1、负责部门生产设备的日常维护与保养工作，保障生产所需设备稳定运转，减少或防止因设备故障导致的生产中断；参与设备点检与巡检任务，及时排查运行隐患，确保设备处于良好工作状态；根据设备运行需求，提出零配件采购申请，满足设备正常运作要求。 2、负责部门内部设备管理相关文件的整理与记录；做好设备维护、保养及巡检过程中的文档登记工作。 3、持续提升维修专业技能，确保证书在有效期内并按时完成复审；定期开展专业知识学习与更新；积极参与外部组织的技术培训课程；参加本部门安排的各项维修技术学习活动。 4、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、具有5年以上设备维修工作经验，持有电工、焊工及其他相关职业资格上岗证书，且至少有1年以上从事电工或焊工岗位的实际经验； 3、工作认真负责，具备良好的团队协作意识，吃苦耐劳，踏实肯干，作风严谨细致，对部门有高度认同感； 4、拥有较强的故障分析判断能力及应急处理能力，动手操作能力强；

5年以上制造业企业计划管理工作经验，具备生产物料计划制定能力‌、‌跨部门协调与沟通能力‌、‌数据分析与问题解决能力‌、‌抗压与执行能力，具备一定的战略思维和全局观。

主要职责： 1. 统筹中试生产部溶液配制环节的日常运作及工作任务分配； 2. 依据GMP规范，组织实施生产过程中各类溶液的配制作业； 3. 负责配液工作的计划制定、执行推进及全过程监督管理； 4. 参与GMP文件系统的建设，包括URS、SOP及配制记录等文件的编写、更新与审核； 5. 负责相关设备的运行管理，含仪器维护保养、验证方案审阅及验证实施； 6. 主导生产过程中偏差调查处理、CAPA措施落实、变更管理及风险评估工作； 7. 负责配制所需仪器设备和耗材的采购协调与使用管理； 8. 承担车间现场的日常管理与维护工作； 9. 指导团队成员成长，推动技术与管理人才梯队建设。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学或相关专业背景； 2. 具备3年以上大规模溶液配制实际操作经验； 3. 有一次性使用系统耗材应用经验者优先考虑； 4. 熟悉药品生产质量管理规范（GMP）要求； 5. 工作态度积极，具备高度的责任感和团队合作精神； 6. 动手能力强，学习适应快，具备良好的沟通协作能力； 7. 具备团队领导能力，能设定明确目标并带领团队达成任务。

岗位职责： 1.全面负责门窗工厂内贸流水线运营管理能力，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业素养与沟通能力

职责： 1、全面负责车间生产运营，主导安全、质量、交付、效率及生产异常等问题的分析与应对措施落实； 2、监督并指导生产各工艺环节的时间管控，持续优化流程以提升整体生产效能； 3、推进成本管理，涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废控制，稳步压降制造费用； 4、依据公司质量目标与团队规划，推动产品质量改善，统筹调配生产资源，保障出货周期达成； 5、主导下属主管、助理等人员的专业能力与管理水平培养；跟进生产进度，及时响应并反馈异常状况；牵头区域重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。 岗位要求： 1、大专或以上学历，专业不限； 2、具备2年以上大型制造企业一线管理经验，具有锂电池或相关领域背景者优先考虑； 3、掌握生产工艺流程，精通生产运作管理，拥有较强的品质管控、流程改进及问题解决能力； 4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力； 5、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强。

岗位职责： 1、吹塑车间日常生产管理。 2、产品技术支持。 3、设备管理。 4、现场5S管理。 任职要求： 1、在吹塑行业工作5年以上，有技术基础和带班经验。 2、熟悉设备的日常运作和维保等。 3、具体面议。 其它要求： （1）思路清晰。 （2）执行力强。 （3）符合公司价值观

