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猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专六险一金免费食宿节假日福利
工作地点在吉林省松原市长岭县 1.全面主持猪场的生产运营与日常管理工作。 2.推动落实公司制定的生产任务,深入现场一线,实时掌握生产进展,及时协调处理各类生产问题,保障各项生产目标顺利完成。 3.负责养殖场安全生产及环保事务,严格遵守并执行安全生产规范和操作流程。 4.严格执行动物防疫制度,全面落实生物安全防控措施,开展常规免疫接种,协助公司完成疫病监测工作,杜绝重大疫情发生。 5.加强成本管控,结合实际生产与生活需求,合理制定物资采购计划,有效控制各项开支。 6.组建并带好养殖团队,贯彻执行公司各项管理规定,打造职责清晰、积极协作、公正透明的工作氛围,营造和谐融洽的生活环境。
厂长
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验
岗位职责:公司所有事物,车间工作很辛苦,能吃苦耐劳任职要求:有事业心,敬业行业经验:从事过工厂生产,具体面议一年以后年薪加绩效
厂长/主管3-5年本科现场管理生产计划管理生产物料管理
【职责要求】: 1、重点院校本科及以上学历,机电类、食品类等相关专业; 2、具有3-5年禽肉食品行业生产主任或生产科长工作经历,掌握禽类屠宰加工生产工艺流程; 3、具备较强的责任意识,良好的沟通协调能力及团队管理经验; 4、全面负责生产车间某一科室的日常运营与管理工作; 5、统筹安排并监督科室人员高效完成所属职能范围内的各项任务; 6、主导安全生产、现场规范管理、劳动保护等关键环节工作落实; 7、依据各车间产量定额与成品产出率,制定设备、物资、材料消耗标准,严控物料损耗; 8、科学配置生产人力,关注员工思想状况,强化质量观念与职业素养培训。 【福利待遇】:8-10k,可面议、缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利、免费食宿、名校学历津贴 【工作地点】:吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
猪场负责人
9000-14000元/月
主管1-3年中专/中技农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡 2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程 3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合 4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置 5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划 6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生 7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力 8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作 9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才 10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。 2、持续改进生产工艺流程,提升产线运行效率,压缩生产周期,有效控制生产支出。 3、统筹协调各职能部门资源配置,及时处理生产过程中的各类异常问题,保障生产运作平稳有序。 4、完善生产管理体系及相关作业流程,并推动执行落地,确保生产作业规范化、高效化运行。 5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及行业技术标准,确保产品品质达标合规。 6、制定并推行成本管控方案,减少原材料与能源消耗,提升资源使用效能。 7、改进制造流程,提升自动化与作业效率,合理降低人力投入成本。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,建立完善的安全生产管理制度和标准化操作规程。 任职要求: 1、具备5年以上二类有源医疗器械产品生产管理经历,其中3年以上担任同级管理职务,具有大型医疗器械企业工作背景者优先考虑。 2、精通医疗器械生产流程、制造工艺及质量管控要点。 3、掌握医疗器械领域相关法律法规及行业执行标准。 4、拥有扎实的生产运营、品质管理、成本管控及团队建设实践经验。 5、具备出色的计划统筹、组织推进、跨部门协作与沟通能力,执行力强。 6、具备良好的职业操守和奉献精神,责任感强,工作严谨细致。 7、具备较强的团队领导能力和协作意识,能有效带领团队达成既定目标。
厂长/工厂副经理
5000-7000元/月
厂长/主管10年以上本科团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:公司所有事物,车间⼯作很⾟苦,能吃苦耐劳 任职要求:有事业⼼,敬业 行业经验:从事过工⼚生产,管理,销售 前期5000,半年6000,一年以后年薪加绩效
