
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
任职要求:
1、具备3年以上财务管理工作经历,有汽车行业从业背景者优先考虑;
2、熟练掌握企业全流程账务处理、预算编制、成本管控及税务规划相关工作;
3、精通财务分析、资金运作、内部财务控制及风险防范机制;
4、具备战略视角,能够结合业务发展制定财务策略,有效支撑企业决策;
5、善于沟通协调,拥有良好的跨部门协作能力,能高效对接审计、税务、银行等外部单位;
6、具有团队管理经验,擅长人才培养与绩效目标推动;
7、抗压性强,适应快节奏工作环境,具备解决复杂问题的能力;
8、掌握数据建模方法,具备业务与财务融合分析的实操能力。
人力行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、全面负责企业人力资源与行政事务,保障各项制度高效落地执行;
2、持续完善人力资源管理体系,提高团队运作效率与服务品质;
3、参与公司战略目标制定,提供专业的人力资源及行政管理支持建议;
4、维护员工关系,妥善处理劳动争议,营造和谐稳定的工作环境;
5、推进企业文化建设,增强员工归属感与组织向心力。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上人力资源与行政管理工作经验;
2、精通人力资源六大模块,拥有良好的问题分析与决策能力;
3、具备优秀的沟通协调能力,能够有效应对复杂的团队协作问题;
4、责任心强,抗压性好,适应高强度、快节奏的工作模式;
5、有高端服务业或酒店管理行业从业经历者优先考虑。
会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专
1.负责建筑工程项目的财务核算及资金管理
2.日常账务处理,编制财务报表,办理纳税申报
3.配合完成项目相关的财务数据分析与报告撰写
4.具备建筑行业相关工作经验者优先
包吃住,
工作地址:金马大道本丰产业园
代理记账主管会计-双休-五险一金
4000-6000元/月
会计3-5年大专总账会计税务会计财务分析风控代账公司会计初级职称会计中级职称会计从业资格证书
岗位职责
工作岗位:
1. 按照规范编制各类财务报表,确保每月纳税申报及时准确完成;
2. 负责原始凭证的收集与审核,确保报销流程及单据的合规性与准确性;
3. 承担各项票据的开具工作;
4. 根据企业管理需求,对关键财务数据进行分析,并对异常情况提供说明;
5. 全面处理公司财务事务,包括税务申报、报表上传及报送等全流程工作;
6. 办理社保、公积金的申报缴纳及人员增减变动手续;
7. 负责一般纳税人和小规模纳税人相关申报事项(含税务年报与工商年报)。
任职要求:
1. 熟练操作常用记账软件(如云帐房、金蝶、用友易代账)及Word、Excel等办公工具;
2. 具备独立完成企业全盘账务处理的能力,掌握合法节税方法;
3. 持有初级会计职称者优先考虑;
4. 性格积极乐观,工作认真负责,行动迅速,稳定性强,具备良好的抗压能力。
主办会计
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司
岗位职责:
1.负责代理记账机构的会计事务,涵盖账务操作、财务报表编制及税务申报等工作;
2.审核并整理客户财务资料,确保信息的准确性与完整性;
3.协助客户处理财务相关问题,提供专业化的财务咨询支持;
4.维护良好的客户关系,及时响应客户需求,提升服务满意度;
5.参与企业内部财务管理流程及会计制度的优化与建设。
任职要求:
1.会计类专业本科及以上学历,具备代理记账行业从业经验者优先考虑;
2.熟知国家财经、税收政策法规,精通会计核算流程与财务报表编制规范;
3.具备良好的沟通协调能力,能与客户及公司各部门高效对接;
4.工作认真负责,积极主动,能够适应一定的工作强度;
5.熟练使用各类财务软件及办公软件,如Excel、Word等。
以上为主办会计岗位的工作内容与录用条件,请符合条件的求职者仔细阅读,并按要求提交应聘材料。
人力主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1.深入分析人力资源管理流程与战略方向,协助制定组织的人力资源发展规划。
2.主导招聘工作的全流程执行,涵盖岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人综合评估。
3.协助开展员工关系维护工作,妥善处理劳动纠纷,营造和谐积极的工作环境。
