪的百年企业。 太平洋在上海行业内的4大真正之处 1、真正从不招收“空降兵”的公司 2、真正逆市保持盈利和扩张的公司 3、真正有自建办公产业的公司 4、真正蝉联17届“金桥奖”的公司 太平洋房屋在上海内的7个优势 1、在沪经营时间长久，具有一定历史年限（品牌影响力高） 2、产业涉及范围覆盖面广！百货、奥特莱斯（曝光率口碑好） 3、人力成本投入比重大！（真正的以人为本） 4、店均业绩产出占比高！（业务竞争力优秀） 5、后勤支持配比合理适当！（高投=高效） 6、人员培训投入重视！（完善+重视=黄埔军校） 7、店长及以上薪酬丰厚！（全资企业、让利员工） 【如果你能做到这些】 新人熟悉期——掌握所在商圈，熟悉目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。 新人基础期——充分利用资源、电话邀约、积累客户资源，做好客户的开发、精准定位、后期维护。 新人成长期——精准把握客户需求，做到客源和房源的完美匹配，完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。 新人成熟期——对整个上海市场进行精准把握、产品分析，制定销售目标，迈向管理岗。 【如果你符合这些要求】 大专及以上——专业不限 沟通能力和学历能力——肯学肯吃苦，乐于与人沟通就OK 抗压能力强——不怕困难，不怕挫折，敢于接受挑战 有梦想——立志成为专业的置业顾问有志向——绝不满足于做一个房产经纪人 【来太屋集团，你能得到什么】 高额保底薪资——保底7k-8K（全日制大专7000/本科8000）； 高额提成——提成（租赁35%，买卖高达45%）；转正后综合薪资在15k-25k左右； 快速成长——太平洋致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家 快速晋升——不对外直招管理层，每三个月一次晋升考核，一年进入管理层 员工大奖——出国旅游、现金大奖等你来拿 丰富团建——每月定期的部门团建活动，还有专门的团建基金哦 员工福利——近水楼台先得月。租房买房不再难 聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛，优秀员工的家属旅游。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖…… 强大的公司平台，是您坚实的后盾 【工作地点】700多家直营门店覆盖全上海工作地点任你挑，真正实现就近分配 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼

【集团介绍】太屋集团于1994年正式进入上海，历经三十年的稳健发展与沉淀，集团成长为以房地产经纪为核心业务，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【公司介绍】太平洋房屋⾪属于太屋集团，深耕于上海市房地产经纪行业。 我们始终秉承真⽂化“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“让社会认可、让客户满意、让员⼯热爱、让同⾏敬畏”为使命， 践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的价值观，心怀“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的愿景， 朝着“成为受人尊重的企业”的目标不断前行，致力于打造房产经纪行业的品牌典范，打造中国房产经纪的百年企业。 太平洋在上海行业内的4大真正之处 1、真正从不招收“空降兵”的公司 2、真正逆市保持盈利和扩张的公司 3、真正有自建办公产业的公司 4、真正蝉联17届“金桥奖”的公司 太平洋房屋在上海内的7个优势 1、在沪经营时间长久，具有一定历史年限（品牌影响力高） 2、产业涉及范围覆盖面广！百货、奥特莱斯（曝光率口碑好） 3、人力成本投入比重大！（真正的以人为本） 4、店均业绩产出占比高！（业务竞争力优秀） 5、后勤支持配比合理适当！（高投=高效） 6、人员培训投入重视！（完善+重视=黄埔军校） 7、店长及以上薪酬丰厚！（全资企业、让利员工） 【如果你能做到这些】 新人熟悉期——掌握所在商圈，熟悉目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。 新人基础期——充分利用资源、电话邀约、积累客户资源，做好客户的开发、精准定位、后期维护。 新人成长期——精准把握客户需求，做到客源和房源的完美匹配，完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。 新人成熟期——对整个上海市场进行精准把握、产品分析，制定销售目标，迈向管理岗。 【如果你符合这些要求】 大专及以上——专业不限 沟通能力和学历能力——肯学肯吃苦，乐于与人沟通就OK 抗压能力强——不怕困难，不怕挫折，敢于接受挑战 有梦想——立志成为专业的置业顾问有志向——绝不满足于做一个房产经纪人 【来太屋集团，你能得到什么】 高额保底薪资——保底7k-8K（全日制大专7000/本科8000）； 高额提成——提成（租赁35%，买卖高达45%）；转正后综合薪资在15k-25k左右； 快速成长——太平洋致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家 快速晋升——不对外直招管理层，每三个月一次晋升考核，一年进入管理层 员工大奖——出国旅游、现金大奖等你来拿 丰富团建——每月定期的部门团建活动，还有专门的团建基金哦 员工福利——近水楼台先得月。租房买房不再难 聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛，优秀员工的家属旅游。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖…… 强大的公司平台，是您坚实的后盾 【工作地点】700多家直营门店覆盖全上海工作地点任你挑，真正实现就近分配 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼

