要求： 1、1年以上工作经验； 2、有成都主城住宅项目经验，熟悉温江市场； 3、大专以上学历，男女不限； 4、有较强的抗压能力，有挑战高薪的欲望； 5、底薪3500、提成千1.8-千2.5； 6、顺销、快销！！！！！！！

有无经验都可

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网络！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

大平台+资源丰富+待遇优厚+奖励多样+强力扶持+晋升清晰 机会就在眼前，投递一份简历，让我们一起携手前行！ 【薪酬福利】 一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看激励，综合收入5000-20000，这仅是基础表现，月入10W-40W的盛通成员不在少数，期待你也成为掌握命运的强者。 二、公司福利： 1.个人福利：弹性工作时间，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼品，年度免费健康体检、年度带薪出游等； 2.团队活动：节日单身交友聚会，文体竞赛，户外拓展训练； 三、晋升通道：经纪人-店长-团队总监-大区总监（可成为公司合伙人） 【上班时间】 1.早九晚七点半（中午休息两小时） 2.实行弹性工作制 3.享受国家法定节假日正常休假 4.入职满一年额外享有5天带薪年假 【岗位要求】 1、年龄符合法定工作要求 2、具备良好沟通能力，性格开朗积极 3、工作态度认真踏实，品行端正诚信 5、接受应届毕业生，有房产行业经验者优先考虑 【岗位职责】 1.通过线上渠道获取客户咨询信息 2.接待到访客户，依据客户需求匹配合适项目资源 3.带领客户实地考察项目，协助洽谈并完成合同签署 4.为客户提供后续服务，持续维护客户关系 【公司介紹】盛通地产：专注一手商业地产代理销售与招商运营，在职员工超300人，现为成都地区规模领先、资源雄厚、专业度高的商业地产服务机构。诚邀您的加入！ 备注： 1.公司支持离职员工重新回归 2.招聘全程不收取任何费用、押金等，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失

岗位职责： 1。通过公司提供的法拍房源及网络渠道，结合自媒体运营进行客户引流，邀约客户上门签约，完成销售转化 2。为客户提供专业的法拍房咨询与全流程服务，解答客户疑问，精准把握客户需求，制定个性化购房方案 3。积极参与公司组织的培训与团队协作，快速掌握业务 知识，达成公司下达的月度，季度及年度销售目标4。定期跟进客户状态，维护良好客户关系，提升客户满意度与转介绍率 任职要求： 1。年龄28-50岁，有强烈的事业心和赚钱欲望，愿意挑战高收入目标 2。具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应新业务模式 3。有房地产销售，金融保险或贷款相关经验者优先考虑 4。认同公司企业文化，积极进取，具备团队合作精神

岗位职责： 1、全面掌握区域、楼盘情况、项目说辞和沙盘讲解等岗位技能； 2、客户邀约，到访登记、接待并跟进，为客户提供优质专业的咨询服务，促成成交； 3、完成个人月度销售任务目标，完成售前、售中、售后全程的工作及服务； 4、严格、规范，遵守职业操守，控制和规避各种风险； 5、维系并挖掘客户，推展客户圈层。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、有2年以上同岗位经验，有高新项目销售经验优先； 3、具有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及服务意识； 4、性格外向，良好的抗压力，积极上进，有挑战高薪的意愿和能力。

大侠请留步，来我们公司助你开启财富新篇章 （限招1名，招满即止） 【关于薪酬】: 底薪4500-5000，商家月租金提成50%-60%（租金1万可提5000-6000）+周奖金+月来访奖金+节假日福利+公司各类活动 开发商直供房源招商，成单率高，客户资源充足 月收入稳定在1.5-3万之间 【主要职责】: 1. 研判所代理的商业中心、商业街、社区商铺等项目的发展潜力与核心优势。 2. 在售楼部通过区位沙盘讲解项目详情，对接客户并为其推荐匹配的理想商铺。 3. 公司招商项目均为开发商一手房源，与中介及渠道方协作，由我们负责客户接待、讲解、签约及成交全流程。 【任职要求】: 1. 渴望增收，工作态度认真积极。 2. 思维敏捷，具备良好的分析与归纳能力。 3. 性格外向，沟通表达顺畅自然。 4. 品行良好，具有自我激励意识和主动进取精神。 【晋升通道】: 项目主管￫ 项目经理 ￫ 招商总监 ￫ 分公司总经理 公司【招商部】作为充满朝气与活力的团队，诚邀你的加入，共同开拓商业地产新格局！ 公司提供系统化培训，不惧无经验，唯愿共奋进。在这里，你将成长为专业的“商业选址”分析师，驾驭商圈运营得心应手！ 我们是行业中专业规范的团队，专注成就卓越。这里不会让你用三五年重复一年的经历。 选择一个快速发展的行业，加入一个积极向上的团队，让每一天都与众不同——有时候，选择比努力更重要！

