岗位职责 1、全面负责采购部门的日常运营与管理，优化采购制度与流程，规范各环节操作标准，确保采购工作高效顺畅推进。 2、统一组织机械配件、五金材料、电气元器件、电气配套设备及生产辅料等物资的采购实施，依据生产计划与项目进度编制采购方案，科学控制库存水平，预防物料缺货或积压现象。 3、主导供应商资源的开拓、合作对接、关系维护与绩效评估，持续整合优质供应资源，构建稳定可靠的供应体系，清退履约能力不足的供应商。 4、严格控制采购支出，通过市场比价、商务谈判及采购策略优化等方式实现年度成本下降目标，并定期开展成本分析与数据整理。 5、牵头采购合同的协商、审查与归档管理，监督采购物料的质量与交付进度，快速响应并解决采购过程中出现的异常情况，防范各类采购风险。 6、协同生产、研发、财务等相关职能部门，推进对账结算、票据审核、资料存档等协作事项，统筹安排采购团队的日常任务与工作分工。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上机械制造领域采购管理实践经验，熟知五金类、机械零部件、电气元件及设备类工业品的采购渠道与市场价格动态。 2、具有独立完成供应商开发与管理的能力，掌握成本控制方法，有制造业采购团队带教经验者优先考虑。 3、熟悉采购作业流程及相关合同管理、对账流程，具备较强的谈判技巧、跨部门沟通能力和突发事件应对能力。 4、工作态度严谨、坚持原则，具备良好的职业道德素养和团队领导能力，能够独立主持采购部门整体运作。

岗位职责 1、全面负责采购部门的日常运营与管理，优化采购体系及标准化流程，确保采购工作规范、高效推进。 2、统筹机械配件、五金材料、电气元器件、电气配套设备、生产辅料等物资的采购执行，依据生产计划与项目进度制定采购方案，科学控制库存水平，预防物料短缺或积压现象。 3、主导供应商资源的开发、合作对接、关系维护与绩效评估，持续整合优质供应资源，建立长期稳定的供应链体系，清退不达标供应商。 4、严格控制采购成本，通过市场比价、议价谈判及采购策略优化达成年度降本指标，定期分析与汇总采购成本变动情况。 5、组织采购合同的洽谈、审核及归档管理，监督物料质量与交付周期，快速响应并解决采购过程中出现的异常问题，防范各类采购风险。 6、协同生产、研发、财务等相关职能部门，推进对账结算、票据审核、资料整理等协作事项，统筹安排采购团队的日常任务与工作分配。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上机械制造领域采购管理经验，熟知五金、机械类配件、电气元器件及设备类工业品的采购渠道与市场动态。 2、具备独立开展供应商开发与管理的能力，掌握成本控制方法，有制造业采购团队管理经历者优先考虑。 3、熟悉采购作业流程及合同管理、对账流程，具备较强的商务谈判技巧、沟通协调能力与应急问题处理能力。 4、责任心强，作风严谨，坚持原则，具有良好的职业道德和团队领导能力，能够独立主导采购部门整体运作。

【岗位职责】 1. 根据生产计划制定采购计划，合理排单、跟进到货，解决缺料、延期、物料异常等问题，保障产线不停工、无物料积压呆滞。 2. 开发、筛选、审核优质供应商，建立供应商分级管理体系，定期开展绩效考核，优化供应商资源结构。 3. 调研市场行情，主导采购议价、比价、核价工作，落地年度降本目标，严控采购成本，规避采购风险。 4. 跟进来料品质异常，对接供应商完成退换货、整改、索赔，降低物料不良率与生产损耗。 5. 负责采购团队日常管理、工作统筹与技能提升，规范采购台账、单据及流程，保障采购工作合规透明。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上制造业采购经验，2年以上团队管理经验，熟悉工厂采购全流程。 2. 熟悉机械、电气类市场行情，有成熟供应商资源者优先。 3. 具备数据分析、成本管控、商务谈判能力。 4. 工作严谨负责、廉洁自律、抗压能力强，具备良好的统筹能力与团队管理意识。

