职责： 1、负责易之恒生态公司农产品的自主生产与销售，开展地推及陌生客户拜访工作 2、拟定营销方案，达成既定销售目标； 3、拓展市场渠道，开发新客户资源，维护并深化客户关系； 4、收集行业动态及市场相关信息。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队协作精神以及问题处理能力 2、性格积极乐观，抗压能力强，执行力出色； 3、热爱销售事业，并愿意长期专注发展于销售领域 薪资详情：早上8点30到12点下午1点30到5点 底薪3900加高额提成，中午有工作餐，节假日休息 五险

1. 开展销售工作，达成既定销售指标； 2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化，为公司制定销售策略提供可行性建议； 4. 配合团队协作，共同促进销售业绩增长。 5: 需外出差旅

一、基本标准： 1.热爱农业，认可发展方向，接受长期出差，驻扎在外; 2.专科及以上学历，退役军人可适当放宽学历； 3.品德好、有能力、积极向上、为人真诚； 4.具有丰富工作经验或退役军人，有相关销售工作经验者优先考虑。 二、 薪资待遇： 1.无责底薪：6000-7600 元/月； 2.解决食宿，出差食宿补贴据地域不同4800-7400元 /月； 3. 2年以上员工收入：底薪+提成+奖金；平均年薪20万元。 三、 工作内容：（长期出差驻守） 工作简介： 1、主营业务：国内最大的农药单品（芸保凯产品） 2、公司市场区域：国内 （除台湾、西藏两省份） 3、区域分配：一人一县（省内或省外灵活分配），一个县级经销商一年销额300万以上 4、合作渠道：县级经销商—乡镇零售商—终端大农户 5、工作内容：农药推广销售具体工作： ①协助销售：会销+店销+扎根（试验示范、测产观摩销售、势能会等） ②客情关系维护 ③市场管理 ④其他 工作地点：全国省份市场区域 职位福利：社保五险、年终奖金、通讯补助、高温补贴、节日福利 职位亮点：牛人带队、丰厚薪资、节日福利、带薪休假 休息：不定时工作制，在市场上不需要打卡，以目标为导向，在确保完成销售目标、紧跟公司战略的前提下，自己合理分配工作和休息时间。 休假： ①月休假：2天；回家路途往返时间不计入休假时间，报销往返路费； ②法定节假日：结合市场情况休假，如遇到市场繁忙无法休假情况，可选择补休或计发三倍工资以通知为准； ③年休假：员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；员工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天， 员工累计工作已满20年的，年休假15天。 ④春节假：10天左右（带薪） 薪资待遇：A、不承担市场：无责底薪【根据学历和工作经历来定6000-8000】+食宿补贴【根据地域不同补贴额度在4800-7400之间，每个月随着工资固定发放】+话补【根据实际消费报销60%】+福利性补贴【高温补贴】+年底奖金【根据试用期表现并结合出勤天数计发一般是1-3个月基本工资】+节假日福利+工装 B、承担市场：无责底薪+食宿补贴+提成+话费补贴+福利性补贴+奖金（业绩排名奖）+节假日福利+工装 C.入职即缴纳商业保险，转正之后会缴纳社保五险一金 工作内容：①协助经销商和零售商开发新的大农户，维系和服务的已合作的大农户。其中：常用的推广模式有会销（农民会、势能会、观摩测产会）+店销（协助乡镇零售商进行产品的推广，为其提供线上线下推广支持）+扎根销（打造试验田，通过使用产品与不使用产品进行对比试验，邀请农户现场观摩，看其差异和效果）②各级渠道客户关系的维护，铺货压货、销售回款及市场管理。③各级农民技术培训会等市场推广工作。 工作简介： 1、工作性质：后期一人负责一个市场，一个市场大概就是一个县，需要长期驻守所负责市场，常年在乡镇农村及田间地头工作，工作环境比较辛苦。2、市场分配：市场分配三个原则：户籍所在地市区及下辖各县区不分配，户籍所在省内可结合市场空缺情况和个人意愿进行分配。3、销售模式：公司→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端大农户（经销商和零售商有专门团队进行前期开发，不需要业务员自主开发，主要负责已开发市场的运营和管理）。