招聘文案 告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东享受团队50%分红； 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

有相关经验者学历可适当放宽 不追求高收入、只想躺平的小伙伴建议看看其他机会， 这个岗位专为想全力冲刺高薪的优秀人才准备 公司直招，非中介非外包，成立十年，实力稳定 员工月均薪资2W-4W，内部直接聘用，晋升透明 每月15号准时发薪，入职即享带薪培训 试用期综合月薪8000，转正后综合月薪1W+（业绩优异者月薪两三万以上，上不封顶） 薪资构成： ①底薪3000-5000+25%-70%提成+奖金+五险 ②每月7号组织团建，另有季度/年度旅游及节日福利 ③提供高档小区住宿，全程免收住宿费 ④经理一对一指导，全程带薪培训 ⑤年底享受长达15天的带薪春节假期 注：业绩越高，提成比例越高

薪资待遇 无责底薪：5000/月 提成方式：按销售额提成+团队整体提成 奖金补贴：绩效奖金、宝马大奖、月度奖励、季度奖励、半年度奖励、旅游激励 社保类型：公司缴纳成都本地社保 上午10点上班，每日8小时工作制（无需加班） 现招聘店长及团队经理岗位，具备房地产管理相关经验者均可投递简历。 其中，团队经理岗位无责底薪为8k-1w，综合收入区间在1.5w-2w之间。 工作内容 1、负责团队能力建设，开展人员培训与绩效管理，提升整体业务水平。 2、合理分配公司资源，支持团队成员完成签单任务。 3、组织销售团队的日常培训与技能提升。 任职要求 1年以上3年以下房地产销售领域工作经验，有销售管理经验者优先考虑

您好(＾ω＾)这里是站点直招配送员，入职不需要任何押金，工资高，时间自由～全成都可就近安排工作，可兼职可全职。 任职要求： 会骑电动车，会使用导航. 年龄18-45岁. 新人有老员工带，前期都有新人保护期. 薪资福利: 按单结算，多劳多得，新人日均30-50单，熟悉之后日均50-80单左右，新人月保底5000+，努努力轻松月入7000+ ①提供吃住（注:每日完成20单以上站点领餐券免费吃饭） ②免费用车（0费用入职）注册即享高额意外险，新人带教包会。 ③享受车补/房补（400-600/月）距离补贴 ④新人奖励500-1500不等（入职同工资一起发放） ⑤装备补贴（300元/月），夜间补贴等等 兼职全职均可，日结周结月结，工作时间灵活自由，上六休一，工作可就近安排 有意向欢迎投递～

招聘写字楼保洁主管1名 ，年龄55岁以下，有保洁管理经验，管理10人、工资4500-5000元/月，月休6天 联系电话：欧女士 工作地址：市中心附近

招聘长期焊工，私聊。

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工作内容: 1、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中； 2、保障客户商品的准确性、安全、卫生、新鲜度等； 3、骑行时遵守交通规则，务必保障人身安全 任职要求： 会骑电动车，会使用导航. 年龄要求18-45岁无案底和不良记录 薪资福利: 提供车子，新人奖励400-600元，工作时间自由安排（下班周末节假日都可），薪资按单结算（6-20r/单），多劳多得新人前期都有人带，包教包会 入职不收任何费用！！！ 有意向欢迎投递简历～

岗位职责： 1. 负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户认购、签约、贷款及交房等环节，提供专业置业顾问服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5. 协同营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与阶段性业绩挑战

