
售电业务经理(年入20W+)
1.5-2万元/月
业务经理经验不限学历不限渠道经理城市经理地推陌拜面销合伙居间
岗位名称:售电业务经理/渠道推广经理
一、我们是谁?
岳航能源集团注册资金2亿,集团拥有独立售电公司资质牌照,是一家集售电、虚拟电厂、综合能源管理、智慧能源管理系统、电力现货交易代运营、绿电交易、光伏EPC、储能业务于一体的高新技术企业。致力于为企业提供电力价值链全方位解决方案,持续帮助企业提升能源管理能力,规避用电风险,降低用能成本,优化电能质量。
二、售电业务模式:
2015年国家电力市场化改革9号文“管住中间、放开两头;允许售电侧放开”颁发后,用电不再是国家电网垄断卖电,售电公司作为新兴电力市场交易主体合法合规开展售电业务。售电居间人作为电力销售中介,链接售电公司和用户,帮助售电公司实现“中间商挣差价”,同时帮助所有工商业用户省电费,自己赚取度电利润差价高比例分成,实现三方共赢!
三、岗位职责:
1、开拓工商业用电客户(工厂、园区、物业、写字楼、企业、街边商铺等),给客户提供最优的节电方案,并协助用户完成购售电订单绑定
2、识别并挖掘客户的潜在用电等综合能源服务需求并积极提供增值服务(中大型客户除售电业务外,还可以推广虚拟电厂、储能、光伏、绿证绿电等综合能源服务)
3、工商业客户的用电方案续约及关系维护,确保客户满意度
4、接受公司的专业业务知识培训
5、开拓区域:江苏省内
四、合作薪酬模式:(多模式灵活选择)
a、业务模式一:授权底价模式
按照固定部分0.32X以上+联动部分上浮全返或者P购电均价以上高比例返利(根据市场行情即时调整、一事一议)
b、业务模式二:服务费上浮全返模式
全联动套餐上浮服务费全返模式
c、业务模式三:净利润提成模式
提成费用以客户订单上一月净利润直接高比例返利
岗位特点:
轻资产兼职副业、无任何费用(线上线下培训、签单帮扶均不收费)、不坐班不打卡不影响主业、签正规协议,按照签单高分成且收益长期可持续。
欢迎售电业务老司机带单询价,价格有量有价,利润最大化给你!!!
售电行业有竞争也有挑战更有高回报,机会只留给有准备的人,年入大几十万、上百万的老居间人在售电行业不是个例!
五、江苏市场政策红利(为什么要现在加入?)
1、国家强制电改:2021年1439号文件要求所有工商业企业必须进入电力市场;江苏省2024年1346号文、2025年1141号文明确积极推动所有工商业用户进入市场化交易(不分电压等级、不分用电量),逐步缩小电网企业代购电用户范围;2026年国办发[2026]4号文明确到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,入市倒计时,所有工商业用户必须必选项进入市场化。
2、万亿级蓝海市场:江苏年用电量9000亿度,全国超10万亿度;且相对比广东、陕西、安徽、四川等陆续出台的批零价差限价1分左右、利润与客户1:9/2:8高分成机制,江苏省依旧保持无硬性限价要求的高利润空间、可多年签约的高年限收益优势,这是无可比拟的优质市场
3、企业刚需:国家电网代购电政策只是过渡性政策,市场化是国家最终趋势;无故退市将被罚款1.5倍电费,不签约售电公司或将被处罚1.1倍-1.5倍电费(海南、湖南、安徽、山西等省10KV以上未进入市场已经强制处罚,江苏积极推进所有工商业用户进入市场,政策强制是必选项)
六、合作优势(5大保障)
1、0风险创业:无需投资、不垫资;能源工程资方全程投资托底;售电业务签单即可分润
2、超高收益:售电佣金(度电提成)、工程分红(光伏/储能项目)、绿电碳交易收益,长期管道收益(客户持续用电就有收入)