4.推动培训与发展项目落地实施,确保员工能力持续提升并契合企业发展需要。
5.策划并落实企业文化传播活动,增强员工认同感与团队整体凝聚力。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调技巧,能高效应对和化解员工关系中的各类问题。
2.拥有良好的统筹规划能力,可在复杂多任务场景下保持稳定工作节奏。
3.富有责任感和协作意识,能够与团队成员紧密配合共同达成目标。
4.具备较强的分析判断能力,可精准识别人才特质并解决招聘过程中的关键问题。
5.熟知人力资源相关法律法规,保障各项管理制度符合合规性要求。
综合人事主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专绩效管理招聘薪酬福利
岗位职责:
1. 协同总公司推进海口分公司人力资源战略的制定与规划实施。
2. 负责分公司管理岗人员的招聘录用、绩效考核及薪酬管理等相关人力事务。
3. 搭建分公司人才储备体系,提供专业人力资源支持,优化人力成本,提高人员效能。
4. 参与分公司骑手招聘相关工作,监督并推动招聘团队完成业绩目标及能力提升。
任职资格:
1. 年龄28-38岁,具备大专或以上学历。
2. 具有三年以上人力资源或销售管理领域工作经验,且至少一年团队管理经历。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理税务管理财务综合管理
1、负责公司财务账目的分类、核对与录入工作。
2、负责编制公司经营所需的各类财务数据及报表。
3、参与公司财务规章制度的制定与优化完善。
4、负责公司税务相关事务管理,包括工商事项、纳税申报及费用报销等。
5、负责公司整体账务处理及会计凭证的整理归档。
6、负责员工个人所得税的核算与代扣,以及社保的代缴操作。
7、每日核对公司各校区营业收入,定期轮岗至各校区核查会员相关信息。
8、完成公司安排的其他临时性工作任务。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付预算风控高新技术企业集团公司会计从业资格证书统计会计结算会计
岗位内容:
1. 负责日常财务事务处理,包括会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际进行财务分析,评估企业经营状况;
3. 及时识别财务风险并协同解决相关问题;
4. 统筹管理现金流,提升资金使用效率,有效应对财务风险;
5. 协同业务团队完成项目数据统计,承担部门内财务统筹职责。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,欢迎应届毕业生应聘;
2. 具备1年以上财务或会计岗位经验,有零售门店工作经历者优先;
3. 熟练操作财务软件,掌握财务报表编制及税务申报流程;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务理解分析能力;
5. 工作踏实严谨,责任心强,注重细节,能适应一定工作压力。
岗位福利:
工资+工龄工资+带薪年假+五险一金+节日福利+下午茶+年底奖金
节假日双休
上班时间上午8点30分-下午6点
财务专员
5000-6000元/月
会计经验不限本科成本预算集团公司不可兼职SAP制造业审计
一、岗位要求:
1、2025年、2026年应届毕业生
2、工作地点:海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等
3、具备责任心,踏实履职,认真完成各项工作任务
4、持有初级会计职称或计算机二级证书者优先考虑
5、在校期间挂科不超过一门
二、工作内容:
1、审核各类财务单据;
2、参与并监督月度、半年度及年度盘点工作;
3、负责会计凭证的整理与归档;
4、办理个人所得税申报及各项税务缴纳;
5、执行月末开票、计提与对账流程;
6、协助推进公司内部管控体系建设;
7、编制并提交对外报送的各类报表;
8、开展经营数据统计与分析工作;
9、参与集团内部跨区域审计任务。
三、福利待遇:
1、依法缴纳五险;
2、享受春节、端午、中秋节日福利;
3、享有法定年休假;
4、定期组织团队建设活动;
5、提供免费住宿及工作餐补贴;
6、出差期间享受差旅补助。
四、入职须知:
1、入职前设有3天到岗观摩期,用于双向了解,无需上岗(公司包食宿,并发放相应补贴);
2、需前往总部参加为期5天的集中培训,培训首日即计发薪资,往返交通费用由公司承担;
3、工作地点根据业务需要可作调整,不接受调配者不予录用,请知悉并确认后再应聘!
