1、全面负责询价、比价、议价和谈判工作，对产品进行核算，有效降低综合采购成本； 2、负责采购合同的对接：谈判与签订，并跟踪执行情况； 3、负责产品到货、品质、销售情况，滞销产品的处理； 4、产品名称、包装对接、设计跟进、工厂生产等全流程的跟踪； 5、每日提报在售产品的数据分析报表； 4、严格按照新品上架流程操作,及时跟进并做出调整,以便能完成销售目标； 6、按时完成开发任务进度，每日跟进并汇报直接领导； 7、按时完成领导交办的事项； 任职要求： 1、3年以上食品或烘焙行业采购经验。 2、精通采购流程，熟悉《食品安全法》等相关法规，具备良好的成本意识和谈判能力。 3、有质量安全意识、市场洞察力、数据分析能力和沟通协调能力。 4、热心、微笑、谈吐自然。 5、责任心强，廉洁敬业，日事日毕。

岗位职责： 1.依据生产安排及各部门原材料采购需求，制定单项任务的采购方案； 2.单项采购计划经上级核准后，结合具体方案编制相应预算； 3.开展市场调研，分析市场价格与质量水平，按公司流程实施询价、比价及样品检验等环节； 4.配合主管确定采购价格，并参与商务谈判； 5.编制采购协议并提交审批； 6.参与采购物资到货验收，协同品质管理部及相关仓储人员完成验收入库工作； 7.持续开展市场考察，拓展供应渠道，筛选具备优质产品、可靠品质和合理报价的供应商； 8.对采购相关文件资料进行归集、分类与归档管理； 9.提出优化采购成本的可行性建议或改进措施。 任职资格： 1.采购、物流、纺织类相关专业本科及以上学历； 2.具备3年以上采购领域工作经验； 3.熟悉采购作业流程，具有较强的市场分析能力； 4.掌握合同相关条款内容，能独立编制招标文件及合同文本； 5.具备成本控制意识，持续探索降本增效的途径与方法； 6.具有良好的沟通协作能力，工作细致负责，富有职业担当。

【岗位职责】 1. 制定并实施采购管理流程：包括采购制度、流程的制定及完善；采购计划、订单的执行和管理（含需求确认、价格谈判、合同签订、交期管控）；供应商管理（包括新供应商的开发、审核、导入、监管以及可持续发展和优化）；成本管理（包括材料降本、账期和付款管控）。 2. 供应商管理：负责供应商寻源，导入前调查和评估；进行供应商分类（活跃供应商、首选供应商、合作伙伴供应商）；执行供应商认证和新材料导入；负责供应商的绩效监管和发展，提出改进建议。

1、制定并分解产品上架的月度计划，跟进执行进度，确保按时完成；（涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类）； 2、提出产品开发方向建议，参与包装设计与规格设定，确认方案并推进产品上架流程； 3、具备配方拆解能力，核实原材料成本，核算产品单价；根据市场变化优化配方，制定合理的成本控制标准；结合目标客群偏好，调整产品口感与品质； 4、可调整产品保质期限，熟悉食品添加剂特性，依据市场需求调试出符合销售要求的保存周期； 5、参与销售定价策略的制定与确认，主导产品质量检测标准的建立与实施； 6、负责供应商的筛选与综合评估，收集、整理并分析供应商相关资料； 7、开展供应商报价谈判，争取有利采购价格，有效降低原料成本，提高公司盈利水平； 8、设定产品在市场的销售目标，保障合理的毛利率空间； 9、组织并主持供应商相关的会议、培训等活动； 10、严格执行新品上市操作流程，动态跟踪进展并及时优化调整，确保达成既定销售指标 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握食品安全法律法规； 2、具备5年以上食品行业工作经验，熟悉烘焙类及代工合作资源渠道； 3、具备敏锐的观察力、清晰的逻辑思维、快速应变能力及独立处理问题的能力； 4、良好的语言表达、沟通协调、组织管理能力，较强的学习意识与创新精神，工作责任心强

岗位职责： 1、筛选契合平台定位的烘焙类及休闲食品相关商品； 2、掌握烘焙行业动态，熟悉烘焙原辅材料，敏锐洞察产品流行趋势，并高效推进新品开发与上架； 3、参与大宗商品采购的商务谈判，了解各类物料供应资源及市场行情，能够快速做出应对决策； 任职要求： 1、具备烘焙领域实际操作经验； 2、累计三年以上烘焙行业从业经历； 3、拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧； 4、具备数据分析与应用能力，以及处理突发情况的应变能力；