3、超级自由:不坐班不打卡不相互隶属管理,合作共赢,兼职/合伙/居间模式
4、强力扶持:免费专业培训(政策+产品+话术;大客户专项支持)
5、专业资质:一手售电公司,杜绝代理公司层层分润
七、谁能做?(0门槛)
1、有人脉资源(有工厂、企业、园区、物业、置业、街边商铺资源,光伏、储能等从业者或者居间方)
2、有销售经验(城市经理、渠道销售、大客户经理、市场地堆,或者从事过保险、房地产、面销、电销、电力从业者)
3、有创业想法(想找靠谱项目的创业者、轻创业者)
4、有闲置时间(想增加收入的上班族、想做副业兼职者)
八、加入流程
1、参加线上业务模式宣讲会(腾讯会议形式)
2、参加线下专业知识系统培训(培训地点在我司苏州分公司,来一次即可,其他区域只是招聘办事处,不组织培训)
3、签订售电居间协议、选择确认合作模式,跑市场专业一对一对接服务
特别提醒:任何面试、培训、业务扶持都不收取任何费用,居间合作模式,开单拿提成,请注意~
如果你对售电感兴趣,可以先搞清楚售点业务几个关键点:
1、国家政策导向有哪些?
(1)电改核心:《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》(中发[2015]9号文)核心内容:
“管住中间、放开两头”:电网企业仅保留输配电职能,发电侧和售电侧全面放开。
推进电价改革:建立“准许成本+合理收益”的输配电价核定机制,工商业电价逐步市场化。电力交易机构独立:成立省级或区域电力交易中心,推动中长期交易和现货市场建设。
售电侧放开:允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体。
(2)江苏省:《关于开展2026年电力市场交易工作的通知》(苏发改能源发[2025]1141号)核心内容:
积极推动实现工商业用户100%市场化交易(不分大中小用户类型,所有的工商业用户,只要有用电都可以进入市场化。这是普通人的机会,有资源人脉做做大客户转化,没有资源人脉,勤奋的跑市场做中小客户同样能够积累丰厚的收益).
(3)全国统一电力大市场建设目标:2026年2月《国务院办公厅关于完善全国统一电力市场体系的实施意见》[国办发[2026]4号】明确要求到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,到2035年,全面建成全国统一电力市场体系。
2、售电的本质?
售电是指电力零售商(售电公司)向发电企业批量采购电力,再转售给终端用户(如工厂、商场、企业等),并从中赚取差价的商业模式。本质是还原电的商品属性,打破国家电网垄断,建立由市场供需决定价格的电力市场经济体制,让用户用电更便宜、更绿色、更智能!
3、售电用户的类型?
(1)商业用电
(2)工业用电
所有的工商业用电性质的客户都可以,除居民用电、农业用电和社会保障型用电不能进入市场化,政策不允许。
4、参与售电用户的有哪些风险及改变?
无风险,国家电网和省电力交易中心监管和兜底,哪怕售电公司倒闭出现问题,也不会影响用户的权益,电力交易中心会拿售电公司的履约保函保证金赔付用户损失并指导用户签约新的售电公司或者回到国家电网代理购电。另外用户的一变三不变:
(1)用电方式不变(电路电表户名户号不变,不需要增加设备,原来怎么用就继续怎么用)
(2)输配电路不变(电网企业无差别地提供供电服务、售后运维服务、用电质量不变)
(3)缴费方式不变(缴费还是交给国家电网,主体与方式不变,也不需要提前预存缴费,不与售电公司/居间人有任何金钱往来)
(4)价格变:客户度电的单价可以跟售电公司议价享受一个比国家电网低的市场价,电费直接价格变低了。
5、售电公司为何是合法合规售电?
