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河南三门峡灵宝市招全职教员底薪6q提成,管吃住,地区,电话
5000-6000元/月
培训师经验不限中专及以上
招全职教员底薪6q提成,管吃住,河南地区,电话
小学英语教师
5000-8000元/月
教师经验不限学历不限
1.负责中小学课程的日常授课及校区招生支持工作(可接受零经验、无基础者)。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假、节假日按需调休)。 3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。 4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。 5.提供系统化的培训支持,具备多元成长路径与清晰晋升通道。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的福利制度:节日礼品、定期团建、外派补助、通讯补贴等
教师经验不限中专及以上学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学语文英语学前儿童/小学生应届生 毕业生 可培训 手把手带
1.承担中小学语文、数学、英语素养类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周一固定休息(含寒暑假) 3.薪酬结构:基本工资+绩效奖金(综合收入5000-8000元)
专升本课程讲师
6000-10000元/月
教师1-3年本科及以上大学/大专生心理学专业背景教育学专业背景大型教育机构经验坐班培训机构线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
1.工作内容是教授河南专升本教育心理学课程,线下班课。 2.详细可以沟通 3.目前需要专升本教育学和心理学老师
晚辅老师
2000-3000元/月
教育工作者经验不限大专及以上培训机构线下教育线上教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
晚辅辅导
护理培训师
5000-8000元/月
培训师3-5年大专及以上教师资格证教师培训经验内训课程/课件研发能力培训机构
一、岗位信息 1.招聘岗位:母婴护理讲师 2.工作性质:全职 二、岗位职责 1.承担母婴护理领域课程的教学任务,涵盖新生儿照护、产妇康复、母乳喂养指导等内容。 2.编制科学合理的教学方案与课程框架,保障授课内容的专业性、条理性和实操价值。 3.带领学员开展实训练习,及时纠正操作偏差,回应学习过程中的各类问题。 4.结合学员意见及行业变化,持续改进课程体系与授课方式。 三、任职要求 1.具备医学护理类专业背景,如护理、助产等方向,拥有扎实的母婴护理一线工作经验。 2.表达清晰流畅,具备较强的课堂组织与语言传达能力,能将专业知识通俗易懂地呈现。 3.关注教育培训工作,富有责任感与耐心,愿意支持学员的学习与发展。 4.持有相关职业资格证者在同等条件下优先录用。 如果你满足以上条件,并致力于推动母婴护理人才培养,诚邀你加入我们的团队!
培训师3-5年大专及以上
【岗位职责】 1、给代理商做培训宣讲赋能; 2、做招生相关工作。 【任职要求】 1、专科及以上学历,做过销售工作,有服务意识; 2、擅长沟通表达协调,可接受省内出差。 上班时间:9:00-11:30,1:30-6:00,单休,交社保。
教师经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 工作形式:线上进行题目录制与讲解,无需固定办公场所,支持居家操作,平台提供充足题源,可开具实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题库资源丰富,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域约束 时间安排灵活自主,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际开设科目视具体需求调整,最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科享有新用户加入奖励
健康食品讲师
8000-13000元/月
培训师经验不限学历不限
招聘健康讲师一名,
建筑承包月结
三门峡土石方,先签3000万方(干完可以续签)和业主(国企)签合同每吨装运16元,运距0—3公里,爆破后1破碎每吨16元(最大50公分左右),爆破7元(可不接,公司安排有专业队伍),合计每吨32元,领导和,到队伍上29元一吨,和中铁19局签标前协议(协议不可带走),,业主方开进场通知书,进场后和业主签正式合同,再交,转,可马上签合同进场,油甲供,月结80,劳务或建筑资质都可。批复资料现场看。现已开工进场。进场后队伍先修便道(甲方出资按24年的定额结算)。以上条件认可的联系!无意者请误打扰(可以对10万!