岗位职责: 1、主导公司食品类采购战略规划（重点为烘焙类、休闲食品等），制定年度与季度采购目标及合理预算，统筹月度新品引入与旧品下架方案，优化产品结构，提升SKU管理效率，增强产品市场差异化竞争力。 2、敏锐把握烘焙领域前沿动态与消费趋势，积极发掘优质食品（烘焙类、休闲食品类）供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系，持续完善供应链体系，保障产品供应的及时性与稳定性。 3、主导采购议价工作，通过有效谈判争取最优采购价格与合作条款，控制并降低整体采购成本。 4、统筹采购团队日常管理，提升团队专业素养与执行能力，确保各项采购任务高效推进与落地。 5、协同法务部门完成采购合同的起草、审核及归档管理，确保合同内容合规，符合公司制度及相关法律法规要求。 6、严格遵循国家食品安全相关法规政策，落实采购环节的合规管理，确保所采食品符合安全标准。 7、整合采购相关数据，开展系统性分析与解读，定期形成数据报告并向总经理汇报决策建议。 8、跟踪新品上市后的市场反馈与销售表现，及时调整采购策略与供应计划。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备烘焙行业半成品、成品及原辅料采购实操经验，大专及以上学历； 2、拥有3年以上烘焙领域实际从业经历； 3、具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧； 4、熟练掌握数据分析方法，具备应急事件处理与快速响应能力； 5、具有团队搭建、团队管理及流程体系建设经验。

岗位职责: 1、制定产品上架的月度计划，进行任务分解，并全程跟进执行进度，确保完成目标（涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类）； 2、提出产品开发方向建议，参与包装设计与规格设定，确认方案并推动产品按流程顺利上架； 3、具备配方拆解能力，核实原材料成本，核算产品单价；根据市场动态优化配方，制定合理的成本标准，并结合目标客群调整口感风味； 4、可调整产品保质期限，结合市场需求及添加剂特性，测试并确定符合销售需要的保存周期； 5、参与销售定价策略的制定与确认，主导产品质量检测标准的建立与实施； 6、开展供应商筛选与综合评估，收集、整理并分析供应商相关资料； 7、对接供应商进行报价沟通与议价谈判，有效控制采购支出，助力企业提升盈利水平； 8、设定产品的市场销售指标，保障合理的毛利率空间； 9、组织并主持与供应商相关的会议、培训等活动； 10、严格执行新品上市操作流程，实时跟踪进展并适时优化调整，确保达成既定销售目标。 任职要求: 1、大专及以上学历，熟悉掌握食品安全法律法规； 2、具备5年以上食品行业工作经验，熟悉烘焙类及代工合作资源渠道； 3、具备敏锐的观察力、清晰的逻辑思维、快速应变能力及独立处理问题的能力； 4、良好的语言表达、沟通协调、组织管理能力，兼具学习意识与创新精神，工作责任心强

岗位职责 1、全面负责采购部门的日常运营与管理，优化采购体系及标准化流程，确保采购工作规范、高效推进。 2、统筹机械配件、五金材料、电气元器件、电气配套设备、生产辅料等物资的采购执行，依据生产计划与项目进度制定采购方案，科学控制库存水平，预防物料短缺或积压现象。 3、主导供应商资源的开发、合作对接、关系维护与绩效评估，持续整合优质供应资源，建立长期稳定的供应链体系，清退不达标供应商。 4、严格控制采购成本，通过市场比价、议价谈判及采购策略优化达成年度降本指标，定期分析与汇总采购成本变动情况。 5、组织采购合同的洽谈、审核及归档管理，监督物料质量与交付周期，快速响应并解决采购过程中出现的异常问题，防范各类采购风险。 6、协同生产、研发、财务等相关职能部门，推进对账结算、票据审核、资料整理等协作事项，统筹安排采购团队的日常任务与工作分配。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上机械制造领域采购管理经验，熟知五金、机械类配件、电气元器件及设备类工业品的采购渠道与市场动态。 2、具备独立开展供应商开发与管理的能力，掌握成本控制方法，有制造业采购团队管理经历者优先考虑。 3、熟悉采购作业流程及合同管理、对账流程，具备较强的商务谈判技巧、沟通协调能力与应急问题处理能力。 4、责任心强，作风严谨，坚持原则，具有良好的职业道德和团队领导能力，能够独立主导采购部门整体运作。

