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岗位内容:
1.负责人员招聘、员工关系等工作;
2.执行完善公司的人事制度与计划;
2.组织、安排面试,并且进行初试删选;
4.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
5.协助完成薪资核算,核对考勤等数据;
6.收集相关劳动用工等人事政策及法规。
岗位要求:
1.大专及以上学历,相关工作经验1年以上;
2.熟悉基础劳动法规,熟练使用WPS、PPT等办公软件;
3.具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力。
月休8天,上班时间08:30-12:00,14:00-18:00。
薪资结构:3000+五险+提成+奖金。
2026-04-18 15:56
IP属地:广西

职位福利

大专经验不限
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桂林市晴阳商贸有限公司
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