
挤塑厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理生产计划管理安全管理全面质量管理体系
一、岗位职责 统筹管理工厂生产全流程,结合公司年度经营目标,制定并落实月度、周度生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,提升生产效率与产能利用率。 负责生产团队的建设与管理,包括车间管理人员、操作工等的招聘、培训、考核、激励,打造高效、务实、有凝聚力的生产团队,提升团队整体专业技能与安全意识。 牵头把控生产质量与成本管控,建立并完善生产质量管控体系,监督落实质量管理要求,及时处理生产过程中的重大质量问题,降低生产损耗、物料浪费及人力成本,提升产品合格率与生产经济效益。 全面负责工厂设备管理工作,统筹设备的定期点检、预防性维护、故障排查与升级改造,监督设备日常操作、调试与基础保养规范的落实(含SPC生产线80/90三辊、五辊等设备),确保设备集群稳定高效运行,延长设备使用寿命。 严格执行安全生产法律法规及公司安全生产管理制度,牵头开展安全生产培训、隐患排查与整改工作,监督车间员工规范作业,杜绝安全事故发生,营造安全、整洁、有序的生产环境。 主导生产工艺优化与技术革新,组织开展新工艺、新配方、新设备的试产、推广与参数优化工作,结合生产数据进行分析复盘,持续提升生产工艺水平与生产自动化程度。 统筹生产现场管理,落实5S管理标准,监督车间生产秩序、物料堆放、环境卫生等,确保生产现场规范有序,符合行业规范与公司要求。 协调与研发、采购、销售、仓储等部门的工作衔接,及时解决生产过程中的物料供应、订单交付、技术支持等协同问题,保障生产顺畅推进;定期向总经理汇报生产进度、质量、成本、安全等情况。 建立并完善生产数据统计与分析体系,督促相关人员做好生产台账、设备运行记录、质量检测记录等,定期开展生产复盘,提出改进措施并落地执行。 完成上级交办的其他重大生产管理相关工作,落实公司各项决策部署。 二、任职要求 学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化、高分子材料、工商管理等相关专业优先,本科及以上学历者优先考虑。 经验要求:具备5年以上制造行业生产管理经验,其中3年以上SPC地板、PVC片材/板材等建材行业生产厂长或生产经理任职经验,熟练掌握SPC生产线(含三辊、五辊压延工艺)的生产流程、设备特性及工艺要点,有大型生产工厂管理经验者优先。 专业能力: 1. 具备较强的生产统筹规划能力,能合理制定生产计划、调配资源,有效解决生产过程中的重大瓶颈问题; 2. 精通生产质量管控与成本核算,能建立完善的质量与成本管控体系,推动生产效率提升、损耗降低; 3. 具备扎实的设备管理知识,能读懂复杂机械图纸、电气原理图,主导设备维护体系建设与故障排查,熟悉设备升级改造相关流程; 4. 了解行业相关法律法规、安全生产规范及行业发展趋势,能推动生产管理体系标准化、规范化建设。 管理能力:具备优秀的团队管理、沟通协调与决策能力,能有效激励团队、凝聚合力,协调各部门高效协同;具备较强的问题解决能力,能快速响应并处理生产过程中的重大质量、安全、设备等突发问题。 职业素养:工作认真负责、严谨务实,具备强烈的责任心、事业心与安全意识,能承受较大的工作压力;为人正直、诚信,具备良好的职业操守与团队合作精神,能适应制造行业工作环境及必要的加班、值班。 其他要求:熟悉安全生产相关法律法规,具备安全生产管理相关资质(如安全管理人员资格证)者优先;能熟练使用办公软件(Excel、Word、PPT等),具备基础的数据统计与分析能力。
生产厂长/车间主管
6000-10000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
【急聘】生产厂长 - 统筹工厂全盘,铸就制造标杆
一、岗位亮点
我们正处于快速发展期,急需一位经验丰富、执行力强的生产厂长,你将全权负责工厂生产运营,带领团队攻坚克难,实现产能与品质的双重突破。提供有竞争力的薪酬体系、完善的福利保障及广阔的职业晋升空间。
二、岗位职责
1. 全盘统筹:全面主持工厂的日常生产运营管理,制定并落地年度、季度、月度生产计划,确保交付准时率。
2. 流程优化:持续优化生产工艺流程,梳理关键节点,解决生产瓶颈,提升整体生产效率与良率。
3. 质量管控:建立并完善全流程质量管控体系,推动不良品率下降,确保产品质量稳定达标。
4. 成本控制:精细化管理物料、人工、能耗等成本,通过工艺改进与管理优化实现降本增效。
5. 团队建设:负责生产团队的搭建、培训与考核,优化班组管理,打造一支高素质、能打硬仗的队伍。
6. 供应链协同:统筹生产、采购、仓储环节,确保物料供应及时,库存合理,衔接顺畅。
7. 安全生产:落实安全生产责任制,定期开展安全检查与培训,杜绝重大安全事故。
8. 数据决策:定期分析生产数据,通过数据发现问题并制定改进方案,定期向上级汇报。
