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财务主管
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理高新技术企业会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
岗位职责: 1. 全面统筹企业财务管理工作,主导财务团队的日常运作,包括人员指导、绩效考核与能力建设,构建高效协同的财务运营体系,保障各项财务事务有序开展。 2. 主导高新技术企业认定全过程中的财务工作,涵盖研发费用归集、高企专项账务处理、申报材料编制及流程推进,确保申报内容合规、资料完整,助力企业顺利通过高企认定与复审。 3. 熟悉研发费用加计扣除政策及高企税收优惠规定,科学开展税务规划,优化企业税负结构,确保税务操作合法合规,充分释放税收红利。 4. 负责公司整体账务核算、财务预算、资金调度及报表编制,定期输出财务报表和分析报告,为管理层提供及时、准确的财务决策依据。 5. 持续优化财务管理制度与业务流程,统一核算标准,强化财务风险防控机制,对接第三方审计机构,配合完成年度审计、税务检查及相关合规性申报任务。 6. 推动财务与业务、研发等部门的协同联动,支持研发项目立项、经费预算制定及成本分摊等财务配套工作,确保研发支出归集真实、规范、可追溯。 7. 完成领导安排的其他财务相关事项。 任职资格要求: · 学历专业:财务、会计、税务类相关专业背景,具备中级会计师或以上职称者优先,持有CPA、CMA等专业资格证书者予以加分。 · 工作经验:三年以上财务主管岗位经历,必须具备高新技术企业申报全流程财务实操经验,熟悉高企认定政策、评审要求及财务规范,有成功申报或复审案例者优先考虑。 · 专业能力:掌握国家财经法规与税收政策,精通研发费用归集方法、高企账务处理流程及加计扣除申报要点,能够独立完成高企申报中各类财务资料的整理与填报。 · 实操能力:熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Excel等数据处理工具,具备扎实的财务分析功底、风险识别能力和问题解决能力,能高效应对各类财务突发情况。 · 个人素质:诚实守信、作风严谨、原则性强,具备良好的团队管理意识和跨部门协作能力,抗压能力强,严格保守公司财务信息与商业机密。 · 有制造业企业工作经验者优先。 · 综合素质: · 具备高度的责任感、细致入微的工作态度和优良的职业操守。 · 拥有较强的沟通协调能力、逻辑思维能力和实际问题处理能力。 · 能够适应快节奏工作环境,具备良好的团队合作精神。
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理财务管理中级会计师财务经理
徐州万达回转支承有限公司财务经理
财务主管(双休))
6千-1万/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务综合管理
中级证,5年以上工作经验
财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务信息化经验团队搭建经验生活服务制造业总账核算中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑
中级证工作经验5年以上年龄不限
财务主管
5-8千/月
财务经理/主管5-10年本科团队搭建经验制造业总账核算成本管理中级会计师财务综合管理
在机械制造类企业从事财务工作五年以上,担任主管会计职务 原任职工厂年产值达到4000万元以上 具备管理30人以上团队的实践经验 熟练操作各类财务软件,可独立完成生产成本核算工作
财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务信息化经验团队搭建经验生活服务制造业总账核算中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑
持有中级证书,具备5年以上相关工作经验,年龄要求不限
财务
4-5千/月
财务经理学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 统筹税务申报、发票管理及审计配合工作,确保合规运营 5.协同业务部门开展成本管控与财务分析,提升资源使用效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用ERP及财务软件 4. 具备中级会计师职称,持有CPA、CMA者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
财务经理/主管
1.2-1.8万/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、负责公司全盘账务处理、月末结账、财务报表出具,保证账务规范准确; 2、负责制造业成本核算、费用管控、存货盘点、成本差异分析; 3、负责税务申报、发票管理、税负把控、日常税务风险管控; 4、负责应收应付、资金计划、账务核对,规范财务流程; 5、配合审计、税务检查,完善财务内控制度,完成上级交办财务工作。 任职要求 1、财务相关专业,大专及以上学历,持中级会计职称优先; 2、必须具备5年以上制造企业财务工作经验、3年以上财务主管经验,熟悉工厂成本核算、生产进销存全套账务; 3、熟练使用财务ERP、办公软件,熟悉国家财税政策; 4、工作严谨负责、原则性强、沟通顺畅,能独立统筹部门财务工作; 福利:五险一金、绩效奖金、年终福利、食堂就餐、稳定大企业平台
工厂焊工1-2人焊工证
张部长地址:凤城街道经济开发区丰邑路576号【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,谢谢】----【东关果都路招聘】②:后桥桥包焊工一名(有焊工证)熟练工优先,:
徐州 丰县
9月24日 05:23拨打电话
江苏徐州招聘2180—3车型主驾,待遇优厚,有意者可报名。
摊铺机司机1-2人
招聘2180—3车型主驾,待遇优厚,有意者可报名。
徐州
9月24日 05:22拨打电话
