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财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科中级会计师财务经理
三、工作职责 一、规划计划 1.1 参与拟定公司年度战略目标,并跟踪推进实施进程; 1.2 编制本部门年度工作安排及绩效目标; 1.3 指导团队成员制定个人年度工作规划; 1.4 推动部门工作效率与质量提升,提出流程优化建议; 二、团队建设 2.1 组织、指导、审核并监督下属工作任务的执行; 2.2 负责人员选拔、培养与职业发展支持; 3.3 评估员工工作表现,并就激励机制向管理层提供意见; 4.4 统筹开展部门内部专业培训活动。 三、资金安全管理 3.1 负责公司日常资金收支管理,确保收付款项准确无误; 3.2 结合公司年度战略部署,保障生产经营及项目资金及时到位,维护现金流稳定安全; 3.3 维护与银行及其他金融机构的良好合作关系,支持企业投融资运作需求; 四、会计核算工作 4.1 完善公司内部核算体系架构,建立财务数据管理机制及会计核算相关制度; 4.2 主导公司会计核算事务,复核各类财务报表、财务报告及内控执行情况; 4.3 监督库存管理状况,确保账面与实际一致,定期牵头组织仓库盘点; 4.4 建立健全内部会计制度、审计机制和控制流程,优化财务管理组织体系,强化对财务人员的管理与能力提升; 4.5 组织归档本部门重要文件、原始凭证及会计资料,确保档案规范管理; 4.6 负责应付发票与入库单据的匹配及系统录入工作; 五、成本核算分析 5.1 牵头组织经营单位开展经济运行分析,编制财务预算、成本预算,推动降本增效,提升资产价值; 5.2 针对公司现行成本核算与分析机制提出改进方案并组织实施; 5.3 结合成本分析逻辑优化报价模型,同时依据报价体系反向完善成本核算与分析方法; 六、纳税筹划 6.1 监督公司严格执行国家财经法规,结合实际情况开展合规高效的税务筹划; 6.2 充分运用高新技术企业研发费用加计扣除等政策,落实企业所得税优惠; 6.3 根据出口退税相关规定,依法办理出口退税手续; 6.4 积极争取财政税收返还政策支持,申报政府补贴与资金返还项目; 七、ERP系统管理与维护 7.1 根据业务发展需要,持续优化与维护ERP财务核算系统;
财务bp经理
1.5-2.2万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理
核心定位:聚焦业务发展、服务业务需求,打破财务与业务之间的协作隔阂,既是业务团队的财务顾问,也是财务推动业务落地的重要接口,促进业财一体化,赋能业务可持续增长。 【岗位职责】 1. 业务财务支持:深度协同核心业务条线,全面参与业务运营各环节,提供高效财务解决方案,及时响应并解答业务端日常财务咨询。 2. 预算与预测管理:协助业务单元开展年度预算编制,监控预算执行情况,分析偏差原因并提出改进建议;根据业务实际动态,完成月度及季度经营预测,为管理决策提供可靠数据依据。 3. 经营分析与复盘:定期输出业务板块经营分析报告,重点追踪收入、成本、利润、回款等关键财务指标,识别运营过程中的财务短板(如成本过高、回款周期长),输出切实可行的优化策略。 4. 成本与费用管控:联合业务团队梳理流程中各项成本环节,制定有效降本措施;监督业务部门费用使用情况,审核支出合规性,确保费用控制在预算范围内且符合规范要求。 5. 财务风险管控:审查业务合同、报价文件的财务合规内容,识别潜在财务风险点(如应收款项风险),建立预警机制,联动相关部门共同防范和化解风险。 6. 业财协同推进:推动财务政策与流程在业务端的有效落地,构建财务与业务间的沟通纽带,协调处理协作过程中出现的矛盾与问题;协助优化业务操作流程,提升整体运作效率。 7. 数据支撑与优化:熟练运用财务系统(ERP、BI、Excel等),整合业务与财务信息,搭建适用于业务场景的财务分析模型,为战略决策(如新产品定价、市场布局、产能规划)提供精准数据支持。 8. 配合财务核算:协助核算团队完成所辖业务线的账务处理、凭证归集、月末结账等基础工作,保障财务数据与业务实际一致;配合开展内部审计、税务核查等相关事务。 9. 完成上级交办的其他财务BP相关任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学、金融等相关专业背景,具备CPA、ACCA或中级会计职称者优先考虑。 2、具备3年以上财务BP岗位工作经验;有制造业领域财务BP实践经历者优先。
财务主管
8千-1.3万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析线下零售注册税务师CPA制造业中级会计师互联网财务综合管理
岗位职责: 1.负责财务预算编制、资金统筹管理、会计核算及财务报表的编制与分析工作; 2.监督并落实公司财务制度与内控流程,确保运作合规且高效; 3.定期对接银行、审计机构等相关单位,维护良好的外部协作关系; 4.跟踪财税法律法规变化,适时优化和完善企业财务管理体系; 5.参与公司财务体系的规划与建设工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业,持有中级会计师、注册会计师或注册税务师资格者优先; 2.具备5年以上财务相关工作经验,有大型企业财务管理经历者优先; 3.熟悉国家财税法规政策,熟练操作财务软件及办公自动化工具; 4.具备较强的财务分析能力、逻辑思维能力及团队管理能力; 5.沟通协调能力强,抗压性好,责任心强,富有职业使命感。 薪资待遇:(面议) 根据个人能力及市场水平确定,公司提供具有竞争力的薪酬与福利。