三、任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,工业工程、机械制造、管理等相关专业优先;5年以上制造业生产管理经验,具备同行业全盘运营经验者优先。
2. 核心能力:精通生产计划、品质管理、成本控制、设备维护等核心模块;具备极强的流程优化与问题解决能力。
3. 管理素养:优秀的团队管理、沟通协调与跨部门协作能力,能有效调动团队积极性。
4. 职业素养:抗压能力强,能适应制造业高强度、快节奏的工作环境,结果导向,责任心极强。
四、我们可以提供
- 具有市场竞争力的薪酬包(底薪+绩效+年终奖金)。
- 完善的五险一金、带薪年假及节日福利。
- 清晰的职业发展通道及内部晋升机会。
- 舒适的办公环境与完善的培训体系。
生产主管
3000-4000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO9000
工作内容:
1. 负责生产线的日常管理,保障生产计划按时推进;
2. 对产品质量进行全程监控,及时解决出现的质量问题;
3. 持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率;
4. 组织并实施生产线员工的操作培训与技能指导。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子电路相关专业毕业,具备ISO管理经验者优先,有仓储管理背景更佳;
2. 至少2年航空障碍灯生产管理相关工作经验;
3. 具备较强的沟通协调能力及良好的抗压素质。
华豫佰佳-蔬菜精包装主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限蔬菜包装
岗位职责:
1、品质与流程管控:建立蔬菜精细化包装的作业标准(如净菜加工、包装规格设定、标签内容规范),每日核查原材料新鲜程度及成品品质,及时清理不达标产品。
2、团队管理:统筹包装人员的班次安排与技能培训(如操作流程、安全注意事项),优化人力配置,确保包装流程顺畅高效。
3、成本与库存控制:跟踪包装耗材(如保鲜膜、餐盒)使用情况,降低损耗;联动采购与销售部门,科学预估包装需求,防止库存积压或供应中断。
4、合规与安全:落实食品安全与卫生管理制度(如员工防护着装、设备定期消毒),定时巡检包装设备(如封口机、称重仪)运行状况,消除潜在风险。
岗位要求:
1、具备3-5年相同岗位及同行业从业经历;
2、工作态度端正,责任心强,能积极配合上级工作安排;
职位福利:带薪年假、节日福利、五险一金
客房保洁服务员主管
郑州东区学校内部酒店,前厅会务主管1人,主要是内部住宿客房,提供食宿,双休享受节假法定日,地址:明理路与学理路交叉口,联系电话:
杰出生产管理主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科公司管理
工作职责:
1、策划并推进工厂卓越制造TPM体系的全面实施与高效运行
2、组织开展TPM相关培训,提升员工对TPM理念及工具方法的理解与实操水平
3、带领并协调各支柱负责人,推动全员参与,将精益管理融入日常运营过程
4、运用精益工具与方法持续优化生产流程,提升效率与产品质量,降低制造成本
5、指导各支柱通过管理看板开展体系建设与日常管理工作推进
6、主导工厂5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的推行与持续改善
7、协助工厂总经理进行KPI管理,组织管理层召开DMS会议
8、建立绩效管理机制,推动各管理支柱高效运作
任职资格:
1、熟练掌握卓越制造(或TPM、WCM等)体系及其各支柱理论框架
2、了解生产过程中提升效率、保障品质与安全的具体措施与实践方法
3、熟悉并能灵活运用价值流图、IE改善、六西格玛、4M-5WHY等相关工具
能力素质要求:
1、沟通能力:具备良好的沟通表达能力,能清晰传递技术理念,推动团队协作执行
2、领导能力:具有出色的领导力,能够激励团队,整合资源,保障项目目标达成
3、项目管理能力:掌握项目管理基本原理与工具,如甘特图、关键路径法、并行工程等
4、问题解决能力:具备敏锐的问题识别能力,能及时发现潜在风险并采取应对措施
5、持续改进能力:拥有持续改善思维,善于总结经验教训,推动流程不断优化
6、资源管理能力:能够合理调配和协调资源,确保各项工作有序推进
经验能力要求:
1、具备3年以上TPM相关工作经验,5年以上制造业现场管理经历
2、曾深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作
3、有食品、饮料类快消品企业TPM推行经验者优先考虑
4、持有TPM领域讲师认证或参与过TPM评奖项目者优先录用
生产管理岗(五险一金/提供住宿)
8000-14000元/月
厂长/主管经验不限本科生产物料管理现场管理成本管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,管理类、工业工程类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限餐饮领班员工培训卫生管理有餐饮领班经验1到3年餐饮前厅经理经验考勤/排班3到5年餐饮领班经验5年以上餐饮领班经验客诉处理业绩管理3到5年餐饮前厅经理经验1到3年餐饮领班经验中餐