种植工日结
摘玉米南瓜农活
,按时讨算,可包工,没事干的可以联系,能吃苦耐劳的,每天工资200=500之间,随时可以结工资,有意的联系,
财务经理
1.3-2万元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 :
1、负责完成公司财务管理体系从0-1的搭建,制定财务管理制度、流程,规范财务操作,确保财务工作有序、合规开展;
2、负责公司财务核算、账务处理、月度/季度/年度结账,符合企业会计准则及相关法规要求;
3、负责公司预算编制、执行分析与成本管控,建立完善的预算管理体系,跟踪预算执行进度,分析差异并提出优化建议;
4、负责公司税务管理,包括各类税种的申报、缴纳,合理开展税务筹划,规避税务风险,配合税务稽查及各类税务专项工作;
5、对接银行、审计等外部机构,配合融资、尽调、审计等工作,及时提供准确的财务资料及相关分析报告;
6、编制财务报表、管理报表及经营分析报告,对公司经营关键指标进行分析预警,为管理层决策提供财务支持;
7、负责资金计划编制、资金调度及回款管理,统筹资金使用,保障公司资金安全及资金链顺畅,控制资金风险;
8、配合各业务部门,参与公司投资测算、经济性分析及合同财务条款审核,防范业务环节财务风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理、金融等相关专业,中级及以上会计师、注册会计师优先考虑;
2、5年以上财务管理、团队管理经验,有电力、新能源相关行业经验优先,有上市公司工作经验,IPO项目经验者优先;
3、精通财务软件系统应用,具备企业实施系统初始阶段经验优先;
4、熟悉各项会计、税务、审计相关政策与法规以及企业财务制度及流程;
5、较强的成本管理、预算管理、风险控制和财务分析的能力;
6、诚信廉洁,勤奋敬业,具备良好的沟通协调能力、应变能力,善于财务人才队伍培养,抗压能力强;
7、逻辑性强,善于发现各种问题及梳理流程,执行能力、统筹能力强,具备较强的账务梳理能力。岗位职责 :
1、负责完成公司财务管理体系从0-1的搭建,制定财务管理制度、流程,规范财务操作,确保财务工作有序、合规开展;
2、负责公司财务核算、账务处理、月度/季度/年度结账,符合企业会计准则及相关法规要求;
3、负责公司预算编制、执行分析与成本管控,建立完善的预算管理体系,跟踪预算执行进度,分析差异并提出优化建议;
4、负责公司税务管理,包括各类税种的申报、缴纳,合理开展税务筹划,规避税务风险,配合税务稽查及各类税务专项工作;
5、对接银行、审计等外部机构,配合融资、尽调、审计等工作,及时提供准确的财务资料及相关分析报告;
6、编制财务报表、管理报表及经营分析报告,对公司经营关键指标进行分析预警,为管理层决策提供财务支持;
7、负责资金计划编制、资金调度及回款管理,统筹资金使用,保障公司资金安全及资金链顺畅,控制资金风险;
8、配合各业务部门,参与公司投资测算、经济性分析及合同财务条款审核,防范业务环节财务风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理、金融等相关专业,中级及以上会计师、注册会计师优先考虑;
2、5年以上财务管理、团队管理经验,有电力、新能源相关行业经验优先,有上市公司工作经验,IPO项目经验者优先;
3、精通财务软件系统应用,具备企业实施系统初始阶段经验优先;
4、熟悉各项会计、税务、审计相关政策与法规以及企业财务制度及流程;
5、较强的成本管理、预算管理、风险控制和财务分析的能力;
6、诚信廉洁,勤奋敬业,具备良好的沟通协调能力、应变能力,善于财务人才队伍培养,抗压能力强;
7、逻辑性强,善于发现各种问题及梳理流程,执行能力、统筹能力强,具备较强的账务梳理能力。
财务部长-南川分公司
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科风险控制成本管理财务分析集团公司上市企业高新技术企业会计中级职称
【岗位职责】
1. 负责子公司日常财务核算、账务处理及各类报表的编制工作;
2. 参与预算管理与成本控制,提供必要的财务分析支持;
3. 组织开展税务申报、发票管理及相关税务筹划事务;
4. 协助完成内外部审计与内控工作,保障财务运作合规;
5. 与各职能部门协同配合,推动财务流程高效运转。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景;
2. 持有中级职称及以上资格,具备5年以上财务工作经验,有制造行业背景者优先,熟练使用ERP等财务系统;
3. 具备良好的沟通能力,富有责任心、事业心及职业道德;
4. 熟悉国家财经法规、税收政策及相关地方性规定,掌握会计核算及账务处理全流程;
5. 具备较强的组织协调能力、团队管理能力及税务筹划能力。
注:该岗位隶属于集团财务部,由总部派驻至南川子公司,日常办公地点为南川,需定期返回总部汇报工作,全面负责子公司财务工作的统筹与执行。