财务经理/主管
7千-1万/月
财务经理/主管1-3年本科CPA高级会计师总账核算税务管理互联网财务综合管理电商
招聘要求: 1、持有CPA证书,全日制本科及以上学历,具备2年以上财务主管相关工作经验; 2、性别不限,年龄在40周岁以下; 3、工作时间安排为坐班制,上午8点至下午5点,每日工作9小时,享受双休 岗位职责: 1、全面负责企业财务管理事务,保障财务数据的准确性与及时性 2、带领财务团队运作,优化内部财务流程及控制机制,提升整体工作效率 3、深度参与公司财务战略制定,为管理层提供有力的财务决策依据 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验,能高效组织和指导财务人员开展工作 2、拥有扎实的财务分析功底和应对复杂财务问题的处理能力 3、对财务工作质量持续提升有强烈意愿,致力于推动个人与团队共同进步
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理财务管理中级会计师财务经理
徐州万达回转支承有限公司财务经理
财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务信息化经验团队搭建经验生活服务制造业总账核算中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑
中级证工作经验5年以上年龄不限
财务主管(双休))
6千-1万/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务综合管理
中级证,5年以上工作经验
财务主管
6-8千/月
财务经理3-5年本科成本管理
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验; 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备初级会计师证。
保姆月结
徐州都会星辰附近,需要住家保姆,60岁以内,给年轻人做饭打扫卫生,家里两个宝宝,主要做饭打扫卫生,附带宝宝,4000一个月,单休,能干的联系,郭姐,同步
徐州
11月16日 00:53拨打电话
按摩师
1-1.5万/月
按摩师1-2人
岗位职责: 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解顾客反馈,持续提升服务品质与客户满意度 5.配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求: 1.热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗类相关资格证书(如保健按摩师证) 3.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强 4.遵守职业操守,尊重顾客隐私,具备较强责任心与耐心 5.有连锁养生机构或高端SPA从业经验者优先
足疗师
1-1.5万/月
足疗师1-2人
岗位职责: 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务,包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求,制定个性化理疗方案,提升服务体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒,严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈,持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作,如物料整理、客户登记等 任职要求: 1.热爱健康养生行业,有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康,无传染性疾病,能适应站立工作 4. 持有健康证,具备足疗师培训证书者更佳 5.诚实守信,注重职业形象,服从门店管理
江苏徐州招聘小工3名,工资及时,不放假,地址在泉河附近。
小工长期3-5人
招聘小工3名,工资及时,不放假,地址在泉河附近。
徐州
11月16日 00:42拨打电话
江苏徐州寻找75机带锤,两三天活,现金,下午就用。
挖机司机1-4天
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徐州
11月16日 00:38拨打电话
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
会计主管财务经理3-5年本科总账核算税务管理房地产/建筑