主管 :
5500+300全勤
转正后达标6000+300全勤
三个月表现优异可晋升至6500+300全勤
设备制造副厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科设备加工
岗位职责:
1、统筹工厂生产运营事务,科学编制生产计划与预算,确保产品质量、安全生产及团队管理有序开展;
2、拟定工厂年度、月度工作规划及考核目标,并跟踪执行进度,保障任务落地;
3、搭建生产运营管理体系,包括质量控制、安全生产等机制,推动各部门高效执行生产与品控任务;
4、制定并推行各项生产管理制度,监督制度落实情况,确保规范运作;
5、主导新技术、新工艺及新设备的引进与推广应用;
6、协调原材料供应工作,组织产品验收及出货安排;
7、负责工厂日常运营管理,定期开展车间人员培训;
8、承担一定范围对外沟通工作(如政府相关部门、客户等)。
任职要求:
1、本科及以上学历(第一学历为统招),年龄在35至50岁之间,有5年以上环保产品加工经验者优先;
2、具备较强的组织、指挥与协调能力,可独立处理生产过程中重大质量与安全问题;
3、掌握质量控制、生产工艺、原料特性、操作流程、设备维护及安全管理等相关基础知识与技能;
4、熟悉焊接工艺,品行良好,责任心强;
5、情绪管理与抗压能力较强,能适应加班,具备吃苦耐劳精神;
6、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。
数据分析
6000-8000元/月
数据分析师经验不限大专
薪资待遇:
无责底薪4600+提成,早上9:30-11:30,下午13:00-17:00,周未双休,节假日正常放假。
岗位职责:
1. 提供专业技术支持服务,解决遇到的技术问题;
2. 提出优化建议,提升订单处理效率,
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能适应重复性工作节奏;
2. 熟悉基本办公软件操作,学习能力强,能快速掌握产品技术知识
门窗制作厂的带班师傅或者管理员工的人员
5000-9000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验
要求对门窗制作加工工艺流程比较熟悉!对机器的使用比较熟悉的人员!主要安排工人各类工作
主管
岗位职责:
1. 负责CNC加工中心的日常生产管理与工作安排
2. 监督加工工艺执行,确保产品质量与生产效率
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标
2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率
3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行
4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生
5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验
任职要求:
1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力
2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令
3. 具备团队管理经验
4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先
5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
化妆品厂320一天+新人奖5000!可日结+免费管吃住
9000-10000元/月
化妆品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
机械制造生产负责人
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科机械设备/机电/重工
一、生产管理
制定生产方案:依据公司销售目标及市场实际需求,编制详尽的生产实施方案,涵盖产品类型、产量指标、工艺路线、设备调配及人员配置等内容。
组织实施生产:按照既定方案,统筹调度生产单元与作业人员,保障各项生产任务按期保质完成。
联动部门协作:与营销、技术、财务等相关职能部门保持密切沟通,推动生产与销售衔接、技术支撑生产、成本匹配生产的协同运作。
二、质量管理
完善质量管理体系:建立并优化质量管理机制,落实质量管理制度,确保产品品质满足标准规范及客户期望。
实施质量监控:对生产全流程进行跟踪检查,强化过程管控,保障产品质量的稳定性与可靠性。
三、成本控制
优化生产投入:科学管控原材料、人工、设备损耗及能源消耗等关键成本要素,提升资源利用效率。
