熟练使用财务软件，熟悉一般纳税人企业税务。计算机水平良好。三年以上工作经验

【任职要求】 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 资质要求：必须持有人力资源管理师证书（二级及以上优先）及劳动人事争议调解资格证书，双证齐全，具备扎实的人力资源专业理论知识和调解实操能力。 项目经验：有明确的人力资源服务类项目执行策划经验，至少独立或牵头完成过1-2场招聘会、人力资源推进会等相关项目，能清晰梳理项目流程、解决项目执行中的各类问题，具备完整的项目复盘能力。 专业能力：熟悉人力资源核心工作，精通劳动法律法规，能独立处理劳动人事争议、劳资纠纷；具备较强的方案策划、组织协调、沟通表达和问题解决能力。 职业素养：具备良好的职业操守和责任心，原则性强，善于统筹规划，能承受一定的工作压力，具备优秀的团队管理和协作能力。 其他：熟练使用Office办公软件，熟悉人力资源管理系统者优先。

【岗位职责】 负责公司的日常账务处理，包括但不限于记账、对账、编制财务报表等工作；负责与税务机关沟通，办理税务申报及缴纳工作；定期进行财务分析，为管理层提供决策依据；参与公司的成本控制和预算管理。 【任职要求】 本科及以上学历，财务或相关专业毕业；具有良好的会计基础知识，熟悉国家财经法规和政策；至少5年以上会计工作经验，有制造业或高新技术企业工作经验者优先；熟练操作金蝶或用友等财务软件；具备良好的沟通能力和团队协作精神。 【福利待遇】 月薪5000-7000元，具体面议；提供五险；享受国家法定节假日；大小休。

工作内容 1、负责日常会计核算工作，包括但不限于票据申请、发票管理及会计报表的编制与提交； 2、处理现金和银行相关的收付事务，确保账目清晰，凭证准确无误； 3、参与税务报表的申报流程，负责完成税务相关工作。 4、参与公司对外业务合同编制、审核，收付款等工作。 岗位要求：（中级会记师资格以上） 1、具备良好的办公软件操作能力； 2、熟悉会计相关法规，具备税务知识； 3、懂得依据上下游合同，协控公司应收应付账款结算事宜！

岗位要求： 1、能够独立完成日常账务处理及会计报表编制，熟练操作各类财务软件； 2、熟悉国家金融政策、企业财务制度与业务流程，掌握会计电算化，精通相关财税法律法规； 3、具备较强的学习能力、独立工作能力以及财务分析能力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、财务相关专业背景，持有会计从业资格证书。

1、核心职责：负责基金产品的日常会计核算，包括申赎确认、估值计算、费用计提与支付、财务报表编制等全流程工作，确保基金资产与账务数据的准确性与合规性。 2、岗位要求：​​ 学历/专业：大专及以上，会计学、财务管理、金融等相关专业。 经验：有基金会计或资管产品会计经验优先，熟悉基金会计核算规则与业务流程。 技能：精通基金申赎、估值、费用处理的账务操作；熟悉基金法规（如《基金法》）及会计准则，能独立编制基金财务报表（资产负债表、利润表等）；具备数据处理与对账能力，精准处理基金资产、负债及损益核算。 3、证书：基金从业资格证（必备）、CPA/ACCA（优先）。 4、通用素质：细致严谨，责任心强，能承受高频次数据处理与时效性压力；具备良好的沟通能力，可协同投研、运营等部门解决账务问题；持续学习能力，跟踪基金会计政策与系统更新。