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴有提成交通补助6-10人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬 运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。 都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
搬运工装卸工包住包吃五险一金交通补助餐补6-10人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬 运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。 都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
长白班普工光伏厂免费培训包吃交通补助保险五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州
财务主管
7千-1万/月
财务经理5-10年大专有在建筑公司总部工作经验者优先
岗位职责 1、负责公司全盘账务处理,审核原始凭证、记账、结账、报税,独立完成全套账务; 2、负责费用报销审核、往来账目核对、成本核算、账务整理; 3、按时完成税务申报、工商年报、汇算清缴等涉税工作; 4、登记各类账簿,编制财务报表,做到账目清晰、账实相符; 5、负责票据、凭证、财务档案整理归档,配合完成税务、银行相关业务; 6、完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1、年龄35-45岁(优先40岁左右),财务工作经验扎实,有多年企业独立做账经验; 2、熟悉全套账务流程,熟练做账、报税,精通一般纳税人、小规模纳税人账务处理; 3、熟练使用财务软件、办公Excel表格,能独立出具财务报表; 4、熟悉税务法规、报税流程,能规避基础税务风险; 5、为人踏实稳重、细心严谨、责任心强,账务干净,无不良从业记录; 6、能够长期稳定任职,不频繁跳槽,做事稳妥有条理。 薪资福利: 1、薪资:面议(根据实操能力定薪,经验优厚待遇); 2、正常白班,工作时间稳定,法定节假日正常休息; 3、环境简单,工作氛围轻松,业务单一不累赘; 备注: 优先考虑有建筑公司工作经验者、年龄40岁左右、做账经验丰富、性格稳重、能独立胜任全盘账务的财务人员;仪容仪表得体,注重职业形象,沟通大方有礼,具备良好的职场精神面貌;新手、经验不足者请勿投递。
财务负责人
5-6千/月
财务经理3-5年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织制定并完善财务制度与内控流程,确保合规性与执行有效性 3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,协调审计与监管工作 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称优先 4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调与抗压能力 6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
2.5-3万/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。 · 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。 · 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。 · 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责 (一)团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。 (二)账务与报表 统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 (三)税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。 (四)跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。 (五)风控与合规 建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。 (六)成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。 (七)经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 (一)基础条件 35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。 (二)行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。 (三)专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析 (四)跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。 (五)管理能力 具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。 (六)综合素质 严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
人事
5千-1万/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公互联网运营市场/传媒/公关销售招聘与配置人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
