招聘：项目负责人薪资：面议岗位职责：  1.负责小区项目的整体运营与管理工作，协调各部门工作推进；  2.组织实施小区日常管理服务，包括环境卫生、安保、设施维护等；  3.处理业主投诉与建议，提升业主满意度；  4.监督项目团队工作执行情况，确保服务质量达标；  5.配合公司完成项目年度目标及考核指标。任职要求：  1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验；  2.熟悉物业管理相关流程及法规；  3.有较强的服务意识和应急处理能力；  4.能够独立开展项目管理工作。

招聘工程技工。要求持有低压电工证，服务意识强，具备个人处理能力，热爱工作，有弱电经验者优先。薪资为3300元以上/月。

岗位职责: 1、对所属农贸市场进行管理，维护正常的经营秩 序，积极开展商铺和档位的出租。 2、制定农贸市场总体管理工作计划，及市场管理等 方面的具体实施方案; 3、进行农贸市场调研与分析，研究同行、业界发展 状况，为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善农贸市场工作流程以及制度规范; 6、管理市场团队，并对团队成员和相关部门]进行市 场培训和指导。 任职资格: 1、有相关工作经验优先;有农贸市场管理工作经验 优先。 2、、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决 问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能 力; 3、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经 验。 4、服从调配，工作地点主要在广州、佛山、中山、 东莞等珠三角城市，可就近分配。 工作时间:工作八小时

维修工

岗位名称:工程技工（弱电/维修/运行/机电)-16名 1、岗位要求：有一年左右物业相关经验； 2、证书要求：⾼、低压电⼯操作证； 3、工作时长：8小时/天，月休6天（排班制）；

招聘机电维修员兼运行值班人员。岗位职责：1.服从领导安排，按时按质完成维修任务和运行值班任务，熟练开展物业水电安装维护、强弱电配电、设备运行（如压力容器、货梯等）、日常维修维护、安装、巡查等工作，规范电气设备管理，保障用电后勤。2.严格按照安全规程操作，穿戴防护用品，确保维修准确、快捷、安全，消除隐患。3.参与工程项目质量、安全、进度管控工作。任职要求：1.持高压电工证（必备）、低压电工证等特种作业操作证。2.可接受上中、夜班，节假日轮班及兼顾机修、电房、中控室等班次工作。薪资福利：1.上班时间：行政班08:00-17:30（午间休息2小时），运行班8:00-16:00-24:00，每班八小时，须上三班，实际排班根据部门安排，每周休2天。2.上班地址：广州市荔湾区黄沙大道169号（有时出外勤到芳村农产品批发市场，位于芳村大道西）。3.五险一金（按实际工资总额，公积金12%）、工会福利、高温津贴及节假日福利等。4.不包吃住，可在市场餐厅用餐（自己出五元），夜餐10元/次餐补。5.工资待遇：6000-8000，具体面议。

2、工程技工/水电维修工1人*4800-5500元岗位职责：负责苑区水电维修工作，设备设施维护及检查等。任职要求：高中/中专以上学历，持有电工证；能吃苦耐劳（有物业小区工作经验优先）工作时间：8:00-18:00，休息两小时，每周休息一天福利待遇：（6月-10月）有高温补贴300元/月。就餐补贴，节日福利，员工活动，员工体检。工作地点：蓬江区西江御府、东湖碧桂园、雅景花园、恒健大厦、碧辉园、杜阮凉瓜园（自由选择）面试联系电话：金经理