财务的工作内容和职责主要包括以下几个方面： 1账务审核与处理：负责日常经营业务的会计核算，审核各项费用单据，确保报销原始凭证手续完备，并按时完成会计凭证的编制工作。 财务报表编制：按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等各类财务报表，保障报表数据的准确性与报送及时性。 税务管理与申报：承担公司税务筹划、纳税申报及税款缴纳任务，依法履行纳税义务，并做好完整的纳税记录。 资金调拨与银行业务：办理日常资金划转、单据传递及相关银行事务，保障资金流转安全并提升使用效率。 财务分析与预测：运用专业分析方法对公司财务报表进行深度解析，开展财务预测，为管理层战略决策提供数据支持。 财务档案管理：对会计原始凭证、账簿、报表等资料进行系统整理与归档，确保财务信息完整且可追溯。 建立和完善财务管理制度：拟定并优化财务核算、预算管理、财务管理等相关制度与操作流程，提升财务管理规范化水平。 参与财务管理程序和政策制定：参与制定、维护、改进公司财务相关管理流程与政策，并监督其执行，保障财务管理合规高效。 成本控制与预算管理：协助开展成本管控与预算管理工作，促进资源合理配置，实现成本有效控制。 内部控制与审计：健全公司内部控制体系，保障资产安全完整，积极配合内外部审计工作的开展。 财务咨询与培训：向内部员工提供财务相关的咨询与培训服务，增强员工财务素养与管理意识。 税务筹划与合规：主导公司税务筹划方案设计，确保税务操作合法合规，有效防范税务风险。 上述职责覆盖了财务工作的主要领域，保障企业财务运作的高效性与合规性

岗位职责： 1. 按照规范编制各类财务报表，确保每月纳税申报及时准确完成； 2. 负责原始凭证的收集与审核，保障报销流程及单据的合规性与准确性； 3. 承担各类票据的开具工作； 4. 根据企业管理需求，对各项数据指标进行分析，并对异常情况做出说明； 5. 处理公司整体财务事务，完成税务申报及相关报表的上传报送； 6. 负责社保、公积金的申报缴纳及人员增减操作； 7. 承担一般纳税人与小规模纳税人相关申报任务（含税务年报与工商年报）； 任职要求： 1. 熟练操作记账软件（如云帐房、金蝶、用友易代账等）及Word、Excel等办公工具； 2. 具备独立处理企业全盘账务能力，熟悉合法节税操作； 3. 持有初级会计职称者优先考虑； 4. 性格积极，具备责任感，做事勤恳稳定，能承受工作压力； 5. 有同时管理100家以上账目的经验； 工作时间：9点-12点，14点-18点，双休，五险一金，零食、下午茶，加班有调休，法定节假日放假，领导nice,团队氛围好

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 完成月度、季度及年度纳税申报，确保税务合规并优化税务执行流程 3. 协助开展成本核算与费用管控，提供数据支持与财务分析建议 4. 管理应收应付账款，定期核对往来款项，保障资金安全与周转效率 5. 配合内外部审计工作，提供真实、完整、准确的财务资料 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限，具备基础财务软件（如用友、金蝶）操作能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持有初级会计职称者优先 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 能适应稳定办公环境，认同企业价值观，具备团队协作精神

海南省昌江县招旋挖机、双轮铣、连续墙抓斗挖掘机电路液压维修工，工资5000起底薪加提成，全职长期工作地址：昌江

昌江黎族自治县招铲车/装载机维修

昌江黎族自治县招桥架/支架安装

海南昌江项目招聘以下工种: 管工组长20名，工资480+20一天，好师傅价格可以私聊。 小工普工30名，工资240+20一天，焊工10名， 有想做的师傅电话沟通，微信同号

东方市招种植工/杂工

岗位职责： 1、负责法人账套及管理账套（总部）的全盘会计核算工作； 2、负责编制总部账套相关的内部财务报表； 3、监督总部预算执行情况，并开展预算分析工作； 4、准备融资所需资料，确保材料完整合规； 5、办理总部自营项目的发票开具事务； 6、处理外协单位结算及总部应收应付账款的日常管理； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，年龄25-35岁，具备较强的全盘账务处理能力，总账工作经验不少于3年； 2、具备基本管理素养，能协助财务总监推进部门日常管理工作； 3、熟练操作ERP系统 工作时间： 朝九晚六 双休 法定节假日按规定休假 五险