三门峡
1月1日 06:04拨打电话
三门峡卢氏县招水电
水电工
三门峡市卢氏县招水电
三门峡 卢氏县
1月1日 05:13拨打电话
三门峡灵宝市招聘:氩弧焊师傅一名,学徒两名,小货车司机一名,待遇面议,联系电话:
氩弧焊工1-2人
灵宝招聘:氩弧焊师傅一名,学徒两名,小货车司机一名,待遇面议,联系电话:
三门峡 灵宝市
1月1日 04:16拨打电话
搬运工保安
元旦1-3号 万达内场 今天下午需要4人 时间早9-12点,下午2-9点,中间有两小时休息,主要工作发放礼品,巡逻 搬物料 工资80/天,想去的联系我同
三门峡
1月1日 01:47拨打电话
长白班普工无尘服贴标签包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
急招普工小时工,30/小时包吃住月薪资8500以上!活轻松,不要求文化学历 小时工30/时,长白班两班倒均有,岗位随机分配,需要长白班入职后可以申请调整 (有吃有住,做六休一,可预支) 【福利待遇】:生活便利、节假日发放礼品,宿舍4-6人间。 【工作时间】:早上8点-晚上8点,中午吃饭1小时,下午吃饭1小时,工作10小时,记薪是11小时 【综合工资】:每个月出勤26-28天班,月薪资保底8200以上,每个月15号发工资 【主要生产】:公司主要生产电子、电器零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标签、仓管等等 【年龄要求】:16周岁-53岁(男女不限) 【工作环境】:厂内恒温、无噪音、无异味,上班不用穿无尘服! 【伙食住宿】:提供免费的工作餐。淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等。生活便利! 异地~招工-安徽芜湖入职,入职满月厂区发放新人福利3000奖金,感兴趣电话咨询,或者点击下面聊一聊
讲师主管
1-1.5万元/月
培训师经验不限学历不限外训进行内部培训的企业口才/播音主持IT培训课程/课件研发能力有销售经验线上教育线下教育
课程讲授与交付:生动演绎专业课程内容,激发学员学习动力,保障卓越的授课质量与现场效果。 ·讲师梯队建设:全面负责新人讲师的选拔、培养与赋能,通过系统培训、带教辅导与评估,打造高素质讲师团队。 ·培训体系优化:沉淀和开发讲师培养方法论与工具,不断完善内部培训体系,推动整体教学水平提升。 具有一定的互联网项目经验
无人机教练
8000-13000元/月
培训师1-3年学历不限职业与技能培训外训培训机构线下教育
职位详情 特长兴趣 教师培训经验 课程/课件研发能力 体育 培训机构 人工智能 线下教育 外训 普通话发音标准 岗位职责: 1,负责教授包括校内与校外的青少年无人机课程,按照公司服务标准为学校,学生提供培训相关服务,建立并维护与学校老师,学生,家长良好的关系; 2,经过岗前培训能够独立完成课前,课中,课后的一系列工作,包括备课准备,教具准备,课程授课,课后沟通,并对授课过程中的问题进行汇总与反馈; 3,按照公司制定的业绩目标完成月度相关教学与销售计划考核; 4,利用完善的沟通渠道,定期与学校或家长反馈学生的学习成果,包括照片,录像视频,比赛活动成绩,以及学生自身学习过程中的问题与建议; 5,配合市场人员做好线下活动及招生工作。 要求: 1,大学本科以上学历,航校毕业或无人机应...查看更多 一键报名 立即沟通
招商讲师
8000-15000元/月
培训师
聚壹婚恋是福州聚壹文化传媒旗下的一家以交友、婚恋、生态为一体的婚恋社交平台。平台秉承高品质、高效率、个性化、安全保密原则。为用户提供专业化、职业化、规范化服务。平台基于大数据和人工智能(AI)等高新技术,将线上线下相融合,线上包含聚壹系统和云空间,线下包括实体店和本地生活业态联盟。运用线上全品类共享、线下全业态联盟,实现以婚恋、娱乐、生活应用为一体的社交平台。 平台目前已覆盖全国33个省(香港、直辖市、自治区),681座城市,2个海外市场(新西兰、尼珀尔)。86个运营中心,50个区代,27家实体店,845位创客(网店),2万+用户,1000+家商户入驻本地生活,数据还在不断更新中。。。。。 一、岗位职责: 1、负责公司全国的招商宣讲,配合业务团队促成交; 2、负责全国业务的陪跑体系培训; 3、负责企业的内部培训; 4、负责情感课堂的培训; 二、任职要求: 1、有2-3年的招商培训经验,并做过销售成交; 2、洞悉婚恋行业市场行情,并看好这个行业; 3、认可聚壹的品牌文化和经营理念; 4、有创业精神,对赚钱有欲望; 5、愿意接受云管理模式; 6、有一定的社交圈子愿意资源共享; 7、愿意投身婚恋事业的传播; 三、薪资待遇及上班时间 1、底薪+提成,月收入8K~1.5W,多劳多得,有机会获得公司的提点和股权。 2、上班时间:周一到周五,9:00-12:00,14:00-17:30(按国家节假日)
培训讲师
3000-5000元/月
培训师1-3年大专及以上职业与技能培训内训外训进行内部培训的企业产品/运营课程/课件研发能力企业培训经验有销售经验
负责区域内的客户交流培训和外勤联络跟进
公考讲师
1-2.2万元/月
培训师3-5年本科及以上公考
1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历,3年以上本科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作,接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强; 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。
