岗位职责： 1、学习并掌握生猪养殖领域的专业理论与实操技能； 2、参与猪舍日常饲养管理，落实标准化养殖操作规范； 3、跟踪监测猪群生长发育状况，准确记录数据并汇报养殖中出现的异常情况； 4、配合推进养殖技术优化及科研试验的相关实施工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业优先； 2、能适应规模化养殖场的工作环境，接受长期驻场安排； 3、踏实肯干，具有较强的沟通能力与团队合作意识。 工作地点：山东省内

岗位职责： 1. 负责公司反刍类预混料产品的市场拓展与销售执行。 2. 开发新市场区域，拓展新客户资源，扩大产品覆盖范围。 3. 维护并管理客户关系，确保提供优质的客户服务支持。 4. 搜集行业市场信息，研判市场动向，为产品优化和营销方案提供依据。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，专业为畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关方向。 2. 为人踏实肯干，能适应长期出差，具备良好的自主作业能力。 3. 拥有实际养殖从业经验者优先考虑。 工作地点：山东省内

【薪资待遇】4k-7k 缴纳五险一金 【工作时间】8个小时制 月休4-6 【任职要求】中专及以上 【工作内容】协助用户处理退换货及登录异常等相关问题 【岗位福利】不定期组织团建活动，享受生日福利，节假日正常休息，提供食宿，宿舍配备空调等齐全家电！！

一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业成长路径清晰！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均六七千，约15%员工月薪过万，收入上不封顶！ 2、全体在职人员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛奖励（含现金与实物）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道顺畅； 6、配备员工宿舍，食堂及超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天！所有法定节假日均享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，纯办公室岗位，无外出要求。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁多，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，培训结束后正式入职，无实习期设置，介意者慎投。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力。

一、工作时间: 7:30-11:30 13:30-18:00 二、岗位要求: 1、工作态度端正，细致严谨，具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及良好的抗压应变能力 2、有生产跟单或统计相关工作经验者优先录用 3、能熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 三、工作范围: 1、负责订单信息的核对与系统录入 2、对接客户具体需求，跟进生产各环节进度并协调安排出货事宜 3、配合完成生产计划相关资料的整理与准备 4、完成日常工作中需协助处理的其他任务

岗位职责：负责处理后台业务相关咨询与信息解答 任职要求：工作经验不限，具备相关经验者优先考虑 岗位福利：依法缴纳五险一金，提供带薪培训。定期组织团队建设活动及下午茶福利。每月20日按时发放薪资

薪资待遇：4000-7000，提供五险一金。 工作时间：每日工作八小时，每月休息6至8天。 工作内容：办公室固定岗位，负责后台事务处理。 岗位福利：提供食宿，住宿条件优越，空调全天供应，拎包即可入住，享受节假日休假及生日会等丰富员工活动。 任职要求：大专及以上学历。

