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采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科国内采购机械制造品化工能源零配件大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业原材料
岗位职责: 1. 制定并落实机械设备及配件的采购策略与执行计划,结合生产实际与市场动态优化采购方案,有效控制采购成本。 2. 构建并持续维护优质供应商资源库,负责供应商开发、资质审查、价格谈判、合同签署及日常合作管理,确保供应链高效稳定。 3. 全程管控采购各环节,包括需求确认、询价比价、订单执行、到货跟进、质量检验及售后问题处理,保障物资符合技术规范与交付周期。 4. 建立健全采购台账,定期开展采购数据统计、成本分析与供应商绩效考核,提出可行性改进建议。 5. 熟知机械行业相关法规与质量标准,识别并防范采购风险,协同其他部门完成相关协作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业; 2. 具备5年以上机械设备行业采购工作经验,且经历连续; 3. 有搭建供应商管理体系及制定内部采购流程的实际经验; 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力; 5. 年龄32-40岁,性别不限;
项目采购主管
1.5-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位内容: 1、商机阶段: 参与供应商与采购的早期协同(ESI),结合产品规划,推动采购及供应商在产品开发初期介入技术方案对接,协同制定降本策略,实现供应链前端融合。 2、项目执行阶段: 1)依据新项目需求及采购方针,从供应链角度对物料采购可行性提出专业建议,识别采购风险,协助研发确保物料可获得性; 2)主导项目物料选型、供应商筛选评估、准入审核、定点定价、合同签署及交付周期确认等工作,全程管控采购进度与潜在风险; 3)结合项目节奏与物料采购周期,制定包含策略性备料在内的采购方案与实施计划; 4)管控关键BOM结构,识别物料供应风险,推动风险应对措施落地执行; 5)BOM成本管理:组织物料成本测算,开展BOM变更的成本影响分析,包括价格与用量差异分析; 6)在各开发节点开展物料成本评审,确保项目达成既定成本目标; 7)及时响应并处理项目执行中的突发情况,高效解决交付过程中的各类异常,保障项目按期顺利交付。 任职资格: 1、本科及以上学历,理工类相关专业,具备良好的英文读写能力 2、具有项目管理相关经验或具备项目统筹能力 3、掌握系统的采购专业知识,熟悉采购全流程操作 4、具备优秀的沟通协调能力与应变能力,能适应高强度工作节奏 5、具备良好的职业操守与责任心
采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管5-10年大专电气元器件电子元器件逆变器电气设备自动化设备电子设备外贸采购招标采购商务采购采购策略采购流程供应链管理
岗位职责: 1. 制定并落实公司采购方案,保障物资供应的及时性与成本合理性; 2. 对接供应商资源,协调合作事宜,持续优化采购环节,提升供应链运作效率; 3. 跟踪市场变化及行业发展方向,为公司采购决策提供可行性建议; 4. 协助建立并完善供应链管理机制,推动整体运营水平提升; 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购或供应链相关工作经验,有电源设备行业背景者优先; 2. 具备较强的沟通协调能力与谈判能力,可独立开展采购相关工作; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理理论,拥有良好的数据处理与分析能力; 4. 掌握各类体系规范要求,能按标准推进供应商管理及内部采购执行; 5. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识; 6. 有电子元器件类采购经历者优先考虑。
机加工采购主管
1.6-2.2万元/月
采购经理/主管5-10年本科机加工采购外协采购非标设备非标机加件非标大型设备