工作内容： 嘉翎公司是一家优秀的长租公寓运营商，旗下运营中端长租公寓“嘉翎公寓” 物业拓展专员主要负责为公司拓展并签约旧居民楼、旧宿舍等老旧物业，公司进行升级改造成精装公寓。或拓展签约多套或整层的精装公寓，公司投资配置家私家电后运营出租。 客户群体主要是深圳本地人和一些实力投资客。 薪资待遇优厚，无责任底薪3500起，购买五险，过节费，奖金丰厚（签约一单物业的奖金都是上万起步），另外每月还享受物业运营的提成。 该岗位工作内容不复杂，执行也比较简单。没有客户资源的公司也可以提供。 拓展类岗位不同于销售，销售工作要卖东西给别人是比较难。我们这个岗位主要是拓展获取物业信息，公司来花钱投资升级，相对而言没有那么难。 但是要求你要有耐心，前期开发资源获取信息是一个积累的过程，做开以后基本上可以躺平享受“睡”后收入。 欢迎优秀的你加入嘉翎公司大家庭。 职位要求： 重点：一定要会粤语！其他条件可以弹性，但是一定要会粤语，要求母语级沟通。 公司有客户资源提供，不用担心业绩问题！ 要求有上进心，沟通流畅，性格开朗；执行力、理解能力强； 因属市场类工作，要求能吃苦，市场选址拓展避免不了经常出外勤实际调研物业的情况。 要求高中以上学历，应届毕业生也可。 要求年龄在40周岁以内，条件优秀的可以放宽。 有深圳本地客户资源的，做过房地产行业的可以优先考虑。 工作时间： 9:00-12:00,14:00-17:30，周六上午上班，下午弹性，周日休息。节假日同国家法定，满一年享受带薪年假。

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本公司业务扩大新48座纯电车招聘A1司机，须持从业资格证月休5天以上驻点：清远待遇：工资面议，包吃包住单人宿舍空调、有社保，住房公积金，每年体检，旅游，出车补贴25元每餐，联系电话杨

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广东英德雨污管网:招大工280-320元/天和小工220-240元/天多名，包吃住，工资待遇详谈。有意向请联系吴：

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招聘岭兜何厝安置小区招聘主管领班数名，男女不限，60岁以内，有小区管理经验,月休四天，待遇面谈。联系

勒流物业公司招聘以下岗位： 一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验者优先，薪资面议。 二、清洁工、绿化工多名，性别不限，年龄60岁以下，薪资2600-3000元/月。 工作地点位于勒流政和中路。

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物业经理从事物业管理工作三年以上，年龄50岁以下薪资福利:工资面议招聘

新洲物业诚聘英才项目经理要求：有一级服务项目管理经验，45岁以下，统筹项目运营，熟悉物业服务全流程秩序主管要求：物业秩序管理实操经验，45岁以下，熟悉安保、应急、团队管理福利：五险、生日福利、带薪年假、工龄工资、年终奖，平台稳定有意向请致电：（）

招聘：小区招客服管家薪资：面议岗位职责：1.负责业主前台接待、电话接听，记录并跟进业主诉求与报修；2.协助处理物业费催缴、投诉跟进及回访工作；3.负责业主资料、档案的整理与维护；4.完成上级交办的其他客服相关工作。任职要求：1.年龄40岁以下，大专以上学历，条件优秀者可放宽；2.性格开朗，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识；3.熟练使用Word、Excel等办公软件，有物业客服或相关服务行业经验优先；4.工作踏实，责任心强，有较强的抗压能力与团队协作精神。福利待遇薪资面议，绩效奖金+节日福利；月休4天，工作环境稳定，团队氛围和谐；提供培训机会，注重员工职业发展。联系电话：/（谢小姐）

招聘：工程部人员薪资：面议1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修；2、对值班期间发生的问题及时上报或处理；3、所有物业设备的检查等；4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格：1、2年以上综合物业维修工作经验；2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验；3、熟悉水、暖、通等专业知识；4、持维修电工上岗证(低压电工上岗证)、或维修钳工等级证(维修钳工等级证)等岗位操作证书；5、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。

招聘：物业管家薪资：3000-4999云星洲物业因岗位需要，招聘楼宇管家1名，要求如下：1、五官端正。2、有良好的服务意识。3、能吃苦耐劳、有良好的服务意识和团队合作精神，服从上级领导的安排。4、物业相关工作经验者优先。

招聘：物业管理员薪资：3000-4999招聘人数：2人薪资待遇：两**，4000-5000元/月。工作职责：负责园区治安、秩序的维护巡查等工作。任职资格：1、初中或以上学历，18-45岁，身高168cm以上；2、具有物业或酒店服务工作经验者、退伍军考虑；3、无纹身无不良嗜好；4、需开具**所在地的无****证明。联系人：谢经理  电话：  户外岗位每年6月-10月额外发放300元/月高温补贴，享受年休假、婚假、产假等法定假期。地址：英德市英城街道碧桂园云璟二期物业服务中心旁简历投递邮箱：