一、岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、网络等渠道与有车客户沟通车险报价及相关问题解决方案，无需外出奔波，无风吹日晒，属于标准室内办公的白领岗位； 岗位内容： 2、负责与客户协商并完成合同签订，跟进合同执行进度，确保回款及时到位； 3、梳理销售数据，优化签约流程及合同条款，提升签约转化率与回款效率。 二、岗位要求： 4、高中及以上学历，专业不限； 5、普通话清晰，思维敏捷，熟练使用电脑办公； 三、薪资福利 综合底薪（1600-7900）+新人激励1200+业绩提成（3%-30%）+年终奖+销售奖励+其他福利（司龄补贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月入过万。缴纳社保、发放年终奖金、团队激励金、组织旅游、享受法定节假日、带薪年假等。 四、晋升空间： 升级路径：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理路径：由潜团发展至区域经理； 后线发展路径：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等不同岗位序列； 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排回户籍地的大地保险公司就职。 五、工作时间 公司标准上班时间为8:30-18:30，中午12:00-13:40为午休时间。 六、完善的培训体系 1、分层客户经理培养：包含入职培训、新兵训练营、持续在职技能进阶培训、高徒带教辅导； 2、管理类培训：涵盖潜团培训、后备区域经理培养、团队经理训练、区域经理研修、市场经理课程、培训经理专项培训等。 七、工作环境： （一）办公环境：室内办公，白领化职场，配备健身房、超市、桌球室、跑步机等设施； （二）作息安排：早九晚六，享受国家法定假期如国庆7天、春节7天，全年享有5-15天带薪年休假； （三）文娱活动：公司定期组织外出旅游，周末开展篮球、足球、桌球、羽毛球、舞蹈培训与竞赛活动；每位员工生日将获赠蛋糕、举办生日会并赠送礼品。 八、岗位亮点： 本岗位为内部人才储备岗，所有在职人员均有机会转为正式编制。 在本公司连续工作满3个月后，可申请调回老家分公司继续任职，体现人性化管理理念。 工作满3个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；工作满1年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，平均薪资5000-7500，晋升机制公开透明，坚持人性化发展。 ！！！符合以下条件可申请居家远程办公！！！ 曾在我司车险电销岗位工作满3个月且达到初级客户经理三级的返岗员工； 或曾在同行业电销岗位任职满6个月以上者； 满足任一条件，通过公司组织的培训并考核达标后即可办理入职手续。 【居家远程办公条件】 1、具备相对独立的办公空间； 2、家庭网络带宽50M以上，须使用有线连接； 3、自备电脑及耳机，电脑配置需为i3处理器、内存4G以上，操作系统为Win7或Win10系统

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资按时发放，无实习期与试用期，入职即享社保及五险一金 长白班双休，每日工作8小时，固定休息安排，享受法定节假日带薪全休 年终奖金发放，享有5至15天带薪年假，提供带薪培训机会，不限经验，接受零基础人员 有经验者可申请居家办公，薪资待遇优厚，晋升通道畅通 纯办公室作业，电脑操作简单便捷，公司提供车险即将到期客户资源 仅需通过电话沟通协助客户办理续保手续，无需外出拓展业务，全程坐班完成 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工入职平均月薪3500-4500元，业务熟练后月收入可达5000-8000元 表现优异者月薪过万，收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶 不夸大承诺，不空谈前景，真实情况如此，想踏实赚钱就来大地 这里提供一份可持续干到退休的稳定工作 敢于尝试，年轻就有机会，投入无损失，环境冬暖夏凉，舒适宜人 定期组织团建、旅游及各类丰富活动，工作有温度，生活有格调 本公司为直招岗位，无中介环节，有意者可直接投递简历或联系我咨询

工作职责 1. 配合采购经理推进物料采购各环节，及时掌握订单执行进度及到货情况，保障生产排程有序进行。 2. 对接生产端需求信息，精准下达采购指令，并同步维护库存动态与物料需求数据。 3. 与供应商保持日常联络，协商交期安排、物流配送等事项，妥善处理采购过程中出现的突发状况。 4. 归集整理采购过程中的各类单据与数据记录，完善供应商资料库，协助开展成本核算与流程改进工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流类或相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有1年以上制造业采购或跟单工作经验，了解物料采购运作流程及供应商协作模式。 3. 熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel数据处理者更佳），具备高效处理订单信息与报表的能力。 4. 具备良好的沟通能力与责任意识，能够及时响应生产和供应两端的实际需求。

养老院招男护工，24小时，7000-8000联系电话

日照东港区招小工

吴家台餐厅烧烤招聘暑假工数名包吃包住工资3000-3600（）

招聘前台岗位，薪资面议，招聘人数为3人。招聘单位为三十烤肉。

招聘烧炭工，薪资面议，招聘人数为2人，招聘单位为三十烤肉。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升办公效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基础保密意识，能妥善处理敏感信息 5. 有文员或行政类实习经验者优先

任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5主要用58，BOSS发布招聘信息，加微信打电话邀约面试 6上班时间早9晚5上六休一

