岗位职责： 1、负责日常账务核算与处理，独立完成公司全套账务操作（全盘账），编制各类财务报表，为经营管理提供数据支持与决策建议； 2、编制会计凭证，审核、整理、装订并妥善保管各类原始及记账凭证； 3、办理各项涉税事务，合理控制税负水平，按时完成月度税务申报，汇总相关统计资料，持续关注税收政策变化，掌握最新法规动态； 4、统筹公司税务、统计、审计等相关申报事项，负责年检工作及对外联络协调； 5、管理增值税进项与销项发票，审核票据合规性，落实公司发票的申领、开具及日常管理工作。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，财务、会计类专业背景，持有初级会计师职称； 2、三年以上一般纳税人企业全盘账务或外账会计工作经验，具备独立操作整套账务的能力； 3、熟悉财务报表编制流程，掌握会计准则及相关财税法规，熟练使用办公软件（如Excel各类功能）及财务系统软件； 4、具备较强的学习意识、独立作业能力、财务分析能力和职业操守； 5、工作态度严谨认真，坚持原则，作风踏实，责任心强，自律敬业； 工作地：虎门

双胞胎集团财经岗位招聘： ①、财经员1名，要求：2023/24/25年毕业生，财经类专业，学历二本及以上，主要负责：资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财务相关工作。 ②工资：按学历定薪。 23年毕业生（正式岗位）：试用期工资5000-5500元，转正后5300-5800元； 24年毕业生：本科实习期月薪5300+元； 25年毕业生：本科实习期月薪4000+元 ③奖金：与所在分公司进、销、存量及新增KCP指标挂钩，表现优异者年薪可达8-12万，优秀员工入职满1年可顶岗财经主管，1.5年有机会晋升为主管，2-3年可晋升为经理。 ④福利：提供住宿（拎包入住），工作日餐费每日扣除15元，公司定期发放周水果、月度加餐4次，享受三节福利、团队建设活动、实物奖励，每月享5天休假，年度额外享有5天年假，具备良好的职业发展通道。 ⑤工作地：广西区域 ⑥注意：本岗位主要面向猪场财务管理，工作环境相对封闭，应聘前请充分了解并慎重考虑

招聘职位: 1:财务-薪资待遇面谈 2:客户经理-薪资待遇面谈 3:业务经理-6k-8k加提成 4:销售员3k加提成 5:入职买五险

岗位职责： 1、负责公司全套账务核算与管理，独立完成全盘账务操作及各类财务报表编制，为经营决策提供数据支持； 2、编制会计凭证，审核、整理并妥善保管各类原始凭证和会计资料； 3、处理各项涉税事务，合理控制税负水平，按时完成月度税务申报，汇总相关统计信息，持续跟进税收政策变化； 4、统筹公司税务、统计、审计等相关申报工作，落实年检要求，并维护相关对外联络关系； 5、管理增值税进项与销项发票，负责发票的审核、申领、开具及日常管理工作。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，财务、会计类专业背景，持有初级会计师职称； 2、三年以上一般纳税人企业全盘账务或外账工作经验，具备独立处理整套账务的能力； 3、熟练掌握会计准则、财经法规及税务政策，能熟练使用财务软件及办公软件（如Excel常用功能）； 4、具备较强的学习能力、独立作业能力、财务分析能力及职业操守； 5、工作细致认真，坚持原则，作风严谨，责任心强，具备良好的敬业精神和自律意识； 工作地：虎门

会计，

财经岗位招聘： ①招聘财经员若干名，要求：2024届或2025届毕业生，财经相关专业，本科及以上学历（牧原主管及以上岗位可接受社会招聘），主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财经相关工作。 ②薪资标准：按学历定薪，试用期月薪4000-5000元，转正后5300-6500元；牧原主管及以上岗位薪酬面议。 ③绩效奖励：与所在分公司进销存规模及新增KCP指标挂钩发放奖金，综合年薪8-12万元；表现优异者入职满1年可顶岗财经主管，1.5年有机会晋升主管，2-3年可晋升经理，4-5年可晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供住宿（配备齐全，可拎包入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励，每月休假5天，年度休假5天，并享有良好的职业发展通道。 ⑤工作地点：广东韶关、清远及梅州区域均可安排