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专六险一金免费食宿节假日福利
工作地点在吉林省松原市长岭县 1. 统筹管理猪场日常生产运营事务。 2. 推进落实公司制定的生产任务,深入现场作业环节,实时掌握生产进度,快速响应并处理各类生产问题,保障各项生产目标顺利完成。 3. 主抓养殖场安全生产与环境保护,切实执行安全生产规范及操作流程。 4. 严格落实动物防疫制度,执行全面的生物安全防控措施,完成基础免疫安排,协同公司开展疫病监测工作,杜绝重大疫情发生。 5. 强化成本控制,结合实际生产与生活需求制定物资采购方案,严格把控各项开支。 6. 搭建并高效管理养殖团队,贯彻公司管理制度与要求,打造职责清晰、积极履职、协作紧密、公正公平的工作氛围及和谐融洽的生活环境。
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技农林牧副渔
1. 负责农场整体运营管理工作,确保生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产节奏的稳定与均衡 2. 严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各生产环节及岗位严格执行安全规范和标准化操作流程 3. 组建并优化猪场工作团队,全面推进班组建设,打造团结协作、高效有序、文明作业、安全规范的生产环境,保持与公司其他部门的良好对接,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同运作 4. 深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置 5. 强化成本管控,涵盖水电/燃料、饲料、药品/疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划 6. 严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成日常免疫任务,配合公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生 7. 做好农场后勤保障工作,为员工提供舒适的工作与生活环境,提升团队积极性与归属感 8. 落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织开展员工季度考核与年度考评工作 9. 发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名部门主管,为新建猪场储备合格管理人才 10. 高效完成上级交办的各类临时性工作任务
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验焊接工艺质量管理经验机械加工制造经验
一、岗位职责: 1、全面管理钢结构厂的生产运作,制定并实施生产计划,保障订单准时交付,持续优化工艺流程以提升生产效率; 2、对切割、焊接等核心工序进行全程监管,确保各环节符合既定工艺规范; 3、主导工艺参数设定与设备日常维护工作,及时处理生产过程中出现的技术问题; 4、组织焊接工艺评定及无损探伤检测,确保所有构件出厂合格率达到100%; 5、严格执行安全生产管理制度,定期开展安全教育培训,排查并整改安全隐患; 6、推进技术改进与创新,减少材料损耗,有效降低制造成本; 7、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求: 1、大专以上学历,机械制造、材料工程等相关专业优先考虑; 2、八年以上钢结构行业从业经历,其中至少五年担任生产管理岗位,精通切割、焊接全工艺流程,具备大型项目整体协调能力; 3、具有较强的成本管控意识和团队管理能力。
临时工
长春中铁城一汽高专附近,招人进行烟头分拣,把烟头过滤嘴与烟丝部分用手掰开,保留烟嘴部分,活不累很轻松能,按斤算钱,多劳多得,现场结算,长年有活,电话
长春
5月9日 19:01拨打电话
物流叉车工装卸工
急招叉车司机3名 装卸工一名 物流公司装卸货 时间点不固定,可包活可按月走 时间点不固定 有想法联系我 或者打电话郭总
长春
5月9日 18:59拨打电话
开七米七两个人,要成手
200-240元/天
B2B2照驾龄1-2年跨省配送替班副驾货运从业其他高栏货车
长春宽城区招B照货车司机
长春 宽城区 火车站
5月9日 18:57拨打电话
吉林长春现在需要二氧焊工一名,能干的打电话,地点,惠工路
二保焊1-2人
现在需要二氧焊工一名,能干的打电话,地点,惠工路
长春
5月9日 18:57拨打电话
临时工
长春中铁城,高专附近,进行烟头分拣,把烟头过滤嘴与烟丝部分用手掰开,保留烟嘴部分,活不累很轻松能,按斤算钱,多劳多得,现场结算,长年有活,电话
长春
5月9日 18:56拨打电话
主管品检工
诚招背光品质主管1名 技术员1名 待遇面谈 联系方式: 地址:惠州市惠阳区秋长街道办白石村俊兴发科技园A栋三楼
惠州 惠阳区
5月9日 18:51拨打电话
