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是一家培训机构，课程内容有：篮球，编程，健美操，英语，文化课等 岗位职责： 1. 执行公司制定的销售计划，督促团队完成业绩目标及个人销售指标 2. 维护与家长的关系 3. 处理校区整体新签、续费、退费、投诉、教学质量情况 任职要求： 1. 具备带销售团队相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力 3. 具备服务意识与商务谈判技巧 5. 学历不限，有课程销售经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

现招销售经理一名，要求25-45岁，有交际能力，会简单的电脑操作，负责门店管理，薪资面议

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岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业业务逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 有成功带队经验或行业资源者优先

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慧美"是目前全国唯家占领美业蓝海市场的营销策划有限公司，主营美业项目推广招商加盟：月经养护。商务仅需开发门店，达成前期启动即可，公司售后来跟进达成业绩提成分配公司于08年成立，总公司在北京，工厂分布河北，广州，目前全国有15个运营中心，5大售后中心，全国员工4000多人现在长沙开设全新分公司!!! 公司斥巨资邀请一线明星车晓为品牌形象代言人公司提供客户资源，无需出差，电话+微信沟通成交即可。提供全方位的培训，全程有导师带，就算是新手也不用担心，公司新手单率高达85%，如果你想要月入5万，10万甚至更多，如果你想快速解决债务问题，如果你有不甘于平凡的决心，如果你有想挑战高薪资的渴望，非常欢迎你选择慧美，成为我们大家庭的一员! [工作内容]公司提供资源，通过电话+微信沟通全国各地美容院，养生馆，以及 后续的跟踪。 [岗位要求] 1，口齿伶俐，良好的沟通能力2，可接受小白，愿意学习 3，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度 [薪资架构](薪资范围：3万-8万)薪资板块多种模式可选择适合你的1，有责底8000+8%提成 2，高提成40%+拓客卡40元/张{日结}综合薪资：3万以上，公司商务员工平均工资月入3万-8万，高级商务经理月入10万以上!目前在职人员真实收入情况(可以过来求证) [公司福利] 1，入职后完成公司业绩要求收单5家，可购买社保，到两个月均可完成 2，公司假期多，周末休息一天，每月可请4天假，不扣工资，相当于双休，每年过春节，公司都会放长达一个月的假期，让大家玩得开心。3，每天下午有不定期的下午茶福利给到大家4，团队每年会组织2-3次旅游(国内)上班时间：09:30-12:00,13:30-18:30每天工作7.5小时，无需加班2026年新的开始! 以往公司很多同事买车买房，已经实现了自己的小目标，相信你一定是下一个实现目标的小伙伴!如果你想拿高薪资，想有更好的发展，欢迎你与我联系。公司待遇优厚，期待有志之士加入!祝大家2026年大展宏图!心想事成!

岗位职责： 1.制定并执行计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理团队，指导、培训及考核下属销售人员 3.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 4.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备管理相关工作经验，大专以上学历 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 3.目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 福利待遇： 早上9:00-11:30，下午13:00-17:00 周末双休节假日正常放 薪资构成：综合薪资5000-8000（底薪4500+提成个人5%，团队15%）能力优秀者薪资可面谈，每月10号发薪

招 聘 事业合伙人+门店职业经理（带团队经验优先）+兼职全职销售人员 百拇轩辕 营养健康客厅形象店诚聘：事业合伙人+门店职业经理（带团队经验优先）+兼职全职销售人员，统筹门店运营事务！ 要求： 1、5年以上销售经验，做大健康、营养养生行业优先，精通健康产品专业知识； 2、懂客户开发、成交锁客、老客户维护，能独立制定门店销售计划，完成业绩指标； 3、极强责任心，把门店当成自己事业经营，主动解决运营所有问题； 4、学习能力强，熟练运用营养知识为客户定制改善方案。 待遇：底薪+提成及管理分红，业绩越高收益越多，长期可扶持合作开店，共享大健康行业红利！ 可交五险 地址：济南市槐荫区吴家堡办事处济齐路171号（百拇轩辕营养健康客厅） 工作时间 早8：00——晚上20:00 联系人马老师：

招聘啦 岗位：新锐主管 保单服务经理 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇： 22-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑

高薪急聘销售｜提成无上限 多劳多得 1不用内卷画饼， 2新人一对一带教，零基础手把手教学，上手快 3客户资源公司提供，不用盲目陌拜找客源 工作内容： 1负责线上线下客户开发与对接，挖掘客户意向，促成合作成交，维系长期合作关系。 2我们希望你：敢拼想赚钱，执行力强，不怕碰壁，想靠业绩提升收入。 福利：底薪+阶梯提成+奖金 晋升路径：销售→主管→部门经理

一线品牌系统窗专卖店。招聘店长销售经理。 1.拥有较强责任心，耐心，抗压能力 2.具有良好的沟通理解能力！ 3.会开车，有团队协作能力， 业务经理底薪3000元+提成+奖金 月薪8000元以上 公司提供客户资源，通过渠道去维护及开发客户

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任职要求： 有调味料或者待用茶的销售招商经验者优先，无经验但有强销售能力者可破格录用， 岗位职责：能接受出差，抗压能力强，不服输，敢拼敢闯，沟通表达清晰，有客户资源者优先录用，

无经验、年龄要求，时间自由安排，不耽误正常工作。有需要装修的客户即可拿提成，一单4000起步（具体面谈）

职位描述 一、岗位职责 1. 日常电话外呼，挖掘、筛选意向装修客户。 2. 负责公司网单全程跟单，跟进回访、邀约到店、促成成交。 3. 维护客户资源，做好客情跟进，挖掘转介绍。 4. 配合公司营销安排，具备线下市场外拓、自主拓客能力优先。 5. 配合团队完成日常工作指标，同步客户对接信息。 二、任职要求 1. 优先有家装市场、电销、跟单、外拓经验，上手快、稳定性强；优秀无经验、学习力强、能快速成长者也可。 2. 能吃苦、抗压能力强、心态好，接受销售跟进节奏。 3. 沟通流畅、执行力强，有目标感。

主要负责城区内灭火器年检业务，招聘有能力业务员，业务经验深厚能吃苦耐劳，须自带车，车型不限，年龄在32以下的，主要工作消防器材年检业务类，工作地点淄博五区三县，工资待遇5000-12000不等 有专业老业务员带你不必担心业务问题！非诚勿扰，公司地址山铝 赵经理！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

线上开拓客户，维护客户

电话沟通客户，邀约到店

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与客户决策推动能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备行业相关背景者优先，熟悉本地市场资源者更佳 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求