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采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 参与采购项目的统筹规划与执行落地,保障采购工作与公司发展战略相一致; 2. 负责采购订单的全流程管理,确保供应链运转顺畅及物资按时交付; 3. 开展供应商关系维护,推动高效沟通与协同合作; 4. 跟踪采购市场变化趋势,开展成本分析与效益评估,为决策提供数据支撑; 任职要求: 1. 具备优秀的谈判与沟通能力,能与供应商进行有效磋商; 2. 拥有良好的团队合作意识,善于与团队成员交流协作; 3. 熟悉采购业务流程,掌握采购相关系统工具的操作; 4. 具备较强的分析判断能力,能够及时捕捉并理解市场动向。
采购经理/主管经验不限本科
岗位职责: 1、成本管理:制定毛猪采购方案,在同等成本条件下,通过优化选猪策略提升胴体出肉率及等级指标,提高毛猪整体产出价值; 2、行情监测:掌握行业动态,精准把握市场供需变化,为运营定价提供数据支持,助力企业利润增长; 3、品质管理:将屠宰环节的各项数据及时传递至上游养殖端,推动养殖单位持续改善毛猪质量,实现全产业链效益最大化; 4、承运商管理:开展承运商的开发、培训与日常管理,提升其执行能力,确保采购计划高效准确落地,构建稳定共赢的合作关系; 5、车辆调度:统筹运输车辆的安排与调配,全程跟踪运输过程,快速响应并处理突发情况,保障生猪在途质量,确保供应效率 任职资格: 1、学历专业:本科及以上学历,物流管理、交通运输、工商管理、采购管理、供应链管理等相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识和责任意识,坚持原则、敢于担当,具有良好的沟通协调能力和扎实的盈利导向思维; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目负责人经验或社会实践经历者优先录用 在这里: 1、您将深度参与乃至牵头负责覆盖全国24个省200多家牧原养殖子公司的毛猪采购决策与运输管理工作,融合技术与管理实践,快速成长为具备综合竞争力的采购与物流管理人才。 2、奖金丰厚:公司处于快速发展阶段,盈利潜力大,创新机会多,激励政策优厚
采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购自带供应商资源供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责: 1. 负责**的采购事务,保障产品品质及供货连续性 2. 与供应商保持长期稳定的合作关系 3. 落实公司制定的采购方针及相关流程 任职要求: 1. 熟悉相关**市场动态; 2. 具备**采购方面的基本规划能力,行动力强。 工作地点在山东菏泽
供应链采购主管
2.5-3.5万元/月
采购经理/主管10年以上大专固体饮料现调饮品冷冻食品商务采购
该岗位前期预计3个月左右需在安徽蚌埠总部办公,不接受者请勿投递! 岗位职责: 1、结合公司业务规划与年度经营目标,制定年度采购战略及品类管理方案,全面统筹供应链采购执行与供应保障工作。 2、优化供应商资源网络与分级机制:系统性开发并维护供应商资源,建立完善的准入标准、评估体系与分级管理制度,持续改善供应商结构,提升供应稳定性和成本竞争力。 3、推进供应商精细化管理与能力提升:构建科学的分级评价体系,定期实施绩效评审与实地核查;重点开发和培育核心供应商,深入分析头部供应商优劣势并开展竞品对标,促进供应链协同增效。 4、主导采购成本管控与策略落地:基于市场研判与供应商分级结果,运用谈判议价、集中采购、替代选型等方式实现降本目标;通过整合需求与优化资源配置,推动成本分析与节约措施有效实施。 5、负责采购团队建设与流程体系建设:完善供应商档案、商品资料库及标准化采购流程,推进管理数字化与规范化;提升团队在供应商开发、评估与商务谈判等方面的专业水平,增强供应链响应效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,8年以上供应链采购工作经验,长期专注于连锁餐饮、茶饮或相关食品行业,具备扎实的供应商资源整合与团队管理背景。 2、熟悉茶饮类关键原材料(如乳制品、水果制品、辅料、包材等)的市场格局与供应体系,掌握供应商开发、评估与准入机制设计方法,能系统化拓展和维护优质资源。 3、具备出色的商务谈判技巧与数据处理能力,善于通过分级管理、集采模式与资源整合手段推动成本下降,成功主导过供应链降本项目的策划与执行。 4、拥有完整的供应商全周期管理经验,可独立搭建并迭代绩效考核、分级分类与退出机制,助力供应链结构优化与协作效能提升。 5、责任心强,具备良好的商业洞察力与职业操守,能适应出差安排,拥有优秀的跨部门沟通协调能力和项目推动力。