1、执行日常财务核算工作，确保账务处理合规准确，按时完成月度、季度及年度结账任务，编制财务报表，协助审计实施与信息披露相关事宜。 2、完善财务档案管理体系，协同内部审计开展工作，严格执行内部控制制度要求。 3、承担成本核算、会计核算、存货核算及相关盘点工作，强化核算管理，提升企业经济运行管理水平。 4、动态掌握公司财务状况、经营成果及资金流动情况，定期向财务总监和董事长汇报工作进展。 5、保持与银行、工商、税务等外部机构的良好沟通与协作关系，保障公司合法经营权益。 6、主导税务退税事务，熟悉国家财经法规、财务管理制度及税收政策规定。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业，具备初级会计职称，持有中级职称者优先考虑 2、年龄不超过45岁 3、有制造业或化工行业3年以上财务工作经验 4、具备系统的财务会计专业知识，熟练掌握制造业成本核算流程，具有丰富的账务处理及财务管理实践经验 5、具备较强的沟通协调能力，能熟练操作各类办公软件

岗位职责要求 1. 成本核算：熟练掌握制造业或服务业生产成本的归集与分摊方法，依据实际业务需求合理划分并管理成本中心。 2. 报表出具：按时编制各类管理报表、客户盈利分析等多维度数据报告，统筹组织经营分析会议，为业务决策提供有力支持。 3. 预算编制：熟悉预算全流程管理及预实对比分析，协助上级完成年度、季度预算的制定与动态更新。 4. 报告编写：能够针对具体业务流程或费用项目开展专项分析，撰写分析报告并提出可行性建议，组织会议同步信息，推动建议落地执行，实现闭环管理。 5. 团队管理：具备团队协作与管理意识，主导分析模块工作推进，确保团队高效产出成果。 岗位任职要求 1. 具有3年以上财务分析或成本核算相关工作经验，具备较强的业务理解与敏感度。 2. 掌握常用分析工具与方法，拥有报表编制经验及出色的书面表达能力。 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力，能与各职能部门顺畅对接与交流。

1、全面负责公司财务管理工作，完善财务制度体系，制定并落实各项财务管理标准与执行规范； 2、组织公司财务预算编制，实施内部成本管控，开展税务筹划，维护公司与税务机关的良好协作关系； 3、按时编制各类财务报表，核对关联方往来账目，并开展定期财务数据分析； 4、主导公司经营数据的分析工作，及时掌握财务运行情况及经营成效，定期向总经理进行专项汇报。 职位福利：绩效奖金、年终分红、包吃、包住、员工旅游、节日福利

【任职要求】 1. 本科及以上学历，财务、会计、经济学等相关专业；毕业于西南财经大学等财经类院校，或985/211高校、具有MBA背景者优先； 2. 5年以上财务相关工作经验，其中2年以上团队管理经历；具备投融资测算与资本运作实操经验，有场馆运营、会展、酒店、商业地产等行业财务背景者优先； 3. 具备出色的财务统筹能力与跨部门、跨公司协作沟通能力，学习能力强，逻辑思维严谨； 4. 工作作风踏实可靠，责任感强，沟通高效，能够适应一定强度的工作压力； 核心岗位职责： 1. 财务战略与报表管理：全面负责公司及下属子公司财务报表的审核、合并及分析工作，输出高质量财务数据，支撑管理层在投资决策与经营复盘中的判断； 2. 投融资全流程管控：主导新项目投资的财务评估，构建投资财务模型并实施敏感性分析；统筹混合所有制合资公司的资金安排、谈判推进及资金投放全过程监控； 3. 财务体系搭建与运营：完善公司及子公司统一的财务管理制度与业务流程，明确岗位权责，提升财务信息准确性与整体运行效率； 4. 风险防控与内控建设：识别并监控公司及子公司在经营中面临的财务风险（包括资金、税务、合规等方面），及时发出预警并提供决策支持，制定有效应对策略；主导财务制度与审计机制建设，推动财务战略执行与内控体系持续优化； 5. 预算与资本规划：牵头两家公司年度预算编制与资本性支出规划，动态监控执行进度，确保财务资源有效匹配业务发展需求； 6. 目标达成与团队管理：带领财务团队完成各阶段财务目标，协调公司及子公司财务团队高效协同，持续提升团队专业水平与综合能力。

