财务经理的相关工作，

岗位职责: 1. 建立并持续优化供应链财务管理体系及相关制度； 2. 组织编制并落实财务预算方案，强化财务过程管控； 3. 统筹供应链成本管理工作，涵盖成本核算、分析与控制等环节； 4. 跟踪评估供应链运营情况，提升整体财务效益与运作效率； 5. 协调内外部相关单位，妥善处理各项财务对接事务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队推进工作； 2. 精通财务管理工作流程，可独立开展问题识别与应对处理； 3. 拥有出色的分析判断力与创新意识，能快速适应市场动态变化； 4. 具备良好的沟通表达与协作能力，善于与多元背景人员协同作业； 5. 具备优秀的统筹规划能力，能合理安排工作任务并保障执行时效。

财务经理的相关工作，

1. 负责日常业务单据的审核及各类费用支出的复核； 2. 审核会计凭证，进行财务数据分析并编制财务报表； 3. 推进并落实各业务部门独立核算机制的实施； 4. 审核各项成本与费用，开展分析并形成成本费用分析报告； 5. 配合上级搭建公司预算管理体系，并按计划推动执行与监督； 6. 协助上级开展部门日常管理及相关工作协调； 7. 为公司项目申报提供财务相关支持； 8. 配合完成内部及外部审计相关事务； 9. 准备银行融资、贷款授信所需的财务报表及相关资料，协助推进投融资工作； 10. 对出纳岗位的工作给予指导与监督； 11. 具体执行资金预算，控制预算内经费使用，管理往来款项、应收应付账款、固定资产及无形资产，按月计提并核算税金、费用、折旧等项目； 12. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历。 2. 具备5年以上主管会计岗位工作经验，有建筑行业或酒店行业背景者优先考虑。 3. 年龄40周岁以下。

1、财务日常管理 2、财务事项监督和审核 3、财务数据分析

工作内容： 1. 全面主持财务部门的日常运营与管理事务； 2. 拟定并完善财务相关管理制度及规范，并监督落实执行； 3. 组织开展会计核算、财务报表编制及财务数据分析； 4. 拓展融资途径，保障公司资金的筹措与调度； 5. 实施成本管控与财务运营管理； 6. 负责公司各类单据的审核及税务事务处理； 7. 协调对接税务、银行等相关职能部门的关系。

工作内容： 1. 主持财务部门的日常运营与团队管理； 2. 拟定并落实财务管理相关制度及规范，监督执行情况； 3. 组织实施会计核算、财务报表编制及财务数据分析； 4. 拓展并维护融资渠道，保障企业资金筹措工作； 5. 推进成本管控体系的建立与优化； 6. 审核公司各类财务单据，统筹税务申报与合规管理； 7. 对接税务、银行等外部机构，协调相关事务关系。

岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务事项的审核工作； 2、研究并制定会计政策与操作规范，适时调整会计准则； 3、审核公司各类财务报表，核对关联方往来数据，完成合并报表及财务分析； 4、按时对外报送月度、季度及年度财务报告； 5、组织业务学习、专业培训及会计岗位实操能力提升训练； 6、根据费用管理制度，合理管控各项费用支出； 7、定期开展会计政策执行情况检查，严格防范操作风险，及时解决发现的问题； 8、配合外部审计工作，提供所需的财务会计资料。 任职资格： 1、具备财会类专业大学本科及以上学历； 2、持有会计证或注册会计师资格者优先考虑； 3、具有5年以上会计岗位工作经验，或2年以上审计相关经验； 4、熟悉财务核算全流程，具备持续学习的意愿与能力； 5、具备良好的沟通表达与人际交往能力，以及组织协调能力和抗压能力。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六或周日休

1. 负责直接材料、人工及制造费用的归集与分摊工作； 2. 跟踪生产成本变动情况，识别差异根源并推动落实改进措施； 3. 组织年度成本预算编制，监控预算执行并持续优化成本构成； 4. 建立标准成本体系与定额管理制度，定期维护和更新成本数据； 5. 协助产品定价策略制定，输出成本收益测算及敏感性评估结果； 6. 联动生产与采购团队，完善供应链环节的成本管控机制；

认真负责

高平顺祥礼宴招聘：前厅主管，服务员，管吃管住，每月公休4天，不公休有加班工资，每月完成营业额任务有提成有奖金，重要节日有福利，联系电话：

日结2名会裁树脂瓦的

 ，明天8中要3个能打了灰打混泥土的小工，要干过的，9小时180，去的私信我， 明天高都大酒店要个小工清垃圾，日结170， 明天高平20个拖电缆的小工，还短3人，2.3天活，管饭，180 去的私信我。