不同于传统销售，无需个人地推、陌拜，也无需外出跑市场！！！ 岗位内容： 1、负责公司定制项目、箱式货车等产品的销售支持及到店客户的咨询解答； 2、公司具备成熟渠道与运营体系，精准意向客户由公司提供，后续事宜由运营团队跟进； 3、专注客户需求挖掘，推动产品成交即可； 任职资格： 1、具备较强的主动性，工作积极热情，对销售岗位有浓厚兴趣； 2、拥有强烈的进取心，敢于迎接挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 4、重视团队协作，具备良好的服务意识； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑； 工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按国家规定休息； 薪酬结构：底薪＋绩效提成+销售冠军奖励+五险一金+奖金+各类补贴，只要肯干，月入过万轻松实现，薪资体系具竞争力，奖金机制极具吸引力； 其他福利： 1、定期开展团建活动、组织员工旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

岗位职责： 1.负责青面旅馆管家短租房源的日常运营，包括房源维护、客户接待、线上平台管理，及时响应租客咨询，线上安排房源看房，线下陪同看房并协助签约 2.早九晚六，月休4天，可灵活调休，支持连续休假 3.岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶、生日会等团队活动 4.无经验要求，能熟练操作电脑和智能手机即可上岗 5.感兴趣者欢迎投递简历 任职要求： 1.我们需要这样的你： 爱沟通善交际——能把客户变成朋友 想增收肯拼搏——提成上不封顶，多劳多得 零基础也欢迎——提供带薪培训，由资深同事全程带教 2.你收获的不止薪资： 高薪回报：底薪+业内领先提成（首月收入保障） 快速成长：从新手到专家！系统培训＋实战指导全覆盖 优质团队：工作氛围融洽，聚餐庆祝一个不少 晋升清晰：顾问→主管→店长，凭实力晋升

薪资待遇 1、基本工资4000-4500元+销售额提成+油费补贴+绩效奖金+节假日福利，综合收入8000元起，最高可达20000元以上（上不封顶），目前试用期员工稳定收入在7-8k，转正后月收入普遍在1-3万元之间； 2、工作时间：8:00-17:30，每月固定休息4天，法定节假日正常休假； 3、试用期为1-3个月，期间即缴纳五险，公司统一配备交通工具，提供清晰的职业发展通道，晋升方向涵盖区域主管、区域经理至销售总监，成长空间广阔，福利体系完善； 公司孵化项目已建成覆盖全国的叉车产品营销与服务体系，主营叉车及小型装载机的销售与租赁业务，在济南设有3家直营门店，品牌影响力强，市场信誉良好； 工作内容： 1、负责所在区域内物流、制造类企业等行业的客户维护与新客户开发，通过线上打卡记录行程，并及时完善CRM系统中的客户信息资料； 2、深入学习公司产品知识，准确把握客户需求，挖掘购买意向，有针对性地推介产品的核心优势与特点； 3、维护良好的客户关系，协助跟进并解决客户相关事务； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、性别不限，大专及以上学历，年龄不超过38周岁，具备销售工作经验者优先，有渠道拓展经验者更佳； 2、需持有驾驶执照并能熟练驾驶，公司可提供公务用车，也可使用个人车辆并享受油补政策； 3、性格开朗，沟通表达能力出色，具备较强的客户服务意识，能够适应频繁外出拜访客户的节奏及区域化销售的工作模式；

负责酒水销售

1.负责开发并维护餐饮、酒店及批发市场客户，促成开单； 2.负责为客户介绍公司相关产品，为客户报价并促进成交； 3.了解市场行情，及时反馈竞品价格； 4.对已成交的客户进行跟踪，协调好提货及回款事宜； 5.整理并分析客户资料，对客户进行分类； 6.筛选重点客户，进行重点维护。 任职资格： 1、25-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 2、熟悉省内外农贸批发市场情况 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5、有2年以上肉类食品销售工作经验