招聘信息:建筑会计主管 岗位职责: 1、负责编制公司财务报表,会计凭证等; 2、负责编制公司内部财务报表,按时提交公司领导审核; 3、负责完成公司相关税务申报,编制税务报表; 4、负责公司内部费用审核、报销,每月完成费用分析表; 5、每月完成工资编制,提交公司领导审核; 6、每月提交公司领导需要的其他财务报表; 7、统筹安排财务部人员工作,合理安排工作任务; 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职条件: 1、熟练使用office办公软件;熟练使用财务软件; 2、工作长期稳定、良好沟通、踏实肯干、有高度的责任感和敬业精神,有良好的统筹计划管理能力; 3、具有良好的职业道德,工作严谨,责任感强; 4、熟悉一般纳税人账务处理流程,建筑行业3年以上工作经验 5、大专以上学历,会计或财务管理、金融等相关专业; 6、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规; 7、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。 8、年龄:30-45周岁 薪资待遇:面议,五险,周末双休、法定节假日、包中餐 上班地址:南宁市青秀区柳沙路8号 联系方式:李女士简历发邮箱qq.com
会计主管
8千-1万/月
会计主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务经理5-10年学历不限财务综合管理房地产/建筑财务信息化经验
高薪招聘|建筑工程财务主管 招聘单位:昆山通鼎金属结构工程有限公司 工作地点:苏州昆山 年龄要求:35-48周岁 薪酬福利:基础薪资优厚,配套绩效奖金、项目分红、年终激励,五险一金、带薪年假、年度体检等福利齐全,薪资面议。 岗位职责 1. 统筹EPC、工业厂房、洁净工程、市政项目财务核算,归集项目全周期成本,动态跟踪项目盈亏,出具经营分析报告,支撑经营决策。 2. 负责异地项目外经证、异地预缴管理,做好税负测算与税务筹划,严格落实合同、资金、发票、成本四流一致,预判并化解税务、资金内控风险。 3. 前置参与总包、分包、材料采购合同财务评审,审核工程款支付、分包结算、变更签证资料,把控资金支付风险。 4. 编制项目及年度资金预算,建立应收款、质保金台账,推进工程款回款;对接税务稽查、内外审计、甲方及银行相关工作。 5. 优化工程财务内控制度与核算台账体系,带教财务团队,规范流程、落实风控要求。 任职要求 1. 财务、会计相关专业本科及以上学历,中级会计师职称必备,持有税务师、CPA优先。 2. 8年以上建筑总承包行业财务经验,不少于4年财务主管管理经历,具备EPC、厂房类项目完整全周期财务操盘经验。 3. 熟悉建造合同准则、新收入准则,能够看懂工程进度、签证、结算资料,具备业财融合思维,可从经营角度管控成本、筹划税负、设计回款方案。 4. 熟练使用金蝶/用友财务软件,掌握Excel高级函数,可独立搭建项目核算及经营分析模板。 5. 职业操守过硬,保密意识强,逻辑缜密,风险识别、对外沟通协调能力突出,抗压能力强,适配建筑行业项目节奏。 6. 无财务失信、税务处罚等不良执业记录,拥有昆山本地建筑行业资源优先。 投递方式 简历投递:@qq.com 邮件备注:工程财务主管-姓名
财务经理/主管
8千-1.3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理CPA海外业务经验
工作职责: -具备良好的沟通和谈判技巧 - 负责公司资金的筹集、运用和管理,确保公司资金的安全和有效运作。 - 处理税务相关事务,合理利用税收优惠政策,进行税务筹划,降低税负。 - 组织成本核算,分析成本构成,提出降低成本的措施。 -配合外部审计机构进行审计工作,确保公司财务报表的真实性和合法性 【任职要求】 - 拥有会计或财务管理相关专业本科及以上学历,具备中级以上会计职称。 - 熟悉外贸进出口业务,熟悉外汇金融产品,强大的资金预算和调拨能力,思维敏捷,有一定的承压能力 -中国会计准则和税法,具备良好的财务分析能力。 - 具备优秀的沟通技巧和团队合作精神,能够与跨部门同事有效协作。 - 工作认真细致,具有较强的责任心和抗压能力。 - 熟练使用财务软件(如金蝶、用友等)及Microsoft Office套件。 - 8年以上财务相关工作经验。
5000+线上HR
3-4千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结)
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
: 1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
兼职及坐班都需要
4-7千/月
会计1-3年学历不限弹性工作制应收应付资金管理制造业集团公司国际类会计资格SAP可兼职
要求家住丰县
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1.负责招聘信息发布,简历筛选以及初步沟通邀约,推进招聘流程 2.负责简单员工咨询对接,传递公司人事相关通知,居家办公不坐班,灵活安排工作时间,按时完成任务
5000+线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结)