财务总监/经理
1.5-3万元/月
财务经理/主管5-10年大专成本管理财务分析资金管理会计中级职称
主要工作职责
1,财务管理体系搭建:完善集团财务管理体系,涵盖核算规范、内控机制、预算管理、资金运作等制度,保障财务合规性与风险可控性。
2,会计核算与报表管理:全面负责账务统筹处理,确保核算精准、及时、符合规范;编制合并财务报表及经营管理报表,为决策提供可靠数据支撑。
3,成本管控与分析:构建标准成本体系,跟踪生产成本、制造费用及原材料损耗情况,促进降本增效;定期出具成本分析报告,提出改进措施建议。
4,预算管理与经营分析:牵头年度预算编制与滚动预测工作,监督预算执行进度,开展经营数据分析,为管理层提供基于财务视角的战略参考。
5,资金管理与融资对接:统筹资金规划,优化现金流运作,保障资金安全与使用效率;协助推进融资事项,对接银行及投资机构,配合完成财务尽职调查。
6,税务筹划与合规:主导税务筹划方案设计与实施,确保依法合规,合理降低税负成本;协调税务、审计等外部单位相关事务。
7,财务数字化与AI应用:推进财务信息化建设(如ERP、费控系统、BI平台),探索AI技术在财务领域的落地应用(如智能记账、自动对账、风险提示、报表自动化等),提升财务运行效能。
8,团队建设与管理:负责财务团队的组建、培养、绩效评估与激励机制建设,持续提升团队专业水平与数字化能力。
9,跨部门协同:与生产、采购、销售、研发等业务部门密切配合,提供财务支持,推动财务与业务深度融合。
任职资格要求
1,本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学等相关专业,持有中级会计师/CPA/CMA等资质者优先考虑
2,8年以上财务领域工作经验,其中至少3年在集团型企业担任财务负责人职务,具有制造业背景者优先
3,熟练掌握全盘账务处理、成本控制、预算编制、税务管理及资金运作,熟悉合并报表编制与经营分析方法
4,关注AI技术发展,了解其在财务场景中的应用方向(如智能核算、RPA流程自动化、数据分析、风险监测等),具备实际应用经验者优先
5,具备战略视野、数据洞察力、抗压能力,以结果为导向,拥有良好的沟通协调能力和团队领导力
结算主管(周末双休)
7000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专结算会计上市企业集团公司会计初级职称
岗位职责:
1、审核供应商的准入资质及相关信用信息;
2、核对与确认公司进销存数据,保障库存记录准确无误;
3、开展供应商对账工作,梳理新业务流程并优化对账机制;
4、定期组织供应商往来账务核对,提升账目准确性,减少差异发生;
5、严格执行预付款管理规定,有效防范和控制预付款相关风险。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计类专业,持有中级职称者优先考虑;
2、具备三年以上相关工作经验,有零售或连锁行业结算背景者优先;
3、熟练操作办公软件(如Excel)及各类财务管理系统;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
财务会计主管(急招)
7000-8000元/月
会计主管1-3年学历不限财务综合管理成本管理资金管理房地产/建筑
岗位内容:
1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。
2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。
3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。
4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。
任职要求:
1. 具有财务相关专业背景,注重细节管理,做事细心认真。
2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。
3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。
4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
税务师
5000-6000元/月
税务1-3年本科
岗位职责:
1.负责公司日常税务申报、发票管理及涉税凭证的审核工作,确保税务处理合规准确
2.及时跟进国家税收政策变化,结合企业实际进行解读与落地执行,优化税务流程
3.配合财务团队完成月度、季度及年度税务结算,协助应对税务稽查与审计工作
4.为企业经营决策提供税务筹划建议,合理控制税务成本,防范涉税风险
5.维护与税务机关的良好沟通关系,及时办理各类涉税事项审批与备案
任职要求:
1.本科及以上学历,财政、税务、会计等相关专业背景优先