【工作职责】 ① 做好网络的维护，实时更新房源信息 ② 根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③ 作用专业知识解决顾客购房疑问 ④ 参与合同谈判，促成交易达成 职位招聘5-10人 【薪资待遇】 ① 大专无责底薪3000+2000+提成 本科5000+提成 买卖最高提成63% 正常干 ：5000-10000元/月 努力干 ：10000-20000元/月 拼命干 ：40000元/月以上（不封顶） ② 住宿：提供员工宿舍，（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全） ③ 奖金 ：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度） ④ 福利 ：，医保95%报销 ⑤ 培训 ：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会 ⑥ 晋升 ：公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大专业 ⑦ 培训：全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等） ⑧ 晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监） ⑨ 绩效奖金 ：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额5000元左右） 【职位要求】 ① 20-30岁，男女不限.有无经验均可 （我们只看你是否有意愿） ② 大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③ 有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合）能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） ④ 退伍军人优先考虑 （团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【太平洋房屋--公司简介】 ① 中国房地产经纪行业全国10强，排名第六 ② 集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③ 老牌房产经纪公司，立足上海31年，客户口碑好、资源丰富 ④ 门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤ 业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔 军校” ⑥ 蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖” ⑦ 最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队

薪资待遇: 1: 无责任底薪3000元+1500元绩效+提成（提成比例18%-60%） 2: 享有节日福利、生日礼品、签单奖励、现金激励、国内外旅游机会、定期聚餐与团队建设活动，吃喝玩乐公司全包 3: 新员工入职提供带薪培训，专人一对一指导，协助完成客户洽谈及签约 工作内容: 1: 采用线上与线下相结合的工作模式，通过网络办公，根据客户需求匹配合适房源 2: 带领客户实地看房，开展商务沟通，推动交易达成 招聘条件: 1: 年龄18~35岁，欢迎应届毕业生加入，具备基本口语表达能力，沟通顺畅，表达清晰，有一定抗压能力，性格自信积极 工作时间: 早九晚七点半，中间休息一个半小时

1.薪资待遇 底薪3000+67%佣金提成+开单奖励500-1000元/单 薪资范围:3000-23000元/月 2.工作要求: 1、20岁以上，经验不限，男女不限; 2、积极乐观，善于沟通，乐于表达; 3、勇于挑战自己，有强烈的挣钱欲望; 3.工作时间:早9:30-晚21:00, 中间休息3.5个小时，节假日调休 上下班打卡，弹性工作。 每周单休，月休4天。 4.工作内容 1、将公司提供的房源，新房、二手房、租赁房源等信息，发布到网上进行出租、买卖，通过58同城、闲鱼、安居客、贝壳租房、蘑菇租房、抖音、快手、贴吧、微博、微信朋友圈、群聊等网络平台，发布公司的房源信息并宣传推广。 2、带客户实地看房、介绍房源并促成租赁、买卖交易，工作简单，无需经验。带领团队做业绩，并分享业绩提成，给予一定的奖金;【只有用心干，月薪过万很轻松】 房源分布:房源地理位置好，房间精美，房租便宜，超级好开单~ 5.超多福利: 公司氛围好，团队年轻化，不定期旅游团建，想要实现工作自由，拿高额薪资的，优秀的你快来加入我们吧。 我们给你最好的平台，只要你来，月薪过万不是问题~

公司直招！诚心招聘！! 一、岗位职责： 客户开发，给客户匹配合适房源 二、薪资待遇: - 无责底薪3500+高额提成（开1单光提成6k-9k）+奖励奖，综合6k-2w，每月15号准时发薪不拖欠。 工作时间:固定单休，早九晚七,不加班不加班 三、福利待遇:节日福利，定期团建聚餐，旅游，每天下午茶 四、岗位要求: 1、接受小白、有师傅带，可提供住宿 2、年龄18-28岁，男女不限 3、有赚钱的雄心，积极勤奋学习能力强 -诚心招聘，不是骗子公司！！想赚钱的来，前期有师傅一对一带，不要怕自己不会，不试试咋知道，以上真实有效。

底薪+提成，朝九晚六周末双休，国家法定节假日放假 工作内容： 1.联系公司提供的客户资源，通过电话微信等方式开发客户。 2.为客户提供代理记账，工商服务，税务筹划，企业咨询管理，进出口退税、资质办理等需求。 3.维系已合作客户，深入挖掘客户需求，寻求转介绍。 4.了解公司的产品和业务情况。 5.接受公司的学习和培训，不断提升专业技能。 任职要求: 1.有电销经验，同行经验优先，接收应届生 2.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力。 3.良好的服务意识，具备一定的市场分析及判断能力。 4.有责任心，能承受一定的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。