柳州鼎合供应链管理有限公司招聘 岗位：会计文员2名 年龄：21-35 要求：熟悉使用office等办公软件 主要跟踪市场数据，市场费用等 薪资：3000-3500 公司购买五险 上班时间：8.30-12.001.30-6.00 星期天-国家法定假日休息

公司简介:专业投资国内大宗商品期货市场的金融创新企业。公司早年做了多年红酒的金融行业客户市场，于2024年9月转型于国内大宗商品期权交易，以自有资金为主，操盘手属业内顶尖，投资收益稳健。诚聘忠诚、专业、爱岗、愿意和公司长期协同进化的、学习和适应力强的人才加盟，公司提供行业内有竞争力优势和匹配个人贡献度的月薪、法定福利和丰厚的年终奖金。公司提供入职前的免费金融行业投资常识的岗前培训，为期一周。 招聘岗位:财务主管兼行政助理，，常驻南宁，偶尔需要出差。年龄33周岁以下，身心健康，品貌端正。转正后提供食宿。 岗位职责:负责企业税筹实施和定期分析内部资金运行效率。每季度用ai工具输出PDF格式的盈利数据(区分一级资本和二级备用资本）呈现给股东和财务投资人。年底股东分红和财务投资人的收益结算。辅助行情分析。公司日常财务工作难度不高，涉及人员工资、福利、年终奖金、出差报销、业务招待费、公司日常费用、股东分红等。 职业要求:专业性、职业细心、沟通有亲和力和重点。应用数学好，有会计证，熟练操作Excel和PPT或者用ai工具，适应投资机构的日常会计专业的内账处理，数据管理，安排好外聘人员按月报税并复核。要求学金融、财务专业的学历，一年以上财务做账经历。理财有思路，知识面广，人品好、性格开朗，转正前需要了解期货期权和股票市场的交易常识（对国内外有关市场新闻有较好的职业敏感度和习惯性学习重点）

岗位职责： 1．负责公司日常财务记录与核算，确保所有财务活动的准确性和合规性。 2．编制和审核财务报表，包括但不限于利润表、资产负债表等。 3．对公司成本进行审核和控制，确保成本管理的有效性。 4.负责会计档案的整理和维护，确保财务资料的安全和完整。 任职要求： 1．熟练掌握财务软件及办公自动化软件，能高效处理财务数据。 2．具备良好的逻辑思维能力和数据分析能力，能够准确编制审核财务报表。 3．能够与团队及其他部门有效沟通，处理财务相关事宜。 4．对工作认真负责，注重细节，能独立完成分配的任务。 上班时间：8:30-12:0014:30-17:30单休周天包吃

项目驻点会计日常工作内容： 1、按建筑工程设置项目辅助核算。 2、项目各项支出的转账制单。 3、审核采购合同、配合采购部沟通开票工作。 4、审核日常费用报销单并登记到台账 5、项目支付各班组、供货商、分包款项及时录入台账，及时更新应付未付台账。 6、根据人事提供的考勤表、花名册核算每月员工工资，并更新已付、未付工资明细（录入项目人员工资支付情况表）。 7、整理、归类凭证、每月申报关联公司涉及的各税费。 8、整理并及时更新合同台账及合同扫描归档。 9、与企业对账，确认每月企业成本发票。 10、与企业对接管理费、税费、资金往来对账。 11、临时工工资结算、临时机械台班结算。 12、与项目现场管理人员配合记录项目现场人工，材料，机械等方面的日常费用。 13、负责与现场管理人员确认项目人工、材料、机械台班结算单、送货单的复核、对账。 14、更新并核对库存表 15、收到发票入账情况及时更新（填制项目开具发票统计表）。 16、对接内部关系企业公司，供应商沟通订立合同、做结算单、开具发票。 17、负责跟进、落实、归类各分项工程实际成本的支出，便于比对各分项用料超支情况，及时进行物料管控。 18、材料采购单子对账情况、开票及付款。 19、每月统计项目饭堂票据，采购支出情况。 20、负责每月出具项目财务报表及附表，如实体现项目资金收支及经营成果。 21、领导临时交代的其他工作。 薪资：4500-6000元/月 福利：有五险一金，带薪年假、过节福利、丰厚的月、季、年度业绩激励奖励等。 上班时间：夏令时：8：30-12：0014：00-18：00； 冬令时：8：30-12：0013：30-17：30，单休。

