招聘相关工作

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1、办理员工入离职相关手续，负责人事档案的归档与日常维护； 2、推进招聘工作执行，包含简历筛选、面试安排及入职后续跟进； 3、配合开展员工关系管理，解答员工疑问并收集反馈，提升整体满意度； 4、管理员工考勤记录、休假情况，落实社保、公积金等福利事项的申报与操作； 5、参与人力资源制度的落地实施，持续优化人事管理流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先考虑； 2、了解国家劳动法规政策，掌握基础的人力资源理论知识； 3、具备良好的沟通技巧，能有效协调和处理员工相关事务； 4、熟练操作常用办公软件，具有较强的组织能力和问题解决能力； 5、工作积极主动，富有责任心，具备团队协作意识和服务导向思维。

1、薪资结构为底薪加提成，综合收入范围在5000至8000元之间，或3000元底薪另加提成 2、每日工作时间为早上八点至下午六点，中午休息两小时，每周安排一天轮休 3、享有节日福利，公司不定期组织团队建设活动 4、欢迎无经验者加入，提供岗前培训 5、具备良好的晋升机制，晋升路径为：业务岗—组长—经理—副店长—店长 6、主要职责包括：开展推广宣传工作、邀约客户到店咨询、接待到访客户、整理与维护客户信息资料

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 解答员工在人力资源政策与流程方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

招聘办公室文员 1、需自备笔记本电脑 2、熟练掌握WPS、Word、PPT及常用函数，具备各类表格统计能力 3、工作态度必须极为认真、细致、负责 4、居住地建议靠近公司（公司毗邻南湖大路56中学） 5、工作时间早8点至晚5点，单休制 （周六根据实际安排，可选择到岗或居家办公），法定节假日正常休息 6、能及时响应并高效完成上级交办任务，具备耐心与责任感 试用期三个月，薪资3000元 须精通办公软件操作，自带电脑需确保性能满足日常办公需求！ 有意者欢迎联系，无意者请勿打扰，感谢理解与配合！ 工作地址：南湖大路88号钱峰烧烤附近

工作在山东省招远市，核电站，先招工工地小工，杂工若干名，工资每日270元，工作九小时，管住不管吃，统一吃食堂，每日三餐23元随便吃，，，无犯罪记录。

延边朝鲜族自治州延吉市招工地小工/杂工、玻璃安装、打胶

新站步行街七秒涮鱼火锅店招聘后厨人员，底薪4000+公休2天+带薪年假7天+工龄工资+生日奖电话：

好消息，我们这里的活，挺多，有种地活，有工地活，有黄烟地里的活，还有蓝莓地里的活，所有活工资一天一开，我管住不管吃，你们买菜买米自己做吃，从现在开始，干到天冷了，一个人能挣到3万多块钱，接近4万，你们有面包车更好，老板，，干活工资价钱不一样，有180的，有200的，还有170的，男女都要，夫妻工也可以，单身也可以，必须干活好，干活不好，干不了的，不要来，地址，吉林省通化市临江市，桦皮面包车来，还能挣到，自己再干点活，车费人工接近400，你们谁想想干活？给张老板打电话，，常年有活

诚聘员工一人 全天，半天都可 工资待遇面议 联系电话

金斯幼儿园因扩展诚聘精英岗位：一、幼儿教师2人，持幼儿教师资格证，有3年以上教学经验者。二、保育员2人，持保育员证，有爱心、任劳任怨、责任心强。三、育婴师2人，持育婴师资格证，熟悉0-3岁婴幼儿照护及宝贝早期发展需求。薪资待遇：面议。请投简历至：邮箱：电话联系：（顾老师）园址：通化市东昌区佟江路38号欢迎热爱幼教的你加入金斯大家庭！

招护工 照顾卧床女老人，要求有经验，月休两天。只负责照顾老人 翻身 喂饭 换尿垫，月薪4000 电话

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作

招聘文员招聘10名 7天包教包会收入高 上班自由，费用长返 18－35 岁 有做过人力资源的优先(年龄可适当放宽)不会的可以带 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的包容心，勤奋刻苦，有较强的团队协作精神，有强烈的上进心。 【薪资待遇】：薪资面议，保底提成 使劲干10000---50000元/月(上不封顶），欢迎各位想挑战高薪资的，合适你就来

后勤服务专员岗位工作

人生有很多种可能，只要勇敢一次，往往能得到的东西能比想象中多得多，譬如说现在，我们招人了，你勇敢咨询了吗? 在这里我们都有梦想，公司是一群00后-95后我们的大家庭充满活力欢声笑语，乐此不疲， 公司欢迎新鲜血液进来:刚出社会有远大报复的、想在办公室上班、想月薪高尝试高薪 欢迎你的加入因为有你的加入我们更精彩!!! 薪资待遇: 1、工资待遇:底薪+提成模式7000-15000 2、50%提成工资8000-30000 3、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 随着你做的时间越久，工资越高!! 二、工作内容: 1、厂区招聘工作 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班。 三、工作时间: 08:30-6:30，上六休一。· 1、年龄16-26周岁，学历中专以上，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、员工福利: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担: 2、每月公司聚餐，部门聚餐。 3、员工生日礼品及节假日礼品发放。

[玫瑰]郑州某国有独资科技企业社会招聘.......[太阳]一、招聘部门：技术部、研发部、市场部、企划部、人事部、财务部等[烟花]二、岗位要求年龄35周岁以内，全日制本科及以上学历（特别优秀的学历可适当放宽），计算机类、管理类、市场营销、新闻传播、财务、金融、会计、人力资源、法学等专业可报名[福]三、薪资待遇试用期2个月，试用期工资5000元或7000元，根据员工面试的岗位和个人面试结果而定；转正后根据定岗情况定薪，从C1职级到B2职级，转正工资5500---12000不等；有五险一金及节假日各种福利[礼物]四、安置流程及周期提交简历---审核通过---预付定金---安排面试---面试通过---付尾款---持录用通知去报到，总体周期1个月内（7天内安排面试，7天内出面试结果，7天左右签约上岗）纯面试无笔试30天左右上岗

通化市招扛楼步梯工人，时薪三十到八十元，工资日结。电话

招工地小工/杂工，能去外地的，来两个年轻的，机灵点的力工，室内活，活不累，一百八一天，十天一结账，钱准，能干俩月

珲春明天用两个力工。200元1天，供饭联系电。

明天需要4个力工。200

吉林通化今天需要两个力工，要求年龄55岁以下，15块钱一个小时，有意联系电话

通化市辉南县招工地力工活简单，不累，一百二一天，十天一结，供吃住

想干力工活的打电话长期短期都行。电话

石棚子村水利工程用力工早六晚六二百一天一个半月活工资半月一结。

通化市梅河口市招工地力工

通化柳河招砌石，工地力工，吉林省柳河县，纯劳务，铺笼子、摆石头，不灌浆，石龙子，满帮满底，坡有2米3米，坡厚度35到40，沟底蹬脚80/80，包吃包住，一天一结，最低能干到五一完，价格50元/立方（税后价），年龄在55岁以内，…

客服文员 首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 薪资阶梯式上涨 月休四天 福利优渥 五险一金 欢迎咨询 地铁沿线，办公环境优越，团队氛围融洽，工作轻松上手，生日聚会，季度团建出游！