急招人事两名形象气质佳 传媒公司类人事工作经验者优先 无学历要求具有良好的沟通能力、学习能力和思维逻辑能力踏实上进 岗位职责: 1.负责人事相关工作 2.包括但不限于人员邀约面试入职跟进等招聘流程(运营会协助人事一同进行) 薪资、福利待遇: 工作时间:早八晚五 带薪休假月休四天不加班 公司00后年轻人偏多沟通无障碍没有勾心斗角轻松上班工作压力小 公司不定时下午茶团建工作氛围很好 薪资:底薪提成 综合薪资5k-8k 工作期间看个人能力涨薪
结算会计
7-8千/月
结算会计3-5年大专中级会计师代理记账公司集团公司房地产/建筑国内院校优先金蝶EAS用友U8OracleSAP
岗位职责: 1.负责日常结算单据的审核、录入及账务处理,确保数据准确及时 2.核对供应商/客户往来账款,定期编制对账报告并跟进差异处理 3.协同业务部门完成月度结算、开票及回款跟踪,保障资金流转效率 4.编制结算相关报表,为财务分析及管理决策提供数据支持 5.遵守财务制度与税务法规,配合内外部审计及检查工作 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备结算会计或应收应付会计相关工作经验,经验不限 3. 熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作 4.工作细致严谨,具备良好的沟通协调与责任心 5.有建筑、工程、制造等行业结算经验者优先
财务顾问
3-8千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 全面分析客户的财务情况,提供专业的税务筹划与财务管理建议; 2. 保持与客户的高效沟通,协助处理各类财税相关疑问与需求; 3. 积极参与团队例会,交流客户意见及行业最新发展趋势; 4. 确保客户信息真实完整,所有财务数据严格遵循政策规范; 5. 协同团队协作,提升整体服务品质,助力客户实现财务目标。 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力与客户服务意识,能精准应对客户需求; 2. 熟悉财税法规并具备实际操作经验,能够独立开展税务规划工作; 3. 具备较强的协作能力,能在快节奏环境中保持稳定心态; 4. 工作细致认真,责任感强,胜任财务资料整理与税务方案制定; 5. 乐于迎接挑战,致力于为客户量身打造个性化的财税服务方案。
助理2名,月薪5000
5-8千/月
人事专员经验不限高中弹性工作制
招聘主管助理,负责部门管理,人员招聘等工作,月薪5000+绩效,双休
会计
成本会计
对账,开发票,打款。
成本会计
4-6千/月
成本会计1-3年大专成本制造业
岗位职责: 核算与归集:负责生产成本的归集、分配与核算,审核各项料、工、费的合理性,确保成本数据准确; 单据审核:负责ERP系统中采购入库、生产领料、完工入库等环节的单据审核与监督,确保账实相符; 成本分析:每月出具成本分析报告,监控库存变动及生产损耗,进行差异分析,提出降本增效建议; 存货盘点:组织并参与月度、季度、年度存货盘点工作,处理盘点差异,确保库存资产安全; 流程优化:梳理并优化成本核算流程及相关制度,推动财务信息化与标准化建设。 任职要求: 学历背景:大专及以上学历,财务会计审计等相关专业,持有中级会计职称者优先 工作经验:具有2年以上制造业成本会计经验,熟悉ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友) 专业技能:精通Excel等办公软件,具备扎实的税务及成本核算知识;
财务经理/主管5-10年本科
苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 全面负责园区财务管理工作,主导财务战略规划、预算编制、成本控制、账务核算及税务筹划等工作;审核各项收支业务,监督财务制度落实情况,重点管控运营成本(如冷库能耗、设备维护等);开展财务数据分析,提供经营优化建议,保障财务信息真实合规,为总经理决策提供有力支持;直接管理财务部门。 2. 主持园区日常财务事务,包括账务处理、凭证复核、财务报表编制等,确保数据准确、完整、符合规范;组织实施园区成本管理,重点分析干仓与冷库的运营支出(如能源消耗、人力成本、设备维保等),提出降本增效方案;统筹各类收费管理,完成仓储费、冷链服务费、物流费用的计费与催收,保障资金回笼及时;承担税务申报、发票管理等涉税事项,防范税务合规风险;配合完成年度预算编制及财务分析报告,支撑管理层经营判断;组织财务团队日常工作,落实人员培训与绩效考核。 岗位要求 1. 学历要求:本科及以上学历,会计学等相关专业优先考虑。 2. 经验要求:具备8年以上大型冷链园区财务管理从业经历,其中至少5年担任主管级职务;有冷链物流或供应链领域工作经验者优先;须持有会计从业资格证书;具备中级及以上会计职称、注册会计师(CPA)或ACCA资质者优先录用。 3. 能力要求:熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规;精通财务核算体系,具有较强账务处理能力;掌握合并报表编制方法与实务技巧;了解税务申报流程及税收优惠政策;熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公工具;具备良好的组织协调与沟通表达能力;工作认真细致,责任心强;能承受一定工作压力,具备问题识别与解决能力;具备服务意识和团队合作精神。 4. 其他要求:具有国有企业、政府部门或大型企业同类岗位工作经验者优先。
助理
5千-1万/月
经理助理学历不限
1.接听客户电话,准确解答疑问并妥善处理各类咨询事项 2.维护客户联系,保障服务过程符合公司质量规范 3.登记客户意见与需求,做好跟踪记录并同步更新系统信息 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,能够高效应对客户来电 2.主动配合团队成员协同完成各项工作任务 3.工作态度端正,有责任心 4.年龄要求为22至40周岁
人事主管
5-8千/月
人力资源经理/主管1-3年大专
职位描述:主要负责通过主流招聘渠道为公司引进人才,不限性别,具备相关从业经验者优先考虑。 上班时间:13:00-21:00,期间休息半小时,每周工作六天,休息一天 薪资福利:薪资面议,缴纳五险,享有奖金及提成,综合收入5000元以上 不招暑假工!