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桂林市象山区招工地小工/杂工…140…现金下班给…看清楚再打电话。

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桂林市秀峰区招氧切割1名！没什么要求，自带工具切废品！

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‌财务专业知识与持续学习能力‌、‌财务分析与决策支持能力‌、‌风险管理与内部控制能力‌、‌战略思维与商业敏锐度‌、‌沟通协调能力‌、‌团队建设与领导力‌、‌税务筹划能力‌、‌资金管理能力‌、‌创新思维与数字化技能‌、‌合规管理与法律法规知识‌。

职位要求： 1.22-40岁，大专或以上学历，财务、会计相关专业。 2.有3年以上财务工作经验，对会计和税务均有全面了解，熟悉国内会计准则及相关的财务、税务法规及政策。 3.能熟练操作电脑及办公软件，有财务系统操作经验优先。 4.自律、细心、严谨，责任心强，服从上级安排。 工作内容： 1.负责对接项目的财务会计、资金管理、成本核算、报表编制、凭证录入整理装订等工作。 2.负责项目财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作，确保项目顺利运转。 3.进行项目税务申报工作，支持项目日常税务相关工作的对接，办理各类税务手续。 薪酬福利： 1.视工作经验及能力，5000-6000元/月，社保齐全，有节日福利费。 2.上班时间早九晚六，中午休息一小时，月休4天，轮休制，法定节假日正常休息。 工作地点：江门市新会区启超大道168号陈皮供应链产业园A1客梯4楼陈皮人家集团 联系人：何小姐，微信不同号仅限电联，葵乡人才与就业搜索陈皮人家

岗位职责： 1.负责公司财务战略的制定与执行，统筹财务规划、预算管理及资金运作，确保财务体系高效运转 2.主导财务报表编制与分析工作，定期向管理层提供经营决策支持报告，提升财务数据透明度与准确性 3.建立健全内部控制制度，优化税务筹划方案，有效控制财务风险并保障合规性 4.协调审计、税务、银行等外部机构关系，维护良好的政企与金融机构合作关系 5.带领财务团队完成日常核算、成本管控及财务信息化建设，持续提升团队专业能力 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称，注册会计师优先 2.具备5年以上财务管理工作经验，有制造业或大型企业集团财务主管经历者优先 3.精通国家财税法规政策，熟练掌握ERP系统及财务软件操作 4.具备出色的组织协调能力、数据分析能力和风险管控意识 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业操守和团队领导能力

任职要求: 1、具备会计上岗证，大专以上学历，工作一年以上 2、小规模纳税人和一般纳税人全盘账务处理者优先录用 3、普通话良好,有较强的沟通能力和办事能力,能吃苦耐劳,工作认真细心,具备良好的团队合作精神 岗位职责: 1、将原始凭证输入到财务软件中生成记账凭证、报税、核对财务等财务工作; 2、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 3、制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 4、协助财会文件的准备、归档和保管。任职要求: 1、具备会计上岗证,本科大专学历,1年以上财务工作经验 2、熟悉小规模纳税人和一般纳税人全盘账务处理者优先录用 3、普通话良好,有较强的沟通能力和办事能力,能吃苦耐劳,工作认真细心,具备良好的团队合作精神 岗位职责: 1、将原始凭证输入到财务软件中生成记账凭证、报税、核对财务等财务工作; 2、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报; 3、制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 4、协助财会文件的准备、归档和保管。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、周末双休 职位亮点：六日双休，法定节假日休