招聘 3 名，会干圆盘锯会开行吊最好，白班，7000-8000，不压工资 东夏镇、桃园村 ☎陈

明天找一车四人木工，平安工地，电话

泰福路中段，找发车一名，计件工资，工资准时发放。联系电话：

招聘司机济宁物流招聘c1B2司机4名，开4.2米高栏和箱货，济宁一菏泽物流专线，当天往返，不装不卸，工资7千左右，招聘电话：

济宁曲阜招抹灰,泥瓦工,砌砖/石

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

1、负责金融产品推广、客户开发与维护，挖掘客户投资需求，匹配专业期权产品方案 2、公司提供精准客户资源，开展客户沟通、产品讲解、需求对接、跟进转化及后续服务 3、跟进客户意向，完成签约成交，达成个人业绩目标，维护良好客户关系 4、年龄要求22-32 周岁，不限经验，愿意从事金融销售、想提升收入均可 5、入职带薪培训，系统学习期权知识、销售技巧、业务流程，快速上手 工作时间： 早 9:00 - 晚 20:00，午休 1.5 小时、晚休 1 小时；周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利： 底薪4500 元 + 业绩提成 +开单奖金+Top奖金，收入上不封顶。 晋升机制： 优秀员工—储备经理—团队经理—总监

成都锦江区・时代 8 号｜金融股票销售（稳定 + 高薪） 给年轻人一份靠谱、稳定、能赚到钱的工作 ️ 薪资保障：无责底薪 4500，准时发薪不拖欠，提成另算 ️ 资源支持：公司提供优质股民资源，无需陌拜，轻松开单 ️ 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休 ️ 办公地点：时代 8 号（市中心地铁口），环境优越 ️ 成长空间：完善培训 + 清晰晋升，从销售到主管 / 经理 适合愿意学习、想在金融行业长期发展的你，有无经验均可，我们带你成长！

欢迎充满活力与热情的你加入我们团队~ 福利： 1. 缴纳社会保险； 2. 享受法定节假日带薪休息，带薪年假，年终奖金； 3. 提供工龄补贴； 4. 员工生日赠送生日蛋糕卡等贴心福利； 5. 定期组织团建活动及外出旅游； 6. 公司配备工作手机与微信账号，相关费用实报实销； 工作内容 1. 公司提供意向学员资源，细致完成学员咨询、学业规划及专业推荐工作，无需外出跑客户； 2. 协助并指导学员完成报名表填写、资料整理及系统上传； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖 综合收入4k–8k，能力突出者收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松愉快，人际关系简单融洽，工作无压

1. 客户开发与维护 - 通过线上、线下渠道挖掘潜在客户，建立并完善客户档案。 - 负责老客户的日常跟进与关系维护，提升客户满意度与复购率。 2. 产品推广与销售 - 熟悉公司产品知识、卖点及行业动态，向客户进行专业的产品介绍与演示。 - 完成上级下达的销售指标，包括销售额、回款率等具体KPI。 3. 商务洽谈与签约 - 负责商务谈判，包括价格、条款、交付周期等，促成合同签订。 - 跟进订单全流程，协调内部资源确保订单顺利交付与客户验收。 4. 市场调研与反馈 - 收集市场行情、竞争对手动态及客户需求建议，及时反馈给团队。 - 配合公司制定销售策略，参与区域市场的规划与执行。 二、 任职资格要求 (Job Requirements) 1. 学历与经验 - 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 - 1-3年以上销售行业经验，有快消品、健康产业、美妆或相关领域经验者优先。 2. 能力素质 - 具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识。 - 目标感强，抗压能力好，结果导向，有强烈的赚钱欲望和进取心。 - 熟练使用Office办公软件（Excel、PPT）及CRM系统。 3. 个人特质 - 工作积极主动，逻辑清晰，具备良好的团队协作精神。 - 对新事物接受度高，乐于接受挑战。 三、 不同领域销售侧重点 - 美妆/精油类销售：需侧重产品成分、功效卖点、客群画像构建能力，擅长挖掘高端客户或做私域流量运营。 - 酒类/配制酒类销售：需熟悉行业合规、产品等级、文化故事，具备渠道建设（如餐饮、商超、团购）和品牌推广能力。 - B2B工业/企业销售：则更强调方案解决能力、项目跟进流程及长期合作伙伴关系的构建。