家具厂招长厂，懂指接，会拼板工资8000到12000每月

【岗位职责】 1. 负责公司生产车间各项管理工作，全面负责车间生产、质量、技术、安全等各项管理工作； 2. 负责车间生产计划和工作目标的拟定和实施，落实生产任务等； 3. 负责生产流程、工作协调、人员安排等资源的全面调度工作，对生产计划的执行情况进行监督、检查和适时调整； 4. 负责车间现场管理工作，积极开展5S管理； 5. 领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 三年以上食品生产管理经验； 2. 熟悉食品加工的生产运作和管理，有熟食类生产车间管理经验优先，了解ISO质量管理体系和5S管理； 3. 具有一定的组织、协调、沟通和执行力，以及一定的管理能力； 4. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）。 【工作时间】 8:00-17:00，上六休一 【薪资待遇】 7000元+产量提成（按斤计算，提成比例3%）

薪资福利：底薪+绩效奖金+额外租房补贴+节日福利金，五险一金，综合9k-13k/月，具体面议 工作地址：江苏省苏州市常熟市梅李镇支梅公路172号 外贸家纺公司自有工厂，单量稳定，供应链成熟，产线常年稳定运转 岗位职责： 1. 计划调度：依据主计划制定后道（检验、修布、熨烫、折叠、包装、入库）作业排程，统筹人机料，确保与前道工序无缝衔接，按时交付 2. 品质与成本：执行并优化后道检验标准，严控返修及报废率；监管物料消耗，优化包装方案，降低损耗 3. 团队管理：负责人员选育用留，技能带教，稳定队伍，提升作业效能 4. 现场与设备：推行6S管理，规范作业现场；负责后道设备的日常维保，确保运转率 5. 提质增效：识别并消除工序瓶颈，主导流程改善，达成工厂下达的产能与效率指标 6. 协同联动：对接前道、仓储及质检部门，处理交接异常，落实整改，保障成品入库准确规范 7. 安全合规：落实安全生产责任制，定期排查隐患，杜绝违规操作与安全事故 任职要求 1. 3年以上外贸纺织后道车间管理经验，熟悉套件、被芯类产品流程 2. 精通家纺缝制及后整理工艺标准，具备快速诊断并解决复杂质量问题的能力 3. 具备出色的生产调度与跨部门沟通能力，能有效激励团队，达成生产目标 4. 责任心强，抗压耐劳，具备基本数据分析能力，能通过报表指导生产 5. 严守安全红线，为人正直，作风务实 6. 熟练操作办公软件，能独立完成生产统计与报表

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0费用入职！！日结、周结、月结可选！可就近安排！！ 工价真实，无套路！！站班/坐班、长白班/两班倒，可自选！！ 工时稳定，工期灵活，可长期也可短期做！！ 薪资待遇： 日结工：264-297/天，下班发工资 小时工：24-30一小时 正式工：月7千~9千+，多劳多得！！ 福利待遇： 免费豪华公寓式住宿，4-6人间 免费提供三餐，伙食超级好！！ 工作时间： 加班自愿，工时有保障，不限制工时！ 工作内容： 包装、组装、操机等都是手工活 非流水线，上班自由，可带手机！ 岗位很多，可自行选择岗位（不会可以教） 招聘要求： 身体只要健康即可，都可通过，直接上班！

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岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

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岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

【岗位职责】-负责生产流程管理，确保生产计划按时完成-监控生产进度，协调各部门保障产能效率-控制生产成本，优化资源利用，降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验，熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力，有团队协作意识-工作年限3-5年及以上，学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资：4500-7000元/月

【岗位职责】 1. 统筹新能源磷酸铁/磷酸铁锂产线设备全生命周期管理体系搭建与迭代，建立标准化设备巡检、预防性检修、故障应急响应机制，筑牢生产运行的设备保障底座。 2. 牵头设备大修、技术改造项目的方案审核与全流程管控，紧盯项目实施质量与交付进度，落地设备防腐、润滑等专项运维举措，系统性压降非计划停车时长。 3. 负责外协服务合同的合规审核与项目履约监督，对标新能源材料行业设备管理先进标杆，牵头开展设备技术...

