
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业成本管理中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、建立并优化公司财务核算体系;
2、组织完成公司年度财务预算与决算工作;
3、制定、健全并推动执行公司财务管理制度;
4、编制公司经营管理和收入、费用计划,并监督实施;
5、统筹公司资金的筹措、使用及全过程监管;
6、全面负责公司财务核算管理事务;
7、监督公司经营生产相关制度与政策的落实执行;
8、负责公司财务收支管理、年度决算及各部门费用审核工作;
9、确保公司财务会计报表的真实、准确与合规;
10、承担公司对外财务信息披露的组织与审核职责;
11、保障公司资金使用过程中的安全与合规;
12、负责本部门人员的日常管理、监督、考核与绩效评估;
13、组织开展团队培训、业务指导及关键人才梯队建设;
14、协调跨部门协作,传达并落实公司各项会议精神、文件要求及相关制度;
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
胜任资格:
1、年龄:35-50岁
2、性别:不限
3、学历:大专及以上
4、专业:财务类及相关专业,具备中级会计师或以上职称
5、工作经验:8年以上财务相关工作经历,其中至少3年担任财务经理或同等管理岗位
6、能力要求:掌握扎实的财务与管理专业知识,具备较强的财务管理、制度规范意识、服务意识、团队领导力及跨部门协调能力
7、其他要求:具备良好的原则性、纪律性和独立开展工作的能力
财务经理-大同雅阁酒店
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析成本管理餐饮/酒店审计财务综合管理
岗位职责:
1.负责酒店财务体系的全面管理与执行
2.统筹财务团队日常工作的监督与协调
3.协助制定并推进财务战略及年度规划
任职要求:
1.具备扎实的财务管理专业知识与团队管理经验
2.擅长跨部门协作,保障财务信息的真实与完整
3.具有较强的分析判断能力,能妥善应对财务工作中的各类复杂问题
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业成本管理中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、建立并优化公司财务核算体系;
2、组织完成公司年度财务预算与决算工作;
3、制定、健全并推动执行公司财务管理制度;
4、编制并监督实施公司经营收入及费用支出计划;
5、全面负责公司资金的筹措、使用及监督管理;
6、统筹公司财务核算管理工作的开展与落实;
7、监督公司经营、生产相关制度与政策的执行情况;
8、负责公司财务收支管理、年度决算及各部门费用审核工作;
9、对公司财务会计报表的准确性与合规性负责;
10、主导公司对外财务信息披露的相关事务;
11、保障公司资金使用全过程的安全与合规;
12、负责本部门员工的日常管理、监督、考核与绩效评估;
13、组织开展团队培训、业务指导及关键人才的培养发展;
14、协调跨部门协作沟通,传达并落实公司各项会议决议、文件精神及相关制度要求;
15、完成上级交办的其他工作事项。
胜任资格:
1、年龄:35-50岁
2、性别:不限
3、学历:大专及以上
4、专业:财务类及相关专业,具备中级会计师或以上职称
5、工作经验:8年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任财务经理或以上职务
6、能力要求:掌握扎实的财务与管理专业知识,具备较强的财务管理、规范运作、团队领导及组织协调能力,服务意识强
7、其他要求:具备良好的原则性、纪律性及独立开展工作的能力
财务经理-大同雅阁酒店
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析成本管理餐饮/酒店审计财务综合管理
岗位职责:
1. 负责酒店财务体系的全面管理与执行
2. 统筹财务团队的日常运营与工作协调
3. 协助拟定财务战略规划及相关实施方案
任职要求:
1. 具备优秀的财务统筹能力及团队管理经验
2. 能够高效协同其他职能部门,保障财务信息的精确性
3. 具备较强的分析判断力,可妥善应对财务管理中的各类复杂问题
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
山西同磊装配钢结构有限公司
地址:运城市空港南区钢材中路7号
主要负责车间人员的管理与协调工作
财务经理/主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算成本管理财务综合管理电商
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的审核;
2、研究并制定会计政策,提供操作指引,优化会计准则执行;
3、审核公司各类财务报表,核对关联方往来数据,完成合并报表及财务分析工作;
4、按时对外报送月度、季度及年度财务报告;
5、组织财务人员业务学习、专业培训及岗位技能提升训练;
6、根据费用管理制度,有效控制各项费用支出;
7、定期开展会计政策执行情况检查,防范操作风险,及时整改发现问题;
8、配合外部审计工作,准确提供所需的财务与会计资料。
任职资格:
1、具备财会类专业大学本科及以上学历;
2、持有会计证或注册会计师资格者优先考虑;
3、具有5年以上会计岗位工作经验,或2年以上审计相关经验;