1、全面负责展销中心日常运营管理 2、负责销售、客户维护等工作 3、与库管人员负责仓库的日常管理

【大客户销售】 岗位职责： 1、积极学习和熟悉公司企业客户的主要业务情况和合作内容，承担销售任务； 2、负责完成公司交付的客户资源的维护，负责完成新客户的开拓，勤跑勤交流，积极响应客户需求。 3、不断完善合作流程，做好业务管理和销售记录，与上级领导和同级部门做及时有效的沟通配合，做到客户情况透明化； 4、与主流供应商保持良好的协作关系，在协作过程中要有主导思维，不断甄别和筛选合作伙伴； 5、跟踪每个订单执行情况，及时协调解决合作过程中出现的问题； 6、依据销售合同和项目实际进展，做好回款工作。 任职资格： 1、男女不限，大专及以上学历，20岁-30岁，有电脑、工作站、服务器等硬件基础知识者或有市场营销、计算机、通信、系统集成等工作经验者优先； 2、具备主动思考与学习的能力、敏锐的市场洞察力及客户分析能力； 3、吃苦耐劳、态度端正、沉稳开朗、热爱销售、富有挑战意识、有较好的口头及书面表达能力，有较强的沟通谈判能力和关系建立能力，具有良好的客户服务意识； 薪资福利待遇： 1、薪酬福利：年薪8万-20万；岗位无责底薪5000元-7000元，销售提成及绩效奖金按实际岗位和销售任务核算； 2、假期福利：周末双休，节假日按国家规定安排； 3、其他福利：节日福利+生日福利+定期团建+各种奖励方案（实物＋旅游）； 4、提升福利：提供多元化的培训与在职进修机会，内外部带薪培训。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、周末双休、节日福利、弹性工作、年终分红、员工旅游 职位亮点：五险一金双休销售提成公司氛围良好

我们这里不需要出去地推举牌，地铁口蹲客户发传单，拉客户。也不需要一天天打几百个电话！！！ 【不用担心没客户，公司有自己的客源及渠道，且是精准客源哦!!!】 一、岗位职责 1.熟悉了解所在区域高端写字楼项目。 2.客户的开发与维护，详细了解客户需求，进行匹配房源信息整理 3.带客户实地看房，进行商务洽谈，促成写字楼成交 4.积极主动配合团队中其他伙伴的工作，完成领导交代的其他任务 二、岗位要求 1.年龄20-29之间，最低大专学历（退伍军人可以放宽到高中） 2.具备良好的人际沟通能力和职业素养。 3.工作责任心强，积极上进，有较强的团队协作意识。 4.有从事市场营销、面销类销售工作优先，【退伍军人优先】，有同行业经验者欢迎。 三、福利待遇 1.薪资结构：绩效底薪3.6k-6k+高额提成15%-35% 薪休假，周末双休 3.带薪年假，半年国外出游，定期员工聚餐，生日会，节日活动，下午茶等其他福利。 4.一对一师徒带教，每季度透明公平晋升平台。 5.舒适的办公环境，团队多为年轻95后00后小姐姐小哥哥，公司氛围好，有朝气，有活力 上班时间：9:00-18:00 上班地址： 【环球中心店】成都市武侯区环球中心E2 加入我们，加入远行 只要你有能力，想赚钱，我们提供给你没有天花板的舞台。 是金子总会发光的呀~~ 公司有一群人懂你的奇奇怪怪愿陪你可可爱爱 最终解释权以签订文本为准。

【福利待遇】： 试用底薪5500+提成+奖金=7000-10000不等，转正6000底薪+上不封顶，一经录用免费提供住宿，国家法定节假日正常放假 岗位说明 本岗位主要为广大应届实习生提供公司各个不同部门如人事，行政，物流，市场和财务等环境实习，了解整个公司运作流程。培养其人际交往，语言表达，细致工作，会议，管理等综合能力，对实习优秀者进行公司定向培养 岗位要求 1.有自主学习能力； 2.大学专科及以上学历（四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先）； 3.具有良好的沟通能力、协调能力、组织能力及简单培训能力； 4.具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力； 【公司简介】 我们主要是一家自主研发生产经营为一体化综合型企业，主要经营智能健康器材环保器材互联网app人工智能AI，三大运营商5G通讯等板块。企业以人为本，提供公平公正晋升空间。 发展晋升： 实习生→见习主管→主管→部门经理→总经理 工作地址：金牛万达SOHOB座2105-2112号