岗位职责： 1.负责公司日常税务申报、发票管理及涉税凭证的审核工作，确保税务处理合规准确 2.及时跟进国家税收政策变化，结合企业实际进行解读与落地执行，优化税务流程 3.配合财务团队完成月度、季度及年度税务结算，协助应对税务稽查与审计工作 4.为企业经营决策提供税务筹划建议，合理控制税务成本，防范涉税风险 5.维护与税务机关的良好沟通关系，及时办理各类涉税事项审批与备案 任职要求： 1.本科及以上学历，财政、税务、会计等相关专业背景优先 2.熟悉国家税收法律法规及实务操作，具备较强的学习能力和政策敏感度 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，工作细致严谨，能独立完成税务相关工作 4.熟练使用办公软件及财务系统，有企业全盘税务处理经验者优先考虑 5.持有初级会计职称或税务师资格者优先

岗位职责： 1、负责日常财务事务管理，包括账务核算、财务报表编制及财务数据的分析工作； 2、监管公司资金流动情况，保障资金安全与合规使用，提升现金流运作效率； 3、参与年度预算制定，跟踪成本执行情况，提供优化建议以助力企业战略落地； 4、对接内外部审计工作，确保财务操作符合法规要求，持续完善财务管理机制； 5、带领团队成员开展工作，促进团队专业水平与整体工作效率的提升。 任职要求： 1、掌握系统的财务专业知识，了解国家财务、税务相关政策法规； 2、具有3年以上财务管理工作经历，具备汽车行业从业经验者优先考虑； 3、精通财务软件及常用办公工具，具备良好的数据处理与分析能力； 4、具备出色的沟通协调能力，能高效协调内外部协作关系，推进事项落实； 5、责任心强，富有团队合作意识，能在高强度环境下稳定高效完成任务。

一、岗位要求： 1、2026年应届毕业生 2、工作地点：海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等 3、具备责任心，踏实履职，遵守岗位规范 4、持有初级会计职称或全国计算机二级证书者优先考虑 5、在校期间挂科不得超过一门 二、工作内容： 1、审核财务相关票据； 2、参与月末、半年度及年度盘点监督； 3、会计凭证的归集与归档管理； 4、办理个人所得税申报及纳税操作； 5、每月发票开具、费用计提及账目核对； 6、协助推进公司内部管控体系建设； 7、编制并提交对外报送的各类报表； 8、开展经营数据统计与分析工作； 9、配合集团开展跨区域审计任务。 三、福利待遇： 1、依法缴纳五险； 2、享受春节、端午、中秋节日福利； 3、享有法定年休假； 4、定期组织团队建设活动； 5、提供免费住宿及工作餐补助； 6、出差期间按规定发放差旅补贴。 四、入职须知： 1、正式入职前设有3天到岗了解期，双向沟通（期间包食宿，并发放薪资）； 2、需前往总部参加为期5天的岗前培训，培训首日即计发工资，往返交通费用由公司承担； 3、工作地点需服从公司统一调配，不服从调动安排者不予录用，应聘前请知悉！

