岗位职责： 1、开展日常采购工作，包括供应商的寻源、资质评估及商务谈判，保障采购性价比。 2、下达并跟进采购订单执行，监控物料到货进度，确保供应环节高效衔接。 3、持续维护供应商合作关系，协调解决采购执行中的各类异常情况。 4、参与行业市场信息收集，研判采购动向，协助优化采购方案与流程。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能有效推动供应商协同管理。 2、了解采购作业全流程，具有成本管控与质量把控意识。 3、熟练操作办公软件及采购相关系统，具备基础数据处理与分析能力。 4、工作积极主动，富有责任感和团队协作意识，适应一定工作压力。

岗位职责： 1、负责酒店采购物资的运输工作，确保安全及时到达指定地点； 2、保持车辆清洁与维护，确保行车安全，遵守交通法规； 3、协助采购部门处理紧急采购需求，提高物资供应效率； 4、与相关部门保持良好沟通，及时反馈物流信息及问题； 5、完成上级交付的其他相关任务。 任职要求： 1、持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能和安全意识； 2、熟悉本地及周边道路情况，有酒店或餐饮行业物流经验者优先； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应灵活的工作安排； 4、诚实守信，责任心强，能够独立完成工作任务； 5、身体健康，无不良驾驶记录，能适应一定强度的工作。

岗位要求： 一．数字敏感度高，具备较强的学习能力，做事细致认真，能快速掌握机械产品市场情况，吃苦耐劳，工作态度踏实。 二．理工类专业大专及以上学历，熟悉相关机械产品的生产工艺及生产流程者优先。 三．具备良好的沟通协调能力、价格谈判技巧以及时间管理能力。 四．思维清晰、条理性强，具有良好的团队合作意识，能够适应一定的工作压力； 五．熟练操作各类办公软件及办公设备。 六．不限性别，年龄30-40岁，需具备三年以上采购相关领域工作经验。 岗位职责： 1、搭建价格审核管理机制与标准化流程，推动价格成本管理规范化。 2、负责采购物资的价格审查，保障核价工作的及时性与准确性，提升价格管控效率与专业水平。 3、审核采购人员的询价记录、比价资料、招投标文件及购销合同等相关文档。 4、开展市场采购价格调研，掌握通用物资的供需动态，监测价格变化趋势，建立并维护核价数据库，持续优化核价工具。 5、协同采购部门，组织对各项采购成本进行分析与复盘。 6、参与新供应商的开发与综合评估工作。

水电、消防、空调、室外工程施工材料采购，询价、对比、谈合同，要求有相同工作经验者

1.招聘采购员一名 2.纸箱厂招聘采购员

执行采购订单及合同相关工作，熟练操作常用办公软件，具备ERP系统使用经验，负责具体采购流程的实施与跟进

岗位职责： 1、主要承担公司采购相关内勤事务； 2、根据物资采购需求，确保采购工作按时、保质、保量完成，及时签署合同，跟进合同执行进度并办理相关付款流程； 3、负责采购供应商的开发、评估及日常考核工作； 4、跟踪掌握所购物资的市场动态与行业趋势，并定期向上级反馈信息。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，能识读基础的生产图纸； 2、具有采购管理或合同管理经验者优先录用； 3、具备良好的逻辑分析能力与沟通表达技巧。

采购外协跟单员工作内容： 1、负责盒抽、软抽、手提袋、纸杯、茶叶杯等产品印前及印后进度的全程跟进，如数量不足、未按交期到厂、漏水异常等情况，确保及时送厂并妥善处理售后问题 2、督促白卡纸按时送厂，对异常纸张及时沟通处理，确保印刷厂按计划印刷，排查漏印订单原因并快速解决，全程跟踪盒体生产进度，保障盒子准时、保质、保量送达，不影响生产线使用，及时协调事故单并落实解决方案 3、负责印刷厂、纸厂、后加工厂、刀版厂等各环节事故单的登记与记录，第一时间响应并处理售后事项 4、协调包装画面印前拍照及印刷盯机工作，保持与业务部门的高效沟通 5、确保盒抽打样所用白卡纸及样纸储备充足，不影响业务正常使用 6、严格遵守公司各项规章制度，积极主动完成上级交办的其他工作任务 7、跟进软抽卷材的印刷及送厂进度，卷材到达物流点后及时提取，发现异常卷材迅速与供应商沟通处理 8、跟踪纸杯、茶叶杯的生产进度及送厂情况，及时应对并解决后续问题 9、确保新制刀版及时送达工厂，避免影响后工序使用，发现刀版问题立即沟通解决 10、负责参样印刷的盒型样品查找并及时送达印刷厂，软抽参样样品按时寄出 11、每周定期核对库存纸张数量 12、完善事故单的登记与归档工作 任职要求： 1、熟悉采购相关流程，具备良好的商务谈判能力 2、具备出色的沟通与协调能力，能够在内外部建立顺畅的合作关系 3、具有团队协作意识，能与团队成员协同推进项目顺利进行

年龄22-40岁，持有驾照，熟练使用各类办公软件，具备良好的沟通表达能力，工作态度积极认真，富有责任心，对岗位充满热忱。公司提供完善的晋升通道，学习能力强的人员将优先考虑。 工作内容：负责与供应商对接，完成原材料及办公用品的采购任务。 有相关从业经验者，学历可放宽至高中及以上。

1、为人诚实可信，禁得住诱惑 2、熟悉装饰材料 3、有驾证

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有专业安门师傅么？。

招聘，长垣南蒲张庄附近，会做电动平车的焊工一名，联系.