“特别说明”：办公地点将于2026年2季度搬迁至集团定制大厦—四川城市建设大厦（地铁19号线红莲站） 岗位职责： 1.全面财务管理 （1）财务规划：制定并实施与公司设计和造价业务相关的财务战略，确保财务目标的实现。 （2）财务分析：定期进行财务分析，提供决策支持信息，帮助管理层优化资源配置和提高运营效率。 （3）财务报告：编制并向管理层提交月度、季度及年度财务报告，确保数据准确无误。 2.成本控制与管理 （1）成本核算：负责设计和造价项目的成本核算工作，确保所有费用都被正确记录和分配。 （2）成本控制措施：识别潜在的成本超支风险，制定并执行有效的成本控制措施，降低不必要的开支。 （3）成本效益分析：对设计和造价项目进行成本效益分析，评估项目的经济效益，并提出改进建议。 3.预算编制与监控 （1）预算制定：参与设计和造价业务的年度预算编制工作，设定合理的成本目标。 （2）预算执行监控：跟踪实际支出与预算的差异，定期向管理层汇报预算执行情况，及时调整偏差。 （3）绩效评估：根据预算执行结果，评估各部门的业绩表现，提出改进建议。 4.项目财务管理 （1）项目资金管理：负责设计和造价项目的资金管理和调度，确保项目资金的合理使用。 （2）合同财务管理：审核项目合同中的财务条款，确保其合理性和合规性；协助处理合同款项的支付和结算。 （3）项目结算支持：参与项目的最终结算工作，确保所有费用都已正确记录和报销。 5.税务筹划与合规 （1）税务管理：负责设计和造价业务的税务管理工作，确保所有税务申报和缴纳工作按时完成。 （2）税务筹划：研究最新的税收政策，为设计和造价业务提供税务筹划建议，减轻税负。 （3）税务合规检查：定期进行税务合规性检查，确保公司所有的税务活动符合法律法规的要求。 6.跨部门协作 （1）内部沟通协调：与其他部门保持良好的沟通与协作，确保信息流通顺畅。 （2）外部关系维护：与银行、税务机关、审计机构等相关外部单位建立并维持良好关系，促进业务顺利开展。 7.风险管理与内部控制 （1）风险识别与评估：识别设计和造价业务中的财务风险点，评估其影响程度，并制定相应的预防措施。 （2）内部控制制度建设：建立健全的内部控制制度，确保公司财务活动的规范性和透明度。 （3）审计配合：积极配合内外部审计工作，提供所需资料并解答相关问题，确保审计工作的顺利进行。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业优先。 2.工作经验：至少3-5年以上财务管理相关工作经验，财务全盘工作经验，有造价、设计、工程行业工作经验优先； 3.证书要求：持有中级会计职称及以上证书，CPA或税务师及其他高级财会认证者更佳。 4.技能要求： （1）熟练使用Excel及其他办公软件； （2）掌握金蝶、用友等财务软件的操作； （3）具备良好的数据分析能力和财务建模能力。 5.素质要求： （1）细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神； （2）良好的沟通技巧，能有效协调各部门间的工作关系； （3）抗压能力强，能够在快节奏环境中高效完成任务。

负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待及面试安排， 办理新员工入职手续， 以及劳动合同的签署、续签与日常管理。 负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待及面试安排， 办理新员工入职手续， 以及劳动合同的签署、续签与日常管理。

1、严格执行公司会计制度，全面落实各项财务管理制度要求。 2、根据公司会计制度及生产经营实际情况，合理设置会计科目、会计凭证、会计账簿及会计报表。 3、负责月度会计报表的编制、审核与上报，确保数据真实、计算精准、内容齐全、报送按时。 4、审核会计凭证，保证原始凭证合法合规、内容属实、手续齐全、数据准确；记账凭证的会计科目设置科学合理、无误。 有餐饮行业从业经历者优先考虑。

1、负责票据申请与发票采购，会计报表的编制及报送，配合完成税务申报相关工作； 2、处理现金与银行收付款业务，编制记账凭证，执行银行对账，审核单据，以及发票的开具与保管； 3、协助进行财会资料的整理、归档与日常保管工作； 4、登记并管理固定资产及低值易耗品； 5、负责与银行、税务等外部单位的沟通与协调； 6、配合上级完成其他日常财务事务性工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类专业大专及以上学历，具备会计从业资格； 2、掌握基础会计知识，具有一年以上财会岗位经验，具备基本英语读写能力； 3、了解现金管理与银行结算流程，熟练操作用友等财务软件； 4、具备较强的自主学习与工作能力，态度认真，细致负责，积极主动； 5、具备良好职业道德和团队协作意识，善于沟通，理解与分析能力强。 工作时间：