主管助理
3-8千/月
经理助理经验不限学历不限
不加班不加班准时下班 法定节假日带薪休假 公司氛围良好薪资有保障 每月15号准时发放工资 法定节假日提前发放不拖欠 依法缴纳五险 工作内容:联系客户、维护客户关系、邀约客户到访 要求细心、做事认真负责、工作积极主动、原则性强 具备独立处理工作的能力 上班时间:8:30-18:00准时下班 中午休息时间:11:45-13:30 单休法定节假日按规定正常休息
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科中级会计师财务经理
三、工作职责 一、规划计划 1.1参与拟定公司年度战略目标并跟进实施进度; 1.2编制本部门年度工作安排及绩效目标; 1.3指导下属制定个人年度工作规划; 1.4推动部门工作效率提升,提出流程优化建议; 二、团队建设 2.1分配、指导、检查、监督下属日常工作执行; 2.2负责下属的选拔、培养与职业发展支持; 3.3评估下属工作表现,并就激励措施向公司提供反馈建议; 4.4组织开展部门内部专业培训活动。 三、资金安全管理 3.1负责公司日常资金收付管理,确保账务准确无误; 3.2根据公司年度战略部署,保障生产经营及项目资金及时到位,维护现金流稳定安全; 3.3与银行及其他金融机构保持良好协作关系,支持公司投融资运作需求; 四、会计核算工作 4.1完善公司内部核算体系架构,建立数据管理机制及财务管理制度; 4.2组织开展公司会计核算,审核财务报表、财务报告及内控执行情况; 4.3监督公司库存管理,确保账实一致,定期组织仓库盘点; 4.4建立健全内部会计、审计与控制制度,优化财务管理组织,加强会计人员队伍建设,持续提升其专业能力与职业素养; 4.5组织归档本部门重要文件、原始单据及会计凭证,做好资料管理工作; 4.6负责应付发票与入库单的匹配录入工作; 五、成本核算分析 5.1组织经营相关部门开展经济活动分析,编制财务计划与成本预算,推动降本增效,提升整体收益水平,助力资产保值增值; 5.2针对公司现行成本核算与分析体系提出改进建议并推动落地实施; 5.3结合成本分析流程,对报价机制提出调整意见,并依据报价系统优化成本核算与分析方法; 六、纳税筹划 6.1监督公司贯彻国家财经法规,结合实际经营情况,合规开展税务筹划; 6.2充分运用高新技术企业研发费用加计扣除等政策,落实企业所得税优惠; 6.3依照出口退税相关规定,依法办理出口退税手续; 6.4积极争取财政税收返还及政府补贴支持,最大化享受政策红利; 七、ERP系统管理与维护 7.1根据业务发展需要,及时更新与维护ERP财务核算系统;
行政专员/助理1-3年本科内勤管理接待事务
岗位职责: 1. 职场与资产管理:负责四级机构办公环境、设备设施及资产物资的日常维护与管理,确保职场运作顺畅。 2. 销售团队行政支持:办理代理人员入离职流程,进行考勤统计,提供佣金政策及业务流程咨询,落实销售支持服务。 3. 单证与档案管理:负责投保单据、宣传资料等物资的申领、分发及台账登记,保证账目与实物一致。 4. 合规风控协助:配合开展合规宣导工作,协助完成销售误导排查、风险预警等基础性风控任务。 5. 会议与活动协办:协助筹备晨会、例会及客户营销活动,承担物料准备、场地安排及现场协调支持。 6. 数据统计与事务执行:完成日常数据整理与报表提交,及时高效处理上级交办的各项行政工作。 任职要求: 本科及以上学历;工作认真踏实,具备耐心与细致品质;具有较强的服务意识;执行力强,能适应变化并承受工作压力;具备良好的沟通能力和团队合作精神。
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