电改9号文,放开两头中:售电侧放开,允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体;任何部门和单位不得干预市场主体的合法交易行为。
2016年,《售电公司准入与退出管理办法》印发,售电公司首次参与广东电力市场交易,江苏省2017年第二批进入电力市场交易。
售电公司注册标准:一注册一承诺一公示三备案;实缴资本≥2000万元;需提交资信证明或履约保函
更多专业内容,感兴趣的话可直接联系详细沟通!
输送机械销售人员
6000-7000元/月
销售经理包吃五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销按单提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
生产各种输送机器,非标定制,自产自销,客户群体广泛
习酒区域销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售地推销售
本公司为常州君品习酒总经销商,现诚聘君品习酒业务经理。
正常年收入区间为10-25万元。
要求具备良好销售经验,拥有客户资源者优先考虑。
销售经理(激光切割行业)
5000-6000元/月
销售经理社保五险餐补3-5人1-3年本科区域销售较多出差按单提成回款提成销售额提成
1.负责华东区域激光切割市场的开拓与拓展,根据公司销售目标,制定区域市场开发计划,挖掘潜在客户资源,拓展新业务、新渠道,完成销售业绩指标。
2.调研华东地区激光切割行业市场动态、竞品情况、客户需求,分析市场趋势,制定针对性的销售策略,提升公司产品在区域内的市场占有率。
3.对接区域内客户,进行产品介绍、商务谈判、合同签订,全程跟进客户合作流程,负责客户回款跟进,确保销售款项及时到账。
4.维护新老客户关系,定期进行客户回访,了解客户需求及合作反馈,解决客户合作过程中的问题,建立长期稳定的客户合作体系。
5.及时汇报区域市场进展、客户开发情况及销售数据,完成上级交办的其他市场开拓相关工作。
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1年以下中专/中技
会籍顾问/销售顾问/销售经理/客服/市场专员等
职位要求
1.普通话标准,口齿伶俐,思维活跃,有良好的语言表达能力和较强的沟通能力.
2.乐观向上(具创造力者更佳).
3.有电话沟通经验或客户资源者优先录取.
4.有良好的顾问式销售技巧,善于学习销售知识和积累客户资源;
5.性格开朗、精力充沛,能承受一定工作压力;
6.善于团队合作,善于利用公司公共资源帮助个人业绩的提升;
辖区专员
6000-12000元/月
销售经理五险一金年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
1热爱销售行业工作,强烈赚钱欲望!
2能够吃苦耐劳,接受面销陌拜工作模式。积极市场开拓与开发,老顾客客情维护
主要业务:打印机、复印机换机市场开发,达成设备租赁或销售
办公设备相关行业或有陌生拜访经验优先,无经验入职享受保障薪资6000起!
上班时间:8:30-18:00,周六日双休
薪资构成:无责高底薪3-6k+业绩奖金+岗位津贴400+翻倍奖金2-4K+团队奖金+盈余分配!
综合薪资轻松6-12000上不封顶!五险一金,做五休二!法定节假!年底分红!初入职,主管带教!
在招各岗位工作职责:
1 电话销售
职责:1每日电话了解潜在意向顾客办公设备基本信息,收集整理销售线索,了解合作意向,2邀约到面拜访!达成销售任务!
2 市场辖区专员/储备主管
职责:陌生拜访工厂企业级、写字楼办公楼等客户,了解办公设备使用基本状况,收集整理销售线索,达成销售,任务目标,为薪资负责,为团队负责!
3 辖区大顾客经理
职责:独立负责一个辖区!独立开发中大型企业、集团类客户,完成并超越辖区经理业绩指标,半年后负责分公司独立运营!
公司提供公平、公正、公开的平台,无责高薪资保障,欢迎热爱销售行业、有志之士、强烈赚钱欲望,想通过自己努力改变人生命运之有识之士来共同创业发展!