采购员
1-1.5万元/月
采购专员/助理1-3年本科电子元器件消费电子产品3C电子产品外贸采购商务采购英语两年以上制造业采购经验
岗位职责: 1. 负责采购订单全流程管理(需求预测-下单执行-生产排程-到货交付-异常应对) 2. 管控供应商交付表现,确保交期与质量达标 3. 推动库存周转效率提升,开展呆滞物料分析并落实改善措施 4. 提出采购流程优化建议并推动实施 岗位要求: 1. 沟通协调:能够与内外部协作方顺畅沟通,准确传达业务需求 2. 多任务切换:能有效规划工作任务,按优先级有序推进各项事务 3. 抗压能力:适应日常及突发任务节奏,保持工作高效与稳定输出 4. 系统思维:具备清晰的流程运作意识,保障采购环节有序执行 5. 学习与思考力:对新知识、新事物保持敏感度,善于在实践中识别优化机会
行政人事主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 负责日常行政工作的组织与协调 2. 推动各项制度的落实并监督执行情况 3. 协助开展人员管理及后勤支持服务 4. 维护办公区域的整洁与正常运行秩序 5. 落实上级交办的其他工作任务 工作时间及薪资待遇: 时间:9:00—12:00,13:00—17:00,周日休息 试用期一个月,工资4000元,转正后5000元起 团队氛围融洽,定期组织团建活动,享受带薪年假
采购主管
9000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件
岗位职责: 1、制定并落实采购方案,保障生产所需的原材料与设备按时到位; 2、开展供应商洽谈,把控采购支出,提升供应链运作效率,确保来料品质; 3、跟踪库存动态,科学规划采购数量,降低资金沉淀,提升资金周转率; 4、组织实施供应商考核与日常管理,完善合格供方档案并持续更新; 5、解决采购环节中的各类异常,统筹协调内外部门资源,保障采购作业有序进行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、材料科学等相关专业者优先考虑; 2、具有3年以上电子制造行业或汽车灯具零部件采购领域工作经验者优先; 3、具备优秀的沟通协作能力与谈判水平,能独立应对复杂的采购任务; 4、了解供应链运作模式、采购作业流程及相关法规要求; 5、责任心强,具备良好的团队合作意识,能够承受一定强度的工作压力。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科机电设备招标采购
公司官网:www.ahxichen.cn 一、岗位职责 1、严格执行公司各项管理规定,恪守廉洁从业要求,负责火电厂检修维护项目所需物资的采购组织与实施,制定并落实采购方案,确保物资供应及时、规范、满足项目需求。 2、牵头开展重点物资的集中采购工作,规范执行采购程序,合理控制采购支出,助力成本压降;负责采购合同的拟定、审查及履约过程跟踪,保障采购活动依法依规进行,防范合同与履约相关风险。 3、开展供应商资源拓展、资质审核、准入评定及日常管理工作,构建并持续优化稳定可靠的供应商体系,确保其供货能力与火电厂维保物资需求相适应。 4、组织物资到货验收、交接手续办理及异常情况处理,确保所采物资在质量、数量和交付时间上符合合同约定,保障账实相符与库存高效运行。 5、建立采购数据统计分析机制,定期对采购价格水平、交货周期、成本结构等核心指标进行汇总分析,提出改进措施,推动采购策略持续优化。 6、按月编制采购执行情况报表、成本分析报告及相关材料,保证数据真实、准确、完整,并按时报送上级单位及相关部门。 7、参与闲置、报废或积压物资的评估处置工作,结合实际情况提出采购调整建议,防止重复采购,减少资源闲置。 8、根据项目实际需要,配合短期外派或现场驻点安排,完成领导交办的其他采购相关工作事项。 二、任职资格 1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理、机械工程、电气工程或电力类相关专业优先;年龄不超过40周岁,身体健康。 2、具有6年以上物资管理或采购工作经验,其中至少3年在电力或建筑行业(火电厂优先)从事采购工作。熟悉火电厂检修常用物资类别、技术规范及市场动态者更佳。 3、掌握工器具及消耗品管理流程,具备扎实的现场管理经验,沟通协调能力突出。 4、具备强烈的廉洁自律意识和职业道德,无违法违纪记录及不良从业行为。 5、能接受阶段性出差和高强度工作安排,具备较强的抗压能力、沟通能力和跨部门协作意识。 6、精通采购全流程操作,涵盖需求对接、比价议价、招标组织、合同签署、履约监控及供应商全过程管理;了解电力行业采购相关政策法规及合规性要求。 7、具有良好的成本管控意识和谈判技巧,能够通过市场研判、供方管理及流程改进实现降本目标;具备一定的供应商关系维护经验和市场洞察力。 8、熟练使用办公软件及ERP系统或物资管理系统,可独立完成采购计划、合同文本、报表资料的编制与数据提报。