【岗位职责】 1. 制定并实施采购管理流程：包括采购制度、流程的制定及完善；采购计划、订单的执行和管理（含需求确认、价格谈判、合同签订、交期管控）；供应商管理（包括新供应商的开发、审核、导入、监管以及可持续发展和优化）；成本管理（包括材料降本、账期和付款管控）。 2. 供应商管理：负责供应商寻源，导入前调查和评估；进行供应商分类（活跃供应商、首选供应商、合作伙伴供应商）；执行供应商认证和新材料导入；负责供应商的绩效监管和发展，提出改进建议。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产物料、辅料、备品备件采购管理工作，根据生产计划制定合理采购计划，把控到货节奏，解决缺料、延期、物料异常问题，保障产线正常生产，规避物料积压、呆滞风险。 2. 负责供应商开发、筛选、审核与维护，建立供应商分级管理体系，定期开展供应商绩效考核，持续优化供应商结构，搭建稳定、优质的供应链资源。 3. 调研行业物料市场行情，主导采购比价、议价、核价工作，落地年度降本指标，严控采购成本。

【岗位职责】 1. 开发、筛选、评估供应商。 2. 负责所管理部门的工作指导、安排、督导、考核。 3. 培养提高所管理团队的议价意识和议价能力，建立有效的激励机制，提高所管理团队的工作积极性和主动性。 4. 与供应商接洽、谈判，签订采购合同，控制采购费用、降低采购成本。 5. 维护供应商关系，开发新的供应商，建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货。 6. 及时了解市场变化及市场信息的收集、反馈。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，2年以上供应商开发、成本控制等采购经验，有连锁集团或是连锁餐饮经验者优先考虑。 2. 熟悉采购流程，能独立处理采购、库存及供应商的管理工作。 3. 具备良好的谈判协商能力和成本比价分析能力。 4. 具备优秀的沟通能力、时间管理能力和团队协作能力。 5. 为人正直、诚信，具有严谨的行为规范、保密意识，工作责任心强，细致有条理。 6. 接受出差。

1)具有极强的责任意识与服务意识，以公司生产经营需求为导向，保障供应链高效运转。 2)具有优秀的成本意识与商业敏感度，能在保障质量与供应的前提下实现成本最优。 3)具有极强的原则性与合规意识，严守公司规章制度与商业秘密，确保采购、仓储、物流工作合规开展。 4)具有卓越的沟通表达、谈判议价与组织协调能力，能有效协调内外部资源（供应商、各业务部门），推动工作落地。 5)具有良好的团队协作与大局观，善于配合各部门开展工作，推动供应链与生产、营销、研发等环节高效协同。 具有持续学习与精进意识，不断提升供应链管理专业能力，适应行业发展与公司需求。

【岗位职责】 1. 开发、筛选、评估供应商。 2. 负责所管理部门的工作指导、安排、督导、考核。 3. 培养提高所管理团队的议价意识和议价能力，建立有效的激励机制，提高团队的工作积极性和主动性。 4. 与供应商接洽、谈判，签订采购合同，控制采购费用、降低采购成本。 5. 维护供应商关系，开发新的供应商，建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货。 6. 及时了解市场变化及市场信息的收集、反馈。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，2年以上供应商开发、成本控制等采购经验，有连锁集团或是连锁餐饮经验者优先考虑。 2. 熟悉采购流程，能独立处理采购、库存及供应商的管理工作。 3. 具备良好的谈判协商能力和成本比价分析能力。 4. 具备优秀的沟通能力、时间管理能力和团队协作能力。 5. 为人正直、诚信，具有严谨的行为规范、保密意识，工作责任心强，细致有条理。 6. 接受出差。

【岗位职责】 1. 负责生鲜品类（蔬果/肉类/水产等）的采购计划制定与执行，结合销售数据与市场趋势优化采购策略。 2. 开发、维护优质供应商资源，谈判采购价格与合作条款，建立稳定的供应链体系。 3. 严格把控商品品质，制定验收标准，降低采购损耗，确保商品新鲜度与食品安全。 4. 跟踪库存动态，协调仓储与配送环节，保障商品供应的及时性与稳定性。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，供应链管理、食品科学等相关专业优先。 2. 具备2年以上生鲜行业采购经验，熟悉生鲜品类的分级标准、存储条件及市场行情。 3. 拥有丰富的供应商资源，具备优秀的谈判能力与成本控制意识。 4. 了解食品安全法规，具备较强的品质把控能力与风险防范意识。

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质交付； 3. 搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务管理规定完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与供应渠道，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 具备较强的财务分析能力与决策判断力，确保采购决策科学合理； 5. 熟悉ERP系统及各类办公软件操作，具备良好的英文读写水平。