接到企业大量订单，现招聘大量小时工，临时工，正式工等，做一个月，两个月长期都可以!【近期能赶到厂区支援，坐满一个月直接现场奖励5000元!!!】 【看完招工信息如果觉得合适想报名请直接点击下方的【免费聊】咨询详谈!我会详细给你解答你的问题，发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频等，手把手讲解入职流程!】 【一】薪资待遇： 1。小时工模式： 30元每小时，月薪保底9500元!!!! 30元每小时，月薪保底9500元!!!! 30元每小时，月薪保底9500元!!!! 一个小时30元，一天计薪12小时，一个月上六休一26天班，30*12*26=9360，这是你的保底工资!!! 入职以后【】不影响工资发放，离职提前3天向人事申请离职，，第四天到财务办公室结清工资，人走帐清!!!! 2。正式工模式： 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 享受五险一金，带薪年假，年终奖，晋升空间! 【二】工期自由选择，做到期可原价续签，只会上涨，合同到期或，厂里现场签合同，摁手印，盖公章，入职有保障，人走账清不影响工资! 【三】企业诚聘，厂区诚招： 厂区涉及到江苏苏州。 全程免费入职不交一分钱，零费用入职!! 全坐班，工作不穿无尘衣，当天安排住宿，厂区免费食宿包吃住，食宿条件非常好.. 有意向想【报名】请点下方的【免费聊】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!吃住条件非常好!!!!

新乡找小工，5人

外协采购专员：薪资4--8k 岗位职责： 供应商开发与管理：寻源并储备外协供应商（同型号至少3家），建立合作合同及保密协议，确保可追溯性。 生产计划执行：依据订单制定备料计划，保障外协件及时交付。 质量与技术管控：负责技术交底，监督按图加工，发现设计缺陷及时反馈技术部门。 台账与对账：建立外协加工台账，按周汇总、按月与财务及供应商核对。 合规与协作：坚守廉洁自律，协助生产部处理外协事宜，必要时完成拉料工作。 制度完善：拟定外协管理制度，持续优化管理流程。 任职资格： 1、熟练驾驶车辆，持C1及以上驾照； 2、熟悉成都及周边区域。 工作时间：行政班，大小休。 职位福利：全勤奖、包吃、包住、节日福利 联系电话：

岗位职责 1.负责服装辅料（纽扣、拉链、织带、商标、衬布等）的采购执行，挖掘优质辅料供应商，拓宽供应资源，确保辅料供货及时稳定。 2.与开发部门密切配合，准确掌握辅料在规格、颜色及工艺上的具体需求，推动样品打样与确认进程，保证辅料与面料搭配合理统一。 3.组织开展辅料询价、比价与价格协商工作，有效控制采购支出，签订采购协议，跟踪订单生产进度与交付情况，妥善处理来料品质异常及交期延迟等问题。 4.建立并管理供应商信息档案，定期开展合作评估，收集行业新辅料、新技术动态，为产品开发提供具有前瞻性的辅料应用建议。 任职要求 1.大专及以上学历，服装或纺织类专业优先考虑，具备1-2年服装辅料采购工作经验，了解常用辅料的材质特性、制作工艺及市场渠道；优秀应届毕业生亦可酌情录用。 2.具备出色的细节管理能力，能够精确核对辅料的各项参数如规格、色号、标识等，切实防范质量隐患。 3.拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能高效整合内外部协作资源，具备基本的库存管控意识，预防物料积压或断货风险。 4.工作态度积极，责任感强，适应高强度工作节奏，熟练操作Excel等常用办公软件，拥有稳定辅料供应资源者优先考虑。 福利待遇 1、提供免费工作餐、住宿或住房补贴、节假日福利等 2、工作环境轻松，提供辅料品类知识培训和内部岗位晋升通道，岗位上升空间大。

[ 招聘信息--日安天线(苏州)有限公司] 1.采购专员，1人，男女不限，有相关工作经验。月工资5000~8000元，5天8小时，缴纳社保公积金，提供住宿，提供工作餐。 2.保洁阿姨，1人，50~55岁，月工资2660元，5天8小时，加班的话有加班费。 公司地址：黎里镇黎民北路758号 联系电话：胡女士

我们是一家油缸机械制造厂，现需招聘采购员1名。 任职要求： 大专及以上学历，具备采购相关工作经验； 熟悉采购流程与供应链管理，具备良好的谈判与沟通能力； 工作细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 具备外贸相关经验者优先（熟悉进出口流程、国际贸易术语、报关单证等）； 年龄：30-40岁优先。 薪资面谈。 工作地址‌：无锡市滨湖区胡埭镇钱胡路1510号 有意愿入职者，欢迎来厂面试~