合肥行政管理主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系
1 负责园区内完税证明的数据整理与统计 2 负责已合作客户的日常沟通与关系维护 3 负责新入驻企业工商、税务及银行相关手续的办理 4 负责各类政府申报材料的准备与提交 5 负责公司内部其他行政事务的协调与处理 要求:具备工商线上变更操作经验,沟通能力良好,执行力强,工作细致严谨,责任心强 请仔细阅读岗位要求后再投递简历 必须熟悉工商变更流程 若缺乏细心或责任心者,请勿回复 待遇:法定节假日休息,节日礼品发放,每日工作8小时,基本无需加班 薪资面议 享受法定节假日福利 每周工作五天半 当前工作时间:9:00-18:00
采购专员
1-1.5万元/月
采购专员/助理1-3年大专
任职资格: 1、28-40周岁,条件优异者可适当放宽年龄要求; 2、统招大专及以上学历,市场营销、国际贸易、金属材料等相关专业优先考虑; 3、具有一年以上销售或采购工作经验,有有色金属行业采购或销售背景者优先; 4、具备较强的市场开拓能力与商务谈判技巧,沟通灵活,抗压性强; 5、目标明确,性格开朗,积极主动; 6、持有有效驾照,能接受出差安排。 岗位职责: 1、根据生产计划落实采购任务,确保采购目标完成,有效控制并优化采购成本; 2、协调内外部资源,保障物资按时到货并完成验收入库; 3、开发新供应商并维护现有合作关系,定期实地走访,持续优化供应体系,推动建立长期战略合作关系; 4、跟踪市场动态及同业信息,保持行业敏锐度,发现异常情况及时上报并提出应对建议; 5、掌握公司铝锭产品体系,了解不同牌号铝锭的配比要求,熟悉各类废铝材质特性,精准采购符合生产的原料。 薪酬结构:保底工资+原料采购提成
餐厅领班
张公山公园内餐饮招募各种大姐: 后堂切配大姐2名 3500元-4300元 后堂勤杂大姐1名 3300元-3500元 前厅领班部长2名 4200元-4500元 前厅保洁大姐1名 3000元-3200元 前厅传菜大姐2名 3400元-3600元 前厅服务大姐2名 3500元-3800元 上午不上班,下午到的班,月休四个半天,老板喜欢发红包,工作比较轻松,要求能干活的大姐来,电话许总
蚌埠
5月14日 02:14拨打电话
安徽蚌埠宣传员40-200元/次()
临时工
宣传员 40-200元/次()
蚌埠
5月14日 01:59拨打电话
厨师厨师长
怀远区域一快餐连锁店因发展需要现招聘 厨师长一名工资8000-10000 灶台一名,工资7000 月休4个半天 有绩效 有宿舍 有晋升体系 每月一次团建 联系电话
蚌埠 怀远县
5月14日 01:52拨打电话
绿化
工作地点,五河城南国际商贸城c4栋 ———————————— 【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】 招聘: ✅小区绿化工 58-63岁 工资1800-2000元/月 ✅物业项目主管 任职资格: 1、45周岁以下; 2、同岗位管理经验5年以上; 3、学历要求大专及以上; 4、有良好的协调沟通能力; 待遇面议 ✅联系电话:
蚌埠 五河县
5月14日 01:37拨打电话
安徽蚌埠诚聘:包集要灶台师傅一名工资7000,包吃住。
7000元/月
上什包住包吃1-2人月结
诚聘:包集要灶台师傅一名工资7000,包吃住。
蚌埠
5月14日 01:22拨打电话
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡 3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平 任职要求: 1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力 3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力 4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差 5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。 2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求: 1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专有相关经验者优先
1.熟悉办公软件 2.做过销售内勤优先 3.上班时间8:00-5:30 4.工作内容:使用ERP系统,下单、审核、打印