【集团介绍】太屋集团于1994年正式进入上海，历经三十年的稳健发展与沉淀，集团成长为以房地产经纪为核心业务，涵盖金融、贸易等多领域的综合性企业集团。 【公司介绍】太平洋房屋⾪属于太屋集团，深耕于上海市房地产经纪行业。 我们始终秉承真⽂化“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“让社会认可、让客户满意、让员⼯热爱、让同⾏敬畏”为使命， 践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的价值观，心怀“成就员工以成就企业，成就企业以回报社会”的愿景， 朝着“成为受人尊重的企业”的目标不断前行，致力于打造房产经纪行业的品牌典范，打造中国房产经纪的百年企业。 太平洋在上海行业内的4大真正之处 1、真正从不招收“空降兵”的公司 2、真正逆市保持盈利和扩张的公司 3、真正有自建办公产业的公司 4、真正蝉联17届“金桥奖”的公司 太平洋房屋在上海内的7个优势 1、在沪经营时间长久，具有一定历史年限（品牌影响力高） 2、产业涉及范围覆盖面广！百货、奥特莱斯（曝光率口碑好） 3、人力成本投入比重大！（真正的以人为本） 4、店均业绩产出占比高！（业务竞争力优秀） 5、后勤支持配比合理适当！（高投=高效） 6、人员培训投入重视！（完善+重视=黄埔军校） 7、店长及以上薪酬丰厚！（全资企业、让利员工） 【如果你能做到这些】 新人熟悉期——掌握所在商圈，熟悉目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。 新人基础期——充分利用资源、电话邀约、积累客户资源，做好客户的开发、精准定位、后期维护。 新人成长期——精准把握客户需求，做到客源和房源的完美匹配，完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。 新人成熟期——对整个上海市场进行精准把握、产品分析，制定销售目标，迈向管理岗。 【如果你符合这些要求】 大专及以上——专业不限 沟通能力和学历能力——肯学肯吃苦，乐于与人沟通就OK 抗压能力强——不怕困难，不怕挫折，敢于接受挑战 有梦想——立志成为专业的置业顾问有志向——绝不满足于做一个房产经纪人 【来太屋集团，你能得到什么】 高额保底薪资——保底7k-8K（全日制大专7000/本科8000）； 高额提成——提成（租赁35%，买卖高达45%）；转正后综合薪资在15k-25k左右； 快速成长——太平洋致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家 快速晋升——不对外直招管理层，每三个月一次晋升考核，一年进入管理层 员工大奖——出国旅游、现金大奖等你来拿 丰富团建——每月定期的部门团建活动，还有专门的团建基金哦 员工福利——近水楼台先得月。租房买房不再难 聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛，优秀员工的家属旅游。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖…… 强大的公司平台，是您坚实的后盾 【工作地点】700多家直营门店覆盖全上海工作地点任你挑，真正实现就近分配 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼

1.上班时间周末双休，法定假日正常放假， 工作内容：是比较简单，容易上手，前期系统培训，一带一模式 3.薪资結构:5000+(10-35%)提成+现金奖励+季度分红轻松过万，新手小白到手薪资8000+ 4.可接受无经验小白:上午8.50下午6:00,中午休息1小时半

工作时间： 上班时间9:00~18:00，午休2小时，周末双休不加班！！！ 不是贷款！不是贷款！不是贷款！重要的事情说三遍！ 岗位工作内容： 1.通过微信与客户沟通，推动合作达成； 2.无需外出拓展或上门推销，在办公室内完成签单并获取业绩； 3.定期跟进维护老客户，促进持续成交。 最关心的薪资待遇： 1.基本工资3-5k+500元开单奖励+高比例提成（30%）+节日生日福利+年终奖金+团建活动+出国旅游机会+五险+外出学习机会； 2.享受所有法定节假日，含春节假期、年终奖、生日礼品等福利； 3.对表现优异员工，设有孝道金、旅游激励等奖励机制； 4.享有国家规定的带薪休假，包括年假、病假、产假等各类正常假期； 5.提供带薪培训，入职即安排系统化培养，涵盖高级营销技巧与专业能力提升课程。 晋升空间： 1.业务发展路径：初级-中级-高级（级别越高，提成比例越高，收入同步增长）！ 2.管理发展方向：业务顾问-组长-主管-分公司经理（依据业绩与团队带教能力评定，主管岗位月薪不低于2万，年薪区间20-45万），全部内部提拔，不对外招聘，无空降安排！ 在公司您能学到什么？ 实行一对一导师带教制度，除新员工培训外，公司还高薪聘请资深讲师驻场授课，持续开展高端营销技能训练，同时可掌握建筑行业知识、证书相关信息、法律常识及商务谈判等实用技巧！ 公司介绍：现有员工800多人，未来计划持续扩张规模，并推进上市进程。诚邀有志于成长与发展的人才加入我们！