岗位职责： 1、日常通过电话及微信与客户沟通，协助预约办理贷款相关业务，主要涵盖抵押贷款、信用贷款、企业贷款等各类融资服务 2、公司提供合规渠道获取的客户资源，安全可靠，无附加费用，自主邀约客户并完成后续跟进（适合希望提升个人销售技能或初次接触销售领域的新人加入！！） 特别说明：积极主动，具备进取意识，愿意学习，能踏实肯干，尽管加入 无经验者同样欢迎，我们将安排专人一对一指导，确保全面掌握！！！ 岗位福利： 1、成单即享现金奖励，激励无上限，综合收入可达8K以上 2、早九晚六工作制，上午9：30-12：00，下午14：00-18：30 3、缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休息！！！ 4、无需加班，准时下班 5、定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽 薪资构成：无责任底薪2400+全勤奖100+高额提成20%-50%（通提） （底薪仅为保障，收入上不封顶！！！） 诚邀渴望高薪、对赚钱有强烈目标感的伙伴加入我们！！！！

我们公司是一家专注正规银行贷款居间服务的企业 最关心的薪资、福利： 无责底薪7k+（10%--40%）提成+季度奖金+年度奖金+五险，在公司半年以上的员工，平均月工资3万+，top10w+，最高记录30w（由本人业务期间保持）；节假日休息。不要担心真实性，我比你更怕“东郭先生” ①为什么选择金融贷款行业? 1.疫情时代后，从个人到公司普遍缺钱，国家出台宽松的货币政策，银行降息刺激经济发展，大环境的影响注定金融贷款行业火爆 2.四川被确立为中国的战略腹地后，中央投资2.15万亿大基建，大量工程需要垫资周转，从而催生大量大额融资需求 3.金融贷款产品是给客户资金的，所以从产品本质上有销售的优势，不用求着客户(举例:其他房产、课程和服务等产品，都是先向客户要钱的) ②选对行业后，是否适合自己? Ps：没有接触过也没关系，有系统，有培训，有师傅，这个行业是只要你肯付出，就一定有回报，且平均回报比其他行业要高 ③为什么选择我们公司，如何选对平台? 公司介绍：致力于解决中小企业和个人融资难、融资贵的问题，通过互联网的模式创新与技术创新，通过线上线下相结合，为客户提供一站式银行贷款方案。主要业务是银行贷款。涵盖个人消费贷、经营贷、房贷和车贷等，以全国各大城市北京、上海、广州、深圳、天津，杭州，苏州，南京，成都等为分散点飞速发展。充分的融入市场，贴近市场，服务社会。 分公司遍布全国，通过银行贷款服务全国上千万客户，帮助客户解决资金问题，得到国家以及社会的高度认可。 ④公司提供什么： 优质客户资源 公司提供高潜力高质量客户资源，无需自己寻找客户，减少销售压力，提高成单率(网络推广数据，不是白名单！有贷款需求的人，成单率超高) ⑤新人有标准化培训体系，有老人带上手快 1、专业的沟通话术和沟通技巧 2、全方面的产品知识讲解 3、老员工和师傅一对一的带你直到你也出师 4、业务能力、综合技巧的提升和个人发展规划 5、专业的团队管理、团队激励、领导力的培养 ⑥工作内容 1、受理客户主动通过网络平台的申请； 2、了解和分析客户情况，制定融资方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交和转介绍； 5、公司内部有标准化培训体系，可快速熟悉业务； 6、任职期间必须合规合法第一； ⑦希望你有什么： 不需要有相关行业的工作经验，只需对销售充满热情，赚钱欲望强，想挑战高薪 ⑧你可以得到什么： 1、金融行业高收入，远超其它行业。 2、金融大平台工作稳定，收入稳定，避免未来年纪大了再择业困境。 3、平台在成都高速发展，最快两个月可以晋升为主管。 4、专业的电销，面谈的经验，日积月累，你会成为销售专家和谈判高手！ 选择比努力更重要，对的赛道，对的平台将让你如虎添翼早日实现你的梦想