4、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的主动性与能力;
5、具备良好的沟通表达能力、人际协作能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
【工作时间】
上午08:30—12:00
下午13:30—18:30
每周六或周日休息
厂长/生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验复合材料机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责:
1. 统筹管理工厂的生产运营,制定生产方案、质量控制标准及成本管控目标,确保生产效率与产品品质达到预期要求;
2. 构建并持续优化工厂管理体系,覆盖生产流程、人员配置、安全制度等方面,推进管理工作的标准化与规范化实施;
3. 主导玻璃钢制品全流程工艺管理,掌握模具开发、成型操作、固化处理及后续加工等关键工序,及时解决技术与工艺相关问题;
4. 带领团队开展日常运作,负责人员选拔、培训发展、绩效评估及组织建设,提升团队专业水平与协作效能;
5. 对接市场端与客户实际需求,协调生产与销售衔接,保障订单准时交付,维持工厂高效运转秩序;
6. 严格落实安全生产法律法规,执行各项安全管理规定,定期排查隐患,杜绝安全事故的发生。
任职要求
1. 学历背景:全日制大专及以上学历,工业管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具有扎实的玻璃钢制品工厂全面管理经验,了解行业发展趋势及生产管理中的核心难点;
3. 核心能力:具备系统化管理思维,能够建立并推动标准化管理体系落地,拥有较强的统筹规划、资源整合与问题应对能力;
4. 专业技能:熟练掌握玻璃钢产品生产的完整工艺流程,熟悉原材料性能、设备维护及质量检验标准;
5. 素质要求:责任心强,具备良好的抗压性与领导才能,沟通协调能力优异,能接受长期驻厂工作安排。
福利待遇:
提供免费食宿,具体薪资待遇面议
餐饮财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账核算成本管理餐饮/酒店预算管理
岗位职责:
1、建立并持续完善餐饮企业财务管理体系与业务流程,保障财务工作规范、高效运行;
2、开展全方位财务数据分析,为餐饮运营决策提供有力支持,助力管理层制定发展战略;
3、统筹财务监管工作,涵盖成本管控、预算制定与实施、资金流监控等关键环节;
4、主导税务规划工作,确保依法合规纳税,合理降低企业税负;
5、对接内外部审计及税务机构,协同处理各类财务事项,保障财务运作顺畅。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2、具备5年以上餐饮领域财务管理经验,有团队管理实践经验;
3、熟练掌握餐饮业财务核算与税务操作流程,熟悉主流财务软件及办公工具;
4、具有较强的财务分析与问题解决能力,能应对复杂财务挑战;
5、沟通协调能力强,善于跨部门协作,有效推进财务制度执行落地。
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算中级会计师资金管理税务管理财务综合管理房地
岗位职责:
1、预算管理:负责公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核,开展目标成本预测,并定期完成预算执行情况的分析工作。
2、税务管理:密切关注各类税收政策变化,统筹项目及公司整体税务筹划,充分落实税收优惠措施,实现合理节税,营造有利的外部财税环境。
3、核算管理:审核合同文件、费用报销及成本付款单据,根据分管领导要求独立构建并完善核算体系,组织编制和审核各类财务报表。
4、专项分析:参与公司重大经营决策活动,提供财税管理与资金运作方面的专业建议和可行性意见。
5、资金管理:建立并完善资金预警机制,动态跟踪公司资金存量,按时编制资金分析报告;统筹资金调配,保障资金安全,及时处理公司往来款项及员工借款清理。
6、融资管理:负责公司对外融资事务以及贷后管理相关工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务会计、财务管理等相关专业。
2、具备中级会计师或以上职称。
3、8年以上财务工作经验,其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。
4、熟悉建筑行业会计核算流程及纳税申报流程,掌握各项财税法律法规,具备一定的组织协调能力。
职位福利:绩效奖金、餐补、通讯补助、五险
促销员
快乐购吾悦广场招聘临促,2.26-,,卖淘淘氧棉,未可,由意系列卫生巾,联系电话,非诚勿扰,事Ma勿扰
急招质检320/天普工+包吃住坐班包入职长白班人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职满15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职15天可预支3000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
山西大同御东麗枫酒店今天开始至初八需要顶班厨师一名,上班时间五点半至上午十点半,工资电话联
厨师1-2人
御东麗枫酒店今天开始至初八需要顶班厨师一名,上班时间五点半至上午十点半,工资电话联系,温厨
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。