2.熟悉国家税收法律法规及实务操作,具备较强的学习能力和政策敏感度
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,工作细致严谨,能独立完成税务相关工作
4.熟练使用办公软件及财务系统,有企业全盘税务处理经验者优先考虑
5.持有初级会计职称或税务师资格者优先
急招会计1名
5000-7000元/月
会计5-10年大专
【岗位职责】
负责公司的日常账务处理,包括但不限于记账、对账、编制财务报表等工作;负责与税务机关沟通,办理税务申报及缴纳工作;定期进行财务分析,为管理层提供决策依据;参与公司的成本控制和预算管理。
【任职要求】
本科及以上学历,财务或相关专业毕业;具有良好的会计基础知识,熟悉国家财经法规和政策;至少5年以上会计工作经验,有制造业或高新技术企业工作经验者优先;熟练操作金蝶或用友等财务软件;具备良好的沟通能力和团队协作精神。
【福利待遇】
月薪5000-7000元,具体面议;提供五险;享受国家法定节假日;大小休。
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
招聘房地产公司财务经理1名,要求40岁以内,具备中级会计师职称,房地产行业财务经理岗位连续5年以上工作经验。
根据国家相关法律法规,结合公司实际,制定切实可行的财务制度、制定本部门工作计划,负责税收筹划及相关部门关系维护。
精通财务会计制度及税务理论。熟悉国家最新的会计制度、税法、经济法。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专
工作内容
1、负责日常会计核算工作,包括但不限于票据申请、发票管理及会计报表的编制与提交;
2、处理现金和银行相关的收付事务,确保账目清晰,凭证准确无误;
3、参与税务报表的申报流程,负责完成税务相关工作。
4、参与公司对外业务合同编制、审核,收付款等工作。
岗位要求:(中级会记师资格以上)
1、具备良好的办公软件操作能力;
2、熟悉会计相关法规,具备税务知识;
3、懂得依据上下游合同,协控公司应收应付账款结算事宜!
税务外勤会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专
1、前往工商、税务、银行等部门办理相关事务;
2、掌握企业注册、变更、注销等相关流程;
3、整理与归集客户资料,保持良好的客户沟通与维护;
4、执行上级安排的其他外勤工作任务;
任职要求:
1、具备外勤工作经历,了解税务办理流程;
2、性格开朗,态度积极,做事细心有耐心,具备灵活应对问题的能力;
3、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)。
工作时间:
上午8:30-12:00、14:00-18:00,上半月双休&下半月单休(提供周六补助),
入职满一年享受带薪年假。
主办会计
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司
岗位职责:
1. 承担代理记账机构的会计事务,涵盖账务操作、财务报表编制及税务申报等工作;
2. 审核并归集客户财务资料,保障数据的准确性与完整性;
3. 协同客户处理财务相关事项,提供专业的咨询支持服务;
4. 维系客户联系,及时响应客户需求,提升服务满意度;
5. 参与企业内部财务管理流程及会计制度的优化与建设。
任职要求:
1. 拥有会计类专业本科或以上学历,具备代理记账行业从业经历者优先考虑;
2. 熟知国家财经、税收政策法规,掌握会计核算流程及报表编制技能;
3. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识,能与客户及内部部门高效对接;
4. 工作认真负责,积极主动,能够适应一定强度的工作节奏;
5. 精通常用财务系统及办公工具,如Excel、Word等软件操作。
以上为主办会计岗位的工作内容与录用条件,欢迎符合要求的求职者仔细查阅,并按规范提交应聘资料。
会计
5000-7000元/月
会计5-10年本科总账税务收入账餐饮酒店集团公司金蝶EAS生活服务
1.责任心强,工作认真负责2.有财务工作5年以上经验3.有民宿工作经验优先4.财务税务统筹能力
财务助理
3000-4000元/月
会计1-3年大专不可兼职代理记账公司税务
性格要求:积极乐观,具备责任感,做事勤恳踏实,能够承受工作压力
硬性要求:需自备电动车
工作内容:
1、根据主办会计安排,配合完成外出任务(如前往税务局领取发票、到银行获取回单及对账单);
2、负责发票打印,单据的整理与粘贴,以及记账凭证的装订归档;
3、协助主办会计处理各项日常事务性工作;
4、具有会计助理相关工作经验者优先考虑;
5、有财税行业会计助理从业经验者优先录用
栏目概述
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