一、岗位职责: 1. 联同相关部门,主导公司采购战略的规划、沟通、优化及落地实施: - 开展品类相关的市场与技术调研,评估行业产能情况并进行趋势预判,深入剖析物料成本构成; - 协同推进供应商价格及合同谈判与签署工作,推动与供应商的联合开发,达成降本增效目标,提升交付质量与准时交付水平,协调处理供应商管理中的升级事项。 2. 基于公司在品质、成本、交付周期、项目进度及供应链韧性方面的综合需求,拓展并完善供应商资源体系: - 搜集潜在供应商资料,开展初步资质评审,组织跨部门联合评估,主导新供应商准入所需文件审核并启动引入审批流程,持续跟进供应商开发进展; - 实施供应商绩效管控与能力建设,设定年度绩效指标,跟踪月度表现,重点培育核心供应商,并依据考核结果实施优胜劣汰机制。 3. 完成上级安排的其他相关工作。 二、任职资格: 1. 本科及以上学历,机械、电气类相关专业优先; 2. 具备5年以上制造业非标机加件直接采购经验,熟悉供应商开发与管理体系,具备优秀的成本分析、市场洞察及商务谈判能力; 3. 至少拥有2年以上带领3至4人团队的工作经历; 4. 具备出色的跨部门协作能力,具备战略思维视角; 5. 沟通表达能力强,积极主动,具备良好的自我驱动力; 6. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作。
采购经理/主管
8000-10000元/月
采购经理/主管1-3年大专
1、制定并分解产品上架的月度计划,跟进执行进度,确保目标达成;(涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类); 2、提出产品开发方向建议,参与包装设计与规格设定,确认方案并推动产品上架流程顺利实施; 3、具备配方拆解能力,可核算原料成本并测算产品单价;能依据市场变化优化配方,制定合理的成本标准;根据目标客群偏好,调整产品口感与品质; 4、可调整产品保质期限,结合市场需求及添加剂特性,调试出符合销售要求的保存周期; 5、参与销售定价策略制定,主导产品质量检测标准的建立与执行; 6、开展供应商筛选与综合评估,收集、整理并分析供应商相关资料; 7、主导与供应商的报价沟通及议价工作,有效控制采购支出,助力企业提升盈利水平; 8、设定产品市场销售目标,保障合理的毛利率空间; 9、组织并主持供应商相关的会议、培训等工作; 10、严格执行新品上架操作流程,及时跟踪进展并动态优化,确保销售目标顺利实现 任职要求: 1、大专及以上学历,熟悉食品安全法律法规; 2、具备5年以上食品行业工作经验,掌握烘焙类及代工渠道资源者优先; 3、具备敏锐的观察力、清晰的逻辑思维、快速应变能力及独立处理问题的能力; 4、良好的语言表达、沟通协调、组织管理能力,兼具学习意识与创新精神,责任心强
采购经理/主管3-5年本科商务采购供应商管理降本管理
岗位职责: 1、建立供应商筛选机制,组织实施资质审核,拓展优质供应资源。构建绩效评估模型,定期开展考核,维系高效合作机制,及时应对供应端突发问题,确保供应链平稳运行。 2、发布采购任务,执行询价、比价与议价流程,编制并跟进采购订单执行进度。把控来料验收环节,归档采购资料,保证信息全程可追溯。 3、跟踪行业市场动态,研判价格变化趋势,运用谈判策略及规模化采购手段实现降本目标。编制采购预算,分析项目投入产出比,参与成本控制与优化工作。 4、起草、审定采购合同条款,监督履约过程,妥善处理纠纷与违约情形。识别潜在采购风险,制定预防措施,完善应急响应方案。 5、借助信息化工具监控采购执行与供应商表现,生成采购分析报告,辅助管理决策。推进采购流程数字化升级,依据市场变化灵活调整采购规划。 任职要求: 1、本科及以上学历,采购管理、供应链管理、机械工程、自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年在工业自动化行业从事采购管理工作,有永磁电机或变频器成品采购经历者优先考虑。 3、了解永磁电机或变频器产品特性及市场格局,能够独立完成询价、比价、议价及成本核算工作。 4、熟练操作采购管理系统(如ERP、CRM)及常用办公软件(Excel、PPT等),具备通过数据挖掘提升采购效能的能力。 5、拥有较强的商务谈判能力与跨部门协同意识,能顺畅对接供应商、商务部、技术部等相关方,高效解决采购全流程中的各类问题。
生产采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管5-10年大专电子元器件3C电子产品生产设备电气设备机电设备制造业采购