注塑工
宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克,需要有责任心 能管理。工资一万➕, 技术管理到位另有年终奖。电话
宁波 慈溪市
5月9日 18:39拨打电话
成都大邑县15.木工主管|好星家居板式家具厂诚聘木工主管1名,工资面议|大邑沙渠|
工厂木工主管
15. 木工主管 | 好星家居板式家具厂诚聘木工主管1名,工资面议 | 大邑沙渠 |
成都 大邑县
5月9日 18:29拨打电话
主管冲压工
招聘:冲压生产主管 薪资:1万-1.6万·13薪 岗位职责: 1.生产场所的安全管理; 2.生产的质量管理; 3.据生产计划安排生产工作,确保生产进度; 4.成本改善; 5.拟订及执行人员的管理,同时安排人员训练计划; 6.督导现场做好有关安全作业及5S管理
绍兴
5月9日 18:06拨打电话
厂长/主管3-5年本科日语N1
日语需作为工作语言 1、负责进口商品通关全过程管理,与日本总部或海外供应商SCM团队日常沟通,准备并核对报关文件,确保符合法规要求并实现高效清关; 2、接收海外订单,跟进订单执行情况,协调物流、报关代理及仓储单位,保障货物准时入库; 3、定期与销售部门对接,确认未来滚动销售预估,分析销售走势及变动原因; 4、结合销售预估、库存状况、在途订单及安全库存标准,编制PSL报告(Product Supply & Logistics Plan,产品供应与物流计划); 5、依据每月实际销量、销售预测及成品库存情况,制定国产产品(本地制造产品)的月度生产规划。 6、按月监控销售相关KPI指标(如订单满足率、库存周转天数、预测准确率、缺货率等),协同生产部门平衡产能、物料供应及生产周期,确保计划落地并匹配市场需求。 7、识别KPI偏差成因,提出改进措施,推动销售、生产与SCM团队协作优化流程。
汽车厂免费培训包吃保险五险五险一金20人以上日结
方舟电子 看机器 ,无体检 岗位:生产汽车座椅加热垫 要求:男女不限22-40 待遇:200天, 食宿:免费2餐,提供住宿 地点:朝阳区育民南路
生产现场储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行,合理分配各班组工作任务,监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况,开展现场巡查,协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量,发现问题及时纠偏,主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据,确保准确上报,依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理,包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估,发掘并培养骨干力量,保障生产稳定运行;推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会,主持内部会议,听取工作汇报并给予指导;参与管理层相关会议,落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全,确保设施正常运转,落实设备维护保养制度,开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量,确保品质达标,减少不良品产生,主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系,落实环境卫生管理要求,督促日清、周清工作的执行,并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度,贯彻公司政策,组织团队活动,提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议,完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上,大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作,具备良好的抗压能力与执行力
吉林长春找两个力工打磨能下料的锯床4500,1月休四个礼拜,早8点到晚4点半。有时加班。大
力工打磨
找两个力工打磨能下料的锯床4500,1月休四个礼拜,早8点到晚4点半。有时加班。大学生创业园电话。
长春
5月8日 16:25拨打电话
操作工质检员普工电子厂
招聘:包吃住210一天电子厂五险一金普工操作工 薪资:5500-6500元/月 工资准!干一天也有工资!! 二道安波福,! 日薪190~210之间,月薪6000起步! 岗位:汽车电线、线束、质检等 ⏰时间:两班倒10~12小时。 工资: 十八至十八点七 /时(入职0-6个月) 十八点五至十九点二 /时(入职6-12个月) 十九至十九点七 /时(入职12个月以上)。 食宿:免费工作餐,免费班车。提供住宿。 [不住宿每月补助200房补 地址:二道区温州街
长春 二道区
5月7日 17:12拨打电话
普工免费培训包吃有提成保险五险一金包住11-20人月结
福耀市上集团,正式工 世界500强企业,正式工 —————————————— 招岗聘位:铝件作操工 岗位要求:男女不限,18到42周岁,初中/中以专上学历,无前科,近视200度以内。 —————————————— 薪待资遇:有食堂,标准4人寝室 综收合入5500-8000元,入职5险,,13~14薪,亲大属病直补单本位直签合同 —————————————— 工地作点:二道区/大屯
操作工质检员配件厂
轨道交通行业 招聘 岗位:操作工5名25-46岁 薪资:底薪3千-4千,综合工资5千-6千, 岗位:检修万能工1名46岁以下 要求:轨道交通配件经验3年,会研配、修件、售后、薪资丰厚面谈。 岗位:库管1名45岁以下 库管经验 2 年。工资 4 千起 岗位:质检员1名45岁以下 要求:有质检经验两年,轨道交通配件厂经验优先。 公司待遇 节假日带薪、缴纳五险、月休息4天、提供午餐,加班晚餐。 工作时间 早8晚5、加班另算、(适应加班) 地点:合隆 联系人同步
长春
5月4日 17:19拨打电话
普工包吃保险包住20人以上日结
日结工资200~230/天。 负责宝马汽车内饰线束的整理与缠绕。 无需工作经验,有人教有人带。 男女不限18~45周。 免费工作餐,免费住宿,免费班车。
工厂搬运工1-2人月结
宏晨食品厂(肉食品)招工:电工1人上班时间:早8:00-晚17:00,午休1小时岗位要求:电工证,30-45岁,身体健康薪资待遇:5000-6000元/月,单休仓储配货员2人岗位要求:25-40岁之间,机灵、身体健康,能干力气活,需要进出冷库,负责货品包装、配货、装车、卸车,不能戴眼镜薪资待遇:基本工资+计件(月均6000+)处理生制品(男女不限):5人薪资待遇:基本工资+计件(月均4500+)上班时间:早7:30--晚17:00,午休0.5小时岗位要求:年龄25-45岁之间,不能戴眼镜,可以使用刀具处理肉面试时间:周一——周六上午09:30,下午13:30联系电话:
长春
5月9日 15:11拨打电话
冲压工组装工
洪湖路《维开安电子》 男 18-46 岁,女 17-48 岁 无需体检➕周周预支 部门:组装 员工:2⃣0⃣元/小时 (点对点2⃣2⃣0⃣元/天) (另加计件➕绩效➕超产)综合6500-7000左右 小冲压: 员工:2⃣1⃣元/小时 (点对点2⃣3⃣1⃣元/天) (另加计件➕绩效➕超产奖)综合7000-8000左右 每月15号发薪,,当天安排宿舍,免费工作餐,住宿空调热水器都有 水电费平摊 注:面试➡带好一张身份证复印件 1-2点集合看车间: 报名电话☎
长春
5月2日 16:44拨打电话
操作工
周五12点50厂内直接参加面试 【新能源电驱动工厂】 描述:环境好,劳动强度低,自动化程度高,主要生产新能源车型电驱定转子。 ☑岗位: 生产操作工 2.三坐标操作工。 3.检查员。 ,16~37周岁,需有工厂工作经验,不接受寒、暑假、短期工。 ☑工作时间:8~12小时,两班倒,每周上五休二,具体上班时间根据现场生产计划执行 ☑加班:工作日超8小时后加班,周六、日按照20元/小时计算,法定假日按照40元/小时计算。 薪酬待遇:考核后,工资按岗位工资+生产奖金+效益奖+加班费+夜班补助=4000-5500元,具体按照实际生产任务计算。 ☑奖金: 半年奖、年终奖,节日奖金随主机厂发放,五险一金。 ☑福利待遇:单位为员工免费培训、午餐(加班餐)、劳保用品、暂无班车,(年度体检,采暖费,工会福利等)。 ☑: 1.:第一个月开完工资后在职退返,因个人原因不入职或; 2.:工作服入职满3个月返还。 面试地址:绿园区经2号路与纬3号路交叉口西南300米一汽中车门口集合(一汽红旗繁荣工厂对面)。
长春 绿园区
5月6日 20:58拨打电话
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
1. 精益生产:主导精益生产的持续推进工作,监督并检查各部门精益生产实施情况;识别并消除生产过程中的各类浪费,提升制造效率,优化生产周期,提高日产量水平; 2. 人员管理:统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力与协作效率,保障各项生产目标高效达成; 3. 品质管理:制定并落实质量管控方案,跟踪措施执行效果,基于数据反馈提出改进方向,推动产品质量稳步提升; 4. 成本管理:全面推动生产成本控制策略落地,在确保产品品质稳定的基础上,持续挖掘降本潜力,实现成本优化; 5. 绩效提升:对下属部门的工作绩效进行督导与指导,推动流程精简与作业效率提升,实现整体运营效能改善; 6. 设备管理:统筹设备维护与保养工作,推进TPM管理模式,降低设备故障发生率,保障生产设备稳定运行。 职位要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业; 2. 具备5年以上饮料或乳品行业生产管理经验,有同行业背景者优先考虑; 3. 熟悉克朗斯、西德乐等国内外主流饮料生产线设备操作与维护; 4. 具备出色的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的综合统筹及组织管理能力。
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