【带薪培训，全成都各区域就近上班或协助安排住宿】 【工作内容】 1.做到对所负责的房屋价格和特性都熟悉，给客户进行讲解； 2.不打电话，不用地推，不发传单，门店接待，促成租赁和买卖交易达成； 3.早九点半晚七点，接受宝爸宝妈下午接小孩； 4.新人前期有老人手把手带，成交率非常高，工作简单上手快； 5.所有房源都隶属公司直营，资源量高，成交率高； 6.按时发放工资，不拖延。常超带薪年假15天； 7.每月团建，生日会。首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖，拿到手软； 8.免费端口资源，流量大，品牌好； 9.全成都800多门店遍布各个区域均可就近上班。 试用期薪资3000元/月+提成 正式员工无责底薪/保障薪资/高额提成(级别提成+业绩提成) 上班时间:早九点半晚七 门店上班服务行业。

岗位职责：很简单→_→就是邀请客户到店了解装修方案…… 岗位福利：3400保底＋邀约奖励150—300，＋签单奖500—1000，还有额外提成4-6个点→_→下午茶、购买社保、年假最少20天、每月团建，年底公司会组织出国旅游 上班时间：上班族都很喜欢的——早9.30-6点，中午休息2个小时，完全不会因为夏热冬冷而不想上班૧(●´৺`●)૭ 公司氛围非常好，老板对员工也很用心，这就是我们的优势 不加班！不加班！！不加班！！！

岗位描述：负责公司市场开拓与客户开发，挖掘潜在客户，推动合作落地。完成公司下达的市场拓展目标与销售任务。 岗位要求：有无经验皆可，公司提供带薪入职培训 有学习的意愿和成长的动力 热爱销售，有良好的工作态度，合作精神 薪酬待遇： 1、底薪+提成+奖金，综合薪酬5000以上 2、购买社保 3、员工福利：定期团队活动（庆功会、定期组织团建、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼品发放；为员工举办庆生 4、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。 任职要求： 1、不限专业但是要有学习态度 2、不限学历但是要有上进心 3、有主观想法，学生会干部和退伍军人优先考虑

岗位职责： 1.负责公司市场拓展与销售执行，达成企业设定的销售任务指标。 2.开发潜在客户资源，持续构建并维护与电力系统单位、电网企业等客户的稳定合作机制。 3.深入了解客户需求，提供专业的设备选型建议及解决方案支持，并协同技术部门完成方案制定。 4.关注行业发展趋势、政策调整及竞争格局，优化销售应对策略。 5.参与招投标工作，主导项目评估、商务洽谈及合同签署流程。 6.统筹协调内部技术、财务、售后服务等部门资源，保障项目高效落地与交付。 7.定期提交销售相关材料，包括客户拜访情况、项目推进状态及市场反馈分析。 任职要求： 1.学历背景： -大专及以上学历，电力工程、电气自动化、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验： -具备电力领域销售经历，熟悉电网配套设备（如开关柜、电缆等）者优先； -拥有国家电网、南方电网、发电集团或大型工业用户客户资源者优先。 3.专业能力： -掌握电力行业市场运作模式、招投标规范及相关政策法规； -具备良好的商务谈判技巧，可独立推进合同签订及回款跟进工作； 4.个人素质： -结果导向，抗压性强，能适应频繁出差； -具备出色的沟通表达能力、客户维系能力及团队协作意识。 5.其他要求： -熟练操作Office办公软件； -持有C1驾驶证者优先录用； 6.薪资福利 -薪酬结构：基本工资+岗位工资+保密工资+工龄奖+项目提成 -工作时间：早九晚五点半，周末双休，法定节假日正常休息 -福利待遇：节日福利、生日礼品、年终奖金