信息修改 海淀区城管队文员 32岁一48岁内，工资12小时5000之6000包住不包吃饭补500，电脑熟练，要求无前科，有主动服务意识，有良好的形象和沟通能力，高中及以上文化程度，普通话标准， 没有月休，河南人入职不了

1. 文件、合同整理、归档、扫描录入，台账登记 2. 数据统计：业绩、库存、考勤、订单表格制作 3. 收发快递、物资登记、票据整理粘贴

岗位职责： 1.依据公司生产安排与任务目标，统筹并监督产线运行，保障产品按时保质完成交付； 2.汇总生产相关数据，评估生产效率与品质表现，持续推动流程优化； 3.维持现场生产秩序，确保作业符合公司安全、质量要求及标准化操作规程； 4.及时处理生产过程中出现的异常情况，制定有效对策，降低设备停机时间； 5.统筹管理人力、物料及设备等生产资源，实现资源的高效配置与利用； 任职要求： 1.具有生产管理相关经验，了解电子制造工艺流程； 2.具备较强的团队管理能力，能带动团队共同达成工作目标； 3.熟悉生产数据统计与分析工具，具备数据驱动决策的能力； 4.拥有良好的沟通与协调技巧，可与各职能部门顺畅协作； 5.对生产工艺优化与成本管控有清晰思路，并具备落地执行能力。

工作职责 1. 负责生产现场的日常运作管理，科学安排人员与设备资源，确保生产任务按时、保质、保量完成。 2. 组织开展安全生产教育及设备保养工作，严格执行车间5S管理制度，打造安全、有序的生产环境。 3. 收集并分析生产过程数据，定期进行复盘总结，推动流程改进，提高生产效率与资源使用效能。 4. 对接技术、品质、物流等相关部门，加强跨部门协作，保障各生产环节高效衔接与运转。 任职要求 1. 中专或以上学历，机械制造、工业工程类专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上专用设备或机械加工领域现场管理经验，掌握生产流程与工艺标准。 3. 具备良好的团队组织能力和沟通协调能力，能够有效带领团队达成生产指标。 4. 熟知安全生产相关法规及设备操作规程，具有较强的安全防范意识与责任担当。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调 2.负责内外部沟通对接，统筹邮件、电话、来访接待等信息流转与跟进 3.支持项目进度管理，跟踪任务节点，汇总数据并协助编制阶段性汇报材料 4. 管理办公用品及基础后勤事务，保障部门高效有序运转 5.完成经理交办的其他临时性、跨部门协作类工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础数据分析能力 3. 形象气质佳，具备较强的服务意识与应变能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位经验者优先，接受优秀应届毕业生 5. 学历不限，专业不限，能适应快节奏工作环境

工作职责 1. 全面主持洗涤工厂的日常运营工作，统筹安排生产任务、人员配置及设备保养，确保洗涤服务准时、保质完成。 2. 持续优化生产作业流程，推进标准化执行，减少能源消耗与物料浪费，提高工厂整体运作效能。 3. 搭建并落实质量管理体系，定期开展洗涤质量抽查，及时处理生产环节中的品质异常，保障服务质量稳定。 4. 负责工厂安全运行管理，严格执行消防管理和设备操作规程，防范各类安全事故发生。 5. 组织团队日常管理，制定员工培训方案，提升操作技能与职业意识，建设高效协同的生产队伍。 6. 对接酒店/民宿等客户业务需求，快速响应问题反馈，保持长期稳定的客户合作关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备5年以上工业洗涤或制造行业管理经历，其中至少2年担任工厂厂长或生产总监职务。 2. 熟知洗涤设备的使用与维护，掌握洗涤工艺流程及相关质量控制规范。 3. 具备出色的生产计划编制能力与成本管控思维，能通过数据分析推动运营改进。 4. 具有扎实的团队领导经验，善于激励下属，协调内部矛盾，增强团队协作力。 5. 具备良好的沟通与组织协调能力，能够整合内外资源，高效推进问题解决。 6. 了解安全生产相关法律法规，具备较强的安全管理意识和风险预判能力。