综合文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专熟悉办公软件
岗位职责: 1、负责公司级文件的编写、审核及归档管理; 2、负责销售订单的录入及合同的整理与存档; 3、负责组织协调公司各类会议及活动的具体实施; 4、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练掌握EXCEL等常用办公软件,具备同行业或相关岗位工作经验者优先; 3、具备较强的沟通表达能力与组织协调能力;
后勤1-3年高中
一、岗位职责: 1、公司提供客户名单,通过电话、网络等方式向有车一族沟通关于车险价格还有问题解决,无需东奔西跑,日晒雨淋,标准的空调白领工作; 岗位内容: 2. 负责与客户洽谈并签署合同,追踪合同履行进度并及时跟进回款事宜。 3. 分析销售数据,优化合同条款以提高签约率和回款率。 二、岗位要求: 4、 高中及以上学历,专业不限,年龄20-40岁(条件优秀者可放宽具体询问人事经理); 5、 普通话标准,头脑灵活,电脑操作熟练; 三、薪资福利 综合底薪(1600-7900)+新人激励1200+业绩提奖(3%-30%)+年终奖+销售激励+其他福利(司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均工资6500以上,38%员工月薪过万。缴纳社保、年终奖金、团队激励费、旅游、法定节假日、带薪年假等。 四、晋升空间: 升级序列:由见习客户经理晋升到高级客户经理3级; 管理序列:由潜团晋升到区域经理; 后线管理序列:由中级客户经理晋升到审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等不同级 返乡政策:入职三个月且达到中级,可优先回老家的大地保险公司任职。 五、工作时间 公司标准工作时间为8:30-18:30,中午12:00-13:40休息。 六、完善的培训体系 1、分层客户经理:入职培训、新兵训练营、持续在职技能提升培训、 高徒辅导; 2、管理培训:潜团培训、后备区域经理培训、团队经理培训、区域经理培训、市场经理培训、培训经理培训等。 七、工作环境: (一)工作环境:室内办公,白领环境,公司内设有健身房、超市、桌球室、跑步机。 (二)工作时间:早九晚六,享受国家法定节假日如国庆7天,春节7天,另全年享受5-15天带薪年假。 (三)娱乐活动:公司不定期组织一次外出旅游活动,周末开展篮球、足球、桌球、羽毛球、舞蹈培训比赛活动。公司为每位过生日的员工准备生日蛋糕,生日party,生日礼物。 八、亮点: 此岗位为内部人才培养岗,此岗位所有人都有机会转为正式编制员工。 在本公司岗位工作满3个月后,可申请调回老家分工继续工作,坚持人性化发展。 工作满3个月可内部转岗为:人事,行政,培训,IT等岗位。工作满1年及以上可内聘为团队经理,市场经理等岗位,平均薪资5000-7500不等,晋升机制公开透明,坚持人性化发展 !!!满足以下要求可申请居家办公!!! 曾在我公司车险电销任职3个月以上达到初级客户经理三级的二次入职员工; 曾在同业电销任职6个月以上; 满足以上任意条件,完成公司组织的培训,通关合格后即可办理入职。 【居家远程办公要求】 1、具备相对独立的办公环境; 2、网络家庭带宽50M以上,使用有线连接; 3、电脑、耳机自备,要求电脑配置i3处理器、4G以上内存配置、Win7或Win10系统
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃住接受无服务业经验其他普通话流利
岗位职责: 1.负责来访客户的接待工作,提供专业、周到的客户服务; 2.承担日常前台事务,包含资料整理、文件归档等相关工作; 3.接听并处理来电咨询,保障通讯联络顺畅高效; 4.协助回应客户疑问,配合解决相关需求与问题。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 3.具备较强的应变能力与问题处理能力; 4.工作认真负责,能独立开展并完成各项工作任务; 5.有同行业工作经验者优先考虑。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责公司各部门间的工作协调与对接,协助推进内部工作流程的监督与落实 2. 具备优秀的沟通技巧,能与各层级员工顺畅交流,准确传递公司政策与信息,同时积极倾听员工反馈与诉求 3. 组织实施各项人力资源相关工作,包括招聘、培训安排、绩效考核等,并促进部门间的协作配合 4. 及时应对并妥善处理员工关系中的各类问题与矛盾,具备应对人力资源突发事件的应变能力 5. 薪资待遇:3000-5000 有社保节假日福利 (具体薪资面试后,根据综合评估确定) 6. 形象气质佳,持有有效驾照 工作时间:早上8:30-12:00 下午12:00-18:00 周日休息