岗位职责: 1. 制定并落实公司采购方案,保障物资供应的时效性与成本合理性; 2. 对接供应商资源,推动采购环节协同,提升供应链运作效率; 3. 跟踪市场变化与行业发展方向,为采购决策提供可行性建议; 4. 协助搭建并完善供应链管理机制,促进整体运营水平提升 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购或供应链领域工作经验,有电源设备行业背景者优先; 2. 具备优秀的沟通协调与谈判能力,可独立开展采购相关工作; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理理论,拥有较强的数据分析处理能力; 4. 掌握各类体系规范要求,能按标准推进供应商管理及内部采购执行; 5. 工作态度严谨,富有责任感,具备良好的协作意识与团队精神
高级采购主管
1.5-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科外贸采购电商采购招标采购
岗位职责: 1. 负责钛合金原材料及相关辅助材料的采购统筹与执行; 2. 搭建并持续优化供应商管理体系,保障关键供应商合作关系稳定; 3. 主导采购议价与合同谈判,推动实现年度降本目标; 4. 编制采购计划并跟踪执行进度,确保物料按时交付达标; 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料科学与工程、冶金工程等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上金属材料领域采购工作经验,熟悉钛合金产业链者优先; 3. 持有CPSM或CPPM等采购类专业资质者优先录用; 4. 熟悉SAP/ERP系统操作,具备数据处理及成本分析能力; 5. 工作地点为无锡,本地户籍或已在无锡定居者优先考虑;
采购经理/主管10年以上本科
工作职责: 1、商机阶段: 推动供应商与采购在产品开发早期参与(ESI),结合产品规划,促进采购与供应商协同研发方案对接,联合制定成本优化策略。 2、项目执行阶段: 1)依据新项目需求及采购策略,从供应链角度评估物料可采购性,识别采购风险,并支持研发确保物料供应可行性; 2)主导项目物料选型、供应商筛选与审核、准入审批、定价谈判、合同签署及交期确认,全程管控采购进度与潜在风险; 3)结合项目节点与物料生产周期,制定涵盖策略性备料的采购方案与实施计划; 4)管理核心BOM结构,识别物料供应风险,推动应对措施落地执行; 5)BOM成本管控:牵头开展物料成本评估,分析BOM变更带来的价格与用量差异; 6)在各研发阶段组织物料成本评审,确保达成项目目标成本要求; 7)及时响应并处理项目执行中突发问题,解决交付过程中的各类异常,保障项目按期交付。 任职资格: 1、本科及以上学历 2、10年以上自动化行业采购工作经验,具备项目管理相关经验或能力 3、掌握专业采购知识,熟悉采购全流程操作 4、具备优秀的沟通协调能力、应变能力和抗压能力 5、具有良好的职业操守 6、能够使用英语作为工作语言者优先
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管5-10年本科商务采购制造业采购管理供应商体系搭建成本控制
工作职责: 1. 负责公司生产及研发所需物料的采购全流程管控,涵盖需求对接、供应商开发、合同洽谈与订单落实。 2. 搭建并持续完善供应商管理机制,定期开展绩效评估,保障供应稳定性和成本合理性。 3. 联动研发、生产等相关部门制定采购方案,统筹交付周期与成本控制,确保项目按计划推进。 4. 关注市场行情变化,结合数据分析优化采购策略,实现采购成本的有效降低。 任职要求: 1. 本科及以上学历,供应链、物流管理或相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上制造业采购管理经验,熟悉机械、电子类物料的采购流程及市场情况。 3. 拥有广泛的供应商资源,具备较强的谈判技巧和成本管控意识。 4. 熟悉ERP系统的操作,具有良好的跨部门沟通能力与团队协作能力。
无锡锡山区招铆工/钣金工
9000-10000元/月
铆工钣金工1-2人
无锡市锡山区招铆工/钣金工
无锡 锡山区
6月4日 13:14拨打电话
无锡惠山区招聘临时辅助工
9000-10000元/月
氩弧焊工电焊长期1-2人月结专业师傅焊工证
招聘临时辅助工,地点前洲,招住在前洲的
氩弧焊工
380-420元/天
氩弧焊工电焊1-2人
招聘临时氩弧工,电焊,焊缝要烧得漂亮,住在前洲附近,有5年以上焊工经验
江苏无锡雇烙饼成手师傅一名,年龄20-45左右,地址,工资电话联系
白案1-2人
雇烙饼成手师傅一名,年龄20-45左右,地址无锡,工资电话联系
无锡
6月4日 13:12拨打电话
氩弧焊3-5人日结