2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。
3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。
4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责:
制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。
二、任职要求:
财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作;
2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导;
3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。
任职要求:
1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验,掌握多种工程机械结构特点,具有井下作业设备设计背景者优先考虑;
2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具,了解机械加工及制造工艺流程;
3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
出纳专员
3000-4000元/月
出纳5-10年大专及以上
现金管理
-负责4S店日常现金收付工作,包括售车款、维修费用、定金等款项的收取,确保资金进出准确、及时,并规范开具收款凭证。
-严格执行公司现金管理制度,确保操作流程合规,保障资金安全。
车间管理储备
4000-7000元/月
车间主任3-5人1-3年学历不限食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.工作态度端正,具备良好的责任感和敬业精神。
2.入职后需在车间各岗位轮岗学习,全面掌握各环节操作流程。
3.根据个人表现及综合能力,逐步培养并晋升为管理干部。
4.招聘人数:2-3名,年龄30-45岁,限退伍军人
生产跟单包吃包住
1、生产数据统计:统计每日/周/月的产量、工时、设备利用率,原材料消耗等关键指标;
2、统计材料、车辆等进出库数据,确保账物一致;
3、生产数据报表编制、分析、汇报。
福利:包吃包住。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上财务信息化经验集团公司中级会计师餐饮/酒店财务BP体系搭建经验房地产/建筑
一、岗位职责和工作内容
1、依据公司经营目标编制年度财务工作规划,并推动落地实施;
2、依照现行财务管理制度,牵头拟定公司各项财务制度、内部控制机制、实施细则及业务流程,持续优化与健全财务管理体系;
3、制定资金运作方案,监督资金使用情况、预算与决算报告,全面负责财务管理、会计核算、成本管控、资金调度及税务事务的统筹管理;
4、指导并监督财务团队按时完成财务报表编制工作,确保报表数据的真实、准确与完整;
5、对公司财务状况及相关业务活动开展监督检查,及时识别并纠正违反财务规定的行为,保障企业资产与资金安全;
6、主导各项目税务策略制定与筹划安排,设计纳税方案、涉税流程,并建立纳税风险预警机制;
7、参与重大投资决策和经营活动的风险分析,提供财务支持与风险控制建议,并进行后续跟踪管理;
8、协调与银行、工商、税务等政府部门及金融机构的关系,积极争取政策支持,切实维护公司合法权益。
二、任职要求
1、年龄:35-45岁,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录;
2、学历背景:财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有注册会计师或其他相关专业资格者优先;
3、工作经验:具有五年以上在大型房地产或酒店行业担任财务经理或更高职务的工作经历;
4、专业知识:精通国家财务、税务、金融等领域法律法规,掌握系统的财务与会计理论知识;
5、沟通协调:具备出色的沟通表达、组织协调能力,能高效对接公司内部各职能部门及外部合作单位;
6、领导能力:拥有较强的团队管理能力,能够带领财务团队高质量完成各项工作任务,并为管理层决策提供有力支撑;
7、诚信可靠:恪守职业操守,确保财务信息的真实性、完整性与保密性;
8、团队协作:善于与团队成员协同配合,营造积极合作氛围,共同推进财务工作有序运行;
9、职业道德:具备优良的职业素养、细致严谨的工作态度以及强烈的事业心与责任感。
招聘税务外勤会计
4000-5000元/月
税务外勤会计大专及以上
工地项目部招聘一名税务外勤专职会记,做税务申报和外账能出差的,工作地址在大同古城里面,要求大专学历以上,年龄在40岁以下,有相关经验的,工资面议
会计助理文员
3000-4000元/月
会计3-5年本科及以上
职责:
1. 负责销售与费用相关数据的核对及核算工作;
2. 负责应收应付往来款项的对账与核实;
3. 进行销售数据的统计整理与分析;
4. 核查并定期盘点库存商品情况;
要求:
2. 熟悉财务软件的操作与应用;
3. 熟练掌握EXCEL、word等常用办公软件,具备初级会计师职称;
4. 工作态度严谨、责任心强,具备良好的沟通协作意识与学习能力;
5. 有会计岗位实际工作经验者优先考虑。
栏目概述
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