没来过咕咕狗上班，请你没资格说成都没好工作！ 集团在全国29个主要省市设有分支机构及运营中心，员工规模超3000人。成都分公司现设两个办公区，分别位于高新区环球中心与金牛区龙湖上城，环境舒适，现有在职人员近500名。 无需自行开发客户，所有精准线索由公司统一提供。采用电销与网销相结合的模式对接客户，每日任务轻松达标。我有平台，你有实力，那就加入我们，共同开启你的职业新篇章！ 周末双休，团队成员均为充满活力的年轻伙伴，无需外出拜访，只需在办公室内享受空调、拨打电话即可开展工作。无加班文化，杜绝无效加班。法定节假日照常休息，春节享有超长假期！每月还提供3天带薪病假，节日福利不断，礼品拿到手软，难道你不心动？ 任职要求： 1、不限学历，接受零经验，有销售背景者优先考虑。 2、欢迎应届生投递，我们不设门槛，梦想值得被追逐，期待与你一起并肩追梦。 3、工作态度端正，沟通表达清晰，具备基础电脑操作能力。 我们提供： 1. 阶梯底薪3-5.6K＋丰厚提成+年终奖励+孝道津贴+工龄工资+各类奖金（综合月薪普遍7k-12k，收入上不封顶） 2. 周末双休，每月3天带薪病假，法定假日正常休假，另享长达15天的带薪年假 3. 每周下午茶+每月生日会+生日礼金+定期团建活动+入职周年纪念礼+带薪旅游等丰富福利 4. 广阔晋升通道：从顾问到主管、再到总监直至分公司总经理，体系完善，只要能力强、业绩优，晋升加薪水到渠成，只有你想不到，没有我们给不了！ 5. 集团化运作，客户资源充沛，全国18个省份29个城市均设分中心，目标客户群体广泛，转化率高，新手也能快速上手 6. 发薪时间为每月10至15号，准时发放，绝不拖欠薪资

责底薪4500，公司提供成长期，接收应届生!!！ 接受小白，有师傅一对一带教!! 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度! [薪资待遇] 新人底薪责4500+提成+免费住宿+免费提供水电气/空调 转正6000+高提成+免费住宿+免费提供水电气/空调+旅游 正常干:8000-10000元/月 努力干:10000--30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天，每月，每年都有 【福利待遇】: 1、公司免费提供住宿大平层(小区环境好、家电齐全、有WiFi，24小时热水供应，环境整洁，交通便利)，步行到公司只需10分钟; 2、公司不定期提供新鲜水果、小零食 3、公司不定期旅游国内国外（三亚、涠洲岛、大理、桂林、稻城亚丁、毕棚沟、康定、韩国、新加坡、泰国） 4如自己和家人遇到特殊困难可享受集团大爱基金薪资范围:4000-9000元/月 5、每天现金奖励五十到两百不等，一个月奖励3000——5000 6、物品奖励：手机、手表、按摩椅、电视剧、洗衣机、平板、奢侈品等等 公司地址：华府国际A座1612 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，欢迎大家加入

非贷款！非催收！朝九晚六周末双休的轻松财税顾问岗位！ 财税工商服务是企业刚需，成交简单，行业前景广阔。 岗位介绍： 【蓝海领域】财税服务市场需求大，客户稳定 【优质客源】客户群体为中小微企业负责人及法人代表 【长期积累】岗位具备资源沉淀属性，时间越长收入越高 【全面支持】提供专业培训+精准客户引流+高转化支持（无需自行拓客） 岗位职责： 1.利用公司提供的精准客户数据进行线上沟通，解答客户财税相关问题 2.分析客户实际需求，推荐合适的财税解决方案，协助完成签约 公司全程提供工作所需工具、资料及系统化财税知识支持 任职要求： 1.表达清晰，有耐心，服务意识强 2.具备较强的学习能力，零经验亦可，入职后享受免费专业培训 3.欢迎实习生及应届毕业生投递，有财税客服或顾问经验者优先考虑 薪资及福利待遇： 1.综合月薪8000-12000元，续费与转介绍提成丰厚+开单奖励，在职员工平均月薪超8000，表现优异者底薪可面议 2.工作时间早九晚六（冬季调整为早九晚五点半），周末双休，缴纳社保，法定节假日正常休息，享带薪年假及节日礼品 3.团队氛围融洽，定期安排下午茶、零食供应及团建活动 工作轻松，无高压业绩考核，成长路径清晰： 销售专员—销售主管—销售经理 晋升空间广阔，签单效率高，期待你的加入！