岗位职责： 1. 熟悉铸造流程，具有多年管理经验，全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，确保零重大安全事故 3. 管理车间人员绩效与团队建设，协调班组长开展员工指导、考核与梯队培养 4. 推进工艺标准落地与现场5S管理，持续优化生产效率与良品率 5. 协同质量、设备、物流等部门，解决跨部门生产异常，保障运营顺畅 任职要求： 1. 具备3-5年铸造业管理经验，熟悉机加工/电炉/浇注等至少一类生产流程 2. 学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能独立编制生产报表与分析报告 5. 责任心强，认同精益生产理念，有成本意识与改善思维

岗位职责: 1、全面负责生产部门的运营与管理，保障生产计划高效推进并顺利完成； 2、持续优化生产工艺流程，提升生产效能与产品品质，有效控制成本支出； 3、带领团队开展人员培养与绩效考核，打造高绩效、高协作的生产队伍； 4、统筹协调内外部资源，及时应对和解决生产过程中出现的技术及管理难题； 5、落实安全生产责任制，推进环保措施执行，确保符合国家相关法规要求； 6、负责生产计划制定与执行监督，强化流程标准化管理。 任职要求: 1、了解机械加工或工具制造领域，掌握系统的生产管理理论与实践方法； 2、具备出色的团队管理经验及跨部门沟通协作能力； 3、熟练应用精益生产等管理方法，推动生产效率与质量水平不断提升； 4、拥有较强的判断决策力和应变处理能力，能在高压环境下稳定发挥； 5、恪守职业操守，工作积极主动，富有责任感，善于激发团队潜能达成目标。 入职缴纳社保，午餐免费，提供住宿

岗位内容： 1. 制定生产计划，监督生产过程及质量管控环节。 2. 组织并管理生产团队，保障生产进度与产品品质达标。 3. 分析产品成本结构与生产效率，提出可行的优化方案。 4. 搭建并维护供应商合作体系，确保原材料稳定供应。 5. 保障公司生产设备的安全运行，落实日常维护与检修工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械设计或相关专业优先。 2. 具备8年以上生产管理经验，有中大型制造企业工作经验者优先。 3. 掌握现代生产管理方法，熟练使用ERP、MRP等管理系统。 4. 拥有良好的领导才能与沟通技巧，具备实际团队管理经历。 5. 英语读写能力良好，可处理日常技术文档与交流材料。

生产管理：统筹安排生产任务，保障生产计划顺利实施。包括编制生产排程，协调各工序衔接，把控生产节奏，并对生产所需的物料、人力及设备进行高效调配与管控。 质量管理：落实生产环节的质量监督，确保产品品质达标。涵盖工艺规范执行的督导，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改。 设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，拟定维保方案，组织实施设备检修及技术改造。 安全管理：全面负责车间安全运营，防范各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查机制，制定并推行事故预防与应急处置措施。 人员管理：承担车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核工作。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，妥善处理员工纪律相关事项。 成本控制：主导生产成本管控，促进生产效能提升。通过分析生产数据，提出优化建议，有效遏制生产过程中的资源浪费现象。 环境管理：负责车间现场环境治理，确保生产符合环保规范。推行5S管理标准，严格控制生产过程中产生的各类污染源。 部门协作：做好跨部门沟通协调，保障生产流程顺畅运行。加强与采购、销售、技术等职能部门的配合，积极解决协作过程中的问题。 持续改进：推动车间管理持续优化，不断提升生产运作水平。积极引入先进管理理念，对现有流程与作业方法进行系统性改善。 遵守规章制度：严格执行公司各项管理规定，包括信息安全及其他相关制度要求。

岗位职责: 1. 负责机加工车间日常生产运作，统筹生产计划的制定与执行进度管控； 2. 组织实施车间设备的维护保养工作，确保设备正常高效运转； 3. 监督生产现场安全规范执行及产品质量过程控制。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效促进团队协作与任务推进； 2. 熟悉机加工生产流程，具备较强的现场管控及异常问题应对能力； 3. 有责任心，能适应车间工作环境，保障各项生产目标按时达成。