岗位职责： 1. 负责保险团队人员入职、转正、离职等人事手续的办理与档案归档，确保流程规范高效。 ​ 2. 协助搭建团队人员信息台账，及时更新员工考勤、绩效数据，保障人事数据准确无误。 ​ 3. 对接团队招聘事宜，协助筛选简历、预约面试，助力搭建优质保险营销团队。 ​ 4. 负责团队日常人事沟通协调，衔接员工与管理层需求，保障团队沟通顺畅。 ​ 5. 协助组织团队内部培训、团建等活动，提升团队凝聚力与员工归属感。 ​ 6. 完成上级交办的其他人事行政辅助工作。 任职要求： -年龄25-45岁，大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。 ​ -性格乐观开朗，善于主动沟通，具备较强的社交能力与亲和力，能快速融入保险团队氛围。 ​ -细致严谨，有良好的责任心与执行力，能高效完成人事基础事务性工作。 ​ -熟悉基本办公软件（Word、Excel等），具备基础的数据整理与文档处理能力。 ​ -有保险行业人事助理或行政相关工作经验者优先，能快速适应保险团队工作节奏。

岗位职责： 1.提供专业的财务分析与支持，深入业务一线，为管理决策输出准确的数据支持与洞察建议； 2.全程参与业务项目管理，涵盖预算制定及执行过程监控，保障财务目标顺利实现； 3.持续优化成本体系与资源分配，借助财务分析发现运营短板并提出切实可行的改进措施； 4.完善业务与财务协同机制，推进财务流程标准化与自动化建设，提升整体运作效率； 5.承担合同财务审查工作，分析项目盈利水平与潜在风险，维护公司利益最大化； 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2.具备扎实的财务分析能力，熟练掌握常用财务分析工具及软件； 3.3年以上财务分析或相关岗位工作经验，具有成本控制经验者优先考虑； 4.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效开展跨部门协作； 5.拥有良好的职业操守，工作认真细致，抗压性强，适应高强度工作节奏。

医药制造企业人事，文控。

岗位职责: 一、行政板块： 1、负责合同及各类文件资料的分类、归档与保管工作 2、维护办公环境整洁，统筹办公用品的采购与发放 3、安排公司员工差旅行程及相关事务协调 4、组织会议并跟进议定事项的落实情况 5、对接外部单位关系，办理证照年检与日常维护 二、人力板块： 1、招聘执行：筛选简历、组织面试邀约，推动人员到岗匹配 2、拓展招聘渠道：开展社会招聘、校园招聘等多元化招才工作 3、培训支持：跟进门店培训计划实施，协助优化培训内容 4、员工关系管理：办理入职、转正、调动、离职等流程，协助处理门店人员问题 5、社保公积金事务：完成增减员操作，掌握相关政策并申领相关补贴 6、员工关怀活动：策划并落地各类团队活动、竞赛项目，落实福利发放事宜 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，执行力高，积极主动，熟悉人力资源基础知识 2、有餐饮行业从业经历者优先考虑

配合项目成本经理开展各项相关工作。

接收客户订单，整理编辑并汇总打印 登记出入库台账，核对账目信息

岗位职责： 1.负责财务结算及账目核对工作，保障各项财务数据的准确性与及时性。 2.与客户保持沟通，提供专业的财务结算支持与账务管理服务。 3.协助完成日常金融操作，如存款、转账、投资等相关事务处理。 4.对财务数据进行跟踪分析，为客户制定合理的财务规划并提供建议。 5.持续维护并更新客户财务档案，确保符合行业规范及相关法规要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能高效应对和解决客户财务相关问题。 2.熟悉金融市场运作及财务管理流程，熟练使用相关办公软件与工具。 3.工作认真负责，具备独立开展结算及账务管理工作的能力。 4.具有良好的团队协作能力，能够与同事顺畅交流与配合。