后勤经验不限中专/中技内勤管理坐班 无需外跑长白8小时可接受无经验
公司直招(非第三方招聘,非代招) 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出,纯内勤办公模式 无需自主开发客户,工作内容简单易上手 接受零经验求职者,欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求: 1、年龄20至40周岁,工作态度认真,品行端正; 2、具备基本的语言表达能力; 3、应届毕业生亦可申请 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元,高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利:每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励方案(涵盖现金奖励、实物奖励、培训机会等) 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
采购专员/助理1-3年学历不限日用品外贸采购
工作内容: 1、配合销售人员走访合作工厂,掌握产品生产进度; 2、及时与销售沟通订单相关事宜,确认发货时间、样品寄送、质保资料、装柜安排等; 3、处理订单执行过程中的其他具体事务。 职位要求: 1、学历不限,年龄25-40岁,熟练驾驶车辆; 2、具备两年日用玻璃制品行业从业经历,无该行业经验者不予考虑; 3、品行端正,踏实肯干,能吃苦耐劳,具备良好的沟通能力。 工作时间: 工作时间自主安排,确保任务高质量完成即可,薪资按时发放,有丰富经验者薪资可面议。 职位福利:五险、绩效奖金、激励奖励、通讯补贴、定期体检、员工旅游、节日福利
瑜伽前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限有空调年终奖全勤奖服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验节假日福利19-22点下班普通话流利月休四天五险
岗位职责: 1、能够适应销售性质工作,具备宣传推广及引流相关经验者优先; 2、负责瑜伽教师上课前后教室的布置与整理,以及瑜伽辅助器材的清点、维护和清洁; 3、具备良好的服务意识,行动迅速,主动发现问题并及时处理会员需求,配合瑜伽老师完成会员接待与离馆送别; 4、负责客户到店接待工作,具备灵活应对能力,引导新会员了解会馆环境与流程; 5、承担短视频拍摄任务,并能熟练操作剪映等剪辑工具; 6、具备审美能力,擅长捕捉女性美感,对视频剪辑与背景音乐搭配有良好感知; 7、愿意参与直播并出镜者优先考虑
采购工程师
6000-8000元/月
采购工程师5-10年本科商务采购
1. 依据需求计划及经营目标制定采购方案,跟进物资到货进度,确保满足生产排程所需 2. 负责供应商的开发、评估与筛选,签订采购协议,建立并维护供应商信息档案,开展商务谈判,保持稳定合作关系 3. 结合产品质量标准及发展需要对供应商进行审核,对发生质量异常的供应商进行考核与整改跟进 4. 根据采购执行情况和预算安排,编制供应商付款计划,跟进款项审批流程,协调落实货款支付事宜 5. 执行采购任务,及时掌握所购物资使用状况,向供应商反馈使用意见,收集市场动态,拓展采购渠道,控制采购支出,保障采购品质 6. 建立健全供应商管理机制,推动供应商资源整合与结构优化 7. 配合技术部门参与技术引进工作,承担新产品研发阶段所需物料的采购任务 岗位要求: 1. 具备5年以上大中型企业采购岗位工作经验,了解相关质量管理体系,熟练掌握采购全流程及物料成本核算方法 2. 拥有较强的沟通协调能力与谈判技巧,能够快速响应市场变动 3. 为人诚信踏实,工作积极主动,能承受工作压力
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限本科公文写作晋升空间大五险一金
职位描述: 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作; 2、办公用品的采购与管理,资产台账的建立及日常维护; 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计; 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;接受应届毕业生; 2、了解办公室行政运作流程及相关管理知识; 3、工作细致严谨、品行端正,具有良好的语言沟通与文字表达能力。
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