会计中专/中技
"[烟花]招聘启事[烟花]\n徐州泉山区汇悠悦食品商行诚聘英才\n一、招聘岗位及要求\n1.销售业务员(3名)\n◦岗位类型:长期岗1名+临时岗2名\n◦要求:男女不限,年龄22-35岁\n◦能力要求:抗压能力强,有销售经验者优先,接受短期出差\n◦薪资结构:3500+\n2.内勤会计(1名)\n◦要求:20-35岁,中专及以上学历(财会专业优先)\n◦技能要求:熟练使用Excel,有财务基础或相关证书者优先\n◦工作内容:单据处理、数据统计、协助账务管理(接受短期出差)\n。薪资4000+\n二、工作时间及福利\n•工作时间:8:30-18:00(午休1小时)\n•福利待遇:节日福利、生日福利、出差补贴\n三、应聘方式\n•联系电话:\n•面试地址:徐州市泉山区雨润农副产品全球采购中心二楼18栋10号\n•交通指引:市内可乘公交66路雨润市场站下"
人事助理
3-8千/月
人事专员经验不限高中
【高薪诚聘】:人事助理,男女不限25-45岁,早8.30晚5点双休,高中及大专学历底薪3000~8000元,地址,新沂市区 联系电话:微信同步
财务算账
4-5千/月
出纳经验不限学历不限混合办公初级会计师可兼任行政
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时完成银行对账、余额调节及回单整理,及时反馈异常情况 3. 协助编制资金日报、月报,配合会计完成凭证录入与账务核对 4. 管理员工报销初审及备用金台账,确保流程合规、单据完整 5. 保管财务印鉴、网银U盾等重要物品,严格执行内控审批流程 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等) 5. 无不良信用记录,能接受短期驻外或灵活工作安排
财务主管
7-8千/月
财务经理5-10年大专五险一金绩效奖金地产成本地产销售会计成本核算成本管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 负责地产项目工程款支付审核、成本核算、供应商对账及成本归集;2. 负责两个项目销售收款台账、收入确认、按揭对接及销售凭证录入;3. 管理两个项目工程与销售类合同台账,配合土增税清算资料准备;4. 协助财务经理完成预算执行分析与账务处理。 职位要求: 1. 全日制本科及以上学历,年龄40岁以下;2. 5年以上会计工作经验,3年以上地产成本/销售会计经验;3. 初级会计师及以上职称,熟悉地产成本核算、收入确认及票据管理;4. 熟练使用用友金蝶及Excel,具备较强台账管理与对账能力。
总账会计3-5年大专内账会计经营账会计管理经验中级会计师初级会计师管理会计
任职要求: 1、熟练操作财务软件、Word及Excel等办公软件; 2、具备管理会计思维,掌握财务报告编制与财务数据分析能力; 3、了解国家税收及相关财经法律法规知识; 4、具备良好的沟通协调与语言表达能力。 岗位职责: 一、负责新签约客户的前期服务规划与统筹,保障项目有序启动。 二、日常对接服务客户,完成每周工作进展汇报,维护客户关系稳定发展。 三、按月输出工作成果,进行现场汇报并深入挖掘客户潜在需求。 四、指导并带教核算会计与驻场会计,对核算服务质量承担管理责任。 发展路径:管理会计----财务总监--企业合伙人 工作时间:8:50--12:00 13:30--17:30 双休 法定节假日正常休 薪资待遇:底薪+提成,综合薪资6000-10000/月 福利待遇:生日福利、节假日福利、带薪年假、下午茶等,工作轻松,公司氛围活跃,欢迎您的加入!
会计出纳
6-7千/月
会计1-3年中专/中技
要求年龄在30到45岁左右有工作经验优先
财务主管
8千-1.3万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析线下零售注册税务师CPA制造业中级会计师互联网财务综合管理
岗位职责: 1.负责财务预算编制、资金统筹安排、会计核算及财务报表的出具与分析工作; 2.监督并落实企业财务制度与内控流程,保障运作合规且高效; 3.定期对接银行、审计等外部机构,维护良好的协作关系; 4.跟踪财税法律法规变化,适时完善和优化公司财务管理机制; 5.参与公司财务体系的规划与建设。 任职要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业,持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师资格者优先; 2.具备5年以上财务相关工作经验,有大型企业财务管理经历者更佳; 3.熟悉国家财税法规政策,熟练操作财务软件及办公自动化系统; 4.具备较强的财务分析能力、逻辑思维能力及团队管理经验; 5.沟通协调能力强,抗压性好,责任心强,富有职业使命感。 薪资待遇:(面议) 根据个人能力及市场行情确定,公司提供具有竞争力的薪酬与福利。
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成高社发[2019]12号
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