公寓、餐厅的日常财务会计

【岗位职责】： 1、协助推进分支机构团队建设，负责人员招聘、培训实施、绩效考核及员工关系维护，办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务，落实公司对分支机构人力资源基础工作的各项要求。 2、统筹管理分支机构资产安全，负责财务日常管控、物资出入库及固定资产的规范管理，按照集团财务部门规定执行各项费用控制措施。 3、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理，确保操作合规、手续齐全，跟进应收款进度，督促业务人员及时完成回款任务。 4、对客户资源进行系统化整理与分类维护，提供客户分析与激活所需的数据支持，并完成相关汇总与统计分析工作。 5、监督销售人员日常行为规范，推动团队纪律建设，营造积极向上的工作氛围，提升团队凝聚力。 6、组织宣导公司制度与流程，监督执行情况，及时反馈执行过程中存在的问题，并提出优化建议。 7、落地实施公司人力资源相关政策与流程，为对接业务部门（如营销、招商等）提供专业的人力资源咨询支持，协同识别和分析人力资源管理中的实际问题，并结合业务需求提出可行性改进方案。 【任职资格】： 1、年龄25-35岁，本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源、财务类相关专业，具备3年以上人事行政工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作，有财务工作背景者优先考虑。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及较强的执行力。

公司简介 海南城堡贸易有限责任公司旗下海南城堡远星贸易有限公司是一家专注于天然橡胶、合成橡胶大宗商品期现货交易的专业贸易公司，立足海南自贸港政策优势，深耕橡胶产业链上下游，业务覆盖国内主要橡胶产区及消费市场。公司秉持"专业、稳健、创新"的经营理念，通过期现结合的交易模式，为客户提供优质的橡胶产品和风险管理服务。现因业务快速发展，诚邀有大宗商品贸易或期货财务经验的专业人才加入我们的财务团队。 岗位信息 岗位名称：会计（大宗商品期现货方向） 工作地点：海南省澄迈县老城经济开发区海口综合保税区 招聘人数：1人 薪资范围：4000-6000元/月（根据经验面议，优秀者可上浮） 工作时间：周一至周五 9:00-17:30，法定节假日正常休息 岗位职责： 1. 日常财务核算：负责公司全盘账务处理，审核原始凭证，填制记账凭证，登记各类账簿，确保账证、账账、账实相符 2. 期货业务财务处理（核心）： 负责期货账户资金管理，包括保证金划转、追保通知跟踪与处理 准确进行期货合约逐日盯市（Mark-to-Market）核算，计算并确认每日持仓浮动盈亏和平仓盈亏 处理橡胶实物交割全流程账务，包括货款支付、增值税处理、入库成本确认等 应用套期会计准则，区分和核算公允价值套期与现金流量套期，准备套期有效性评估文档 3. 现货贸易财务处理：负责橡胶采购、销售业务的账务核算，跟踪往来账款，及时与上下游客户对账，处理"货权转移但价格未点价"等行业特殊业务 4. 税务管理：负责增值税、企业所得税、印花税等税种的纳税申报及缴纳工作，熟悉大宗商品贸易增值税政策，合理进行税务筹划 5. 资金管理：负责银行账户日常维护，编制资金日报表，实时监控银行及期货账户资金变动，确保资金安全 6. 财务报表与分析：及时准确编制月度、季度、年度财务报表，提供期货业务专项分析报告，为管理层决策提供财务支持 7. 财务档案管理：负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订和归档，严格执行会计档案管理制度 8. 其他工作：配合外部审计、税务检查，完成领导交办的其他财务相关工作 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业，持有初级会计及以上职称 2. 工作经验：2年以上财务工作经验，有大宗商品贸易公司或期货公司财务工作经验者优先，有橡胶行业经验者尤佳 3. 专业技能： 熟悉《企业会计准则》，特别是套期会计准则及相关应用 熟练使用金蝶/用友等财务软件，精通Excel数据处理与分析（能建立对冲损益模型） 了解期货交易基本规则和流程，能看懂期货结算单 熟悉国家财税法规，具备良好的税务知识和实操能力 4. 个人素质： 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识 具备较强的风险意识和业财融合思维，善于与业务部门沟通协作 学习能力强，能快速适应大宗商品行业快速变化的特点 抗压能力强，能在期货交易时段高效完成工作 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金） 2.带薪年假、法定节假日正常休息 3.节日福利、生日礼金 4.定期团建活动、年度健康体检 5.完善的培训体系和清晰的职业晋升通道 6.舒适的办公环境，和谐的团队氛围