常州溧阳市【招聘】上兴万博广场三楼!陈年酒事!营销数名、营销经理1名!工资无上限!!联系电话:
5000-13000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限区域销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成
【招聘】溧阳上兴万博广场三楼!陈年酒事!营销数名、营销经理1名! 工资无上限!!联系电话:
业务经理
6000-10000元/月
业务经理生日福利五险一金1-2人1-3年学历不限区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB批发/零售快消品快消品销售经验
岗位职责:
1、独立开拓及维护江苏省南京,无锡,常州,苏州,镇江母婴渠道销售终端,完成公司下达的销售目标与市场拓展任务
2、负责所辖区域门店的日常运营支持,包括政策宣导、产品培训、动销跟进及售后服务响应
3、策划并落地区域性市场推广活动,协同门店提升我司母婴化妆品的动销率与品牌曝光度
4、定期收集整理区域市场信息,输出竞品动态、渠道反馈、消费者画像及销售数据分析报告
5、积极参与新品推广、品牌建设及跨部门协作项目,助力公司在婴童赛道的持续增长
任职要求:
1、学历不限,欢迎应届及往届毕业生投递,有婴童快消行业销售经验者优先
2、具备良好的沟通表达与客户服务意识,能适应长期驻地江苏的工作安排
3、责任心强、执行力佳,具备基础数据分析能力与市场敏感度
4、乐观进取,认同母婴健康理念,愿在专业化销售赛道长期发展
5、福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、话费补贴、生日礼金
2026新风口/创业/宝妈/时间自由/居家办公/不用打卡/兼职
120-200元/天
地推免费培训日结经验不限中专/中技全职兼职非销售岗客户开发电子商务生活服务/O2O互联网/科技教育培训快消/零售地推经验
【副业天花板!3大理由必选】
央/企背书零风险:央/企发起,无投资,兼职安心赚长期管道收益:简单推广长期躺赚,全国可做时间超自由:不打卡、不限时,碎片化时间就能做,不影响主业和生活
【我们需要这样的你】
﹣想找零成本创/副业,利用碎片时间增加收入
- 会用基础线上工具,对电商、推广感兴趣
﹣认同助农理念,想边赚钱边做有意义的事
﹣无需经验,时间灵活,学生/宝妈/职场人都能做内测红利期!名额有限!
岗位职责:
1.核心业务为"文化+电商"的创新模式,构建助农新生态;
2.线上线下均推广,利用国家政策扶持与品牌影响力,通过腾讯推客机制实现个人及团队收益。
3.简单对接团队资源,新手也能快速上手。
任职要求:
1.想找零成本副业,利用碎片时间增加收入;
2.会使用基础线上工具,对电商、推广感兴趣;3.认同助农理念,愿意在赚钱的同时做有意义的事;
4.无需经验,时间灵活,适合各年龄层次的人士。每天1-2小时,轻松开启"睡后收入"!
入职奖金1万!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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营销主管,营销经理
8000-13000元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
营销主管,营销经理
销售经理/主管
3000-12000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险6-10人3-5年学历不限有地推经验,沟通能力强,有销售技巧者优先代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O企业服务批发/零售电子商务进出口贸易其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
本公司招聘销售员10名,年龄18--45岁,男女不限,有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实,做事稳重老实,肯吃苦耐劳,能配合公司出差者优先录取。
上班时间:09:00—18:00,月休2天,有事可请假。
薪资待遇:试用期一个月,底薪3000元,提成另计,月综合工资约8000元左右。试用期过后,底薪4000元,提成另计,月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。
期待您的加入。
发财电话:(舒总)
招商经理/商务BD
4000-10000元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴3-5人经验不限大专招商加盟电话销售区域销售较多出差销售额提成TOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技快消品招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与执行力
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额
5.协同产品、运营等部门,推动销售流程优化与客户体验升级
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户群体