嘉祥县附近，招销售有经验的2名工资日结加提成，济宁地区工作，车接车送，管吃住，年龄28到40岁左右联系电话

对机械设备熟悉优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.对销售工作有热情，积极主动，乐于接受挑战与反馈 5.学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先

【 岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力；需要电话沟通，现场拜访 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~32岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、一定要有销售工作经验！！！热爱销售，抗压能力强、全日制大专及以上学历。 【薪酬福利】上班时间：8:30-12:00,14:00-18:30 1、入职前6个月，无责保底6300/月；入职半年到一年薪资稳定在8k+/月 2、五险一金；入职有专业的岗位技能培训，带薪培训十天左右，每年会提供晋升岗位培训。 工作地点全国都有，优先考虑济宁、菏泽

岗位职责 1. 负责通过微信开展酒水、饮料销售工作，对接电商平台及线下经销商等合作渠道； 2. 按时保质完成公司安排的各项指定工作任务。 岗位要求 1. 年龄18-40岁，高中及以上学历，热爱销售行业，语言表达能力突出； 2. 具备良好的客户服务意识与团队协作精神，吃苦耐劳，能够承受工作压力。 薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高额提成+奖金，综合月薪3000-6000元，上不封顶； 2. 培训支持：公司提供专人一对一岗前培训，零基础也可轻松上岗； 3. 工作时间：早9:00-晚5:00，双休，法定节假日正常休息； 4. 福利保障：享受双节专属福利，待遇优厚。 工作地址 济宁市任城区许庄街道京杭佳苑A区

职位要求： 1. 具备初中及以上学历 2. 年龄在18至43周岁之间 3. 有电话销售经验者优先考虑（无经验及应届毕业生可享免费系统培训） 4. 性格稳重，富有责任感，普通话流利 工作内容： 1. 使用公司提供的客户资源进行沟通对接 2. 通过电话与客户交流，挖掘需求并完成销售目标 福利待遇： 1. 薪资结构为4000底薪+5%-25%提成（入职前三个月综合收入6k-1.5w有望实现） 2. 工作时间早8:30-12:00，下午14:00-18:00（每日7.5小时，提前5分钟关机准备，准时下班，看谁跑得快） 3. 享受带薪法定节假日（五一、国庆安排全国旅游，陪伴家人共度温馨时光） 4. 情人节、女神节等节日（下午茶全包，想喝什么随便点，老板请客，单身的小伙伴别再独自过节啦） 5. 缴纳五险（为你的长远发展提供保障） 6. 年假超20天（是时候回家看看了） 这不仅是一份销售岗位，更是一条通往管理岗的快速通道！公司配备完整的培训机制与晋升体系，从一线销售到主管，再到销售总监，每一步成长路径清晰可见。在这里，你的每一个想法都会被倾听，每一份付出都会被回馈，诚邀有志之士加入我们

负责格力中央空调销售，社区推广收集意向客户，销售格力柜机挂机，中央空调，新风净水，直饮机产品

【工作内容】 1. 负责招聘流程中的人员筛选与面试安排 2. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，学习能力强 【任职要求】 1. 年龄24-40岁； 2. 有销售工作经验者优先考虑； 3. 抗压能力突出，目标感强，逻辑思维清晰； 5. 接受新事物快，具备管理潜质，有独立见解，乐于分享，富有团队协作精神 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-17:30；每月可自由调休四天，假期支持累计使用 【薪资待遇】 底薪+绩效+满勤奖+入职提成（每单2000元起）+月度现金奖励，福利丰富； 定期团建、节日及生日礼品，每日下午茶； 工作氛围轻松融洽，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及周/月度工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有销售类实习或工作经验者优先 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入，公司提供系统带教与成长路径

主要借助各类社交平台发布信息，需具备打字能力及一定线上销售经验。 客户开发以线上咨询为主，无需电话推销，也无需外出跑店。 公司专注于美容行业及互联网药品招商等相关项目。 薪酬结构为底薪加提成，收入与业绩挂钩，多劳多得。薪资也可根据个人能力面议。