岗位职责： 1、挖掘契合平台定位的烘焙类及休闲食品相关商品； 2、掌握烘焙行业动态，熟悉烘焙原辅材料，对产品流行趋势具备敏锐洞察力，并能高效推进新品开发与上架； 3、参与大宗商品采购的商务沟通，了解各类物料供应资源及市场行情，能够快速做出应对决策； 任职要求： 1、具备烘焙领域实际从业经历； 2、累计3年以上烘焙行业工作经验； 3、拥有良好的人际交往能力和谈判技巧； 4、具备数据分析与应用能力，以及处理突发情况的应变能力；

招聘要求： 1、大专及以上学历，具备3至5年采购及生产相关工作经验； 2、了解模具加工与机械加工工艺流程，掌握物料核价方式； 3、掌握原材料市场动态，熟悉物料选型、供应商评估、实地考察、订单下达及交期跟进，可独立完成询价、议价与商务谈判； 4、拥有一定供应链资源，具备开发新供应商的能力，了解新供应商导入流程； 5、熟悉常用材料特性，能识读技术图纸，适应外勤出差工作； 6、具备良好的表达能力、沟通协调能力，以及处理品质异常问题的应对能力； 7、具有较强的责任意识和职业素养，工作细致严谨，能适应一定程度的工作压力； 8、有机械加工行业背景者优先考虑，持有驾照者优先。

保税区招聘正式工，入职即缴纳五险，1-3个月转正后缴纳一金。岗位包括污水处理、检验、生产普工，要求年龄在25至45岁之间。白班时间为7:30至17:00，夜班时间为19:30至5:00，实行上六休一制度。工作环境允许携带手机，无需过安检，非流水线作业，从事自动化钢管生产，无重体力劳动。提供免费工作餐，并享有节假日福利。

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负责阀门新品生产 + 售后维修双线供应链管理，统筹维修耗材应急采购、阀门毛坯采购、机加工及装配外协资源开发，管控交期、品质与成本，搭建供应商体系，处理供应链各类异常风险。 要求：28-45 岁，3 年以上阀门行业供应链主管经验，熟悉闸阀、球阀、蝶阀等，掌握维修耗材、毛坯材质与外协加工管理；熟练 Excel，具备供应商开发、商务议价及应急处理能力，原则性强，无采购廉洁不良记录。 若没有阀门经验，有机械制造，设备制造经验都可。 工资面议，工资面议，工资面议

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

国内外购销经理

国内外购销，购销经理。

职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构（ToB）销售经验 有面向企业客户面销或陌拜经历者优先 管培生方向 储备管理干部岗位 公司营造开放、包容的成长环境，助力每位员工激发潜能；提供公费旅游机会，外勤人员享有住宿补贴。追求自由、热爱挑战的95后、00后欢迎加入！ 岗位职责： 1. 依据业务部门年度营销规划，落实市场营销策略执行 2. 在经理带领下深入市场，调研产品口碑并提升市场覆盖份额 3. 遵从公司管理要求，达成既定业务指标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识 2. 可独立制定并推进营销方案落地 3. 对市场变化具有敏锐感知力，适应能力强 [薪资待遇]： 1、试用期：底薪6600元+提成+年终奖，月均收入7000-9000元 2、转正后：平均月薪8000元以上，业绩突出者可达10000-30000元；属基层管理岗，收入稳定 3、工作氛围积极向上 4、系统化培训：新员工入职享一对一免费带薪岗前培训，包含企业内训、岗位技能提升、销售与管理类课程（全程无任何费用） 5、员工寝室：公司提供免费住宿（设施齐全），步行至办公区约10分钟 6、节日福利：端午、中秋、生日等节点发放礼金 7、团队活动：每年组织两次及以上员工集体度假旅游，员工生日举办庆祝派对 8、深造机会：年度优秀员工可获1-2次出国或国内进修学习机会 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍配备空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