招3名氩弧焊工,一个礼拜的活,下班干也可以,要有焊油路小管子的经验。工资400一天,看技术每日下班前结账。联系电话地址无锡市惠山区钱桥街道胜丰路32号宏亚体育用品厂
无锡 惠山区
6月4日 13:12拨打电话
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
8000-11000元/月
采购经理3-5年本科
岗位内容: 1. 制定并执行企业采购方案,落实采购流程,确保所购物资质量满足公司标准; 2. 负责供应商的开发与维护,建立并保持稳定高效的供应合作关系; 3. 拓展新的供应资源,持续改进和提升采购作业效率; 4. 结合公司实际需要,争取优质性价比的产品与服务,保障采购任务准时完成。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上采购领域相关工作经历; 2. 掌握采购作业规范及供应链运作模式,熟悉行业市场动态; 3. 拥有良好的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作方; 4. 具备突出的商务谈判水平和敏锐的商业判断力; 5. 熟练操作常用办公软件,具备基础的信息化处理能力。
内勤文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限订单管理文员助理
岗位职责: 1. 配合销售经理推进销售进程,归集客户信息并统计销售相关数据; 2. 协助经理处理客户发货对接、账务核对等日常事务; 3. 接听客户来电咨询,协调内外部沟通事宜,提高服务响应速度; 4. 熟练运用基础办公软件,如Excel、Word等完成日常工作。 任职要求: 1. 不限学历,掌握基本的办公软件操作技能 2. 工作认真细致,有耐心,具备较强的责任感及团队协作能力 3. 身体状况良好,能胜任快节奏的工作任务,执行力佳 4. 按照规定工作时间(8:00-17:30)出勤,每周单休
文员经验不限学历不限销售方向市场营销方向运营方向门店运营
职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构(ToB)销售经验 有面销或陌拜实操经历者优先 管培生方向 储备管理干部岗位 公司提供开放包容的成长环境,助力每位员工激发潜能; 公费旅游,外勤人员享住宿补贴,追求自由的95后、00后欢迎加入! 岗位职责: 1. 依据业务部门年度营销规划,落实各项市场营销策略 2. 在经理带领下深入市场,调研产品口碑并提升市场占有率 3. 遵守公司管理制度,积极完成既定业务指标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与团队合作意识 2. 能独立制定并执行营销方案 3. 对市场变化敏感,具备快速应变能力 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600元+提成+年终奖,月均收入7000-9000元 2、转正后:平均月薪8000元以上,业绩突出者可达10000-30000元/月;属基层管理岗,收入稳定 3、工作氛围融洽,团队协作高效 4、系统化培训:新员工入职享岗前一对一免费带薪培训,涵盖企业内训、岗位技能、销售管理等课程(全程无任何费用) 5、员工寝室:提供免费住宿(设施齐全),距办公地步行约10分钟 6、节日福利:端午、中秋、生日等节日发放礼金 7、团队活动:每年组织两次及以上员工集体度假旅游,员工生日举办庆祝派对 8、发展机会:每年为优秀员工提供1-2次国内或出国进修学习机会 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍配备空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成
摄影前台/店员
5000-8000元/月
前台1-3年学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼普通话流利销售/导购经验
摄影前台 职位描述 1. 负责门店日常接待、客户咨询引导、订单登记、档期预约及收银开票等行政前台工作,维护门店整洁形象。 ​ 2. 主动介绍摄影套餐、套系升级、加选产品等,完成客户转化与业绩目标。 ​ 3. 跟进到店/线上咨询客户,维护客情关系,提升满意度与复购、转介绍。 ​ 4. 配合摄影师、化妆师完成拍摄流程衔接,处理简单客诉与日常事务。 任职要求 1. 年龄20-30岁,形象气质佳,性格开朗热情,沟通表达自然大方。 ​ 2. 有前台、客服、销售、美业/影楼/婚庆相关经验优先 ​ 3. 做事细心负责,有服务意识,抗压能力强,愿意拿提成。 ​ 4. 熟练使用手机、基础电脑操作。