财务管吃管住，有双休

岗位职责: 1.深入分析人力资源管理流程与战略方向，协助制定科学合理的人力资源规划方案。 2.主导招聘全流程实施，涵盖岗位信息发布、简历筛选、面试安排及候选人综合评估。 3.参与员工关系维护工作，妥善处理劳动纠纷，营造和谐积极的工作环境。 4.推动员工培训与职业发展项目落地，确保人才能力持续匹配企业发展需求。 5.策划并落实企业文化宣导活动，增强员工认同感与团队向心力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效应对和化解员工关系中的各类问题。 2.拥有良好的组织策划能力，能在多任务并行环境下保持高效执行。 3.工作责任心强，具备团队协作意识，能够与团队成员协同推进目标达成。 4.具备较强的分析判断与决策能力，可精准识别人才并解决招聘过程中的挑战。 5.熟知人力资源相关法律法规，保障各项管理制度符合合规性要求。

工作职责： 1、负责日常财务核算工作，包括记账、对账以及财务报表的编制等； 2、配合完成税务申报及相关财务审计事项； 3、根据审核无误的原始凭证，及时进行记账凭证填制，并登记各类明细账和总账； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、持有会计从业资格证书，熟悉各行业全盘账务处理流程，了解国家税收政策； 2、熟练使用财务软件，可独立完成账务核算及纳税申报工作； 3、具备多行业全盘账务操作与报税实践经验，掌握系统的财务理论知识； 4、具备扎实的会计专业基础，能独立应对复杂会计事务； 5、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具，提升工作效能； 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，确保工作高效推进。

招会计可以包吃住

公司简介： 海南创业社集团成立于2020年10月22日，是一家综合性企业服务机构，总部位于海口，员工规模超200人。 2023年9月，公司获得海口国资委千万级投资，顺利完成A轮融资。 目前为海南财税服务行业的领军企业，已启动新三板挂牌进程，并计划于2026年登陆北交所。 主营业务涵盖企业注册、办公空间运营、财税代理、法律咨询等一站式企业服务。 公司福利： 1.公司自有整层写字楼，办公环境宽敞舒适 2.办公区内配备健身房，员工可免费使用 3.茶水间配置咖啡机、制冰机，茶饮、零食全天免费供应 工作时间： 1.每周5个工作日，每日工作7小时；内部流程高效，极少出现加班情况 2.年度假期丰富，包含带薪育儿假（男女均可享受）、带薪婚假、带薪病假、带薪年假（起始6天）、带薪陪产假、带薪产假、带薪孕检假、带薪哺乳假、带薪丧假等 晋升机会： 作为一家高速成长的创业型企业，公司采用“互联网+企业服务”模式，拥有海口国资委股东背景。 管理机制科学完善，提供明确的职业发展通道和股权激励政策。过去三年，已有14名优秀员工获得股权激励，超过30名员工从基层岗位晋升至管理岗位。 任职要求： 1、熟练操作常用记账系统（如云帐房、金蝶、用友、易代账等）及Word、Excel等办公软件； 2、具备独立完成企业全盘账务处理的能力； 3、持有初级会计职称者优先考虑； 4、工作态度积极，具备进取意识； 工作描述： 1、熟练运用各类财务软件（包括云帐房、金蝶、用友、易代账等）及基础办公工具； 2、独立承担企业全盘账务核算工作； 3、持有初级会计证书者优先录用； 4、按规范编制各类财务报表，准时完成每月纳税申报任务； 5、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及票据合规、准确； 6、办理各类票据开具业务； 7、依据管理需求，开展财务数据指标分析，对异常数据进行追踪说明； 8、全面负责企业财务事务，完成税务申报及报表上传报送； 9、办理社保、公积金的申报缴纳及人员增减手续； 10、承担一般纳税人及小规模纳税人的税务年报与工商年报申报工作； 11、具备进出口退税实操经验者优先录用