办公文员： 一，建店组长 1. 负责合同的发送与归档，登记并整理各项费用明细。 2. 协助销售完成信息录入，资料收集，平台账号搭建，并向主管领导提交异常数据反馈。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握表格函数应用。 4. 配合落实上级交办的其他工作任务。 二，客服组长 1. 协同完成建店相关资料的整理与收集 2. 参与门店物料的准备与配置工作 3. 每日于群内更新建店进度情况 4. 处理门店运营中的异常事务（包括售后事项、配送异常、系统使用问题、差评应对等） 5. 确保门店履约执行，维护美团平台综合评分

【岗位职责】 1. 具备制造业企业采购实操经验，能够快速熟悉公司产品，深入了解产品特性与基本加工方法，为采购全流程提供专业的产品认知支撑。 2. 负责根据采购需求完成采购订单的下推工作，确保订单信息准确无误，涵盖物料规格、数量、交货周期等关键要素。 3. 开展采购物料的全流程跟踪，对接供应商确认生产进度、发货状态及物流信息，建立物料到货跟踪台账，保障物料按时送达。 4. 协调处理订单执行过程中出现的交货延迟、质量不达标等异常问题，及时与供应商沟通整改方案，同时联动内部生产、项目部门，降低对生产进度的影响。 5. 定期与供应商进行对账工作，核对采购明细、发票信息与合同条款的一致性，按照既定付款方式准确、及时提交请款申请，确保结算流程顺畅。 6. 负责采购相关各类表格的登记与更新，包括订单台账、物料跟踪表、对账明细表等，保证采购数据的完整性、准确性与及时性。 7. 持续收集行业内采购相关政策、技术动态及产品信息，参与公司采购标准流程规范与管理制度的制定与优化，推动采购工作的标准化、高效化运转。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，材料科学、机械工程、供应链管理等相关专业优先。 2. 熟悉采购流程及供应链管理知识，能独立完成采购全流程工作。 3. 熟悉钣金、机加工生产工艺流程。 4. 熟悉ERP系统。

1. 日常行政事务处理 接待与服务：专业地接待访客。 环境与空间管理：确保办公区整洁、有序，管理办公空间布局与工位安排。 资产管理：负责办公固定资产、低值易耗品的采购、登记、分发与维护。 文书与打印：负责文件的打印、复印、装订及初步的文书起草工作。 2. 沟通协调与会议管理 会议组织：全面负责会议的筹备工作，包括预约会议室、准备设备、通知与会人员、准备会议材料，并准确进行会议记录，跟踪决议事项的落实。 内外部沟通：作为信息枢纽，高效传达内部通知，并作为与公司内部部门、相关行政部门等外部机构沟通的接口。 3. 文书档案与资料管理 文档撰写与处理：撰写和下发公司内部通知、通告等日常文书。 档案管理：建立并维护物理及电子档案系统，确保文件归档及时、分类清晰、查阅便捷。 4.完成领导交办的其他工作。

大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先。 熟悉行政管理流程，具备一定的协调沟通能力和执行力。 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等）。 具备较强的责任心和服务意识，工作细致认真。 有相关行政工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 通过轮岗，完成核算、分析、业务支持三大模块实战历练，定岗为财务骨干，逐步成长为复合型管理人才。 1. 基础核算模块：负责费用审核、账务处理、税务申报、资金结算等日常操作，夯实专业基本功。 2. 分析报表模块：参与合并报表编制、预算执行跟踪、经营数据分析，逐步从核算转向业务洞察。 3. 业财融合模块：深入业务一线，承担成本管控、项目投产分析、定价支持等财务BP职能；参与财务系统优化或内控流程改善等专项工作。 【岗位要求】 硕士研究生及以上学历，财务、税务、金融等相关专业优先。 1. 熟悉会计准则、税务法律法规及各项规章制度； 2. 具有较强的计划和组织管理能力，较好的综合协调沟通能力及语言表达能力； 3. 办事细心、具有较强的责任心。

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活设施，环境舒适整洁 1

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：本店为采耳连锁门店，营业时间较晚，需轮岗 中午12:00-晚上12:00 下午4:00-凌晨4:00 纯坐岗，工作空闲时可适当休息 包吃住 薪资待遇：4200元+300元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

1.负责公司老客户售后服务；提醒产品到期续期、公司有活动或礼品通知老客户参加领取等；邀请客户参加、体验太保家园养老社区、细胞存储等活动 2.主要是处理老客户的一些售后问题本职位主要是做老 客户关系维护，养老咨询不是拓展性销售，工作简单易上 手，对工作经验没有太多要求和限制