文员
60-100元/天
文员经验不限学历不限资料管理后勤管理
工作职责 负责公司各类文件、合同的分类、归档及保管,确保资料完整且便于追溯。 协助销售部门进行订单信息录入、客户资料更新及物流进度跟进。 负责会议记录、通告等日常行政文书的起草与传达。 承担办公用品的采购执行、库存盘点及办公区域日常维护等后勤保障工作。 任职要求 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先。 熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备较强的文档处理与数据整理能力。 具有良好的沟通表达能力,工作认真细致,责任心强,具备良好的保密意识。 有文员相关工作经验者优先考虑。
行政专员/助理
5000-8000元/月
行政专员/助理5-10年大专接待事务固定资产管理后勤管理英语
工作描述: 1. 商务接待:负责政府、银行及潜在合作单位的来访接待,统筹参观流程安排,落实参访方案,组织座谈会议,做好茶歇饮品等会务保障; 2. 食堂运营:制定并优化食堂管理制度,确保食品安全规范执行,统筹日常用餐菜品预订,审核餐饮费用结算; 3. 保洁统筹:管理保洁团队,明确责任区域划分,实施轮岗机制,定期开展技能培训与安全教育,完善巡查记录,跟进零星维修报修事项; 4. 商务车辆调度:执行车辆使用OA审批流程,科学派车,优化出车路线,统筹车辆保养、维修及年审保险等事务,审核相关支出,管控油卡使用,落实公里数与成本分摊机制; 5. 绿化管理:对接绿植服务供应商,梳理管理规范,检查办公区及接待路线绿植状态,及时反馈更换异常情况,制定外围绿化维护计划,推进绿色低碳项目落地; 6. 行政仓储管理:定期盘点办公用品及劳保物资,组织实施采购,控制相关费用,制定烟酒等物资领用规则,管理工装申领及日常发放; 7. 高新技术企业认定及相关项目申报(含人才类项目、千企入库、产学研合作等); 8. 统筹公司总部及外租园区的租赁事务,管理物业、水电等后勤支持工作,负责厂区资质办理及相关协调事宜; 9. 起草公司行政类公文,规范行文格式与制度文件管理; 10. 协助策划并执行员工团建活动,如集体聚餐、年度晚会等。 目前公司已有行政人员负责基础事务性工作,本岗位重点聚焦“高企认定”与“项目申报”工作。 薪酬和福利: 月工资+季度考核+年终奖(与绩效评分挂钩)+公司各项福利。 发展和晋升: 公司提供系统培训支持,员工可通过自身努力,获得明确的职级晋升与技能等级提升机会。 职位福利: 包吃、意外险、五险一金、晋升机会、优秀员工奖金
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科接待事务文书起草
岗位职责: 1、负责行政类固定资产的台账管理、定期盘点及处置相关通知的汇总与跟进; 2、统筹公司级会议的组织与安排,协助领导完成接待任务,并整理会议纪要; 3、起草并收发通知类文件,做好档案资料的分类整理与归档工作; 4、承担公司公众号的内容创作及日常运营维护; 5、配合开展团建、年会等各类企业活动的筹备与执行。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上行政岗位工作经验; 2、熟练操作各类办公软件,包括EXCEL、PPT、PS等; 3、工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力,责任心强且执行力高; 4、具有较强的文字表达及公文写作能力。
前台前厅接待
堰桥上市公司招聘前台接待一名 主要工作:在前台接总机电话,有时接客户引路,工作超级轻松,环境好。 要求 18~35 岁,大专以上学历,身高160以上,形象气质佳,机灵灵活。应届生也可以。 上班时间五天八小时双休。早八晚五。月工资4000-4200 面试地点到光宇人力店内填表或者直接去企业面试。 有意者联系。
无锡
5月27日 01:44拨打电话
经理助理经验不限学历不限弹性工作制