无锡市惠山区招电焊

1.现场需要考试，平焊，只要外观成型好就可以 2.能看懂简单图纸 3.年龄要求 55岁以下

工资高，活稳，米饭面条厂里管饱 -------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住的（提供一日三餐） 2.。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 [二]工作内容: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作、组装、测试、检验、包装

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

工地机场操做，或拆螺丝

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及关系维护，确保采购成本合理、质量稳定、交付及时 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测与库存优化 3. 主导采购合同拟定与管理，把控履约风险，协调解决交货、品质及售后问题 4. 推动采购流程标准化与数字化建设，提升采购效率与合规性 5.定期分析采购数据，输出成本分析报告，提出降本增效优化

对接种植大户和烘干厂，收购玉米并供给独山牧原饲料公司。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

精准采购

岗位职责： 1.负责采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、引入及动态管理 2. 主导采购谈判与合同签订，严格控制采购成本、交期与质量 3.协同需求部门梳理物料需求，优化采购流程与库存结构，提升供应链响应效率 4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系，推动供应商持续改进 5. 定期分析采购数据与市场行情，提出降本增效及风险防控建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，责任心强、原则性高 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识，具备成本意识与数据分析能力 3. 能适应快节奏工作，具备独立处理多任务及突发问题的能力 4.有良好的职业道德和保密意识，无不良商业行为记录 5. 具备团队协作精神，能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作

(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间：八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4000转正5000+1000绩效+工龄奖

不含销售性质，因为是内勤，所以工资不是很高能接受工作内容和薪资，符合要求可以详聊 岗位职责： 1.负责档案的整理、归档与保管工作 2.确保档案资料的完整性与安全性 3.回访老客户，邀请参加活动 4.更新客户最新状态 任职要求 25岁-50岁 大专及以上学历 能接受认同服务行业 薪资待遇 底薪3000加绩效奖金 月工资4000-8000 工作时间 8.30-16.30 中午休息两小时 周末双休，节假日正常放 工作福利 免费体检 免费外地旅游 免费本地活动团建

1. 协助总经理开展日常行政管理工作，保障办公系统高效运转。 2. 统筹各部门间的工作对接，确保总经理决策顺利实施。 3. 负责会议安排及相关通知的发布与传达。 4. 跟进总经理部署的各项任务，推动工作按时保质完成。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时处理多项事务并保证工作质量。 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及外部人员协作交流。 3. 工作责任心强，执行力突出，具备独立分析和解决问题的能力。

【岗位职责】 1. 供应商资源开发与管理以及商务条件谈判，并提交供应商建档资料申请。 2. 定期评估供应商，确保稳定及合格的供应链。 3. 根据项目需求，负责资源的开发与导入，进行寻比议价。 4. 负责与供应商的价格谈判，季度降价等。 5. 时刻关注市场动态，针对紧缺物料做好预先采购计划，防止市场缺货带来的价格波动。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子类、经济类、管理类、工程类等相关专业。 2. 熟悉了解国际品牌电子料主、被动件，拥有电子料原厂关系优先、拥有电子料期货、现货渠道。 3. 熟悉原材料市场行情，有独立开发能力。 4. 熟悉相关质量体系标准，采购开发流程，具备良好的沟通能力，谈判能力和成本意识。 5. 工作积极主动，责任心强，严谨细致认真，吃苦耐劳，具备一定业务能力和良好人际沟通能力。 6. 诚实正直，有良好的职业道德和素养，能承担高负荷工作压力。

协助业务事务: 1.协助制作产品方案书面文档，单子梳理; 2.整理订单、寄送合同、跟进单子签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.年龄25-45周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪7800+提成，8-10K左右

岗位职责： 1、负责数据整理与汇总，完成表格制作等相关基础性工作； 2、处理各店铺的发票开具及相关事务； 3、配合部门完成其他辅助性及协调类工作； 任职资格： 1、具备1年以上相关工作经验，能熟练操作各类表格工具； 2、具备良好的沟通表达能力和理解能力，有实际工作经验者优先； 3、工作有序，细致严谨，责任心强，做事踏实认真； 4、熟悉计算机操作及Office办公软件，掌握基本网络应用知识； 工作时间： 8:10-17:10，长白班，单休，节假日按排班安排休息

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

整理数据，对账，文字内工作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议支持等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础数据录入与信息汇总工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.普通话标准，有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

文员，接单，开具销售单，协助工作。