落实降本举措:深入分析成本结构,制定并推行切实可行的成本节约措施,增强企业盈利能力。
四、安全环保
保障安全生产:健全安全生产责任制,开展常态化安全培训与隐患排查,定期组织安全巡检,杜绝安全事故发生。
践行绿色制造:严格执行环境保护法律法规,减少污染物排放,推进清洁生产,积极传播可持续发展理念。
五、人力资源
重视人才发展:加强内部人才培养与外部优质人才引进,构建专业化、高效能的人才梯队,支撑工厂可持续发展。
六、其他职责
推进运营执行:牵头制定并落地工厂整体运营策略,确保生产运行高效有序。
响应市场变化:密切关注行业趋势与客户需求,动态调整生产安排,提升市场应变能力。
引领技术升级:主导技术团队开展工艺革新与设备优化,持续提升技术水平与产出效能。
数据汇报与分析:定期汇总生产运营数据、运行情况及市场信息,形成分析报告,为管理决策提供依据。
推动持续改善:积极探索流程优化与创新路径,着力提升效率、节约成本、精进品质。
加强团队融合:强化团队协作意识,增强员工归属感与集体凝聚力;弘扬企业文化理念,打造积极健康的工作环境。
新郑白象方便面 普工 综合薪资5500-6500元 工作轻松
5000-6000元/月
车间普工包吃包住20人以上月结
吃住免费+不过安检+工作轻松简单+每周都可预支工资
[烟花]【新郑白象方便面】[烟花]
18-49 岁,18-46 岁,工为主,少量。简单认识字,身体健康。需办理食品类健康证。
点对点180元/天
点对点180元/天
吃饭不扣工时。每周可预支500-1000元。每月25号发薪;。
️特别说明:离职需提前申请,。
免费三餐,住宿免费,水电免费;吃住在厂。
主要负责往方便面桶里放叉子料包、倒面,码托,等工作,工作轻松不累。不过安检,站班,点对点两班倒。
️入职需知:
①车间严禁染指甲、佩戴首饰,禁止穿拖鞋、短裤。
②需提供身份证复印件2张+1寸照片1张
③提前申请无犯罪记录证明:没有提前申请的,没法面试,支付宝搜索—无犯罪记录,选择(河南公安厅的),直接申请,社保缴纳情况首页截图打印。
园博园长白班打包方便面!
7000-8000元/月
长白班餐补包住20人以上月结
方便面分拣,扫描,贴便签,打包,长白班!
年龄:18~45岁男女不限!
长白班不用熬夜,不过安检,不用体检,可以带手机
不是流水线
月薪;5000~7000/月
住宿:空调,热水器,独立卫生间配备齐全!
长白班折弯定型普工岗位
4000-6000元/月
长白班普工包吃6-10人月结
长白班-长白班-长白班
中牟汽车油管厂
年龄18-45岁。
折弯定型
工资:17/时,免费工作餐。
岗位:汽车油路管定型折弯,工作简单易上手。
工作地址:中牟县豫兴
每月15号发工资。
小纸箱包装【保底280-308块】短期人走账清 免费吃住
7000-8000元/月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴11-20人月结其他恒温车间坐班无伤疤无前科无纹身熟悉26个字母
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工/日结工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【日结模式230~260块/天】
一、薪资待遇:小时工
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
【工作地点】:总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿
食品生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专现场管理质量管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现你的管理抱负;
2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
河南郑州郑卅比亚迪厂招装卸工50人,年龄在18一55岁亨受正式工待遇多捞多得,白班和夜班,
工厂搬运工20人以上
郑卅比亚迪厂招装卸工50人,年龄在18一55岁亨受正式工待遇多捞多得,白班和夜班,有意者联系
临时工普工
招聘长期工
工作内容:接盒子装箱
要求:能吃苦耐劳 聪明伶俐 手脚快一点的
上班时间:8点到5点半
工资4500 熟练后第二个月根据实际情况涨工资 诚心想的来 鸽子勿扰 地址:皓杭工贸
联系电话 匡女士
急招普工300一天,上六休一,包食宿,小件搬运,活轻松,可带手机
290-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励5000!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地址在长沙
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
栏目概述
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