岗位职责： 1、负责供应商的开发与管理，建立良好的合作关系； 2、执行采购计划，完成采购任务，确保供应链稳定； 3、参与采购谈判，优化采购成本，提升采购效率； 4、跟踪采购订单，确保物料按时、按质、按量到货。 5、有工业自动化行业采购经验有限考虑 任职要求： 1、熟练使用ERP系统； 2、熟悉采购流程，有成本控制意识； 3、工作细致认真，具有较强的责任心和执行力； 4、适应快节奏工作环境，具备团队合作精神。 注意：该岗位单休，固定周天休息。

1.会起草合同 2.会用飞书，企业微信 3.整理数据 4.根据业务安排档期和人员

招聘办公室文员 要求工作踏实能干，服从公司安排，有责任心。20-45岁，薪资3000/月 （实用期80/天） 2.主播 要求，每天直播4小时，对直播行业有一定的了解和自己的想法，性格开朗，会聊天，会拍视频，剪辑。 薪资3000/月，（实用期80/天） 3.木门销售人员数名。 有意联系电话

一、人力资源管理 1.组织规划 ◦根据公司战略制定人力资源规划，优化组织架构及岗位设置。 ◦主导定岗定编、工作分析及岗位说明书更新。 2.招聘与配置 ◦统筹全公司招聘计划，管理招聘渠道，确保关键岗位人才供给。 ◦优化面试流程，建立人才库，提升招聘效率与质量。 3.绩效管理 ◦设计并推行绩效考核体系，监督执行过程，提供改进建议。 ◦协助部门负责人落实绩效面谈与结果应用（晋升、调薪等）。 4.培训与发展 ◦组织培训需求调研，制定年度培训计划并推动实施。 ◦搭建员工职业发展通道，管理晋升评审与继任者计划。 5.薪酬福利 ◦负责薪酬体系设计与调整，定期进行市场薪酬调研。 ◦管理社保、公积金、商业保险等福利项目，优化员工体验。 6.员工关系 ◦处理劳动争议、投诉及突发事件，防范法律风险。 ◦组织员工活动，推动企业文化落地，提升员工满意度。 ------ 二、行政管理 1.制度流程 制定并监督执行行政管理制度（如办公环境、固定资产、档案管理等）。 2.日常接待 负责公司来访客户的登记与管理工作。 核心能力要求 •专业能力：熟悉劳动法、人力资源管理六大模块、行政管理体系。 •软技能：沟通协调能力、抗压能力、数据分析能力。 •工具应用：熟练使用HRIS系统（如SAP、钉钉、飞书等）、Office办公软件。

岗位职责: 1.负责宿舍日常运营及维护工作 2.维护宿舍环境秩序与安全保障 3.配合完成宿舍相关事务的协调与处理 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.具备良好沟通技巧，能妥善应对突发情况 3.工作认真负责，关注细节执行

中介勿扰 投标（水利水电、市政、房建）

1、具备良好的沟通技巧，服从安排，积极进取。 2、学历不限、 3、踏实肯学，服务意识强。 原标题：《坐岗前台一名》

任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用。 3.能够适应外派工作安排。

1.招投标工作2.维持公司客户3.积极开发新客户4.公司卫生后勤保障5.节假日公司有急事能随叫随到6.擅长与人沟通性格开朗7.有驾照

接待与咨询 来访接待：热情、礼貌地迎接来访者，包括客户、合作伙伴、求职者等，为他们提供引导和帮助，如引导至会议室、办公室等指定地点。 电话接听：及时接听电话，以专业和友好的态度回答来电者的咨询，记录重要信息，如客户的需求、问题、联系方式等，并根据需要将电话转接到相应的部门或个人。 信息传递：接收、记录并传递来访者或电话中的各类信息，确保信息准确传达，避免遗漏或错误。如果对方有留言，要准确记录并及时通知相关人员。 行政支持 文件管理：负责接收、分发和记录来往邮件、快递、传真等文件，确保文件的安全和保密，以便在需要时能够快速找到。 会议协助：协助准备会议，包括会议室的预定、布置和所需设备的准备工作，如投影仪、音响、白板等。在会议期间，提供必要的服务，如倒水、分发资料等。 办公用品管理：管理办公用品的库存，确保前台区域和会议室的物资充足并及时补充。负责办公用品的采购、发放和登记工作，控制办公用品的使用成本。

中介勿扰。公司是招人的，不是找公司的。 工作内容: 1、承担工程项目的投标文件编制与递交，保障投标流程有序开展 2、参与投标策略的拟定与完善，增强公司在招投标中的竞争优势 任职要求： 1、掌握工程项目投标流程，具备独立完成投标文件制作的经验 2、善于团队协作，确保投标材料内容精准、规范专业 3、具备较强的沟通协调能力，能与客户及内部部门高效对接