2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力
4.具备良好的职业道德与客户服务意识
5. 学历不限,有成功带队经验者优先
销售经理
3000-12000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险6-10人3-5年学历不限有地推工作经验,良好沟通能力和销售技巧。代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
本公司招聘销售员10名,年龄18-45岁,男女不限,有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实,做事稳重老实,肯吃苦耐劳,能配合公司出差者优先录取。
上班时间:09:00—18:00,月休2天,有事可请假。
薪资待遇:试用期一个月,底薪3000元,提成另计,月综合工资约8000元左右。试用期过后,底薪4000元,提成另计,月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。
期待您的加入。
发财电话:(舒总)
舒凯贸易
2026年6月
销售主管
9000-10000元/月
销售经理6-10人5-10年高中电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC混合办公
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与客户开发,完成销售目标
2.挖掘客户需求,提供专业的产品解决方案并促成签约
3.维护现有客户关系,定期回访,提升客户满意度与复购率
4.收集市场及竞品信息,及时反馈一线销售动态与建议
5.配合团队完成销售数据分析、合同执行及售后协同工作
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.有责任心和抗压能力,能适应阶段性出差或外勤任务
3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强
4. 有行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
科教城招聘保底7k销售一对一带教+
7000-12000元/月
销售专员社保保险生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限大专五险一金,电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班回款提成销售额提成TOB
工作职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、与客户进行有效沟通了解客户需求,挖掘客户潜力;
3、维护客户关系,稳定客户业务;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、月底客户款项跟进;
6、积极配合和执行公司下达的章程;
任职要求:
1.大专及以上学历,能力优秀者可放宽要求,形象气质佳,口齿清晰,语言富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力;
3.能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
4.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心何积极的工作态度,有销售相关经验优先;
薪酬福利:
1、综合薪资6825起,半年后综合薪资8000~12000,上不封顶;
2、提供入职岗位技能培训;
3、如有需要外出拜访客户,配备专车接送;
4、定期举办内部竞聘升职,
晋升空间:专员—经理—高级经理—总监—高监。
工作时间:
8:30-18:30
安装收款码牌
1.1-1.2万元/月
销售专员初中及以下代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售地推销售按单提成TOB
推销收款码牌
网络销售/地推业务员
1-1.5万元/月
网络销售20人以上经验不限学历不限地推销售
招 线下业务员,网络销售
公司主营SKF,NSK,HRB,ZWZ等轴承,
轴承用于机械上比较多,
直接客户群是工厂
现招聘业务员销售人员:
勤劳肯干
销售区域总监5名,有领导能力
业务员25名 (不限地址,线上打卡)
地推人员40名(不限地址,线上打卡)
网络内销业务员10名
外贸业务员5名
全职: 底薪+提成
男女不限
薪资面议
地址:常州新北区安家新西路56号,第一栋楼3楼,江苏汇铨
店员面点
店员
能相关工作经验者优先。糖水制作或者煮馄饨师傅一名;包馄饨
薪资福利:4500,包吃;包馄饨工资计件
销售主管8000
8000-9000元/月
销售经理包住社保生日福利五险一金20人以上1-3年高中面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技教育培训课程/培训类产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
会籍顾问/销售顾问/销售经理/客服/市场专员等
职位要求
1.普通话标准,口齿伶俐,思维活跃,有良好的语言表达能力和较强的沟通能力.
2.乐观向上(具创造力者更佳).
3.有电话沟通经验或客户资源者优先录取.