招聘：小区楼管一名因工作需要，现招小区楼管一名。要求：身体健康，抗压能力强，服从工作安排，**不限工作时间：08：00～12：00/14：00～17：30，月休四天待遇：2400一个月，需要扣除个人社保工作地址：富强路5号有意请致电：

招聘：物业管家薪资：面议招聘物业管家1名：要求：*性，年龄45岁以下，‌中专或以上学历，熟悉电脑操作，从事物业管家2年或以上工作经验，相貌端正，性格开朗乐观，亲和力和主动服务态度及‌沟通协调能力强‌，能顺畅对接业主、高效处理业主诉求、协调邻里纠纷，熟悉物业管理相关法律法规，掌握基础的装修管理、能识别常见违规装修及设施故障，整理更新业主档案信息，建立精细化的服务台账和催收物业费。工资福利面谈，包工作中餐，购买社保上班时间：08:00-12:00，14:00-17:30

招聘：凤凰管家薪资：面议招聘人数：1人薪资待遇：六天八小时工作制，4500-5000元/月。任职资格：1、物业管理、房地产类或相关专业高中以上学历；2、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识，高度的责任心，能承受一定的工作压力；3、有相关客户服务经验或持物业管理员证者优先。联系人：罗小姐  电话：户外岗位每年6月-10月额外发放300元/月高温补贴，享受年休假、婚假、产假等法定假期。地址：英德市英城街道碧桂园云璟二期物业服务中心旁简历投递邮箱：

招聘维修技工2名。薪资待遇为六天8小时工作制，月薪约3500元。工作职责包括负责园区内水电、设备等维修工作。任职资格要求中专或以上学历，持有效电工上岗证，责任心强，服从安排。户外岗位每年6月至10月额外发放300元/月高温补贴，享受年休假、婚假、产假等法定假期。工作地点位于英德市英城街道碧桂园云璟二期物业服务中心旁。

招聘：工程部维修工薪资：面议任职要求：1、20-40岁，中专以上学历，有一定电工证，有一定工作经验、能吃苦耐劳、具有较强的团队意识；2、具备良好的职业道德及工作责任心、适应能力强者优先录用；薪酬方式：1、签订劳动合同，社会保障完善，提供食宿（市区除外），工作满一年享受5天年假。2、每天工作8小时，购买五险、月休4-6天，享受国家规定节假日。3、公司拥有完善的培训制度，提供良好的竞升平台。4、公司为员工提供丰富的业余活动如篮球、乒乓球、游泳等比赛、员工生日活动、还有服务技能大赛等丰富员工生活。

清远英德市招综合维修工

物业项目经理 招聘人数：1人 岗位职责： 1、负责项目人员工作培训指导。 2、负责项目全面工作，确保安全生产. 3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划，组织并实施，检查、监督各项制度的执行情况。 4、合理调配人员，协调各岗位的分工协作、保障团队稳定. 5、负责项目工作的管理和提升，落实安全、防火工作，确保项目安全、高效、稳定运营. 6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。 7、项目预算成本控制、分包商管理。 8、做好应急事件管理，能妥善处理紧急和突发事件。 任职要求： 1、大专以上学历，三年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。 2、熟悉物业项目的整体动作，具备制定各项标准和流程的能力。 3、熟悉物业项目的前期介人、中期及后期管理。 4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。 5.具备良好的物业管理和服务意识，能够建立良好的业主关系，会粤语优先。 薪酬范围（元）：薪资6000-8000元/月，上班时间：8小时制，月休4天

工作职责: 1、负责市场机电设备的运行，处理一般性故障及设备的维修、保养工作； 2、熟悉市场的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 3、定时巡视设施、设备的运行情况，做好巡查记录和值班记录； 4、排班制，两班倒，12小时。 任职资格: 1、25-40周岁，高中、中专或以上学历； 2、具有电修或电机专业知识水平（须有岗位证件如：电工证、维修电工证等） 3、1年以上相关工作经验，有物业综合维修经验者优先； 4、责任心强，服从公司管理； 5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。 员工福利： 1、餐费补贴、员工宿舍； 2、入职购买六险一金（社会保险+商业保险+住房公积金）； 3、年度旅游及年度健康体检； 4、丰厚年终奖； 5、节假日福利、高温补贴、带薪假期；