辅导教师
2000-5000元/月
助教经验不限大专及以上助教老师 数学老师 英语老师 小学 初中小班教学(3-25人)线下教育
岗位职责: 1.配合主讲老师完成教学资料整理与课程内容规划; 2.在授课过程中协助开展教学活动,维护课堂秩序,营造积极的学习氛围; 3.课后跟踪学生学习情况,及时回应疑问,给予针对性的学习建议; 4.参与教学效果评估工作,汇总学生意见,助力教学优化。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.热爱教育事业,富有耐心与责任感; 3.熟悉常用教学类软件及工具的操作使用; 4.有教学或辅导实践经验者优先录用。
河南三门峡招聘:小红书发文评论薪资:260.00小红书发文评论,绿色健康
260元/天
临时工
招聘:小红书发文评论 薪资:260.00 小红书发文评论,绿色健康
三门峡
12月22日 20:43拨打电话
河南三门峡200元/天18-53岁
200元/天
临时工
200元/天 18-53岁
三门峡
12月28日 18:48拨打电话
临时工
诚邀求职者与合作伙伴参与招聘活动,工作地点河南三门峡,工作时间为朝九晚五,并享有灵活休假制度(上六休一或上五休二),适合新手、宝妈及退休人士加入,共同探索转型发展之路。
三门峡
12月28日 14:13拨打电话
日语教师
5000-10000元/月
日语教师经验不限大专及以上教研
负责校区的教学工作,依据教学标准,结合学生具体情况,落实教学方案 承担所带学生的日常沟通任务,保障教学计划顺利推进 配合完成教研相关工作 完成其他临时交办的任务 需具备日语N2及以上水平 本岗位不接受兼职、实习生及短期实习人员 公司提供:五险缴纳,机动调休假期,享受国家法定节假日,系统化培训,节日福利,绩效奖金,完善的晋升体系
数学教师
3000-8000元/月
数学教师1-3年大专及以上教师学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)线下教育一对一教学小学 中学
工作内容 1、承担数学课程的教学任务,保障授课质量与学生知识掌握程度 2、参与课程资料的筹备及教学材料的筛选与确定 3、定期检测学生学习情况,给予针对性辅导和反馈建议 任职要求: 1、具备系统的数学专业知识与较强的授课能力 2、善于调动学生对数学的学习积极性与兴趣 3、拥有良好的表达能力和耐心,能与学生保持有效互动
教师1-3年本科及以上坐班线下教育
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:晚班 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-09-11 负责作业检查、辅导及习题讲解,每日开展微课教学
临时工
招聘,朝九晚五,上六休一或者上五休二。 小白也可以宝妈也可以 退休阿姨也可以✨同时招聘合伙人✨欢迎经营不下去寻求出路的同行转型 欢迎咨询电话☎
三门峡
12月25日 20:18拨打电话
辅导教师
2000-5000元/月
助教经验不限大专及以上助教老师 数学老师 英语老师 小学 初中小班教学(3-25人)线下教育
岗位职责: 1.协助主讲老师整理教学资料与课程安排; 2.在授课过程中配合开展教学,维护课堂秩序,营造积极的学习氛围; 3.课后跟踪学生学习情况,及时解答问题并给予学习建议; 4.参与教学效果评估,汇总学生意见,助力教学优化。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及协作意识; 2.热爱教育事业,富有耐心与责任感; 3.熟悉常用教学软件和工具的操作; 4.有教学或辅导实践经验者优先录用。
临时工1-2人月结
万达附近滑雪场需要两个人,月薪2500-3300 工作内容很简单照顾现场和核销客户人员即可,每个月休息2天,9点半到6点半,或者11点半到9点半。节假日上下班时间适当调整。 欢迎私信报名杨先森
三门峡
12月24日 14:09拨打电话
业务培训师
1-1.5万元/月
培训师3-5年本科及以上内训私域销售
岗位职责: 1.新人培训体系搭建 -开发适用于服装行业的私域运营标准化课程(涵盖SOP流程制定、客户生命周期管理、拉新/转化/复购策略设计) -构建服装专业知识课程框架(包括面料特性解析/洗护指导/品牌文化/IP人设塑造) -制定新员工分阶段考核标准及培训成效评估机制 2.教学实施与优化 -定期组织线上线下的培训活动(含话术训练/场景化模拟/数据分析实操) -搭建行业案例资料库(整合竞品私域策略/爆款商品转化实例/会员运营标准化模板) -根据实际业务变化持续更新课程内容(结合季节性营销/新品发布/平台政策调整) 3.业务协同支持 -配合业务团队编制私域运营操作规范手册 -跟进新员工上岗后的关键数据表现(如消息回复率/客户分层执行达标率/复购水平) -撰写培训效果分析报告,并提出针对性优化建议 任职要求: 1.硬性条件 -具备3年以上服装领域工作经验,熟悉电商或实体门店私域运营全流程 -熟悉主流私域工具(企业微信/小程序/SCRM系统)的运作逻辑 -掌握服装产品相关知识(如面料识别/版型特点/目标客群穿搭应用场景) 2.核心能力 -具备将运营策略转化为可落地执行SOP的拆解能力 -擅长以数据驱动教学(能分析GMV转化路径/用户行为热力图等指标) -了解消费者心理,掌握社交媒介沟通话术体系 3.加分项 -有主导服装品牌从0到1构建私域的经验 -具备短视频形式课程制作技能
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