现招贴砖小工1名，帮忙打下手，打扫卫生，拌灰等工作，40岁以下，一天110元，工资月结，联系电话：

居然之家，6点半要一个小工能推了电动推车的，去的私信我。

招聘信息： 1.招聘岗位：财务主管1名 工作经验：从事物流(仓储运输)财务管理工作5年以上，财务管理工作5年以上,学历要求：全日专大专及以上学历 ，年龄：30-45岁，薪资：9000-10000元/月（税前），五险一金+带薪年假+年终绩效 上班时间：早9晚5:30 双休 工作地点：上海市浦东新区川沙华夏东路2658号

招财务主管负责球房财务

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

岗位职责： 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的执行及审核； 2、编制财务报表，核对关联往来合并报表并进行财务分析； 3、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 4、执行财务管理规定及财务工作流程，明悉风险控制内容及方法，能够提出合理化建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理类相关专业； 2、1-3年工作经验，熟练应用财务及办公软件； 3、会计初级及以上资格证； 4、有物业行业从业经验者优先； 5、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。 薪资待遇：底薪+绩效+年终奖（月3000-5000）；双休、年节福利、带薪培训、交通补贴、带薪假期。

岗位职责： 1.负责公司日常账务处理及财务报表编制； 2.协助完成税务申报、发票管理及税务合规工作； 3.参与成本核算与财务分析，支持企业经营决策。 任职要求： 1.具备扎实的会计基础知识，熟悉财务核算流程； 2.了解国家税收政策及相关法律法规； 3.熟练使用财务软件以及办公软件； 4.工作认真，具备良好的职业操守和责任心； 5.必须具有会计资格证书。 有从事过零售行业会计工作者优先。

岗位职责： 1、审核财务收支情况，参与重大财务支出、收入计划及经济合同的联合审批； 2、核查公司对外披露的会计信息及相关资料的准确性与合规性； 3、按时完成月度会计报表的编制与复核工作，为管理层经营决策提供真实有效的数据支持； 4、拟定并完善企业内部财务管理办法、会计操作流程，经审批后推动落实并监督执行情况。 任职资格： 1、财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2、具有2年以上相关工作经验，有服务过一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、熟练掌握财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等主流财务系统实际操作者优先。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六或周日休

1. 招聘支持 协助招聘专员发布岗位信息、筛选简历、电话邀约候选人、安排面试并记录面试结果，跟进候选人入职前的沟通对接。 ​ 2. 员工入职与离职办理 负责新员工入职手续办理，包括签订劳动合同、录入员工信息、发放入职资料；协助办理员工离职手续，完成离职面谈记录、社保公积金停缴等流程。 ​ 3. 人事档案管理 建立并维护员工人事档案，及时更新员工的个人信息、劳动合同、奖惩记录、培训经历等资料，确保档案的完整性与保密性。 ​ 4. 考勤与薪酬辅助 负责员工日常考勤数据的收集、核对，整理考勤异常情况并上报；协助薪酬专员核算员工工资、绩效奖金，整理薪酬发放相关凭证。

工作内容： 1、统筹公司人力资源的规划与日常管理，涵盖员工关系协调及人事制度的落实执行； 2、协助开展招聘工作，负责简历初筛、面试安排以及新员工入职相关手续的办理； 3、管理员工福利事务，保障员工体验，营造积极和谐的工作氛围。 岗位要求： 1、熟悉人力资源管理基础知识，能独立完成人事及行政相关事务； 2、具备良好的沟通技巧和协作意识，可高效对接各部门工作衔接； 3、工作细致认真，拥有较强的组织能力和问题处理能力。

岗位职责： 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的执行及审核； 2、编制财务报表，核对关联往来合并报表并进行财务分析； 3、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 4、执行财务管理规定及财务工作流程，明悉风险控制内容及方法，能够提出合理化建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理类相关专业； 2、1-3年工作经验，熟练应用财务及办公软件； 3、会计初级及以上资格证； 4、有物业行业从业经验者优先； 5、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守。 薪资待遇：底薪+绩效+年终奖（月3000-5000）；双休、年节福利、带薪培训、交通补贴、带薪假期。

1.大专及以上学历 2.具备3年以上相关工作经验，拥有4S店工作经历者优先考虑 3.熟练掌握常用办公软件，具备财务系统实操经验者优先 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神

人事经理，主要负责劳务派遣工作的人员招慕工作，每月完成10个派遣人员，并成功留下工作的，以达到3500元底薪，每日完成早会签到，每日完成朋友圈发一次，抖音一次，晚上以表格形式汇报当日工作

1.大专及以上学历 2.具备3年以上相关工作经验，拥有4S店工作经历者优先考虑 3.熟练掌握常用办公软件，具备财务系统实操经验者优先 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神

1，员工入转调离 2，公司内部团建活动安排 岗位急招，有兴趣交换下微信高效沟通