4.有良好的顾问式销售技巧,善于学习销售知识和积累客户资源;
5.性格开朗、精力充沛,能承受一定工作压力;
6.善于团队合作,善于利用公司公共资源帮助个人业绩的提升;
瑜伽,普拉提,舞蹈,健身教练:
1.有1年以上教练工作经验,年龄18-28岁。持有国际或国家认可资格的教练证书。
2.具备较强的教练专业知识,能够独立完成体能评估与健身计划,营养饮食计划,并能够与会员共同实施健身与饮食计划。
3.对瑜伽,舞蹈,普拉提,健身的实质有较深的认识并深刻了解各项目的功能与内涵。
4.胜任私人教练的教学,有能力维护好会员。
5.语言表达能力强,有较强的沟通能力。
6.关心企业发展,协同主管搞好专业技术的提高工作。
销售专员
7000-13000元/月
电话销售五险3-5人1-3年学历不限销售额提成TOB软件/企业服务产品企业服务售前服务客户签约客户邀约普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位详情:
1:上班时间8:30-18:00,午休两小时,法定节假日。
2:实操管理各行业。企业老板面谈迅速提升能力。
3:免费学习培训+资深顾问一带一
4:完善、明晰的晋升路线
5:底薪7000+高提成月均收入13000
6:不定期大小团建,生日会、奖励、奖金、节假日等。
你需要做:
1:根据公司提供的资源推广管理课程,开发新客户。
2:为潜在客户提供高质量的企业管理课程的咨询和建议。
3:对客户需求进行分析,找出企业的核心问题,引导客户现有需求,达成销售目的。
4:课程后进行现场客户的持续跟进及联络,在课程上进行销售跟进。
我们需要你:
1.具有销售观念和服务意识,灵活熟练沟通技巧;
2具有高度的团队合作精神和高度的工作热情;
3 接受无销售经验,公司会提供带薪培训;
4强烈的目标意识和工作责任感;
我们有什么:
1:公平公正的晋升空间 销售顾问-部门经理-分公司总经理-区域董事-集团核心董事 会议主持-员工培训-小课主持-大课主持-推广讲师-职业讲师-核心讲师
2:平台:我们是常州智荣企业管理公司,一个开放式平台,是互帮互助的伙伴,在这里是为自己干,可以尽情发挥自己的能力与才华。
3:学习机会:免费参加公司的课程培训,老板花几万、十几万的课内部员工都是免费学习的,促进个人成长。
4:优秀的圈子,与优秀的人来往:我们的客户都是各企业老板,领袖,可以享受到高层人脉和优质的学习机会。
5:丰厚的薪水回报。提成拿到 15%-50% 6:成功的团队和优质的平台:集团公司从 2025 年成立到现在有 20 年的发展历程,全国 300 多家分公司,常州3家,也是全国唯一一家定时定点开课的培训公司,全国最大的教育公司之一。
重点:言而无信的人,没有时间观念的人勿扰!勿扰!勿扰!
网络销售非电销 双休
8000-12000元/月
网络销售社保生日福利1年以下大专微信营销对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护
主要工作内容
1、利用微信聊天工具与公司提供的意向客户进行沟通,推进合作事宜;
2、为客户提供专业、全面的代账咨询服务;
3、深入挖掘客户需求,实现信息的精准匹配;
4、客户资源由公司统一提供,无需自行开拓。
任职要求:
1、具备销售工作经验者优先考虑;
2、性格亲和,对销售工作有高度的热情;
3、具备良好的沟通技巧,善于倾听并清晰表达;
我们的福利:
1、缴纳五险、享受旅游福利、生日福利、带薪年假;
2、提供带薪岗前培训,拥有系统化的培训机制;
3、团队成员均为90后,工作氛围轻松愉快,主管幽默随和,常请喝奶茶、聚餐;
4、上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30 / 夏季作息 8:30-12:00,13:45-17:45
公司地址:BRT直达,位于新北万达旁
该岗位适合追求高收入、渴望经济独立的优秀人才
常州金坛区导购1.年龄25-45周岁,形象气质良好;2.有鞋服、鞋品门店销售及管理相关工作
3500-10000元/月
销售导购月结
导购1.年龄25-45周岁,形象气质良好;2.有鞋服、鞋品门店销售及管理相关工作经验者优先录用;3.性格开朗热情,善于沟通,有良好的服务意识和团队协作能力;4.工作认真负责,有责任心,服从门店日常管理。薪资福利:3.5k-1w工作地址:金坛新天地B区1F
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