接待，店内服务，

【岗位职责】 1、工作内容：通过电话沟通与实地拜访，开发并维护各类建筑工程企业客户，提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：采用大客户导向、顾问式服务、面向企业客户的营销方式；具体形式为电话预约+上门面访。 3、客户群体：涵盖水利、电力、交通、市政、园林、环保、消防、铁路、港口等领域的建筑施工类企业，对接其工程保函相关负责人。 【我们需要】 1、大专及以上学历（表现突出者可适当放宽条件），不限性别、不限专业； 2、形象端正，具备良好的商务气质和语言表达能力，综合能力强的候选人可酌情放宽要求； 3、品质要求：诚实守信、积极进取、抗压性强、思维敏锐、细致负责，乐于接受挑战； 4、具备优秀的沟通技巧、业务拓展能力、谈判能力、学习能力、执行力及团队协作精神。 薪资福利： 底薪4350元（含1000元绩效）+提成3%-26%（按保函种类及职级阶梯计算） 试用期3个月，依据业绩表现决定是否提前或按时转正 工作时间：08:30-17:30，周末双休，入职即签劳动合同，同步缴纳五险一金 温馨提示： 1、本公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，专注工程保函领域十余年，仅深耕单一核心业务，请勿因公司名称产生误解！ 2、招聘平台可能显示简历未读状态，敬请知悉：所有投递简历均会自动转发至我司招聘邮箱，我们会在第一时间认真查阅每一份来信。 3、主营产品包括：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函等。 每一个新兴行业背后，都蕴藏着全新的职业发展空间。 一、公司规模： 公司成立于2011年，注册资本5亿元人民币，主营业务涵盖担保、投资及相关金融服务，是国内较早专业从事工程金融担保的机构之一，服务网点遍布全国，是行业内网络覆盖广、专业化程度高的领先企业。 目前在全国设有多个区域中心、分公司及办事处，服务范围辐射主要经济活跃地区。 二、业务范畴：工程保函/工程担保服务。 属于现代金融细分领域（该行业在欧美已有百年发展历程），但我们不开展融资、贷款、保险、理财业务，也不提供融资担保、信贷担保或投资担保服务。 核心产品为：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函等。 三、行业前景：国家重点支持的现代金融服务产业。 工程担保制度于2004年由政府从美国引入，在深圳率先试点推行。在国家政策扶持下，行业发展迅速，被列为重点培育的现代金融服务业，具有高准入标准和严格监管机制（中国政府明确禁止外资及外企进入该领域，实施特殊保护）。 在东部、南部等经济发达地区，已实现“有工程项目必配工程担保”的成熟运作模式，正加速向国际先进水平接轨。 2016年，***总理主持召开国务院会议，部署全面推进工程保函在全国范围内的普及与发展，为建筑业转型升级提供强有力的金融配套支持。

只看能力！注重创新！倡导交流与共同成长！诚邀有梦想的人才加入我们！！！！！！！ 我们专注于假发招商，采用线上网络与线下门店双轨运营模式，不接受者请勿投递！！！ 朝九晚六月休四天灵活调休支持积假享受长假 晋升路径：健全的晋升机制，从专员到主管再到经理（高比例提成+绩效奖励+无上限收益） 岗位职责： 1.开展市场调研，发掘潜在招商客户，建立并持续更新客户资料库。 2.联络意向合作对象，清晰传达招商政策、合作方式及项目亮点，推动洽谈进程。 3.全程跟进招商环节，整合内部资源处理客户需求，保障合作高效落地。 4.汇总市场动态与竞品信息，定期提交招商数据反馈，助力策略优化调整。 5.完成领导安排的其他招商相关任务。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.能力要求：具备良好的市场敏锐度、语言表达与谈判技巧；可独立开拓客户，适应一定工作强度。 3.其他要求：具有较强的客户服务意识和团队合作态度。无经验者由商学院导师专项培训，无需担忧。

一、工作内容： 1、聚焦AI人工智能数据大模型训练项目的招商工作，针对意向客户制定合理的项目规划，提供全流程业务支持服务。 2、公司通过广告投放获取精准客户资源，你将通过电话与微信方式与客户沟通，详细介绍公司业务内容。 3、签单流程简便，由主管或经理协助完成成交，你主要负责后续客户维护即可。 Ps：无硬性过程要求，结果导向为主。 二、任职要求： 1、具备销售经验者优先考虑。 2、性格外向，表达清晰，具备良好的沟通能力，工作态度积极主动。 3、执行力出色，能独立规划并推进工作任务的落实。 三、福利待遇： 1、每日工作时间9:30—18:30，中午休息1小时，周末实行大小休制，法定节假日正常休假，无需加班，每月15号准时发放薪资。 2、无责任底薪+高额提成，过渡期薪资保障不缩水，新人阶段综合收入6k以上，表现优异者月薪可破万。 3、入职即享带薪一对一培训，资深员工带教，快速上手，项目客单价起点为1万元。 4、公司定期组织团建、下午茶、月度聚餐及趣味性节日活动。 四、晋升机制： 拥有健全的晋升体系，定期开展考核晋升评定，表现优秀者可晋升为主管、经理岗位，也可横向发展为谈单销售至管理层路径。 期待你的加入哟