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岗位职责： 1、具备工厂现场实操经验者优先（有纺织类工厂背景者优先）； 2、具有设备维护经历者优先（熟悉喷气织机者优先）； 3、配合完成日常事务及部门内部管理支持工作； 4、协助推进生产计划执行，做好物料筹备及新产品上线前期准备； 5、掌握产品标准体系（含客户、行业及企业标准），了解行业动态，熟悉生产工艺流程，精通经纬纱支、织造工艺规范及大提花工艺要求。 任职资格 1、中专及以上学历，机械制造或纺织相关专业； 2、2年以上车间生产管理岗位工作经验； 3、接受过ISO相关培训，具备良好的质量管控意识； 4、具备较强的团队管理能力与激励能力； 5、具备问题识别、分析与解决的实际能力； 6、积极主动，拥有较强的组织协调与沟通协作能力。

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具体工作安排由生产组长根据实际情况进行分配

优势亮点：不用过安检、上班可以携带手机 【薪资二选一，入职自选模式】 模式 1｜点对点：白班 250 元 / 天，夜班 260 元 / 天 不参与计件，工时异常按实际工时折算；薪资包含所有补贴津贴 模式 2｜保底 240 元 / 天 + 计件 + 全勤奖 月出勤满 26 天，全勤奖 300 元 【招聘要求】 20-42 周岁，初中及以上学历 岗位：下片搬玻璃、修玻璃胶、外观检验 【食宿 & 费用说明】 工作餐免费 厂外 4 人间宿舍；电动车充电费 60/80/120 元 / 月 上班自备劳保鞋！ 【发薪 & 离职规则】 ，每月 25 号正常发薪 离职需提前 15 天申请 综合月薪：7000-9000 元 有意向私信，预约面试！

岗位职责：负责公司货物的出库入库整理，扫描，打包及卸装工作， 年龄要求20～45周岁以下，学历不限。 薪资待遇： 一，薪资：8000-12000，多劳多得。 二，待遇： 1.受享假期：月休四天，依法享法带薪年假，婚假，病假等假期。 2.速快晋升：提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。 3.供提住宿 4.提供培训：提供入职培训，岗位技能培训，管理能力培训。 以上岗位为企业直招不收取何任费用

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等各类跟单文档，保证资料准确完整 3.对接车间、采购、质检及物流部门，及时反馈异常并推动问题闭环解决 4.录入和更新ERP系统数据，定期汇总生产进度及交付情况报表 5. 协助处理客户询单、对账及售后沟通等基础商务支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，执行力强，注重时效性 5. 无不良从业记录，认同企业价值观，稳定性高

工作职责： 1. 全面负责生产各部门的运营统筹，主导生产计划的规划与执行，确保订单准时、保质、保量完成交付。 2. 分解生产团队目标并实施绩效管理，通过人才梯队培养提升一线人员作业效率与团队稳定性。 3. 推动生产流程的精益化改进，从工艺升级、设备运行效率提升等方面降低制造成本，加强品质控制能力。 4. 统筹工厂日常运营管理工作，建立设备预防性保养体系，保障生产系统持续稳定运转。 5. 协同供应链、品质管控等相关部门，打通跨职能协作流程，高效应对客户诉求与市场变动。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、工业管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上生产制造型企业管理经验，熟悉防静电电子包装制品领域的生产工艺及流程特点。 3. 具备出色的团队领导能力，能够有效调动团队积极性，提升整体执行力。 4. 具备较强的问题分析与解决能力，以及良好的跨部门沟通协调能力，可及时处理生产现场突发问题。

吴江:美爱斯（有人可先储备）上市企业！大专实习生、毕业生生产技术管培，作为公司技术管理培养！薪资:每月6000+加班费食宿加两餐，！有人可接送！打卡15天600+200，地址:吴江质星路389号联系人: