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技术部经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科国家电网产品电气行业电气机械/器材
薪酬面议 【岗位职责】 全面负责技术部管理工作,负责公司技术研发、订单技术对接与转换、工艺提升,确保公司产品满足客户要求并使成本最优。 1. 参与营销合同的评审,对合同中有关技术问题进行确认与协调; 2. 组织对客户订单进行内部技术评审,结合客户要求对订单进行技术优化,降低成本; 3. 组织对客户订单进行技术对接并进行内部技术转换与设计,确保满足客户及内部生产需求; 4. 组织对生产工艺进行优化,提升产品质量与生产效率; 5. 对生产部门进行生产技术、工艺进行培训指导,组织处理生产中的技术问题; 6. 结合行业最新技术及客户要求,组织完善公司技术标准及工艺文件; 7. 根据公司拟定的研发方向,确定研发项目,组织研发活动; 8. 组织产品创新活动,优化现有产品,提升产品质量,进行降本增效; 9. 配合、协助公司的新模具设计、验收工作; 10. 为公司其他部门提供技术支持与培训。 【岗位要求】 1. 熟悉电网系统高低压柜、计量箱等产品; 2. 具备高低压电气产品生产工艺流程知识,熟悉电气元器件相关知识; 3. 掌握高低压电气产品生产技术专业知识; 4. 具备电气类产品图纸的设计制作及判定能力; 5. 具备产品优化、成本管控能力; 6. 具备精益生产、项目管理、人力资源等方面的专业知识; 7. 具有较高的综合能力,能够快速掌握与公司业务有关的各种知识; 8. 其他要求:良好的沟通、表达能力和组织协调能力。 【福利待遇】 年薪15-20万,具体面议。 加分项有以下行业经验:电气机械/器材
生产厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、精通机械加工2、有一定的生产管理经验3、品格端正
厂长助理
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理安全管理
岗位内容: 1. 根据销售订单协助厂长拟定并分解假发产品的生产计划,做好排产安排 2. 协助厂长开展日常生产运营的组织与管理工作 3. 科学调配车间人力与设备资源,合理规划班次及生产任务分配 4. 每日跟进生产进度,现场巡查并及时解决生产过程中的异常情况、瓶颈环节、尾数处理及返工事项 5. 严格管控损耗率、减少物料浪费与人工成本支出,持续提升产品成品率 任职要求: 市场营销、管理学、法律等相关专业本科及以上学历; 具备出色的综合分析能力、决策能力、战略思维以及高度的保密意识; 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队管理能力;
生产厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1. 精通机械加工 2. 有一定的生产管理经验 3. 品格端正
生产主管
7千-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理
掌握油缸生产制造与再制造的工艺流程,具备生产计划制定及管理能力
生产制造管理
9千-1.4万/月
厂长/主管5-10年本科安全管理质量管理制造管理
【岗位职责】 1. 负责构建生产制造全流程管理体系,统筹安全、质量、制造、物资等管理制度建设与落地; 2. 牵头搭建生产管理团队,优化组织架构与人员配置,指导团队开展生产组织、过程管控与效能提升; 3. 对接管廊、智能仓储等业务场景,制定适配的生产作业标准与流程规范; 4. 协调解决生产现场技术、安全、质量等关键问题,保障制造业务平稳有序推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,工业工程、机械制造、生产管理等相关专业; 2. 5年及以上生产制造管理经验,熟悉管廊/智能仓储等制造业务场景; 3. 具备完整生产管理体系搭建、团队组建与流程优化能力; 4. 熟悉安全生产、质量管理相关法规与标准; 5. 沟通协调与抗压能力强,能快速适应新业务拓展需求。
生产主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、熟练掌握机械加工技术 2、具备一定的生产管理能力 3、品行良好
厂长经验不限学历不限有生产管理经验日化品经验质量管理经验
要求: 要求真人发全机制头套经验 熟悉全流程全链路,能独立设计开款 熟悉生产的各个环节,精通生产技术工艺流程及现场管理 能够很好的掌控产品的质量、交期 1、统筹管理假发厂生产工作 2、负责开款打样,样品对接
水电工消防电弱电工
招聘水电工、消防电工、安防弱电工,工作地点在许昌市建安区和魏都区双龙湖两个项目。年龄要求26至46岁。薪资结算方式为每15天借支一次,每月结账一次。有意者可报名。
许昌 建安区
9月22日 05:26拨打电话
电工电焊维修设备
招聘电焊工和电工各1名,要求无疾病、无犯罪记录。岗位涉及电焊、电工、维修无人驾驶设备及临工售后服务。薪资福利为12000-14000元。公司直招。
许昌
9月22日 05:26拨打电话
河南许昌下午2点,林科路东明路,招聘铲车替班人员。
铲车司机
下午2点,林科路东明路,招聘铲车替班人员。
许昌
9月22日 05:10拨打电话
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴交通补助免费培训20人以上日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬 运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。 都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
招聘农用三轮司机,工作地址位于钢材市场,薪资为3000-5000元/月。
3-5千/月
农机手月结
招聘农用三轮司机,工作地址位于钢材市场,薪资为3000-5000元/月。
许昌
9月22日 04:51拨打电话
消防安装主管保安消防管道指挥工特勤
招聘消防主管,工作地址位于丰台区六里桥银座和谐广场及房山区长阳城(长阳地铁站附近)。该岗位要求24小时值班备勤,能接受倒班。薪资为5000元/月,试用期工资为85%。要求具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,熟悉防火和安全生产,掌握消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力。年龄要求25-45岁,持有保安员证者优先。
北京 丰台区
9月22日 01:11拨打电话
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。 要求:年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录;具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先;熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力;责任心强,能接受倒班。 工作时间:24小时值班备勤,能接受倒班。 工资待遇:5000元/月(试用期工资的85%)。 吃住待遇:包吃包住,免费发放工装。 面试地点:丰台区六里桥。
北京 丰台区
9月21日 23:17拨打电话
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
【岗位职责】 1. 根据公司安排,在技术、品管、商务等部门轮岗。 2. 培养方向:部门中层干部或技术骨干,法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等储备方向。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业; 2. 户籍地或长期居住在许昌地区; 3. 具备较强的沟通协调能力,抗压能力; 4. 有较强的领导力执行力、思维敏捷、敢于创新; 【福利待遇】 提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】 1. 负责新能源设备控制器半实物仿真测试和报告整理; 2. 负责新能源电站单机模型校核及整站建模工作,输出建模报告; 3. 负责技术文档、技术方案的编制工作; 4. 负责跟踪行业仿真建模发展趋势,对模型、仿真工具、报告模板进行升级迭代。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电力系统及自动化、电力电子、新能源等相关专业,有相关工作经验优先; 2. 熟练掌握电力系统相关知识,包括但不限于电力系统潮流计算、高低电压穿...
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
新厂新能源常州包吃包住年龄16-50岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
加工管理员
6千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
1. 协调生产安排 2. 组织人员管理 3. 整合加工工艺,提高效率
其他生产营运人员经验不限大专
1. 轮岗实践阶段(一线操作),依次在下料、焊接、打磨、装配、质检等工段进行实操顶岗,掌握各工序设备使用方法、工艺要求、质量判定标准及工时控制与现场5S管理;同步记录各环节作业难点、材料损耗情况及制程异常问题。 2. 班组管理储备,在轮岗完成后协助班组长开展人员排班协调、生产进度跟踪、不良品管控、车间安全巡查及每日生产数据汇总统计等工作。 3. 晋升为带班后,全面负责班组内生产计划执行、产能目标达成、人员调度管理、工艺标准落实、现场质量控制与安全生产管理,表现突出者可进一步晋升至车间管理岗位。 三、任职资格 1. 大专及以上学历,机械、机电、焊接、制造类相关专业优先,应届毕业生或有志于在生产一线长期发展者均可报名; 2. 能适应生产车间实际作业环境,具备吃苦耐劳精神,愿意从基层岗位做起,有明确的生产管理职业发展方向; 3. 动手能力较强,学习反应快,责任心强,具备基本沟通协作能力,无重大不良从业记录; 4. 具备机械厂一线操作经验或参与过班组辅助管理工作经历者优先考虑。
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
常州电子厂包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
工厂搬运工包住包吃五险五险一金20人以上月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-48周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责输变电设备检验检测工作的技术研发; 2. 主导无损检测类产品的立项研发和验收评审工作; 3. 指导检测技术人员进行现场交付和缺陷判定; 4. 协助业务人员推广公司的无损检测类产品; 5. 更新检测服务类产品的技术资料,改进检测工艺。 【岗位要求】 1. 本科学历,研究生学历优先考虑,金属材料专业优先考虑,具备3年以上电力行业或无损检测相关工作经验优先考虑; 2. 了解无损检测技术的...
其他生产营运人员3-5年本科自动化机械经验整机设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验
【岗位职责】 1. 依据国南网标准、客户需求及电力行业特性,主导计量箱整体结构方案设计,包括箱体主体、门体、安装支架、密封结构等核心部件的详细设计,确保结构满足绝缘、防水(IP65及以上)、防尘、抗冲击、耐候等要求。 2. 结合材料特性(非金属、金属等)及生产工艺(模压、注塑、冲压、焊接等),优化结构设计以提升生产可行性;输出完整的结构图纸(零件图、装配图、BOM表)、工艺要求及检验规范,确保图纸符合生产标准。 3. 配合生产部门完成新产品量产转化,解决量产过程中出现的结构相关问题,如装配干涉、尺寸偏差、工艺性差等;跟进产品结构稳定性,收集相关反馈,持续迭代优化与降本优化。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上,机械设计制造及其自动化、结构工程、模具设计与制造等相关专业。 2. 三年以上箱体类产品结构设计经验,有电力计量箱、配电箱等输配电设备结构设计经验者优先。 3. 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件,掌握结构强度、防水防尘、散热等设计原理,了解熟悉电气相关的国家标准(GB)、电力行业标准(DL)、国网(Q/GDW)、南网相关企业标准。 4. 具备独立完成结构方案设计、原型验证及工艺转化的能力,及产品量产问题解决能力。
厂长/主管1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售
职位描述 岗位职责: 1、开展市场调查并进行需求研判; 2、编制年度销售预测,拟定销售目标并进行分解; 3、建立销售目标架构,合理划分销售配额; 4、制定销售策略及财务预算方案; 5、管理销售渠道与客户关系; 6、搭建销售团队,组织人员培训; 7、考核销售成果,推动团队建设。 任职资格: 1、学历不限; 2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先; 3、拥有广泛的客户资源和良好的客户关系,销售业绩突出; 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,以及优秀的人际交往、协调能力和问题处理能力; 5、具有强烈进取心,具备一定的团队带领能力。
厂长/主管5-10年学历不限现场管理
注塑德斯玛机台技术员 熟练操作,具备现场问题处理能力 需有基层实践经验 熟悉德斯玛、今功、滿誉等圆盘注塑设备者优先 有东莞尊荣、塞纳、苏州德尔塔等国内主流劳保鞋企业PU注塑工作经验者更佳 核心要求:精通PU注塑工艺,能独立完成设备操作与调试 注重实操,需动手能力强,具备实际解决问题的能力
变压器绕线组长
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
具备成熟的变压器绕线经验以及班组管理经验。
栏目概述
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成高社发[2019]12号
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