福利多多哦¥¥] 1。综合薪资:5000-10000;底薪5000+月度奖金(400-2300)/提成(500+)主旨:多劳多得,少劳少得! 2。年假:15天及以上,超过南京90%的企业,可以尽情旅游,陪伴家人或者相亲 3。员工关怀:元祖生日蛋糕,三只松鼠大礼包,良品铺子等各种你意想不到的小惊喜 4。免费住宿:2-4人间拎包入住,家电齐全;宿舍氛围超级无敌nice;爱聊天,爱分享,有温度!5专业主管一对一培训,免去没有师父的尴尬 6。团队氛围:90-00后团队,超多亲切可人的小哥哥小姐姐哦 8。旅游:哪里火我们就去哪里(淄博烧烤,云南丽江,又见敦煌,大美九寨沟,海外游) 9。晋升机会:前期基层培训,中期管理团队,后期运营公司。免去你怀才不遇,拒绝成为下一个林冲)10。集团季度奖金 (28888-18888-6666-3333-1888-888)新入职小伙伴皆可参与,感兴趣建议跟踪公司当前活动进度。 [岗位职责] 1..协助经理对市场团队的管理以及激励公司市场部门开展工作; 2。对公司的项目能上手,敢要求自己;3。后期面对整个团队的大小事务。 [任职要求] 1。性格开朗,善于沟通。2。大专及以上学历。 3。应届往届都可以,但拒绝不懂装懂。 4。如没有经助从业经验,会有1-3个月市场,人事岗位的轮岗学习,有商务BD经验者优先安排。 5。不接受没有学习想法,只想稳定但又什么都不会的人,不接受没有企图心,我们欢迎带着企图心的小伙伴。
间接采购-MRO
8000-15000元/月
采购专员/助理3-5年本科招标采购商务采购
工作职责:负责集团及下属公司MRO类物资及相关项目的“寻源至付款”全流程管理,推动跨部门协作,整合采购需求,规范采购流程,实施集中采购优化措施,提升采购效率与成本管控能力。 岗位职责: 1. 业务需求管理:与各内部需求单位保持密切沟通,准确把握业务需求,通过定期组织跨部门会议或项目对接,共同制定需求计划,推进需求整合与标准化,协同落实采购策略,确保所采产品或服务满足业务实际需要并实现价值最大化; 2. 市场行情研究:持续开展采购市场调研,掌握供应资源动态与价格趋势,统筹控制采购成本,推动降本增效,保障各项采购目标顺利达成; 3. 采购流程执行:全面负责从采购申请、需求确认、供应商寻源、招投标/比价、商务谈判、定点决策、合同签订、到货交付、验收核验及付款结算等环节的闭环管理;确保采购物资和服务在成本、质量、交付周期等方面达标,并符合公司制度、内控及合规要求; 4. 供应商全周期管理:主导供应商开发、资质评审、引入准入、绩效评估与关系维护,构建高效、稳定、可靠的供应商资源池;定期开展绩效考核,推动供应商不断提升交付与服务水平,支撑企业运营需求; 5. 跨职能协同:与生产、设备、IT、财务等相关职能部门紧密配合,深入理解业务场景,提供专业、高效的采购支持方案; 6. 数据分析与汇报:整理分析采购相关数据,挖掘降本潜力与优化空间,定期向管理层提交采购绩效报告、市场动向分析、节约成果总结及改进建议。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备3至5年间接采购领域工作经验; 2. 熟悉MRO物料类别(包括备品备件、劳保用品、切削工具、润滑油品、油脂、IT耗材及硬件设备)采购业务,了解主流MRO供应商资源;具有搭建MRO目录化采购体系经验者优先考虑; 3. 具备优秀的沟通协调、谈判技巧与逻辑思维能力,擅长跨部门协作及供应商谈判; 4. 工作态度积极主动,目标导向清晰,具备较强的独立作业能力和抗压性;责任心强,富有团队合作意识; 5. 熟练操作Office办公软件;具备一定英语应用能力,可独立完成商务文书撰写(如询价文件、合同初稿),并进行书面形式的商务交流与澄清。
前台
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限居家办公服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障办公秩序井然 3. 协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 维护公司宣传资料、会议室预约协调及基础客户接待服务 5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通桥梁,提升服务响应效率 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信等) 3.责任心强、细致耐心,有较强的服务意识和团队协作精神 4.学历不限,有1年以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境,接受基础轮岗或弹性工作安排
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成高社发[2019]12号
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